Благовещенск — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Благовещенске?
Вы из БЛАГОВЕЩЕНСКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (837)
-
✓ ПреимуществаХороший коллектив Далее →✗ НедостаткиУжасная конторка, по-другому сказать не могу. Численность небольшая, но их замдиректор сидит, напыщенная фифа, такое ощущение, что руководит мощной империей. Смешно смотреть, два слова связать не может, неуверенная в себе серая мышь. Еще неизвестно, каким местом там сидит. К людям надменное отношение. Не советую там работать. Далее →
-
Не устраивайтесь к ней на работу! Зарплату всегда задерживает, а после увольнения ничего не выплачивает и игнорирует сообщения. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиВ этой организации неадекватное отношение к сотрудникам! Обманывают на самом начальном этапе. ЗП выдуманная, по факту таких денег вы не увидите. Как бы вы ни старались и не работали без выходных. Система налажена на постоянное депремирование. Огромная текучка, и их это устраивает. Абсолютно не вкладываются в обучение сотрудников, им это не интересно. Отработала полгода и уволилась. Далее →
-
✓ ПреимуществаИзвините, накипело в душе да и бывшие коллеги звонят и жалуються. Аверс — это супер компания, все условия, зарплата выше средней по Украине и всегда вовремя. Комфорт — всегда и во всем. Я с радостью вспоминаю те годы что там отработал. Тот случай, где хотелось быть максимально полезным, где душей переживал за работу. Всем кто хочет устраиваться — советую, нормальная работа. Далее →✗ НедостаткиКогда я увольнялся, я был уверен, что за 2 недели на мое место найдут суперпрофессионального водителя и порядочного человека. Как можно было взять на такую ответственную работу алкаша с купленными правами СЕ, да еще и повысить зарплату??? Он убивает машину, когда хочет побухать, то загоняет ее на СТО, а там — рады стараться, клиент платит деньги. И за это все этому тупому платят зарплату больше, чем водителю — международнику! Как можно руководству не увидеть и не отличить колхозника-аматора, бухаря, от водителя-профессионала? Обращаюсь к руководству: очень прошу ради справедливости или нагоните этого алконафта! На этом месте должен работать или профессионал высокого уровня, или, если уж не профи, то хоть нормальный человек, чтобы семья, дети. Зачем Вы держите бухаря в убыток компании? Если уж его так жалко, то дайте ему самую старую машину и по месту не далеко, пусть чмыхает. Справедливость есть только тогда, когда за нее борются. Спасибо.. Далее →
-
✓ ПреимуществаВсе ещё ищу. Далее →✗ НедостаткиРаботаю в данной замечательной компании уже месяц. Сразу хочу отметить, что денег я пока так и не увидела. На точке отсутствует интернет, так что приходится раздавать свой с телефона. Из-за чего нет возможности зайти на рабочий портал. Также на точке отсутствуют камеры, хотя по регламенту они обязательно должны быть. Так вот, если вдруг на вас повесят долг за якобы не отправленную на склад вещь, вы ничего не докажете, ведь камер нет. Также вы не сможете доказать факт недоплаты, если не будете делать скрины баланса. Также из-за отсутствия камер на вашем рабочем месте могут украсть ваш телефон. Сменщик что-то украл, и это повесили на вас? А вы докажите. Для создания инцидента по факту нечестно повышенного на вас штрафа нужен корпоративный интернет, которого на точке нет. Отдельно хочется отметить руководство, которое на все эти и другие вопросы отвечает игнором. Ещё раз замечу, что оплаты моей работы, из которой и так украли приличную часть суммы (ведь без скринов ты ничего не докажешь, а баланс за предыдущий месяц волшебным образом удаляется для всех и навсегда), задерживают уже на приличное количество дней. Работаю месяц!, денег не заплатили ни разу. Email для связи: а.п. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаБлизко к метро Далее →✗ НедостаткиРаботала лаборантом физико-механических испытаний. Минусы: - Обязанности перепутаны до безобразия. После оформления на работу дали бумаги на подпись, что соглашаюсь выполнять химический анализ. Физ.