Київ 5724 отзывов сотрудников без купюр
Хотите найти работу в Київ с приличной зарплатой?
Вы из КИЇВ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (5724)
-
✓ ПреимуществаНема Далее →✗ НедостаткиПопрацювавши в компанії Seven Mountains (вона ж Укрбрендпошив, вона ж Bespoke) 10 місяців, я зрозумів, що якість товару взагалі НЕ відповідає ТІЙ якості, ПРО ЯКУ заявляє виробник, а саме: 1. SM взагалі не мають власного виробництва! 2. Кепки вони замовляють в іншій компанії! Усі «Логотипи» також! Але це все квіточки порівняно з тим, як до своїх колег відноситься Сірош І., виконуюча обов’язки директора Сивецький С. Про професійну етику і годі казати. І. дозволяє собі використовувати нецензурну лексику в бік своїх колег, виштовхувати із кабінету та рвати особисті речі: сумки, куртку і т.д, затримувати зарплату тільки через те, що я не вийшов у свій вихідний день працювати та робити все тільки так, як хоче саме ця дівчина. 08.11.2022 я прийшовши на роботу, але виявилось, що я вже звільнений Заздалегідь мене ніхто про це не попередив. Звернувшись до керівництва цієї компанії з проханням виплатити мені мою заробітну плату, І. почала силою виштовхувати мене з кабінету і при цьому матюкатись. Я встиг це зняти на відео, не зважаючи на те, що все відбувалось в присутності мого вже колишнього колеги. І. зіпсувала мої особисті речі і відмовилась... Далее →
-
✓ ПреимуществаГоловний офіс на Печерську, центр міста. Зручне розташування. Сам офіс охайний, приємна атмосфера наче. Співбесіда пройшла добре. Але щось не склалося. Буває й так. Далее →✗ НедостаткиНаче все нормально, що хочеться відмітити та порадити: корпоративна етика зі сторони компанії, а саме: щоб був якийсь зворотній зв'язок. Оскільки яким би не був результат після співбесіди, хотілося б мати відповідь. Не взяли, то скажіть причину, бо не зрозуміло чому … Мені здалося, що в даному відділі, колл-центр, персонал +30 не потрібен, вікові обмеження. А ось зауваження менеджеру по персоналу — А. Н. Нічого страшного, що людина, наприклад я, перепитала перед виїздом, який вхід до офісу, тим більше розмова була за день до того, потім якісь питання ще… То у відповідь: «Я вам говорила…» Звучить з її слів …Типу забули…) Всі ми люди, багато дзвінків, уточнення, чи перепитати — нормальне явище.) А тим більше, коли дістаєшся метро… повітряна … на жаль, а треба сповістити про затримку свою… А в трубку — через зуби типу привітно, так принаймні здалося. Хоча вона сама на віддаленій основі — ейчар, а шукачам їхати на зустріч пропонують вже з роздрукованим резюме. А переслати керівнику можливо?! Так і хотілося сказати. Тим більше це нормально, так всі роботодавці [censored] або друкують в офісі, на місці. Нема принтера вдома. Все. На співбесіді не бачила, щоб його хтось відкривав, те резюме, просто моя розповідь про... Далее →
-
✓ ПреимуществаСовсем нет. Далее →✗ НедостаткиЕсли хотите попасть в добровольное рабство, работая за копейки, то добро пожаловать в «дружную команду» рим2000. Вы будете выполнять работу за себя и еще как минимум за 3-х человек, так как сотрудников в фирме катастрофически не хватает, а компетенция тех, кто есть ниже плинтуса. Постоянные упреки со стороны руководства, все просчеты и неудачи руководство списывает на сотрудников, а достижения тупо приписывает себе. Обещанной зарплаты вы тоже, скорее всего, не получите, под любым предлогом полной суммы вам не заплатят. Кинуть на деньги — это норма для [П.]. Отношения между сотрудниками тоже ужасные, все друг за другом следят и стучат руководству. Так что ничего хорошего вас там не ждет. Далее →
