Воронеж — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Ищете работу в Воронеже и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из ВОРОНЕЖА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (5748)
-
✓ ПреимуществаБелая и премия, и оклад, хоть какой--то сменный график Далее →✗ НедостаткиПришла работать в конце июня 2022 к одному администратору, она уволилась уже через 2 месяца! Поставила вместо себя продавца из старичков, из ТЦ ЦДМ, мартышка самая настоящая! Не особо адекватная, дерганая, прогибается под управляющего из Москвы, которому даже объяснять ничего не может и не умеет обо всех жизненных и рабочих моментах. Аттестации без конца решила поставить, стажеров прикрепит даже не спрашивая. При чем, за обучение новичка вам даже не заплатят! т.е. несешь ответственность за спасибо — живем! Дергать будет вас каждый день, даже в выходной. С новичков- стажеров стрежет % от их премии, которые же она им и делает, оформив на них заказы. Честности мало, считать людей входящих, начиная от соседа до уборщицы, кроме продавца, функционал — дизайнера, кассира, учетчика трафика, делопроизводителя, ответственного за кредитные договора! Далее →
-
Здравствуйте, записали на обучение 5.12 в 10 утра, [Л.] +7**4, в итоге она не вышла на связь, отключила телефон, никакого обучения не было проведено, я только потеряла свое время. Она мне ответила, что пила всю ночь, выводы делайте сами. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаИнтересная работа с заказами! Далее →✗ Недостаткиооо «АРАкцент» ИНН 7 726 429 554 Итак, по порядку (осень 2022): 1. Никого и никогда официально не оформляют ни в каком виде, ни ГПХ, ни самозанятый, ни тем более по трудовой книжке! никого И никогда! едва обмолвитесь — разговор закончен! 2. Текучка кадров бесконечная (с марта 2021 по август 2022) в компании менеджерами по продажам отработали 6 сотрудников. 2. Зарплата задерживается постоянно, долг копится и в конце концов с вами расстаются, причем с очень печальным видом, а дальше начинаются угрозы и фантазии и никаких возвратов долгов! Это схема отработана годами, сотрудники, ушедшие еще в 2019 году, подтверждают все эти действия! 3. Работает компания без кассы, переводы на карту без чеков и каких-либо подтверждающих оплату документов! Т.е. денег как-бы и нет! 4. Расчетный счет постоянно заблокирован, так как налоги не платятся, отчетность не сдается: по данным ФНС на 01.11.2022 юридическое лицо ООО «АРТ-акцент» не сдавало налоговую отчетность более года. — информация из открытых источников! 5. ФССП выписывает исполнительные листы постоянно! Подумайте СТО РАЗ прежде ЧЕМ ПОЙТИ НА работу В «АРТ-акцент» К ИП [Ф.] [Т.] [А.] Рекомендуем... Далее →
-
✓ ПреимуществаОфис в центре города Далее →✗ НедостаткиГоворят о компании, первое впечатление складывается на собеседовании… Вначале все было хорошо, показывали хорошую презентацию, рассказывали о компании и т.д. Далее был этап личного общения с девушкой из отдела кадров — [А.] (про нее писали ниже). Такого надменного отношения и грубости к себе я давно не видела, настоящая мегера. На уточняющие вопросы отвечает сухо, смотрит с пренебрежением. После собеседования остался осадок… Уважаемое руководство, пожалуйста, примите меры. Ну нельзя таких людей допускать до собеседований. Другая девочка, к сожалению, не запомнила имя (запоминается только плохое), показалась вполне позитивной.. Далее →
-
✓ ПреимуществаРазвоз на такси после смены. Далее →✗ НедостаткиНа сайтах выставляют объявления на должность кассира, обещают зарплату 25,000 руб., в итоге на собеседовании менеджер сказал, что даже 20 не будет. Вопрос: зачем тратить время людей и выставлять ложную информацию соискателям? Уже изначально плохое впечатление. За 12 часов работы и кучей обязанностей платить копейки, позор Папа Джонсу.. Далее →
-
✓ ПреимуществаБерут без опыта. Неплохой коллектив из молодых ребят Далее →✗ НедостаткиУрезали з.п. вполовину, последние месяцы работа была за копейки. Крайне однообразная и унылая работа на низких грейдах. Вас, разумеется, спросят на собеседовании, как вы относитесь к монотонной работе. Поверьте, масштаб монотонности очень приуменьшен. Можно крышей поехать, предлагая вакансии кандидатам. Большая текучка, каждый месяц приходят-уходят по 15 человек. Голодные игры — очень точное описание. Огромная конкуренция как за вакансию, так и за конкретных кандидатов. Причем с точки зрения профессионального роста вы не получаете абсолютно ничего. Постоянное давление и стресс. Кому везет — остается, остальные уходят. Компания постоянно пытается создать рабочую и позитивную деловую атмосферу, но это все не сильно вяжется с самой работой. Не рекомендую, особенно в текущих условиях рынка. Рада, что ушла. Далее →