-мех. испытания + Хим. анализ = зарплата, указанная в вакансии. В вакансии этого не было указано. Также лаборанты хим. анализа занимаются физ.-мех. испытаниями, когда работы много и не хватает рук. - Старое оборудование, часто ломается. - Руководство посчитало, что лаборатория не нуждается в уборщице, поэтому пол моют сами сотрудники за смешные деньги. - Коллектив частично доброжелательный. Начальница лаборатории Е.А. и лаборант физ.-мех. [О.] — близкие подруги. Решили сесть мне на шею, но когда я начала отказывать выполнять чужую работу (т.к. [О] сама принципиально никогда мне не помогала), поставили перед фактом — либо по статье уволят, либо сама увольняйся. Наверное, я им даже благодарна, что ускорили мое увольнение с этого места: D, Но все равно неприятно. - Условия труда… Зимой холодно, сквозняки. Летом, когда была жара, руководство отказало в сокращении рабочего дня, хотя по СанПину положено. Далее →
-
✓ ПреимуществаДружный коллектив скреплённый одним горе директором Далее →✗ НедостаткиОчень сложно подобрать слова без матов, но попробую. Устраивалась я туда продавцом-консультантом с графиком 2/2 и зарплатой 23000−27000, но по факту оклад 18 000, если устроен неофициально. Мало того, на свою заработную плату нужно накопить наличными деньгами от продажи товаров плачевного качества в магазине. Бесполезное псевдообучение, какие-то мотивации и чек-листы будто не шарашкина контора, а прямо-таки полноценный детский мир. Руководство постоянно врет по всем поводам. Вещи коллекций 2008−2009 года имеются в магазине. Также можно встретить б/у вещи со скидкой. Задержки постоянные в зарплате, расчетных, отпускных и прочем. В самом магазине творится черти что с количеством товара. з.с.н. склочный, мелочный человек, делающий вид умного человека. Постоянно пытается самоутвердиться за чужой счет. Крайне не рекомендую работать в данной компании. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботал в СПб Мой руководитель [К.] [Д.] [О.] Таких еще поискать надо, работал вместе с нами грузчиком, экспедитором. Требовательный, но справедливый. Выбил через год увольнения премию на новый год, мне и второму менеджеру, хотя сам тоже уже не работает. А мог себе забрать, мы бы даже не узнали. Далее →✗ НедостаткиОбман, вранье, лицемерие. Клиентская база не ведётся, договора вообще не понятно, как заключаются и постоянно теряются. [М.], истеричная особа, так как Исполнительный директор, по факту «ноль». Офис — это маленький склад в подвале с запахом канализации, где нет места вообще. Никому не советую работать в ЭКО НОМ, если бы не мой руководитель, то ЗП — меня бы так и продолжали обманывать. Жаль, что руководство ЭКО НОМ не ценит таких людей, как мой руководитель [Д.] [О.]. Порядочность, эффективность, системность в ЭКО НОМ не в чести. Не надо вам там работать. Далее →
-
-
✓ Преимуществаколлектив Далее →✗ НедостаткиНизкая зарплата сотрудников, особенно рабочих специальностей. ОТЗ в лице К. деньги, выделенные на зарплату, урезает, как будто платит из своего кармана. Хамское отношение руководства к подчинённым. Особенно К. на всех орет, ведет себя неадекватно, когда приходишь к ней подписать документ. Управление персонала в лице [М.] относится ко всем отвратительно, запугивает…, нарушает трудовой кодекс, может уволить (по статье) или не уволить сотрудника, который желает уволиться. Так же работают в директорате лица, которые забирают деньги у рабочих через начальников цехов, а начальники — через замов, и те — через мастеров. Карьеры там никому не светит, так как «кумовой завод» в основном, все начальники или замы — дети, или друзья, родственники.. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиПроработала в этой компании достаточно долго и хочу всех предостеречь от трудоустройства там. Минусов значительно больше, нежели плюсов. Итак, по порядку: 1. Зарплата выдается на месяц позже, т.