-
✓ ПреимуществаНіколи не було Далее →✗ НедостаткиВ Facebook видаляють чи приховують коментарі, в цій компанії працюють пенсіонери, які отримують і пенсію, і зарплату, всіх інших звільняють. В цій компанії наче все в минулому, вони тільки в кінці 2021 року почали онлайн-замовлення використовувати і ввели штрих-коди, з'явилась на декількох відділеннях електронна черга, в телеграмі Діли не має, а могли б там просувати акційні пропозиції. Понабирали хостес, щоб було як у конкурентів, були дуже задоволені їхньою роботою, але під час війни всіх звільнили, щоб зекономити, щоб не врізати зарплату керівникам, які мешкають за межами Києва, робота компенсує їм проїзд і компенсує помешкання, які ті винаймають. Всі ці нові ідеї вони втілили завдяки мені, бо я працювала в сучасній європейській найбільшій в Україні медичній лабораторії, завдяки моєму досвіду і ідеям вони стали сучаснішими, але економлять на формі. Медперсонал ходить як папуги, хто в чому, медична форма 1 шт видається співробітнику після 2-х років роботи, а взуття — дешеві резинові тапки, якщо знайдеться розмір. Мені не видали, бо не знайшлось 38 р., форму видали б/у диряву на 10 розмірів більшу ніж я, застірану чи вицвівшу, при звільненні забрали... Далее →
-
✓ ПреимуществаНемає Далее →✗ НедостаткиБув неприємний випадок, прийшов клієнт здати ПЛР-тест на Covid-19 для перетину кордону в кінці 2021 року, перед новим роком. Він був студент-іноземець, і цей тест забула передати медсестра в лабораторію через святкування з головною медсестрою. Вони вживали багато алкогольних напоїв в другій половині дня під час роботи, святкували заздалегідь новий рік 2022, який ще не розпочався. По головній медсестрі Дарницького району видно, що вона любить випити; в неї вигляд, наче вона все життя вживала настойку з бояришнику. Після вихідних у понеділок виявили пробірку з ПЛР-тестом цього клієнта, а в нього літак через декілька годин. Медсестра викликає таксі, щоб цей тест відправити в лабораторію на вул. Науки, звісно ж, за рахунок компанії з надією, що не помітять. Таксі ще не приїхало, а клієнт вже прийшов за результатом ПЛР-тесту, який робиться від 8 до 12 год, а його тест ще не відправили. Який же був подив співробітників, коли побачили, що результат вже готовий і він негативний! Яка чудова лабораторія, яка робить аналізи навіть без матеріалу, подумала медсестра [Б.], яка забула передати матеріал в лабораторію. З лабораторії напередодні писали багато листів після 18:... Далее →
-
✓ ПреимуществаНе влаштувався на роботу в цю компанію. Далее →✗ НедостаткиПроходив співбесіду з HR-менеджером у цій компанії. Це була найжахливіша співбесіда в моєму житті. Мені ставили узагальнені питання на роздуми, потім намагалася переконати мене, що я не правий, у доволі хамській формі. Менеджерка з моїм резюме була не ознайомлена. Вона ставила питання, яких не було у резюме, та не відповідали дійсності, на що я звернув її увагу. Натомість почув: «Відповідайте на моє запитання.» Всю співбесіду хотілося просто відключитися і більше не продовжувати діалог, але сподівався, що може це тест на стресостійкість. Ну і звичайно жодної відповіді після співбесіди я не отримав. Намагався три рази у рекрутерки дізнатися ім’я HR-менеджера, тричі рекрутерка уникала відповіді на дане запитання. Це моя суб’єктивна думка про цю компанію.. Далее →
-
✓ ПреимуществаЛюди работяги Далее →✗ НедостаткиПрактически все отрицательно, не рекомендую. Все не налажено, постоянная текучка кадров, нехватка материалов, постоянные совещания и собрания (работать некогда), нужно задерживаться, руководство за людей не считает, никого и ничего не слышат, официально не оформляют, отпусков нет, болеть нельзя, если болеешь, потом отрабатывай по субботам. Лучше обойти стороной. Далее →
