Чита — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Чите?
Вы из ЧИТЫ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (642)
-
✓ ПреимуществаПрошла собеседование в сети ломбардов Эксион. Вышла на стажировку, обучение как попало, сидишь, не успев переварить информацию, тут же к тебе лезут покупатели, а ты им ничего не можешь ответить, т.к. еще не в теме. Рабочее место не обустроено, товар хранить негде, при этом здесь же принимаешь драгоценный металл., у всех на виду. Никакой безопасности, иногда даже в туалет не можешь отойти, не говоря про обед. Пришла на вакансию администратора, стали стажировать на продавца, в этой компании что продавец, что администратор одно и тоже. Я человек не тупой, пыталась разобраться во всем не торопясь, изучив все нюансы, однако по прошествию трех дней, мне написали, не позвонили, а написали, что я не подхожу, не заплатив за стажировку. Изначально обсуждалось, что стажировка будет оплачиваемая, оказалось, фейк. Я не рекомендую эту компанию, контингент приходит неприятный, весь день общаешься с быдлом Далее →✗ НедостаткиРуководство даже не дало сдать экзамен, хотя администратор сама мне предложила еще один день стажироваться, т.к. она не успела мне все рассказать. И некрасиво поступили, не оплатили стажировку и написали, что я не подхожу, хотя меня даже не проверили, могу или нет я принять товар. Не рекомендую работать в данной компании. Далее →
-
✓ ПреимуществаВсем доброго дня! Обращаюсь к тем, кто решил устроиться на работу в эту фирму. Даже не вздумайте влезать в это болото! Будете просто рабом! Зарплаты низкие и с задержками, а работы будет как на 20 человек. Никакого человеческого отношения! Коменданты везде злые, управляющие тоже под дудку высших начальников пляшут! Выше было написано у женщины…а ведь и правда, где это видано, чтобы работники столовой в своей же фирме питались за деньги??? Это что за беспредел? К тому же ни кому не дают на руки договор! Это прямое нарушение ТК РФ. Договор при устройстве сразу должен быть на руках! Так что бегите и бегите подальше от этой грязной компании! Далее →✗ НедостаткиВсем доброго дня! Обращаюсь к тем, кто решил устроиться на работу в эту фирму. Даже не вздумайте влезать в это болото! Будете просто рабом! Зарплаты низкие и с задержками, а работы будет как на 20 человек. Никакого человеческого отношения! Коменданты везде злые, управляющие тоже под дудку высших начальников пляшут! Выше было написано у женщины… а ведь и правда, где это видано, чтобы работники столовой в своей же фирме питались за деньги??? Это что за беспредел? К тому же никому не дают на руки договор! Это прямое нарушение ТК РФ. Договор при устройстве сразу должен быть на руках! Так что бегите и бегите подальше от этой грязной компании!. Далее →
-
Компания ниже дна. Весь цирк начинается с КПП, ожидание прохождения 3 часа, далее тебя везут в общаги, где нет нормального коменданта, который расселяет людей, и тут они начинают решать, куда расселить. Такое ощущение, что тебя здесь не ждали. Прошу заметить, в комнату ты заходишь в 3 часа ночи, в 6 вставать и идёшь по внутреннему навигатору, голодный ищешь столовую, где кормят также ниже среднего. Далее везут на трудоустройство, где начинается цирк 2 дня, а может, это квест, и отдел кадров, и рекрутеры начинают тебя пинать из кабинета в кабинет, и таким образом ты как сонная муха. Далее везут на получение СИЗ, которых нет, зато компания блюдёт какие-то фиктивные «кардинальные правила», прикрывая себе ими одно место. Отсутствие обуви, СИЗов, люди везут всё свое из дома, кто уже работает не первую вахту. Если ты приехал в субботу, как я, и не успел получить СИЗ, то тебе говорят: «не повезло», и жди понедельника, т.к. в воскресенье склад СИЗ отдыхает. Про ОТИПБ это вообще отдельная история: инженер, проводивший инструктаж, стерва или собака на цепи, которую видно, никто «не любит» давно, она и бесится. Новые приказы... Далее →