е. в декабре вы получите зарплату за ноябрь. 2. На испытательном сроке (2 мес.) официально не оформляют. 3. Больничный либо оплачивается частично, либо совсем не оплачивается. В моем случае из 7 дней оплатили 3, а остальные пошли в счет отпуска. Писала заявление. Там такая практика оплаты больничных. Всех заставляют писать заявление в счет отпуска, поскольку практически все не уходят в отпуск. 4. В компании нехватка кадров на производстве, где непосредственно идет печать заказов. Офисных работников просят помогать печатникам в виде резки отпечатанного материала. За это, конечно же, не доплачивают. 5. Руководитель — отморозок и постоянно хамит, а также унижает своих сотрудников. 6. При приеме на работу мне не озвучили холодные звонки, но по стечении года вменили поиск клиентов, за которых не доплачивали. В трудовом договоре и поиске нет ни слова. Сейчас опубликована вакансия менеджера с зарплатой 50к. Не ведитесь на такую сумму, ведь руководитель всегда найдет к чему придраться в вашей работе. 7. При расчете будьте... Далее →
-
✓ ПреимуществаУвы нет Далее →✗ НедостаткиУвы, знаю эту компанию изнутри, нашу суперкомпанию «Ринет» поглотил этот нелепый монстр. Внутри компании нет ни структуры, ни бизнес-процессов, всё работает через … (ну вы сами знаете, через что))) На момент поглощения компании (12.2019) директор (С.) не ведя какой-либо открытой политики, увольнял сотрудников нашей и головной компании по принципу: не лижешь …, значит, не нужен компании))) давал задачу HR, не соблюдая трудовой кодекс, увольнять людей. Я думаю, от этого и были все проблемы: взаимодействия между отделами нет, ненависть к своей работе, нежелание работать среди персонала, задачи и приоритеты менялись постоянно. Я по роду деятельности взаимодействовал со многими отделами (Продажники, согласователь, тех. отдел…) в каждом отделе есть отдельные люди, заслуживающие уважения, но в общем работа отделов ….))) На данный момент весь бизнес-процесс нашей компании полностью потерян (для справки, наша компания на протяжении многих лет являлась лучшей компанией в МСК!) Увы, мои выводы сделаны на примере одного города. Говорят, в других городах всё намного лучше, и, в общем, отношение к компании неплохое! Мое мнение складывалось не месяц и не два, я продержался в компании ровно год). Далее →
-
✓ ПреимуществаОплачиваемые переработки, но в черную Коллектив молодой Далее →✗ НедостаткиВ офисных кадрах полный беспредел. Выгораживать и продвигать будут только если ты жена или любовница. В одном из отделов руководит жена начальника с бурным прошлым. Сразу в должности повысили, чуть ли не до директора. Правда, переводили из одного подразделения в другое за профнепригодность. Но всё-таки держат, сами догадывайтесь почему. В бухгалтерии одни неудовлетворённые бабы. Кроме хамства и неадекватности ничего от них не ждёшь. Про отдел кадров молчу. Бухгалтерия отдыхает. В одном из новых подразделений тоже работает жена мужа. Пришла миловидная девушка, а сейчас поплыла, видимо, от «хорошей» жизни. Да и гонор прибавился. Своих-то не попрут. Самодурство лазеров крепчает. Свою протеже как продвигал, так и продвигает. Уже все сбежали от их амуров в недостроенный цех. Все вместе с женой ждём, когда уйдёт в декрет, чтобы избавить коллектив от её «профессиональных» качеств. А в целом предприятие неплохое. Строится и развивается. