Воронеж — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Ищете работу в Воронеже и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из ВОРОНЕЖА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (5753)
-
✓ ПреимуществаНе смог увидеть Далее →✗ НедостаткиОчень странная компания Maytoni. Публикует вакансии на рабочих сайтах и потом прячется от соискателей. Ответ очевиден: конкурс для вида. Берут своих людей. Не теряйте свое время на собеседования с данным работодателем. Если на этапе отбора такое хамское отношение, что говорить о работе, если ты — «не свой». Далее →
-
Обманывают людей! Устроилась к ним работать в колл-центр. Мало того, что не устраивают официально, якобы стажировка, а в конце концов просто сливают при удобной возможности и не выплачивают ни рубля. Жалко потраченное время и нервы. Разговаривают с сотрудниками, как с животными, ещё и могут задержать после работы по неопределённым причинам, а если встаёшь и уходишь, то потом читают нотации. За время, которое лишнее отсиживаешь, естественно, никто не оплачивает, как и в целом не оплачивают ничего! «Главная» колл-центра позволяет себе курить и выпивать во время рабочего дня прямо в офисе! Объявление на сайте работы обновляется каждый день, набирают постоянно людей, и когда набирают, сливают других). В объявлении указана одна зп, а говорят совершенно другую, ну, а какую в итоге получают, не известно, так как ничего не выплатили! О премиях вообще молчу. В общем, максимально разочарована этими людьми. Далее →
-
Ненормированный рабочий день, ужасные условия труда, штрафы, просрочки, недостачи, недружественный коллектив. Работаешь за всех: ты и кассир, и продавец, и товаровед, и уборщик, и сисадмин. Отработав месяц, я поняла, что это 100% шарашкина контора. Не идите туда работать, какая бы финансовая ситуация ни была! Я до сих пор жду свои заработанные деньги, ходя бы за часы, уже не говорю о премии! Подумайте! Далее →
-
Достоинства: никаких Недостатки: руководитель [Е.] П. некомпетентна, всегда заставляла оставаться после работы на 3−4 часа и обрабатывать все документы, доплат ни разу не было. Когда была на больничном, звонила и говорила: «Ты что, инвалид? Так долго на больничном сидишь», хотя больничный на тот момент был 7 день. Заставляла закрыть больничный, так как работать было некому. Сделала все условия, чтобы сама уволилась, приписывали штрафы, запугивали, что уволят по статье. Рассчитали при увольнении по голому окладу 20 000, в день увольнения трепала нервы и после этого поставила в черный список Никогда не видела такое отношение руководства. Все, кто раздумывает, идти работать в компанию «Делко», подумайте хорошо, если готовы работать за 20 000 и ездить до офиса, который находится на трассе, за свой счет! Далее →💬1 комментарий
-
При работе курьером в данной организации имелся печальный опыт при увольнении. Работал неофициально курьером, решил уйти (подвела машина). Сообщил руководству, на что мне был ответ: ищи замену или будем вычитать по 1500 ₽ твоих премиальных за невыход. Вычитали до тех пор, пока не кончились премиальные. Высокомерное руководство, орут. Люди, работающие просто на подработку, не должны искать себе замену при уходе. Все делается так, чтобы не отдать премиальные и чтобы им не заморачиваться самим в поиске нового курьера. Есть несколько устроенных официально, вот если те сломались, тогда да, они обязаны предоставить замену, либо штраф. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиБезобразная организация. После того как распределением денежных средств занялась Лосева [Н.] [Ю.], уровень заработной платы в значительной степени снизился. Также есть доплата в конверте. Её со временем тоже отобрали. Возникают вопросы: 1. откуда в государственной организации «черная касса» 2. Куда делись мои деньги? Пошли на покупку новых автомобилей приближённых сотрудников?. Далее →
-
✓ ПреимуществаКрасивая строчка в резюме Далее →✗ НедостаткиПриходишь такой активный и амбициозный — а в ответ тебе 0 работы, 0 доп. задач, никаких амбиций, будете сидеть просто ради красивой строчки в резюме? Нет корпоративной культуры, нет каких-то общих встреч, чтобы узнать своих коллег, начальство воспринимает как робота, который должен просто сидеть ради красивой строчки в резюме. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе успела найти Далее →✗ НедостаткиОткликнулась на вакансию руководителя отдела. На WhatsApp написала женщина, пригласила на собеседование. Я спросила, с кем конкретно будет собеседование, как зовут руководителя, женщина ответить отказалась, написав, что эта информация не разглашается. Очень странно. От собеседования с непойми кем я отказалась. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаХорошая зарплата, отличный дружный коллектив, всегда готовы помочь и поддержать. Корпоративные мероприятия на высоте (в дорогих заведениях, хорошие программы), обучение бесплатное на старте. Поддержка моральная и материальная Далее →✗ НедостаткиРабота с людьми имеет свои минусы. Далее →