-
✓ ПреимуществаНаучат противостоять склочничеству Далее →✗ НедостаткиОрганизация, с которой не стоит связываться, по причине абсолютной некомпетентности руководства, плохих коммуникационных связей внутри коллектива, отсутствия перспектив профессионального роста и мстительности руководства после увольнения. И так по порядку: Зарплаты в районе 25−30 тысяч для работников среднего звена. Платят вовремя. Премий нет, ссылаясь на постоянную задолженность то по ЖКХ, то по судебным искам, которые в свете «высокой» профессиональности юристки тянутся годами. Старожилы, а их буквально единицы, ибо трудно выжить в таком серпентарии, говорят, что 2−3 года назад организация ворочала миллионами рублей прибыли, и премии были более чем неплохими, но в настоящий момент скатилась до уровня заштатной бюджетной шарашки, в чем и проявляется некомпетентность директора и особенно зама директора. О заме директора это особая песня! Вкратце, играет в демократку, просит звать ее по имени. Но, боже упаси, с ней делиться личной информацией — разнесет по всей организации. Любит лесть. Не любит молодых симпатичных девушек, видя в них конкуренток. Напропалую кокетничает с работниками-мужчинами, хочет замуж. Злопамятна, мстительна. Как профи-ноль, нахваталась по верхам. Лидерские качества не развиты. Комплексует насчет нижней части своего тела. Морально-психологический климат оставляет желать лучшего. Создаются и распадаются коалиции по интересам, развито сплетничество о всем и ни о чем. Порой удивляет,... Далее →
-
Самое ужасное место, куда я устраивалась. При собеседовании показали, что надо собирать грибы и раскладывать их в ящики по размерам. Как оказалось, сборщик [Г.] еще таскает на себе из камеры в камеру, где растут грибы, тяжеленный аккумулятор для весов и сами весы, которые тоже немало весят. Плюсом, люлька, на которой надо подняться на высоту, не автоматическая, а ручная, что тоже не было сказано. Ставишь на люльку весы, аккумулятор, сам залазишь на люльку, и весь этот вес сотрудник должен поднимать сам. Рукой крутишь ручку, и люлька поднимается. Может, для мужчины это не так тяжело, но для девушки достаточно сложно поднимать такой вес. Причёска неоднократно, как минимум 4 подъема в день будет. Весь этот процесс не был доведен до соискателя при демонстрации рабочего процесса. На третий день такой работы я решила уволиться, написала заявление и попросила дать мне чистый листок для написания заявления о возврате денежных средств за обязательный медицинский осмотр, который был оплачен из моих личных средств. И тут сотрудники отдела кадров начали мне говорить, что деньги компания не возвращает, хотя это противоречит трудовому законодательству. Так как они не хотели решить данный вопрос, я спросила, где... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаСтоловая на территории завода, адекватные инструктора, но не все. Далее →✗ НедостаткиОбщаги две, одна совсем мёртвая, другая полумёртвая, гостиница на отшибе в поле от города 4 км и нет рядом даже продуктового магазина. Гостиница без шумоизоляции, один холодильник, одна газовая плита, один стол и душевая — это раковина, чтобы посуду мыть. ЗП 218 руб/час +20% ночные. Машинисты вообще не знают, что делают, адекватных мало. В общем, если надумаете ехать, то только на своём авто и желательно в Павловске снять жильё, иначе работа и условия быта будут мучительными, и вахта превратится в ад. Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсли у Вас нет опыта работы, то не переживайте с помощью обучения сумасшедшего директора Вы их приобретёте путём рисования деревьев и рисованием островом подсказывающих как добиться успеха. Работа подойдёт для студентов и для женщин возраст 45+, но никак для тех у кого есть реальный опыт в работе. Далее →✗ НедостаткиНедостатки, помимо тех, которые пишут об этой компании на сайте, и помимо тех, о которых Вы узнаёте, поработав там, с чем я полностью соглашусь от, А до Я. Вам придётся столкнуться с тем, что директор каждый раз в день выдачи з.