-
Поработал одну вахту и очень пожалел, что потратил время на эту компанию. Ужас, не более. Условий нет, пытаются заткнуть дыры формальными условиями. Народ бежит, т.к. многие не выдерживают этого гнета и ига. Вся работа бесполезная, заставляют делать то, что не входит в твои обязанности. Фабрика на грани развала, все бегут, не работают, переделки на 100 раз и итог 0. На участке нет руководителя, хозяина. Поэтому весь бардак. Далее →
-
Ужасный контингент, отношения плохие. В общежитии двухъярусные кровати неудобные, скрипят, спать невозможно. В душах нет горячей воды. В общежитии сырость, неприятный запах есть. Далее →
-
чоп не особо хороший. Зарплата на вахте Хабаровского края низкая, условия никакие, отношение плохое. Отпускные не полностью: то денег нет, то ещё что-нибудь. Билеты постоянно берут на верхних полках, питание хуже, чем в зоне. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаОтношение к сотрудникам, входить в положение все мы люди, решать проблемы, а не закрывать на них глаза. Далее →✗ НедостаткиОтвратительное отношение начальства к работникам. Сотрудников не хватает, приходится работать за всех. Против слова — и сразу уволен. Зарплату обещают одну, платят намного меньше. Никому не советую ехать. Далее →
-
✓ ПреимуществаИнформация для шоферской братии, кто решил устроиться по 5-му, 6-му разрядам. Жыт-быт отлично, комната на 4 чел (2 в день, 2 в ночь) телевизор, холодильник, туалет, душ, постельное белье, туалетная бумага. Питание на высшем уровне, не обижайте работников столовой, они вкалывают круглосуточно, на ногах.Ремзона: под воротами щели, сквозняк, смотровой ямы нет, слесаря помогают, молодцы.При трудоустройстве сдаете хренову тучу экзаменов и ПДД в том числе, для чего водителю «кибербезопасность» и т. п. я так и не понял))Теперь о грустном, штрафные санкции (режут премию): забыл поставить противооткатки, не накинул ремень, взял в руки телефон, не надел каску, превысил скорость, не дай бог закурил за рулем (уволят).Край вечной мерзлоты, супер короткого лета (снег в июне), высокогорье.И самое интересное зарплата: в среднем 6000 смена для 6-го разряда, 5500 для 5-го.Если без премии, то примерно 4500 смена. Далее →✗ НедостаткиЗарплата Далее →
-
Для тех, кто хочет рассмотреть это дно, читайте отзывы, общайтесь с людьми, кто прошёл этот ассоциацию, это полное днище. Где людей принимают за рабов, когда они умирают на месте. Не от простой работы у них умирает человек на фабриках, а от такой работы, когда обещают одно, а по факту ставят за лопату, и ты по колено в воде [censored], а потом остановка сердца. Люди на культе — расходный материал. Далее →
-
Поработал в этом дне пару месяцев, такого дна нигде не видел, даже таде Дельмачек на уровень выше, чем эта забегаловка. Адекватные ребята бегут, т.к. понимают, что тут работать невозможно. Все, что вам говорят рекрутеры, — все чистой воды вранье. У них задача затащить, а далее им [censored], будете вы работать или нет, не будете — найдём другого такого же дурака. Многие ушли с нормальных предприятий в это дно и потеряли места на старых работах. Перед тем как идти сюда, читайте отзывы, куда вы идёте, не верьте ни одному слову этих рекрутеров (пи…лы). Всё, что пишут в отзывах, — это чистой воды правда. Далее →
-
Не рекомендую трудоустраиваться в данную компанию. Организация проявила себя ненадежным работодателем, нарушающим собственные обещания. Внутренняя организация процессов оставляет желать лучшего: отсутствуют чёткие правила, обязанности сотрудников размыты, а обещания руководства часто не исполняются. Условия работы нестабильные, кадровая политика непрозрачна, отношение к персоналу формальное. Особо серьёзная проблема — задержка и невыплата заработной платы, что напрямую нарушает трудовые права работников. ООО «ММ-удокан», «Земтек» и ООО «мастермайн» по факту связаны между собой и функционируют как единая структура, скрываясь за разными наименованиями. Перед тем как рассматривать предложение о работе, настоятельно рекомендую тщательно оценить все риски и изучить отзывы других сотрудников. Далее →