-
✓ ПреимуществаДаже если и есть то с лихвой компенсируются всеми минусами Далее →✗ НедостаткиБез понятия, кто пишет хвалебные отзывы, я был искренне удивлён, увидев, какой большой у компании рейтинг. Мои же (и не только мои) впечатления от работы не самые лучшие, мягко говоря. На одном программисте слишком много проектов, отсюда куча переработок и бессонных ночей. Далеко не все выдерживают такой темп, как бы мы все люди, а не скаковые лошади), поэтому увольняются, соответственно текучка кадров огромная. Можете сами проверить — одни и те же вакансии висят неделями, а потом перевыкладываются. Почитайте, чем они заманивают кандидатов — раз всё так круто, почему вакансии долго не закрываются? Серая часть зп, кстати, непостоянная и зависит от настроения руководства, так что на золотые горы в Evrone я бы не рассчитывал. И огромный для меня минус — очень бесконечно крайне навязанная корпоративная культура. Ребят, можно я тут просто поработаю? Я не хочу идти с вами в парк, я не хочу сидеть с вами в баре, не хочу восходить с вами на Эверест, не надо меня заставлять и тюкать меня очередной активностью. Лучше бы уволили всех этих HR и agile менеджеров, проедающих бюджет, и наняли нормальных прогеров, перед этим предоставив им действительно нормальные условия. Извините, но это крик души. Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив. На этом пожалуй ВСЕ Далее →✗ НедостаткиРуководство не ценит сотрудников от слова вообще. Сначала заставили ширнуться жижей (от коронавируса), а спустя 2 месяца (когда началась война) просто поставили перед фактом, что необходимо писать заявление по собственному желанию (без выплат каких-либо компенсаций соответственно, чем нарушили трудовое законодательство)! Люди для них разменная монета. Начальство гнилое, в работе бардак! Далее →
-
✓ ПреимуществаШериф — несерьезная компания. Разочарованы. Не работает ихнее оборудование. Плюс, не спешат его чинить. Переводят стрелки один на другого. Тот в отпуске, тот не знает. Подъехать не могут. Не рекомендую! Далее →✗ НедостаткиФирма Шериф — это контора, которая кидает работников на деньги. В группе быстрого реагирования у них всего 4 автомобиля на весь город, которые, естественно, не смогут приехать вовремя: вместо положенных 3-х минут прибытия экипаж прибудет в лучшем случае минут через 10−15 и за это время вынесут все ваше имущество. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата всегда вовремя. Далее →✗ НедостаткиНачальник отдела постоянно напоминает о том, что ненормируемый рабочий день. Требует оставаться после 17 ч, т.к. острая нехватка специалистов. Отдел кадров специалистов не ищет. Сотрудники разрываются на своих рабочих местах, некому отвечать на телефонные звонки граждан. Каждый занят работой в своём отделе, и работа за другой отдел просто подрывает здоровье и силы. Принуждают к работе в субботу, обещая отгулы. Отгулы потом не дают, работать то некому. Начальник отдела материт сотрудников прямо с утра, просто если в плохом настроении из-за того, что все ушли в 17 ч, а она в 18 ч. Посетители тоже слышат, как начальник бесится в кабинете. Чтобы взять административный на 1 день, нужно идти к директору и всё подробно рассказывать, зачем и почему. Административный могут не дать. Далее →
-
✓ ПреимуществаВообще никаких, может мне повезло за то что был адекватный главрач и на этом всё Далее →✗ НедостаткиЭто самый честный отзыв, который я могу подтвердить лично, кто не верит)) Все началось 4 месяца назад. Увидел свободную вакансию врача-стомотерапевта, позвонил, пригласили на собеседование с экспертом)) В принципе, все правильно, надо же узнать, кого берут на работу. Сидели ровно 40 мин, спросила абсолютно все, были недочёты, я понимал. Туда, куда именно хотел, не взяли, предложили новую клинику, и я согласился. Второй этап собеседования — надо было принять пациента личного знакомого родственника. Мне попалась сотрудница этой клиники, пролечил все ок, предложили через неделю выходить на стажировку. Вот и все началось. Ассистентский состав был из Средней Азии, некоторые и языка толком не знают, а ещё некоторые из них вообще не адекват) Особо отличившийся типа (больше тебя работаю) подсказки дают, как правильно надо лечить и как пользоваться тем или иным материалом — просто жесть. Координаторы это отдельное государство со своими принципами и правилами, которые они придерживаются, и они лучше знают, как правильно лечить. На вопрос: «Может, сами сделаете?» — надувают губу и обсуждают тебя в ординаторской, как змеи щепчутся между собой. ЗП мизерная месяц 35 000, хотя ни одной жалобы от пациентов не было. Никого... Далее →
-
