Екатеринбург — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Екатеринбурге?
Вы из ЕКАТЕРИНБУРГА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (6698)
-
Ко мне позвонила [Ю.] [С.] и захотела пригласит и я хотел задать вопросы на что она меня спросила, а вы помните что я указала в тексте вакансии. Я спросил вам сложно или нет желания обсуждать, после она вдруг резко начала меня комментировать и делать выводы кто я и сразу отказала. На мой взгляд это странно и я думаю раз она решает кого брать или не брать то и персонал такой же странный набирает. Не рекомендую эту компанию, потому как обычно всё нормально то хр менеджер готовится по тексту, желанием общаться, временем, уже сигнал что компания чем болеет, адрес город Екатеринбург 8 марта 12а, в этом здании мало одекватов, потому что он спрятано во дворах мне кажется это не самое удачное место для бизнеса. Думаю экономят на аренде и потом будут экономить на вас. Далее →
-
Работаю сравнительно недавно, что могу сказать о данной компании, у нас в городе открылись сравнительно недавно, но уже зарекомендовали. Пока меня все устраивает, аптеки большие хорошие, покупателей много так как цены очень даже приемлемые. Что касаемо самой работы, коллеги все адекватные, зарплата вовремя платиться, есть фасовщики которые разбирают товар и поют полы это прям очень важно, есть конечно и планы по продажам, но я их не боюсь. ЗП белая все вовремя. Есть обучение для сотрудников, хотелось бы его поменьше, а в остальном все хорошо. Далее →
-
Добрый день! Искренне хочу предостеречь соискателей… Если вдруг вы решили устроиться Торговым менеджером либо Администратором ресепшн в ООО «Белая ладья», настоятельно рекомендую отказаться от этой идеи. Я читала ранее отзывы подобные моему, и все же решила написать свой. Уважаемые, не позволяйте себя так бессовестно одурачивать! Начну с того, что мне позвонили сами (номер был в резюме) и пригласили на собеседование. Это был первый день моего поиска работы. Я меняла сферу деятельности, опыта у меня 0% в области продаж. Однако же очень настойчиво меня убедили прийти. Беседовала со мной девушка из отдела кадров очень быстро. В итоге позвали на обучение, от которого я решила отказаться, однако меня убедили, что это 40 минут моего времени (мне якобы должны были показать круг моих обязанностей как Торгового менеджера, а потом уж я решаю согласна ли на их условия). И как вы думаете? 1.Я приехала вовремя, но начали через пол часа после назначенного времени;2.Со мной сидело еще 3 зеваки (хотя за мной «закрепили» должность) 3.Вошел руководитель, больше похожий на шута, который использовал стандартные методы развода: говорил о 40 000 тыс. заработка, хотя на собеседовании... Далее →
-
Сходил на собеседование. Руководитель сказал, что склоняются к моей кандидатуре. Неделю ждал, пока меня проверит служба безопасности. В итоге на каждый звонок HR говорит, что думают и другой информации у них нет. При том дозвониться получалось далеко не всегда. Один раз даже просто бросили трубку. Почему нельзя было сказать, что я не подхожу? Детский сад. Далее →
-
Читаю тут отзыв и непонимаю почиму так пишут. Работали с женой поварами 2 год. Коллектив отличный по зарплате все хорошо, график удобный для нас с женой подобрали. Все хорошо. Врать не надо. Далее →
-
Огромные просто огромные вороха накроенного я проработав 17 лет на швейных производствах такого не видела никогда,шить некому 2/3 шв машин простаивали, а так как шили остальные швеи человек 20 я поняла что спешить не торопятся то ли сдельные расценки слишком велики Толи по пословице"жизнь хороша когда шьешь не спеша» Толи если шьешь много расценки срезают. С работниками не поговоришь ну, а начальство правду не скажет короче не прошла я по анкете службу безопасности да да надобно ее пройти чтобы работать там не расстроилась ТК работаю пот6 часов в 15 минут ходьбы от дома да пару недель спустя нашла рекламный листок в подъезде симплегд приглашает швей зарплата от 21 000 руб нуууу за такие деньги да при таком графике работы и неоф трудоустройстве см выше долго искать будут, а если ещё и штраф вычтут пусть сами работают Далее →
-
Очень много: начиная от руководителя-крысы и заканчивая серой зарплатой, которая рассчитывается руководителем-крысой. Если ты умело лижешь [censored] — это точно твоё место. Если у тебя есть своё мнение, которое не заключается в том, чтобы за спиной постоянно обсуждать кто с кем спит и кто как посещает работу- это не ваше место определенно. Если бы я знала об этом всем тогда, никогда бы в жизни не пошла в эту змеиную яму с серой зп. Мой вам совет уважаемые, обходите эту дыру стороной Далее →
-
