Гродно — глазами сотрудников. Что пишут в 262 отзывах?
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Гродном?
Вы из ГРОДНОГО? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (262)
-
Не рекомендую устраиваться на предприятие в отдел продаж, а именно на должность помощника (ассистента) руководителя отдела сбыта. Там часто используют труд стажеров, которые сменяются каждый день. Даже если вас официально оформят, будьте готовы к тому, что через три месяца, не пройдя испытательный срок, вы снова окажетесь в поиске новой работы. Никакой конкретики при устройстве на работу также не ждите. Далее →
-
Если кому-то захочется устроиться по договору подряда, требуйте второй экземпляр, т.к. при увольнении расчёт вы совсем не получите. Далее →
-
На собеседование приглашают знакомых подруг или друзей, чтобы была лёгкая обстановка. Ничего рассказать про компанию не могут, а компания создана в августе 2024 г. Обещают купить машину, поехать на отдых за их счёт. А вот в чём сам развод этой компании: они обязательно расскажут о том, как это легко заработать, а на самом деле подсунут кредит на 7000 бел, где переплата по этому кредиту составляет 10 000 бел, за который выплачивать 5 лет, при том что сумма переплаты может возрастать с каждым годом. И как я поняла, это развод для глупеньких детей, которые даже не смотрят, сколько переплатят. За эти деньги у них ты покупаешь обучение, которое в интернете стоит 500$, и получаешь формат видеообучения «разбирайся сама» за 17 000 бел, при этом чтобы заработать денег, ты должна обзванивать друзей и предлагать им этот кредит, чтобы заработать на них, точнее с кредита им идёт процент. И самое обидное — это сидеть и слушать, как тебя пытается развести твой друг или подруга. Но чаще всего к этому процессу присоединяется ещё один человек из компании, который рассказывает про АйТи и то, как можно там типа зарабатывать. И она спросила у меня,... Далее →💬3 комментария
-
✓ ПреимуществаДаже трудно их найти! Далее →✗ НедостаткиРабота в компании выявила все признаки фиктивного управления. Руководство, по сути, отсутствует. Все решения принимаются устно, не фиксируются, на практике они не выполняются. Компания управляется руководством по наитию, без четкой стратегии. Руководители занимаются только формальностями, игнорируя реальные потребности бизнеса. Вместо того чтобы эффективно управлять, они делают вид, что контролируют ситуацию, что ведет к усугублению проблем в организации. Что касается трудового законодательства, то в компании систематически нарушаются права работников. Трудовые договоры часто оформляются формально, с нарушениями. Работники компании выполняют обязанности, которые не соответствуют их инструкциям, и это без какой-либо дополнительной оплаты. На устные и письменные обращения сотрудников не реагируют. К тому же существует практика: работодатель часто манипулирует сроками и не предоставляет необходимые документы (такие как расчетные листы или акты выполненных работ, платежи), что является грубым нарушением законодательства. Что касается грубых нарушений трудового законодательства, то они носят систематический характер под управлением этого начальства. Время работы и отдыха сотрудников не соблюдается: работники часто работают сверхурочно, начальник звонит в любое время суток. Оформление рабочих контрактов также оставляет желать лучшего: многие сотрудники работают без официальных трудовых документов, что является грубым... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаХороший туалет с ключиком для избранных, кофеек, конфетки, плюшки, иной раз и тренинги за городом на полном пансионе, рядовой народ — ОК вполне Далее →✗ НедостаткиОпыт работы в данной компании был крайне негативным. В коллективе наблюдается неуважительное отношение к сотрудникам, часто происходят случаи морального унижения и оскорблений. Руководство регулярно поручает задачи, не входящие в трудовые обязанности, и использует сотрудников для решения вопросов личного бизнеса, напрямую не связанных с их должностными функциями. Подход к управлению можно охарактеризовать как неадекватный, что создает напряжённую атмосферу и мешает эффективной работе. Руководство отказывается от своих слов, ерничает, принимает на работу знакомых по блату, работу которых грузит на других лиц. Не порядочно по отношению к подрядчикам и партнерам. Далее →