п. будет находиться в плохом настроении и будет тянуть этот момент до последнего, т.е. з.п. Вы получите в тот момент, когда уже пора уходить с работы. Но сюрпризы ещё впереди: обещанные проценты Вы не получите, мало того, Вам ещё нужно доказать надменному начальнику, что Вы их заработали. Попадая в эту компанию, обратите внимание сразу на этого «гениального» руководителя продаж: если во время собеседования у него глаз дергается и он нервно смеётся в не в попад, знайте — всё пропало, Вы ничего не получите от слова совсем. Если у Вас есть своя база клиентов, не советую её туда сливать, вас сразу же кинут с з.п., как только у вас начнутся отгрузки. Вы можете поработать в этой компании на базе, которую Вам подложат — не работающие клиенты 2016−2018 года, скорее всего, это будет база предыдущих менеджеров, которых так же кинули. Поэтому могу посоветовать эту работу для людей без опыта. Посмотрите на цирковое обучение человека, который слегка не в себе, и можете рассчитывать на з.п.... Далее →
-
✓ ПреимуществаПроезд поездом рядом с сортиром Далее →✗ НедостаткиРабота фактически разнорабочая, не по специальности. Кормёжка хуже некуда. Могут послать работать в любую точку, не нравится — увольняйся. Начальство врет всегда. К рабочим относится как к скоту. Условия проживания хуже не видел. Не верьте никому, обходите стороной. Далее →
-
✓ ПреимуществаДМС Далее →✗ НедостаткиРаботал в отделе аренды, вел договорные отношения. Коллектив весьма специфический, ради сохранения собственного места для сотрудников абсолютно нормально «подавать» себя в выгодном свете руководству и обсуждать других сотрудников за спиной. Также нормальным является то, что могут внести изменения в трудовой договор, в соответствии с которыми, на сотрудника будут наложены дополнительные служебные обязанности. Ключевым фактором перед увольнением стало то, что руководитель заявил мне о том, что мою штатную единицу переводят в Сочи, хотя сам я из Краснодара. На мой отказ руководитель заявил, что тогда возникнут «вопросы» к моей работе и лучше уйти по собственному желанию. Премия после увольнения не выплачена. Далее →
-
✓ Преимуществаесть профессионалы своего дела, белая зп, рыночная Далее →✗ НедостаткиСложно работать с финансовым директором 2050 Интегратор [М.] [И.], которая относится ко всем, кроме генерального, как к отбросам общества, обязанным прислуживать вышестоящему руководству. В частности, госпоже [М.] [И.] [П.] отношений здесь не найти, как и карьерного роста. А вот достаточную дозу токсичных отношений и унижения можно получить вдоволь. Далее →
-
✓ ПреимуществаОчень, очень трудно даже придумать что-то положительное… Далее →✗ НедостаткиЭто один сплошной недостаток… Люди там работают исключительно потому, что больше по большому счету не где работать… Работая на ОФ, чувствовал себя рабом, зарплата, условия труда, да и вообще отношения ужасны. Работягам не хрена не платят, работники, в свою очередь, выходят работать по выходным дням, чтобы что-то хоть заработать… а потом им же рассказывают о высокой зарплате, причем работяга даже с выходными не зарабатывает даже среднюю по гонорару… приживаются хорошо [censored] подхалимы и пристроенные… Руководство по большому счету хамло, язык общения маты, грубость, просто никаких позитивных моментов не наблюдал… Общаюсь сейчас с бывшими коллегами… По их рассказам все только усугубляется, средства выделяются на все… кроме человека труда, отношения все в том же ключе… Также продолжаются поборы… Людям выписывают небольшие спец. премии, а затем с них забирают эти средства, по рассказам оставляют только на удержание налога… в общем, нет слов… По рассказам ремонтников с ОФ тоже самое творится и у них… Постоянно требуют какие-то показатели, а работать уже некому, сократили, рассчитались, состав сократился на 30−50 процентов… Тяжело даже обо всем этом рассказывать, да и написать все, что там творится, и 2 часов не хватит… Жалко народ… Не все могут переехать или... Далее →
-