ЗП большей частью неофициальная. HR самый отвратительный какой я встречал. Руководству на сотрудников наплевать, так, расходный материал. Принудительное участие в различных мероприятиях, в том числе маркетинг. Зарабатывать обещанное будете только в первые месяцы. Далее →
-
-
Была на собеседовании. Первое впечатление очень даже положительные, вежливый секретарь, директор, проводивший собеседование тоже произвёл хорошее впечатление. Пригласили на первый день, ознакомительный. Пришла к 9 на следующий день, меня как и остальных ребят попросили подождать за дверью, ок. Некоторые начали говорить, что читали какие-то отзывы, но где сейчас нет их) подумала я, а надо было почитать! Поехали мы значит со специалистами компании на «объект» (квартиры, в каторых живут пенсионеры, начали они им втюхивать некий аппарат за 10 тыс., все бы ничего, но они представляются сотрудниками, которые проверяют льготы. То есть врут. Бабулям блин, мне если честно стыдно очень было. Конечно для тех людей, которые хотят заработать вполне можно и так работать, но это не по мне. Сами по себе сотрудники все очень приятные люди. Далее →
-
Провел 5 прекрасных лет в данной компании, в отделе аудита, остались исключительно положительные впечатления, покинул компанию, так как поступило интересное предложение. Положительные стороны: — среда, способствующая стремительному профессиональному росту; — достойная оплата за труд; — интересные задачи и работа; — руководство открыто для предложений сотрудников; — широкие возможности как для вертикального так и для горизонтального карьерного роста. Возможно, для кого-то большое количество командировок будет являться минусом. Я рассматриваю это как плюс. Отпуск всегда летом. Далее →
-
Осторожно, мошенники! Приглашают мед.персонал на работу, из удаленных регионов, по телефону собеседуют, по сканам согласовывают документы, якобы ждут, гарантируют трудоустройство, а по приезду к ним отказывают в рабочем месте. Остаешься ни с чем в чужом регионе, а у себя уже уволился. Виновны главврач [З.] [О.] [И.] менеджер по подбору персонала [К.] [Н.] Вакансии размещают на сайте SuperJob Далее →
-
Проработав год в компании ООО НЕККО в г. Ухта я столкнулся с [В.] [С.] который был начальником проекта ОПЗ. Хочется сказать ему в глаза: «В чем сила?», -«В деньгах?», -«Нет! В правде!». А правда остается за мной… Ты подставив меня, мою семью, моих детей, мою работу в конце года…был, есть и остаешься огромным мешком с г… Ухта ждет тебя! Навсегда! Далее →💬2 комментария
-
Хочу предостеречь данным отзывом людей от этой прогнившей до мозга костей организации. Если ты добровольно решил податься в рабство, забыть про семью, друзей, родителей и какую-либо личную жизнь то добро пожаловать в это змеиное гнездо! Компания гнилая с головы до ног, каждый готов продать свою маму ради того что бы выслужиться перед руководством и получить побольше з/п. Постоянные переработки, заставляют самим таскать холодильники, намеренно выставляют не достижимые цели, могут орать на тебя матом словно ты раб, а не человек! Если отказываешься что-либо делать, начинают угрожать что сделают выговор с последующим увольнением по статье. Могут заставить написать заявление по собственному без даты и забрать его себе, это на тот случай что бы не пикал больше. А, да одна из любимых практик — если не выполняешь планы, тебя заставят самого купить себе домой из продукцию! Далее →
-
Иногда набирают [censored] в бригаду, которые сами днищи по сути, но в всем у них все виноваты. Тянут бригаду вниз. Но такие не вырабатываются, мало получают и уходят и пусть идут на… Бывают бесполезные [censored] -сотрудники, например руководители проектов, тот же [Ю.] но его слышал выгнали. Далее →
-
Самые главный минус в компании это то, что от всего хотят заработать побольше и в том числе от сотрудников. В начале когда я пришла в компанию зарплата была 35 000+, так как мотивационные проценты были хорошим аргументом к ещё большему количеству продаж и соответственно, к ещё большему заработку. Но спустя время компания понизила мотивационные проценты, которые соответсвенно весь коллектив принял с огорчением, но это ещё куда не шли проценты при которых можно было заработать до 35 тысяч при 20 сменах. Но компания не остановилась и на этом и решила снизить проценты до самых низов при которых сотрудник в день за смену с 10 до 20 или 22 часов, огромной материальной ответсвенности и вообще колоссальный работе с клиентами, кассой и витринами зарабатывает до 1000 рублей, а то и меньше в СМЕНУ! Чего не хватает в компании, так это того, чтобы компания начала ценить всех своих сотрудников от ДГО до обычных продавцов-кассиров, так как считаю что именно эти звенья являются главными в компании для получении прибыли. Далее →
-