-
✓ ПреимуществаОтличная команда. Умные, открытые люди. Хороший офис. Система обучения, где с нуля можно получить профессию. Учат навыкам переговоров, что и в личной жизни можно отстаивать грамотно свою позицию. Выстраивают долгосрочные отношения с партнерами. Можно прийти с идеей, есть возможность реализовать. Есть возможность удаленной работы. В сложной ситуации коллеги приходят на помощь. Помогают вопросами прийти к решению. Далее →✗ НедостаткиБывают трудные рабочие ситуации, которые требуют выдержки. Если любишь саму профессию — это дает силы справиться. Далее →
-
✓ ПреимуществаПреимущества только в удобном расположении офиса.. Далее →✗ Недостатки- очень низкий уровень з/п… (деньги лопатой грести точно не будете, хотя на собеседовании вам скажут абсолютно иначе) — тяжелая атмосфера в офисе (нельзя общаться между собой, между отделами, постоянно делают замечания, если на пару мин отвлёкся, вплоть до того, что считают, кто сколько раз вышел в уборную) — в глаза будут говорить одно, за глаза другое (выставлять не в лучшем свете) — делают замечания, когда уходишь домой по окончании трудового дня! (Но никто не замечает, когда ты работаешь в выходной день) — штрафуют (к сожалению, с итак мизерной зарплатой могут ещё придумать, за что снять процент, сославшись на штраф) — будьте готовы к тому, что все спорные, сложные вопросы вы будете решать сами! — в случае болезни отпускают на один день отлежаться дома, и то придётся работать удаленно. Если хотите здоровые нервы — не рекомендую выбирать данную компанию! p.s. не удивляемся, если после отзыва появится хвалебный отзыв на компанию. Прошу обратить внимание на количество отрицательных отзывов! Далее →
-
✓ Преимущества- Далее →✗ НедостаткиКомпания ООО «Егорчик» в лице директора Е. [О.] отработала водителем 4 рейса. Обещали оформить на работу официально, но так и не оформили. Техническое состояние машин ужасное. В последнем рейсе не по вине водителя было повреждено с внутренней стороны колесо полуприцепа (в таможенном терминале «Белкультторг» города Минска при парковке задним ходом на стояночное место приподняло решётку ливнёвки другим колесом). Руководитель повесил всю вину на водителя и за рейс не рассчитывается. С другими водителями происходят аналогичные ситуации, всё вешается на водителя. Текучка в компании большая, постоянно ищут водителей. Данную компанию не рекомендую. Далее →
-
✓ ПреимуществаМожно работать удаленно, гибридный график. Белая зп без задержек Удобный офис в центре Обучают с нуля Возможность роста Оплачивают обучение вне фирмы Коллектив хороший, руководство всегда на связи и отвечает на вопросы. Дают обучение и поддерживают не только вначале, но и потом. Помогают разобраться в сложных ситуациях. Оклад хороший и можно получить большую премию, если много загрузок ведешь и даешь хорошие ставки. Далее →✗ НедостаткиСфера, в которой не всегда все от тебя зависит. Очень большое значение имеют внешние обстоятельства Часто надо быть на связи после работы. Далее →
-
✓ ПреимуществаНормальная зарплата Далее →✗ НедостаткиУжасное отношение торговых представителей в КДВ Бел в Гродно к мерчендайзерам. Переходят на личности, всех давно пора поменять, а руководство на это закрывает глаза. Мерчендайзеров в этой компании за людей не считают, просто как рабочая сила. Торговые представители ужасные! Далее →
-
