Челябинск — компании изнутри: штрафы, зарплаты, условия труда
Хотите найти работу в Челябинске с приличной зарплатой?
Вы из ЧЕЛЯБИНСКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (4016)
-
Устроилась 20. 04. 16г. Уволилась 18. 08. 16г., ужаснейшая горе-конторка, при трудоустройстве обещают официальное трудоустройство, достойную заработную плату. В итоге ты получаешь: неофициальное трудоустройство (люди там работают все неоффициально), заработную плату ровно в 2 раза меньше платят обещенного, т.к. Унжаков Владимир [В.] придумает штрафы (чтобы не платить), при увольнении Вам ничего не выплатят (мне сказали: а что ты хочешь, ты тут вообще не устроена? Сам лично сказал). Итог: денег я не заработала, время потеряла впустую. будьте осторожны! Далее →
-
Здравствуйте. Вот и я попал к нашим общим знакомым — ти джи кей холдингу. Не буду расписывать механизм обмана этими деятелями, об этом писали уже достаточно. Напишу место, где я их нашел: улица Труда, 95, второй этаж, офис 108. Ныне эти метаморфы маскируются под «Деловые линии». Даже написаную от руки на картонке табличку к перилам присобачили, умники). Собственно, названием меня и заманили, отзывов по этому адресу я в сети не нашел, почему и посчитал необходимым предостеречь людей. Товарищи, будьте бдительны! После 17. 00 по Труда, 95 в офисе 108 сидят мошенники! Спасибо за внимание. Далее →
-
Прочитала отзывы о Эльдорадо с разных городов и у всех одно и тоже, во и я хочу написать про эту нерадивую " компашку», в данной компании слава Богу уже не работаю, да для этой компании не писан Трудовой кодекс, и человеческие отношения ей чужды, все работники это РАБы, которые должны пахать без выходных, у руководителей отношение свинское, сейчас работаю в другой организации и думаю как можно было мне проработать в такой организации как Эльдорадо, да раньше было конечно лучше, но за последние 3−4 года все изменилось, текучка кадров большая люди уважайте себя НЕ ИДИТЕ работать В эльдорадо! Далее →
-
инн 7 453 011 910 директор [Х.] Фарида [М.] глбух [М.] [О.] [С.] Выплата зп в " черную». Оклады по 3−4 000руб… Аууууууууууууууу налоговая. Постоянно не рассчитываются с поставщиками, либо тянут резину, постоянные конфликты с учредителями из-за сокрытия прибыли. Главбух ходит под статьей за мошеничество. Директор с ее предыдущего места работы скрывается за границей. Пособия по ФСС не выплачиваются, либо выплачиваются не полностью и т. д. Далее →
-
Проходил собеседование в компании Форпост на улице Радонежской 15, осталось не очень приятное впечатление о данной компании. Обман во всех направлениях. Девушка мило и красиво обрисовывает компанию по сути обманывая людей. Всё красиво и мило с виду. Тут же сидят люди и пишут объяснительные и пытаются с себя снять баснословные суммы повешанные на них руководством. Сложилось впечатление что компания простое кидалово коих много на рынке труда. Не стоит начинать трудовых отношений с лгунами. Далее →
-
у компании конечно есть минусы как и других, но: — официальная не минималка совсем — уровень з/п всегда пишут адекватный (иногда я смотрю другие вакансии и бешусь от того, что там врут и завышают, соответственно переманивают кандидатов) — пропускная система… Ну да у нас предприятие большое) и вроде как 21 век, технологии позволяют — руководство разговаривает матом, если честно интеллигентность некоторых руководителей меня бывает раздражает — лучше бы матом почаще выражались — низкая зп — ну если сотрудник проработал достаточно долго чтобы писать про низкую зп — почему не уходил на высокую? Мы вроде не в деревне находимся Про отсутствие оплачиваемых корпоративов — вранье, просто не абсолютно все включено, ну да мы российская компания и кризис вообще-то давно в стране — про маркетинг, рекомендации при увольнении, просрочку в ТТ уже лень комментировать — чушь Я не знаю размещены ли здесь заказные посты либо авторы так не удачны по жизни, но объем их эмоций явно не адекватен. Я пишу абсолютно честно: наша компания не идеальна, но мы находимся в Челябинске (не в Санкт-Петербурге к примеру), здесь такой трэш встречается среди работодателей что наша — это прям образец благополучия и стабильности (зп всегда во время, повышение зп всегда возможно за счет повышения тарифов, транспортировка до офиса, собственный офис где чистота... Далее →
-
