Барнаул — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Барнауле?
Вы из БАРНАУЛА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (4108)
-
✓ ПреимуществаЛучший работодатель! 1. Зарплата всегда выплачивается вовремя2. Стабильные премии (когда выполняет планы, получается очень хорошо!)3. Дружный коллектив, командная работа4. Возможность высказать свое мнение и предложения 5. Понимающее грамотное руководство Далее →✗ Недостаткизп ниже рынка Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное трудоустройство, 13я зарплата. Далее →✗ НедостаткиСвязи с вышестоящим руководством нет вообще. Непосредственный руководитель не ценит тех, кто работает реально, выполняя все задания. Довела до увольнения, а, извините, заработная плата не позволяет нанять юриста и восстановить свои права. Остались одни негативные эмоции. В коллективе каждый сам за себя, доносчики. Было бы за что биться, но не за такую же заработную плату. Не предусмотрено место для приема пищи, кабинеты маленькие, все друг у друга на головах сидят. Если какие-то проблемы с техникой, нужно составлять заявку; видать, так программистам не заплатят, если будут не по заявке делать. Зарплата более чем скромная, ДМС мне не предоставили. Руководство могло только [censored] и раздавать нелепые поручения. Почему-то я должна была физическую работу выполнять, как будто я тут грузчик, а не оператор. Разобрать за полгода архив за несколько лет, попутно выполняя текущую работу. Далее →
-
Здравствуйте, хочу поделиться о работодателе ГК Союз, а именно из подразделений ООО Спецстрой и ООО Монолит. Они нанимают наёмных крановщиков и не отдают деньги сразу после отработанной работы, хотя деньги подотчётные выделяются. Платят, как и ассэм, 10-го числа, а по факту могут отдать числа 20-го, а то и вовсе могут кинуть. Если хотите себе испортить нервы — идите в ГК Союз. Далее →
-
Организация рассчитана на рабсилу, при трудоустройстве обещают очень многое, в том числе достойную заработную плату. В процессе работы начинают всплывать подводные камни, обязывают выходить в выходные дни без какой-либо доплаты, оштрафовать сотрудника там проще простого, в любом случае найдут за что. При невыполнении плана ты получишь в лучшем случае оклад и независимо от того, что ты работал без выходных. Неуважительное отношение руководства к сотрудникам, ищут всяческие способы, чтобы сэкономить бюджет компании за счёт сотрудников, увольняют на раз-два, не держатся за сотрудников, готовых ответственно работать, и в итоге ещё и кидают на деньги. Зарплата лишь малая часть официальная, остальное потом попробуй выбей от них. Ни за что сюда не устраивайтесь, не тратьте своё время попусту, там вас не оценят! Далее →
-
Трудоустройство неофициальное, задержка зарплат (зарплата сама по себе меньше прожиточного минимума) на постоянной основе. Если работать просто горничной, то работаешь на износ без выходных и проходных, а если в гостинице, то говорят один график 1/3, а работаешь 2/2 и еще потом пытаются принудить пойти мыть квартиры в безумном количестве. Быть менеджером в этой компании, наверное, еще хлеще. Но кем бы не работал — чуть что, и тебя будут парафинить со всех сторон. Управляющая неадекватная, пытается вершить свою политику и не слушает ничего здравого, своя волна. Не рекомендую работать в данной организации, какое бы ни было ИП, одна шайка. Далее →
-
В бюджетном учреждении и обман, указана одна зарплата, а на самом деле получите нищую подачку. Хамское отношение администрации к сотрудникам, далеко от транспорта. На сайте всё красиво, но на самом деле это красивая картинка. Директор — блогер, а сотрудники — человеческий ресурс. Далее →
-
Тоже работала там в своё время, от безысходности. Благо, недолго. Тогда они базировались в «Парусе». Было это очень давно, может, что-то изменилось. Хотя, читаю отзывы, ничего не изменилось. Вспоминаю с ужасом, шарага шарагой, но руководство прям с мнением о себе, всегда такие важные сидели)) Будто спасали мир. В то время там был мужчина, типа руководитель. Не понятно, чем он занимался, все время сидел с умным видом, по мне так полный 0, и его жена, типа тоже руководитель, на обзвонах. Тянула лямку за себя и того парня. Такая себе контора, если честно. Оформления официального не было, конечно. Навешивали кучу обязательств. Копеечку кидали иногда, как собаке хлеб. Хорошо, я недолго там была. Вспоминать противно. Я уж думала, они прихлопнулись давно, а всё работают каким-то чудом.. Далее →
-
-
Отработал разнорабочим 1,5 года. Под Новый год решили уволить меня без причин. Я там всю помойку выгреб, я отказался увольняться. Емельянчик мне сразу понизил зарплату в половину, говорит, что я сам так решил. Животные за копейку подавятся, а когда надо, такие все хорошие, что даже за ручку здороваются. Далее →
-