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет! Далее →✗ НедостаткиМилрус — это мутная беспонтовая шарага. Директор сырьё полипропилен и краситель покупает самые дешёвые — переработанную вторичку, дробленные мешки и прочую парашу. Всё это засыпается в станки, и в итоге продукция получается страшная или голимый брак, а виноват оператор. Ремонтной службы нет, наладчиков нет, сменных мастеров нет, отдела качества нет. Оборудование изношенное и убогое, постоянно ломается. Много ручного труда, мешки и ящики таскай на пупу. В ночную смену оператор один на один со станками: что случилось — брак или поломка, масло или вода со станка побежала — твои проблемы, но за брак спросят с тебя, и что мало сделал — тоже ты виноват. Народ долго не задерживается, постоянно увольняются, остальных заставляют работать сутками. Очередной отпуск не допросишься, говорят некому работать. Вот и я поработал немного и сбежал. При устройстве на работу поют в уши — всё хорошо и чудесно, прям работа мечты. Не верьте.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе профессионально Далее →✗ НедостаткиЧестно говоря, за много лет покупок онлайн и использования сервисов доставки такое впервые. Мой заказ был принят из интернет-магазина этой службой доставки 29.12.2021 г. с указанием даты доставки 30.12. Заказ не доставили, затем перенесли дату доставки. Далее 03.01.2022 г. из статуса моего заказа на сайте я узнала, что заказ передан курьеру, но уже на следующий день заказ был отменён (видимо, курьером в одностороннем порядке) и возвращён в службу доставки. При этом от курьера не было ни единого звонка, я все эти дни ждала доставки и не выходила из дома. Заказ оплачен, в том числе оплачена и курьерская доставка, но её просто взяли и отменили! Да как так-то??? Кстати, дозвониться в Dalli Servis невозможно, оставленные мной заявки на звонок от менеджера проигнорированы.. Далее →
-
✓ ПреимуществаМожно составить удобный для себя график работы Далее →✗ НедостаткиНет раздевалки, там, где вонючая обувь, там же и верхняя одежда. На смене народу много, места всем не хватает, заказов тем более. Никакого соцпакета. Простой без работы не оплачивается, логисты работают оооочччеееееньььь медленно, творят что хотят. Начальство так себе. Условий практически нет. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата без задержек Хороший коллектив Удобное приложение Свобода на рабочем месте. Далее →✗ НедостаткиЗарплата постоянно снижается Очень обидно, потому что обещали в последний раз, что мы ничего не потеряем, а по факту вместо 130 р за заказ получилось 110 р. Вроде 20 рублей, но за месяц это минус порядка 5000! А то и больше. И всем безразлично — не нравится — уходи. Ты просто расходный материал! Короче, с каждым днём всё больше огорчения, цены растут, бензин дорожает, а зарплата всё меньше! И даже нет человека, к кому можно направить обращение, чтобы пересмотрели отношение к курьерам!. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаИх нет. Далее →✗ НедостаткиУстроилась представителем. ЗП писалась 380 р за доставку. От 90 т. р. было в объявлении. В итоге 11 тр за 10 смен по 12 часов. Ещё у них куча штрафов, вплоть за плохо сфотографированную анкету и т.д. Один сотрудник мне показывал, что ему за декабрь пришло 300 рублей, остальное вычли как штраф за всякие мелкие недочеты, никак не влияющие на результат. А оказывается, что заработать ты сможешь, если будешь впаривать кредитки и т.д., которые заведомо проигрывают по условиям другим банкам. Сама работа отвратительно построена. Ужасно некомпетентные сотрудники. Клиентам по телефону не говорят до конца ничего, сплошной обман.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиКак говорится, шарашкина контора. Вас взяли на работу в это учреждение? Не верьте, не надейтесь, что это стабильно — в любой момент, не предупреждая, к вам в один замечательный день приедет сотрудница на пункт и предъявит, что точка нерентабельна и пошлет вас куда подальше. Она обязательно будет давить, чтобы вы написали заявление по собственному, а иначе вас уволят по статье, и в любом случае дадут вам ужасную характеристику в другие места работы (только потому, что вы стали не соглашаться с их доводами об увольнении), и сотрудница разведет скандал на весь торговый центр, в котором вы работаете. Естественно, характеристику вам будут давать ложную только потому, что вы стали не соглашаться… Вас