Компания ОлеХаус БЫЛА, а не есть (как они себя позиционируют) лидером в Нейл индустрии. Сейчас это далеко не так! Курс который выбрала наша страна, успешно выполняется, происходит импортозамещение! Не идите сюда работать! Ни в коем случае! Я имел опыт управления Челябинским филиалом, руководство в Москве всячески не допускают прямого общения между филиалами, дабы не снимать розовые очки со своих подчинённых! Когда-то, до 2014 года, при курсе доллара 30 рублей и стабильности в Российской экономики у потребителей был интерес к качеству американских препаратов за разумные деньги. С конца 2015 года, после ряда повышений цен и присутствия на рынке недорогих и качественных (по опыту мастеров) аналогичных товаров, продажи изменились в меньшую сторону! Челябинский филиал не рентабельный, я сильно посочувствую тем кто придёт на работу в эту компанию. ЗП будет без бонусов, регионалы в Москве не знакомы с постановкой задач по системе smart. А стоило бы… Будущего в регионах практически нет, если только все не станут жить на работе и перевернут рынок… За последний год сменилось столько менеджеров, а причина проста, за ту стоимость, которую предлагают продукцию, она мало кого интересует. В Москве ровняют всё под себя и Питер, но это совершенно не корректно, сравнивать жизнь в столице и регионах. Думается,... Далее →
-
ооо АВтогоризонт, находятся на энтузиастов, 28а оф.700/1, Директор [А.] обещают одну зарплату, а в итоге платят то что хотят, за месяц съездил 3 рейса Москва-Челябинск, заплатили за один комментируются что остальное это перерасход солярки. то есть в итоге ладно что я им хоть должен не остался за то что я них поработал месяц., не идите к ним работать если не хотите бесплатно отработать. при приеме одну сумму сказали оклада, при увольнение оказалась другая, руководству водители сегодня утром так захотелось оплатить. вообщем тока в карман себе.. Далее →
-
-
в данной компании не дождешься не только трудовой договор, но и договор подряда. Пока ты им нужен — в начале строительства объекта могут кинуть немного зарплату, потом время от времени платят с задержкой в среднем 2−3 месяца), но когда подходит сдача объекта — денег не дождёшься. Очень сильно кидают рабочих на деньги. Далее →
-
Руководство компании мелочное, невоспитанное, без малейших моральных принципов. Заказывали работы по проектированию, были максимально вежливы, обещали мгновенную оплату за услуги. В результате, работы была сделана, все материалы отправлены в тот же день. Далее началось самое интересное. [Е.] [Б.] с которой велись все диалоги, перестала читать сообщения, отвечать на телефонные звонки, далее телефон занесла в черный список. Через 2 дня [Е.] все-таки имела неосторожность ответить на незнакомый номер, и тут ей пришлось не сладко, взрослой женщине пришлось «отмазываться», что она уехала в другой город, возможности связаться не было и тому подобное. И что работа была оплачена в срок и в полном объеме! Оплата, которая была произведена за проектирование составила 500 рублей! Это вместо заявленных 5000! Советую не связываться с данной компанией, если хотите сохранить время и нервы. Позор, одним словом. Далее →
-
Это самая гнилая и поршивая контора, директриса [З.] [Л.] [В.] все что можно скрывают, зарплата минималка выдают в конвертах, работают под чужим названием, налоги не платят, еда привозная просрочка, лучше не рисковать. Никому не советую, жизнью рискуете. Далее →
-
и.п «Корчажкина. С.В» отдел «Sarafan» ТРК «Куба"г. Челябинск не выплачивает зарплату работодателям, открывала отдел с нуля в Челябинске работали девочки 2 месяца с открытия в итоге выплатила 2000 тысячи с обещанных за месяц 30 тысяч работали до 23.00. https://www.avito.ru/chelyabinsk/vakansii/trebuetsya_silnyy_prodavets-konsultant_803907600. Далее →
-
Не доплатили зарплату, просто «извинившись», что неправильно посчитали… Пересчитывать, сказали, никто не будет, и «до свидания»… Мастер г-н [Н.] [Е.] которого не научили считать в школе и из-за которого начали увольняться нормальные сотрудники, наверное, хочет озолотиться за счёт таких, как я… Мне недоплатили 1 тысячу, другому, третьему… Позор тому, кто его назначил мастером… Далее →
-