-
✓ Преимуществанету Далее →✗ НедостаткиПрацював в цій зажерливій «конторі» 5 місяців. Оформлення офіційного не було, за вакансією ти начебто «продавець-консультант», по факту ти грузчик, касир, сомельє, адміністратор і прибиральник. Відношення керівництва як до скотини, на всі питання одна відповідь — не подобається — звільняйся. Працюєш по 13 годин, обід 1 годину не рахують, але відлучитися і провести цей час ти не можеш, бо потік клієнтів і постійно потрібно бути готовим вибігти подивитися, щоб не вкрали товар, поки другий продавець на касі. За 30 хвилин до початку роботи ти вже маєш бути на місці — відкривати магазин, то біж роб. день таки 13.5 год. Норми годин немає, але якщо хочеш менше змін, а пк тільки 3 — то викручуйтесь, як хочете. [К.] на лікарняний, чи щось сталося, то тільки твої проблеми, де ти знайдеш заміну собі, адмінам абсолютно все рівно на тебе. Працюють під час повітряної тривоги, на сьогодні у людей немає води в Києві, черги по 3 години в бювет, а ти працюй, роби бабки. Зажравшись «директора» з офісу, яким все мало, і за людей їх важко назвати. В общем, хочете себе відчути командою цих сволочних свиней — то велкам). Далее →💬1 комментарий
-
-
Esta es una familia de estafadores. y.i.d. y su hijo P. y su mujer se instalaron en Tarragona y Salou. Trabaja en una gasolinera Shell cerca de Salou y su hijo conduce un camión desde Andorra. Luego venden cigarrillos de contrabando y alcohol desde Andorra juntos. Далее →
-
✓ ПреимуществаБит гарний (кухня, мікроволновка, холодильник, кава, печиво, чай, ремонт в приміщеннях, організовують свята тощо) -це цукерочка Далее →✗ НедостаткиНе оформляйтесь на роботу. На співбесіді обіцяють золоті гори і виконання законів, офіційна зпл — тільки мінімальна (до кінця війни, так говорять) + різниця зпл (ф.2) іншим способом (готівкою або на карту). Під час роботи відчуття рабства дуже сильне. Про помилкову думку керівництва не можна говорити, а треба погоджуватись. Взагалі правду директору не можна говорити (заборонено). Трудове законодавство порушується зі словами «вона власник, що хоче, те і робить» — взагалі це їх девіз. Те, що написано в інших відгуках, в основному так і є, дещо, звичайно, змінилось, т.я. пройшов час. Бит гарний (кухня, мікроволновка, холодильник, кава, печиво, чай, ремонт в приміщеннях, організовують свята тощо) — це цукерочка. З іншої сторони, знаходять будь-який привід, щоб обвинуватити навіть в елементарному, спочатку нападають, потім, якщо дізнаються, що ти не винен, все одно тобі нічого не скажуть, про вибачення взагалі мовчу. Працюючи на цьому підприємстві, в голові стає питання: хто дурень? Підлабузництво керівництву подобається (є такі працівники). Спеціалісти і професіонали тут не затримуються. Якщо ви почали працювати, щось побачили (що вам не сподобалось) і сподіваєтесь, що щось зміниться — НЕ сподівайтесь, нічого НЕ зміниться! При звільненні ф.2 не виплатили.. Далее →
-