✓ ПреимуществаДля старта студентом — норм т.к. вся политика компании нацелена на использование дешевого труда манки-джобберов. Я бы порекомендовал отработать годик и валить оттуда пока не засосало и окончательно не отупел Далее →✗ НедостаткиБегите, глупцы: 0) отсталые технологии: из продукта, созданного в начале нулевых, тянут все, что могут, новый продукт нестабилен и разваливается. Чего-то нового, нужного на рынке, вы не выучите 1) Хреновый менеджмент — в менеджеры идут или те, кто выслуживается, или те, кто долго сидит. Учиться быть менеджером не особо стараются 2) в последнее время компания радикализировалась — людьми откровенно не дорожат 3) Кумовство — если ты не чей-то протеже, то придется изрядно попотеть, чтобы вырасти, да и вырасти дадут только до определенного уровня 4) Токсичная атмосфера — все факапы менеджмента — это вина команды, батрачат все. Ворклайфбэланс — нет, не слышали… Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное трудоустройство, свободная униформа, скидка сотрудника Далее →✗ НедостаткиПожалуй, недостатков очень много… Ужасное отношение упр. магазина к персоналу (срывы настроения на сотрудников), те, кто идут по ставке 0, 5, вынуждают уволиться (могут строить «подлянки», такие как: уменьшение смен на неделе до 2-х, могут поставить и 1 смену на неделе), нулевая база обучения нового персонала (в первый же рабочий день меня поставили за переоценку, не объяснив систему, также было с кассой, залом, примерочной (благо база из другой компании была). Нету ДСМ (огромнейший минус), на больничный не выйти, тк цитата управляющего: «Я же с температурой хожу, и вы походите). Скидка 25% распространяется только на белый ценник, скидка 50% на униформу, которую предлагают свыше (самому выбрать, в чем тебе комфортно, нельзя по сути (скидка предоставляется раз в квартал)). Зато сотрудники по большей части милые люди (чего не скажешь о руководстве). Далее →
-
✓ Преимуществаотличная компания, хорошая зп, чудесный коллектив без склочных баб, два раза в неделю от самоката привозят еду, есть ДМС, новый современный офис. Далее →✗ Недостаткино очень много вопросов к руководителю материальной группы б.а.а.: если вы любите, когда вас унижают, оскорбляют и переходят на личности, то это идеальное место. с первого взгляда и «пробного часа» она кажется абсолютно адекватным и современным руководителем, пока не наступает первый рабочий день и она говорит: «несмотря на политику компании, все сотрудники со мной на «Вы», а я с вами на «ты». не дает выполнять свою работу, если от неё приходит задача, то нужно бросить всю свою работу и срочно выполнять её приказы, которые терпят по времени, но королева не готова ждать. акцентирует всегда внимание на том, что текучка у неё в отделе огромная, только потому что была слабая команда, но все просто бегут от неё, как от огня. пришёл за минуту до начала рабочего дня — значит, ты уже опоздал, хотя сама приходит, как хочет. руководитель не умеет доносить информацию, кроме как через крики и вопли. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиРаботал в Симметрия несколько месяцев в 2021 году. Отношение к персоналу ужасное, условия труда сложные. Каждый час у меня новый клиент, не успевал привыкать к одному, как давали уже нового (а клиенты тут быстро сбегали…). В целом, у нас персонал часто менялся, потому что никому не нравилось работать сутками, а получать минимум и то не вовремя. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаньше была возможность заработать в командировках за границу. Сейчас и этого плюса не осталось. Стабильное перечисление зарплаты день в день практически. Далее →✗ НедостаткиПолное унижение своих сотрудников в плане условий труда при техническом обслуживании ВС. Нет бытовых условий, нет условий для работы и качественного исполнения своих обязанностей. Для руководства на местах и на самом верху считается нормой отправить сотрудника в командировку в далекую точку без условий и забыть про него. Требуют много, очень много, а интереса в том, чтобы сотрудник потом еще захотел там работать, абсолютно нет. Сотрудники сами в этом виноваты, что терпят скотское отношение и на все согласны, но все же рыба гниет с головы. Когда-то техник и инженер были уважаемыми профессиями, а сейчас они в глазах начальства полное [censored] на палке, уж простите, говорю как есть. Техник и инженер людьми не считаются. Далее →
-
✓ ПреимуществаБолее менее нормальная зарплата Далее →✗ НедостаткиУжасные условия труда, производственный руководитель неадекват, всё время кричит, похож на наркомана! Официально не устраивают, как оказалось, для того чтобы не платить, широкая линейка штрафов, переработка не оплачивается, выходные и больничный тоже не оплачиваются… Далее →