Работодатель довольно нагло пользуется списаниями и ревизиями. Может в месяц и половину зарплаты срезать, может и больше, сказав лишь мол недосчитали мы товара и т.п. Не знаю кто именно в этом виноват, но узнать что именно посчитали в ревизию, а что написали от себя не представлялось возможным. Когда честно работаешь 17 часов за смену в 1150 рублей, а получаешь лишь половину зарплаты, то хочется лишь заплакать за потраченные силы и деньги. Надеюсь это было только на 2х магазинах из всей сети. Про остальные сказать не могу. Далее →
-
Прошла успешно собеседование на должность администратора, сегодня должна была быть стажировка, вместо этого 3 часа промывали мозг сетевым маркетингом и продажами. Люди! Не тратьте свое время на эту компанию! Компания якобы 17 лет на рынке (основана в Китае) Хотя в Китае в те года были запрещены прямые продажи. Короче, это полный [censored] Далее →
-
Главная там будто Наташа. Такая мягко сказать небольшой полноты. Официально трудоустроено всегда человека два-три. Остальные левые. Работают по ночам. Видел их (про сайт 74)… Печатаются обычно в газетках «Работодатель» и подобной чуше. Обманывают в производстве. Могут сказать, что мало поддонов сколотили и оплатят только половину. Или сразу обманут, скажут оплата по времени. 100руб. за час. Всякие разные уловки чтобы не платить. Обходите их стороной. И поддоны их сомнительного качества. Представляются такими именами. 982−303-58−92 наташа 904−306-62−36 миша 908−575-52−95 сергей Далее →
-
-
Сразу оговорюсь по поводу схемы оплаты труда — она полностью чёрная (если вы хотите работать официально в «белую» или в «серую» — минимум официалки + з.п. в конверте), то Вам явно не сюда! По графику и з.п. — график ненормираванный, на собеседовании обещают 2/2, а на самом деле пашишь как папа Карло без выходных за мизерную зарплату (выходные у них как оказалось ещё заслужить надо)! Много работы выполняешь той, которая в твои обязанности не входит — пришёл работать продавцом, а на самом деле ты разнорабочий (и грузчик, и комплектовщик, и кладовщик, и уборщик, и продавец — всё в одном флаконе)! Больше всего з.п. у продавцов в отделе инструментов. З.п. полностью зависит от выполнения плана! Постоянные недосдачи, от этого и з.п не такая как обещают. Вообще з.п. должна быть как они обещают от 15, но план как правило не выполняется никогда! Недостачи могут быть по разным причинам, сами понимаете магазин большой, где-то охрана не уследила, покупатель что-то унёс, продавцы сами воруют — это факт! И по бумажкам можно что-то всегда напутать! Со всеми недостачами выходит 10 тыщ. «чернухи». Даже не суйтесь работать туда! Будете рабами за копейки! Далее →
-
По мимо того, что орг-я не может стабильно работать, так в ней процветает чёрная зарплата, при увольнении нет гарантий, что Вас рассчитают как оно требовалось. Найдут тысячу причин не платить. А также могут обвинить в краже, и пугать заявлениями в милицию . Далее →
-
Данная клиника находится по адресу: г. Челябинск, ул. Пушкина 12. Я отработала в данной клиники 3 недели в должности администратор-регистратор. Заключать договор и вносить запись в трудовую книжку отказались, ссылаясь на испытательный срок в 3 месяца-это явное нарушение, т.к. по закону работодатель обязан внести запись в трудовую книжку работника запись о работе, если работник проработал больше 5 дней. Так же после увольнения меня отказываются рассчитать, сначала [Б.] [И.] [Д.] говорила, что рассчитает, но спустя месяц она заявила, что я не увольнялась, а самовольно перестала ходить на работу, при этом сама же начала путаться, что бы придумать, ведь за 5 минут разговора с ней, я оказалась была на стажировке, потом она заявила, что я вообще здесь не работала, а в конце я просто перестала ходить на работу. При этом за зарплату 70 руб. в час у [Б.] ряд требований, такие как что бы не было детей (наверно в идеале, что бы сотрудники были либо бесплодные либо мужчины), молодыми, но при этом опытными, образованными. Ведь когда она узнала, что один из администраторов беременна, [Б.] начала делать всё, что бы она уволилась, а именно она убрала ей смены, ссылаясь на то, что сколько... Далее →
-
Обратившись по вакансии с биржи труда получила хамский ответ со стороны сотрудников -коммерческого директора [П.] [В.] и [С.] [Н.] .Приехав по адресу нахождения компании получила матерный ответ :"Как вы нам надоели…"И оттолкнули применив рукроприкладство..Такого хамство я не видела за всю историю своей работы. Надеюсь ваша фирма получит ответное отношение в своей практике. Чего я вам искренне желаю! Далее →