Искал работу фасовщиком, нашел подходящую вакансию от компании «ТрансЛогистикСервис» (она же «ТрансЛогистикСервис-96» по ЕГРЮЛ на данный момент, но у них на сайте и на табличке офиса указано «ТрансЛогистикСервис»), по телефону все расспросил, на следующий день приехал в офис по адресу Луначарского, 194, офис 213, там мне выдали анкету для заполнения, что насторожило, нужно было вписать данные паспорта, после заполнения попросили сделать скан паспорта, я по глупости разрешил им, через несколько дней попросили перезвонить, позже выяснил, что трудовой договор подписывается после недельной отработки, ну после этого конечно же сразу передумал работать у них. Кстати они явно слили мои данные, т.к. через несколько дней начали поступать звонки от различных мошеннических агенств. Крайне не рекомендую связываться с данной компанией. Далее →
-
-
Добрый день! Детский сад «Премьер» находится в Академическом районе. В интернете чуть ли не каждый месяц публикуют различные вакансии. Объясню почему. Людей, которые устраиваются туда кидают на деньги, а потом директор распускает по всему городу ужасные слухи. Месть да и только. Договора от этой организации добиться очень сложно, а те, кто получают, подписывают липовый. В нем написано то, что совершенно не соответствует ТК РФ. И опять же, люди без каких-либо денег вылетают из садика. Далее,многими сотрудниками и родителями детей было замечено хамское отношение, угрозы,вранье со стороны начальства. Они блокируют везде бывших сотрудников и родителей детей, чтобы никто не узнал правду. В самом садике есть некоторые нарушения, но они не допустимы. Если кто-то попадет на их удочку, лучше СРАЗУ с договором идти в инспекцию по труду. Не ведитесь на эту организацию. Далее →
-
Аванс не дают. Получите деньги только после всех экспертиз и выволочек заказчика, когда последние наконец рассчитаются. Проектировщикам меньше чем Техпроект не платит никто! За объекты в 2−4 га заплатят всего 15−20 тыс.руб.за все стадии проектирования и потом еще года три, пока строят, будут одолевать вас вопросами и просьбами дополнительных таблиц, разрезов, а то и вовсе переделок! Слова Здравствуйте или Добрый день [В.] [В.] вообще не знает. Общение в духе — Выдайте мне том в соответствии с ГОСТ! Даже если такого ГОСТа в помине нет! С Заказчиком не спорит, перед ним стелится, а о проектировщиков можно ноги вытирать! Любая попытка проектировщика объяснить свое решение заканчивается истерикой [В.] [В.] есть только одно верное мнение — его! Чертежи читать не умеют, необходимые для проектирования данные не дают на начало проектирования, в задании на проектирование тоже все размыто. Требуйте с них сперва кокретные материалы, которые их устроят, документируйте все, чтобы потом предоставить им все на их бесконечные притензии! Строить не умеют, виноваты только проектировщики! Генеральный план в их понимании — это ОКС, который должен разжевать все до последнего камушка и болтика! Далее →
-
Фирма банкрот — по всему видно, распродают остатки старой книжной продукции в интернет магазине, нового под этим брендом ничего не издается, директор Мороз [А.] [А.] и его сын Мороз [А.] [А.] имеют огромные долги по налогам в бюджет, перед сотрудниками (и мне в том числе) перед типографиями (которые выиграли суд в арбитраже), скрываются от налоговых органов (неоднократно их вызывали за нарушения налогового и трудового кодекса) и от судебных приставов (счета у них все арестованы, все расчеты с покупателями требуют производить за наличный расчет, не имея кассового аппарата, что сейчас запрещено), меняя адреса фактического места расположения: то на пр. Ленина, 49, то на ул. Мамина-Сибиряка 101, этаж 6, то на ул. Мамина-Сибиряка 58, оф.802, а сейчас на ул. Майкопской, 10 скл.8, офис 4, этаж 4, а зарегистрирована фирма в Росреестре на пр. Ленина, 49.Сотрудников в этой фирме нет, да и кто к ним пойдет работать — зарплату они платить не любят ни белую, ни серую -никакую, а только обещают! Будьте бдительны не верьте этим аферистам! Далее →
-
Пришла на стажировку, управляющая не представила меня коллективу (первый раз такое встретила.) Первый час я тупо слонялась по магазину, управляющая сказала повторять за всеми..Потом сказала раскладывать джинсы по полкам и футболки, пришла мерч и скинула всё, сказала перекладывай и пошутила, что " для профилактики» :/ Я была в полном ужасе от такого отношения. Управляющая неопытная, админы не старше 20 лет, мат через мат. Чем они занимаются не понятно, я видела только как они курить ходят. Нет раздевалки, зоны для обеда, микроволновки и кулера. На складе опасно находиться, полки и рейки постоянно падают. Нужно таскать коробки, мыть полы, зеркала, окна… Проработала день и меня отшили, сказали, мол :» Ещё пришли девочки на стажировку, НАДО ИХ ТОЖЕ посмотреть» Мы тебе позвоним.. Вакансия обновляется каждый день, вывод сделайте сами;) Далее →