-
✓ ПреимуществаОтличные коллеги, с которыми общаемся даже после увольнения Далее →✗ НедостаткиНачну свой отзыв с того, что абсолютно ВСЕ предыдущие отзывы на все пять звезд — фейк. Их писали сами директора. Так как ни один сотрудник, кто проработает в этом месте более 3−5 месяцев, не напишет такое, а уж тем более такое не напишут те, кто ушел отсюда. В подтверждение своим словам опровергну некоторые факты из этих отзывов. 1. «От работодателя всегда поддержка». Никогда от работодателя (это именно директор и его жена) не было никакой поддержки. Как начинаются проблемы, либо просят тебя обо всем договариваться, либо начинают игнорировать и тебе приходится решать все самой. Могут также игнорировать твои сообщения до момента, когда ты сам все не решишь, а потом по счастливой случайности отвечают тебе, когда уже все сделано. Также на собеседовании говорят, что в случае ошибки в ремонте все затраты берет на себя студия. Как на самом деле: директор делит эту сумму на проверяющего, дизайнера и арт-директора. Все штрафы, все неустойки за просрочки, даже если они не по вашей вине, будете платить вы, а не студия. То есть выгоды от работы в этой студии никакой! Вы мало того, что получаете за проект менее 50%, так ещё и будете оплачивать... Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ не нашел Далее →✗ НедостаткиЧеловек не должен выполнять обязанности уборщика и мерчендайзера, если он грузчик. Грузчик занимается исключительно погрузочно-разгрузочными работами. То есть он может погрузить товар в тележку для мерчендайзера, например, из-за завала коробок, которые не успел убрать из-за нехватки времени — ведь задач миллион. Но выставлять товар на полки уж точно не его обязанность. За это должна быть доплата, которой, как известно, в данной компании нет и не будет. Также хочется отметить другие должности и их обязанности. Кассиры — это исключительно касса. Кассир не должен бегать по залу и выставлять алкоголь или другие товары. Директор занимается документацией, но не только ею: он также отвечает за обучение персонала, контроль качества обслуживания, выбор ассортимента и другие управленческие задачи. Однако директор не должен выполнять обязанности грузчика или уборщицы. Это, конечно, позор, и причиной является катастрофическая нехватка кадров. Виновен ли директор? Думаю, да. Конкретно в моем случае директор безумно глупа, и работать с ней — это просто ад. В аду, возможно, даже лучше. Зачем столько продукции в одну несчастную маленькую «Копеечку»? Нужно заказывать столько товара, только если уверены, что сможете его продать! Если продаж нет, товар списывают — всем бомжам микрорайона на радость. Ну что ж, подходим к финальному этапу —... Далее →
-
Подставляют сотрудников, пишут себе положительные отзывы, кидают на з.п. Далее →
-
✓ ПреимуществаРабота нравиться, наверное, только потому что нравится то, чем я занимаюсь Далее →✗ НедостаткиКак заявляет себя эта компания — «ведущая» в РФ. Тогда нужно марку держать. Начнём с того, что: 1. Заявляют «мы большая дружная команда». По факту каждый сам за себя. Это касается не маленького коллектива, в котором я работаю, а в целом «команды». 2. Вот эта компания обещает заработную плату, которая, по факту, ниже в 2 раза. Хочешь получать больше — научат «агрессивным» продажам. А так, по отчёту, они со своими заоблачными зарплатами и портят статистику по регионам. 3. Мне интересно, ген. директора, или его «подмастерья» читают отзывы? Или просто на карту падает з. п. и остальное не интересно? Ну люди же не просто так пишут такие отзывы. Можно такое ожидать от «частной лавочки», но никак не от компании, которая получает поддержку государства? Далее →