не предупредят за 2 месяца о сокращении, как полагается, а сделают все неожиданно и под какой-либо праздник. А к такому состоянию точки руководство приводит само. Читайте ниже. А теперь по сути работы и про впечатления от руководства. Девочки, детишки, которые в детстве не доиграли в игрушки, и поэтому сейчас набирают недалёких пенсионеров (тех, кто даже не знает, на какую клавишу на клавиатуре нажать, чтобы открыть программу), якобы обучают их (естественно, спустя рукава, а потом задавая вопросы типа: «вы до сих пор этого не знаете?!») или проводят какие-то неадекватные тестирования, на которых то и дело пытаются... Далее →
-
✓ Преимущества1,5 км от метро пешком или раз в 20 минут на автобусе 2 остановки. Зарплата вовремя, хотя сложно назвать это зарплатой (какой бы вам ее не обещал директор- это лишь песни и сказки !). Лицемерии — лучшее качество директора. Хороший офис в котором сидишь в куртке пока не включат отопление (обычно последними в РБ, т к это же тракторный завод, экономная экономия), а летом не знаешь куда деться от жары — вентилятор ваше спасение. Оргтехника 2000 годов, кто учился в школе в 00 поймет.! Постоянные напоминания что нельзя тратить чистую бумагу, только черновики (есть вероятность недополучить денег)! Гринпис бы оценил Лучшие склады с постоянной сыростью, плесенью, ой, с нужным климатическим контролем. Отверстия в крыше что бы фильтровать дождевую воду прилагаются. Свет? Зачем? Только на главном складе, ведь днем работаем или совсем слепые. Холодно зимой? одевайся теплей, суши вещи в офисе. Получить пушку для обогрева сложней чем гражданство другой страны, а если все-таки дадут, то пользоваться нужно очень и очень экономно, топливо то нынче дорогое. Работа на свежем воздухе в любую погоду и время года. Машина с товаром всегда поможет согреться. 10т — час работы, как говорит директор, жаль никогда не показал как это за час... Далее →✗ Недостаткиооо Белбиохаус, ранее ЧТУП Белбиокомпани, ныне ООО Трейдсолгрупп: Теперь подробней о минусах: Вы никогда никогда и ЕЩЕ РАЗ никогда не получите нормальную зарплату. Какие бы хорошие продажи у вас не были, как бы хорошо вы не работали, всегда найдется причина, чтобы депримировать вас и сделать виноватым вас в вашей низкой зарплате, а в этом уж поверьте, равных директору просто нет. Ему нужно ровно 1 минута, чтобы снять все то, что он обещал заплатить, а когда у него закончится фантазия на ваши косяки, он как попугай будет повторять одни и те же «ошибки» (недочеты, что угодно лишь бы не платить). И не дай бог, вы найдете в себе силы перечить ему, вы станете врагом 1, который будет работать за еду, а уволиться — это тот еще квест, поверьте, слова у вас: «контракт иди работай». Бесконечные запугивания статьями и выговорами. Кстати, это одно из любимых дел — заставлять писать объяснительные с поводом и без повода. Он готов утонуть в бумажках. Бесконечные замечания, выговоры и приказы — это его любимая и единственная часть работы. Ну и, конечно же, моральное давление на сотрудника. Его рассказам мог бы позавидовать даже сам Ганс Христиан Андерсен. «А вы знаете, сколько на заводе получают?» «А как сложно найти хорошую... Далее →
-
✓ Преимуществанет преимуществ Далее →✗ НедостаткиСистематический обман в выплатах заработной платы, невыдача расчетных листков с расшифровкой по закону. Поддельные подписи сотрудников под тарификацией. В справках 2-НДФЛ начислены одни суммы, а перечислены на карту другие, в меньшую сторону, в пределах 10 000. Ставят замещения на сотрудника, используя его стаж и квалификацию, который не знает об этом, и перечисляют другим, которые не имеют должного образования. Приближенным позволяют работать в свое рабочее время по бюджету и внебюджету. В МАРТЕ 2021 трудовая инспекция привлекла К административной и должностной ответственности за нарушения финансовой деятельности. Текучесть кадров. Уволиться ЛЕГЧЕ ЧЕМ защитить СВОИ права. Далее →