✓ ПреимуществаНаверняка интересный опыт. Очень понравилась РОП, которая рассматривала себе сотрудника. Далее →✗ НедостаткиНачалось моё знакомство с компанией с HR — зелёная девочка. Назначила мне встречу сначала по Зуму на одно время и пропала на пару дней. Уже тогда нужно было насторожиться (ну, и по отклику от моей коллеги, она к ним ходила на собеседование как-то — сказала, что не стоит, но я решила убедиться сама). Потом состоялось наше собеседование по Зуму с р.о.п., взяли паузу. р.о.п. я зашла, пригласили на очное с коммерческим. В СМС мне [М.] (HR) написала одну дату, а день недели другой. Ну, я думаю, ладно — число правильное написала же. Что вы думаете, она мне пишет в день недели ошибочный, другого числа — всё ли в силе. Ну, я пошла навстречу, сорвалась — приехала. Собеседовал меня р.о.п., ещё девочка (так и не поняла, кто), [М.] (по Зуму) и коммерческий пришёл позже. Вопросы стандартные, опыт в продажах у меня есть и достаточно успешный в холоде. Но коммерческому, по лицу понятно было, что я не зашла. Взяли паузу, и потом просто наитупейшая обратная связь (точь-в-точь, как мне говорила коллега)). Обратная связь шаблонная, неговорящая вообще ни о чём. Я была, конечно, лучшего мнения об этой компании.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНормальная компания, работаю более двух лет на должности сервисного консультанта, для людей готовых трудиться и желающих показать себя это хорошее место, зарплату платят вовремя в столь сложное время не разгоняют коллектив, начальство адекватное, но очень требовательное, Штрафы «за просто так» как много где принято не рисуют, что не может не радовать, продажники и сервисные консультанты получают достойные деньги (те кто действительно работают) ,про компанию скажу одно как и во многих местах -лентяям тут не место, вся работа очень хорошо контролируется руководством и тут их не любят. Очень комфортный график, большинство работает 15 смен в месяц, что позволяет работать и находить время на хобби или другие дела. Есть хорошее кафе со скидками для сотрудников и скидки на обслуживание личного транспорта. Далее →✗ НедостаткиДля кого-то неудобное расположение, но это дело индивидуальное. Из минусов также стоит отметить — тут надо работать, отсидеться просто так у желающих не получится). Далее →
-
✓ ПреимуществаДают квартиру (в комнате 2 человека, от работы по 20−40 минут). В начале плюсов почти нет, но за 3 месяца реально повыситься до 50 тысяч в месяц. В мое время даже долбаебы смогли дойти до лидера. Лидеру платят 10 тысяч, если он проживает в своей квартире. Зарплата каждую неделю — белая на карту, чёрная налом. График 4/3, иногда 5/2 (по желанию). Бонусная система премий. Далее →✗ НедостаткиОтпроситься сложно — либо больничный, либо просить коллегу (редко соглашаются, только если сверху накинуть, да и то не факт). Бывает, тормозят с повышением должности, тогда зарплата остаётся ниже 30 тысяч. Часто отчитывают, просят выполнить не свои обязанности, штрафуют баллами (опоздание, нет формы и т. д.). Текучка бешеная, нервов придётся запастись. Работа по 12−13 часов, плюс открытие и закрытие (летом доходит до часа). Легко снимают аттестацию (понижают). Очень много сплетен. Далее →
-
✓ ПреимуществаКрупная компания Далее →✗ НедостаткиБыло первичное телефонное интервью, затем тестирование, после которого так и не позвонили, не сообщили о результатах. Если по каким-то внутренним причинам компании или самого HR-менеджера кандидат не подходит, в любом случае должна быть обратная связь, иначе это непрофессионализм со стороны сотрудников HR-службы. Сказать, что я была расстроена, не могу, ибо зачем работа в такой организации, где специалисты по подбору персонала ведут себя подобным образом и не ценят время, которое соискатели им уделяют. Мне, если вакансия не подходит, я всегда отпишусь или позвоню, это элементарное уважение к чужому потраченному времени и труду. Я сама по работе довольно загружена, но время нахожу всегда для приоритетных задач. HR должен работать с кандидатом, даже если тот не подошёл, во-первых, это входит в обязанности HR, во-вторых, способствует формированию положительного HR-бренда. Если в компании работают такие сотрудники и это никто не регулирует и не отслеживает, то нам не по пути. Далее →
-
✓ ПреимуществаРабота с салонами красоты и все что связано с красотой что интересно для меня. Возможность покупать для себя косметику по специальной цене. Большой офис, для питания отдельная кухня в офисе или столовая на территории, есть парковка. По ЗП задержек не было и платили полностью даже в пандемию. Всегда можно отпроситься по личным делам. Далее →✗ НедостаткиОт метро минут 10, что зимой не очень. Меняются требования, интернет и связь глючат, и иногда как-то шумно. Премия редко. Офис готовится к переезду, что добавляет сложностей и вопросов к работе. Некоторые смотрят другую работу. Так, в полной нормальная фирма.. Далее →