Описание вакансии Оператор 1С в Ярче не соответствует тому, что предлагают на собеседовании. В требованиях указана работа с документами, работа в программах, по факту это работа на складе, к тому же на холодном! Рекрутер по телефону ни с слова не сказал о том, что работа физическая. Потерянное время и 200 руб на такси. Переписку по вакансии на HH отключили, видимо, уже много возмущений им послано. Поражает такое отношение к соискателям. Далее →
-
Начинаем с того, что на собеседовании вас встречает очень слабый HR, который не может качественно объяснить и ответить на вопросы о работе. Все очень пространственно. Далее, при выходе на стажировку, вы поймете, что вы в аду. 14−15 часовой рабочий день за копейки. Вы будете работать официантом, раннером, мойщицей и все это за сто рублей в час. Если вы достаточно смышленый, то сдадите огромное меню кухни и бара, не менее огромное меню сервиса менеджерам. Но вас никто не предупредит, что даже после этого, полноценно работая в зале и упариваясь, как лошадь, вы не будете получать ни почасовку официанта, ни процент от выручки. Все это будет идти управляющей и учредителям в карман. Позже вы узнаете, что ваши деньги вы будете получать только при официальном трудоустройстве. Когда вас устроят? Правильный вопрос: если. Не выплачивают зарплату всем, кто много спрашивает. Мне не выплатили деньги, основываясь на том, что я их покидаю. Про руководство я вообще хотел бы промолчать. Менеджер М. 20 лет девочка, не умеющая работать. Из-за пробелов в ее воспитании она считает, что может орать матом на официантов, называть их убогими. Отменяет такси поздно ночью, переносит с 2 часов ночи на 3, потому что ей показалось, что... Далее →
-
Если вы приехали на собеседование, увидели этот сарай и вас ничего не смутило, зря! Бегите оттуда! Обещают горы золотые, а по факту зарплату не платят по полгода! Директора — муж с женой, этим всё сказано! Вечные отмазки, их не волнует, как живёте вы! По их мнению, вы должны понимать и работать бесплатно! Если вы решили уволиться, читайте каждую бумажку, которую вам подсовывают! Иначе подпишете, что зарплату получили и претензий не имеете, а по факту вас уволили без денег! Далее →
-
✓ ПреимуществаПриемуществ нет совсем Далее →✗ НедостаткиЛюди в основном работают в наем, без санитарной книжки. За год работы на складе покалечилось 4 человека, скорую вызывать не дают. Людям говорят, скажите в травмпункте, что дома, обещают оплатить, затем кидают. Начальство очень непорядочное, никому не советую. Далее →
-
✓ Преимуществавсе, кроме руководства Далее →✗ НедостаткиХудший руководитель. Оставляю этот отзыв в надежде, что руководство компании обратит внимание на происходящее в ресторане под управлением Е. П. Мой опыт работы был ужасен с самого начала и до самого конца. Основная проблема — абсолютное неуважение к сотрудникам и их труду. Моя (И НЕ только) работа постоянно обесценивалась, несмотря на то, что я выполняла все задачи в срок. Любая, даже самая мелкая ошибка или просто несовпадение взглядов, становилась поводом для разборок. Но самое невыносимое — это постоянные штрафы, переработки, крики и унизительный тон. Е.П. считает, что повышение голоса и публичные оскорбления — это нормальный метод управления. Дискуссия была невозможна в принципе. Вместо конструктивной обратной связи я получала истеричные монологи на повышенных тонах. Эта женщина не умеет мотивировать, не умеет руководить и, что самое главное, не умеет относиться к людям по-человечески. Она систематически выжимает из них все соки. Работа в таком стрессе привела только к полному выгоранию. Такая зарплата не стоит испорченных нервов и подорванного здоровья. Бегите от этого руководителя. Компании стоит серьезно задуматься, почему такая высокая текучка кадров). Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаГибкость графика Далее →✗ НедостаткиНадеюсь, это будет читать тот, кто повелся на объявления, где указан баснословный доход у курьеров, и решил попробовать поработать. Возможно, в крупных городах типа Мск или Спб дела обстоят нормально, но в большинстве других городов, уверен, всё не так радужно. Начну с того, что поддержки нет совсем, я не знаю, зачем она вообще, в принципе, нужна, если она ничего не решает. Если столкнулись с какой-то проблемой, то можете не рассчитывать ни на кого, кроме себя. Если понимаете, что начинается какая-то лажа, то без разбирательств проще заказ отменить и не тратить нервы. Придумали какие-то баллы приоритета, что за бред вообще, вот ты вроде нормально баллов насобирал, потом тебе прилетает заказ с кучей точек, и всё без кефа, ну какой вообще человек будет это везти с учетом того, что горят жирнющие кефы??? — отменяем, сидим в блоке, замечательно. Вопрос: а почему отменяем? — а потому что копейки за такое заплатят, а учитываем еще бензин, потом еще амортизацию авто, то вообще благотворительность получается. Кефы, я так понимаю, вообще придумали как замануху, типа думаешь: ой, щас я поймаю хороший зз, а в итоге ловишь какульки только и потом не понимаешь, почему так, почему дёшево... Далее →