✓ ПреимуществаСложно найти, если даже очень хорошо подумать. Далее →✗ НедостаткиНа собеседовании вам прямо по сумме зп никто не скажет, излюбленная фраза: все зависит от тебя, чем больше заказов, тем больше зп и т.д. По факту то, что предлагают на сайтах по поиску работы в вакансиях от данной компании, и реальная зп как чёрное и белое — нет никакого сходства. Ставят такие планы, что реальный твой заработок урезается на значимую сумму. Низкий % от сделок, работаешь будто в благотворительном фонде, а не на зп, хотя загруженность высокая. Практикуют штрафы. Контроль сотрудников по чипам, камерам, лишний раз выпил кофе — получил по шапке. Рабочее время до 17.30, но уход вовремя = ты плохой сотрудник. Доп. обязанности докидывают без доп. оплаты. Громко говорить — нельзя, смеяться — замечание. Руководство недооценивает сотрудников, какой бы результат ни был — все плохо и мало. Морально находиться в такой атмосфере невозможно. Далее →
-
✓ ПреимуществаХочу предостеречь людей которые хотят пойти работать к данному работодателю на первых этапах никогда не заключайте контракт с этим работодателем т.к. уже на первый неделе вы поймете в какое г.. вы попали, про [Я.] и ее дочуру можно писать многое. Одно скажу точно перед тем как устроиться лучше почитайте отзывы об их конторе)) Далее →✗ НедостаткиОдни недостатки и ни одного достоинства. При увольнении выплачивают голый оклад. Далее →
-
Постоянная задержка заработной платы, оформляют на работу тем числом, каким им вздумается, и также увольняют. Неадекватное отношение руководства к сотрудникам. Махинации внутри фирмы. Обходите стороной данную контору. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиХотите получить порцию хамства и поработать бесплатно? Тогда вам нужно пройти стажировку в компании ООО «МагСоюз». Данный работодатель сам нашел мое резюме на сайте Praca.by, где я искала подработку в должности графического дизайнера. Меня сразу предупредили, что дизайнер им не нужен. Они ищут творческого человека, который будет помогать в создании контента для их цифровых продуктов: написание сюжетов, креативы. Плюс в мои обязанности входили переговоры с потенциальными клиентами. Будучи человеком открытым ко всему новому, с желанием обучаться, я согласилась. После того как я выполнила творческую часть работы, начался настоящий ад. Мне стали делегировать задания, не входящие в мои профессиональные компетенции. Например, построение бизнес-модели. Под видом моего «обучения» работодатель ставил передо мной заведомо невыполнимые задачи. Как я теперь понимаю, это и есть схема их работы: приглашать людей, выжимать из них то, что им нужно (бесплатно, разумеется), а затем ставить в условия, когда человек не выдерживает и уходит сам. По итогу у компании остались мои креативные наработки, а у меня испорченное настроение. И напоследок мой совет тем, кто захочет связываться с этой «успешной компанией»: не кормите своими идеями паразитов, цените себя и свое время. Далее →
-
✓ ПреимуществаХорошие покупатели. С которыми приятно поговорить) Далее →✗ НедостаткиОчень много. Компания не ценит своих сотрудников, бесконечная текучка кадров, в том числе и низкоквалифицированных. Из-за которых при инвентаризации находят крупную недостачу. Низкая ЗП. В общем, не стоит идти на такую работу. Далее →
-
✓ ПреимуществаЕдинственное преимущество красивый офис Далее →✗ НедостаткиЭто был мой первый опыт работы после университета. К сожалению, он оказался не таким, как я ожидала. Обещанная высокая зарплата не соответствует действительности. Работы много, и часто требуется работать сверхурочно без дополнительных доплат или премий. На больничный не отпускают, даже при очень плохом самочувствии. В компании сложно поддерживать здоровую атмосферу, так как возникают неприятные разговоры за спиной среди руководителей и рекрутера. Руководство не предоставляет необходимую поддержку в сложных ситуациях. Делаются замечания за выход в туалет и т.д. Также, есть большие трудности в юридических вопросах, так как юрист недостаточно разбирается в договорной практике и перекладывал решение на других сотрудников. В итоге я решила, что лучшим выходом будет уйти. Не могу рекомендовать это место работы. Далее →