✓ ПреимуществаХорошо умеют врать! сотрудникам и компаниям давшим авторизацию на ремонт. Далее →✗ НедостаткиПришел в компанию. Давно хотел попасть в нее работать. Прошел собеседование — пообещали хорошую зарплату. Все вроде сложилось. Но нет, надо выбивать каждый месяц и доказывать, что ты заработал ее. Особенно это стало еще сложнее, когда сменилось руководство. И компанию возглавил [С.] [О.] и его жена [М.]. Ноутбуки стали ремонтировать отвратительно — они ради наживы сократили кучу сотрудников и даже инженеров по ремонту. Техника перед выдачей больше не тестировалась. Кучу возвратов назад в ремонт. [О.] вообще не платит людям зарплату. Авторизированных специалистов по ремонту Леново, OPPO, … не осталось, т.к. им платить надо. Понабирал дешевых инженеров с кривыми руками, они царапают технику, повреждают матрицы, … Под гарантийные ремонты с компании Леново берет бесплатно запчасти, а потом их продает. Проверяющие от компании Леново, видно, получают от [С.] [О.] взятки… Новое руководство сотрудникам не платит, рассказывает, что нет денег. Зато [О.] купил себе новую квартиру и машину, как только возглавил компанию. Рабочие места сотрудников не оборудованы. Техника ремонтируется в грязных условиях. Зимой на рабочем месте можно замерзнуть и заболеть. Если заболеешь, считай, уволили. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиЛюди, не ведитесь на эту замануху. Устраивают они по договору, официально не хотят, так как текучка. Никто не хочет нести ответственность за производственную травму, так как работа с ножами. Штраф на штрафе (1100 за невыход на работу, и это ещё средний штраф). Пока дойдёт время до зарплаты, там уже не будет что получать. 11 часов в воде, в резиновых сапогах, в резиновом халате, в перчатках, плитка скользкая. В час норма 250 рыбы нужно разделать, а если нет, то не 108 грн в час, а 30 грн в час. Сыч [И.] хамло ещё то. Людей считает за рабов, табелирует так, как ей понравится, знаете, как говорят: «Бога за бороду взяла». Люди! Не тратьте свое здоровье и нервы! Не рекомендую! Далее →
-
✓ Преимуществажулики Далее →✗ НедостаткиБыл на собеседовании в этой шарашкиной конторе, собеседовал меня некий П.А., типа владелец этой конторы, сам ничего не знает по этапам работы, сказал, что зп будет зависеть от количества тех людей, которым не сделаем заказ! В итоге вышел из его гаража под впечатлением полном. Начал читать отзывы. Оказывается, это кидалы! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет вообще ничего положительного Далее →✗ НедостаткиЭто худшая фирмочка, в которой я работал. Полное неуважение к клиентам и персоналу, владелец — это шарага А.П., кидала полный! Клиентов дурят только так, советуют дорогие материалы, дорогую LED-ленту, а по факту ставят самую дешевую китайскую с рынка, а разницу себе в карман. Так же и с зеркалом: зеркала в частности все поцарапанные, так как экономят на материалах. Сроки заказов, как он обещает, две недели, затягивает до 3−4 месяцев, некоторые клиенты уже приезжали и морду ему били за такое! А почему такой срок выходит? Он просто жулик-посредник, он ждет, когда соберется 10−15 заказов, потом на стекольном заводе заказывает стекло, там все зеркала делают, а он их просто упаковывает и перепродает с дикой наценкой! А прежне он был с позором выгнан с похожей фирмы за воровство денег, материалов, которая занималась зеркалами, он увел базу клиентов и открыл типа свое! Вот так бизнес у нас делают! Так же после того, как его выгнали, у него дома нашли часть материалов и оборудования, которое он украл с фирмы, где работал! . Далее →
-
✓ ПреимуществаЧудові колеги, з якими я мала нагоду працювати. Далее →✗ Недостатки«Я вільна» або «Джанго освобождённий» — моя перша думка при звільненні з цієї компанії. Ви навіть не уявляєте, який камінь я скинула зі своєї душі. Такої посмішки та щастя я давно не відчувала. Я справді любила справу, яку виконувала, мені було цікаво спілкуватись з різними людьми, дізнаватись нову для себе інформацію, вдосконалювати свої професійні навички. За 2, 5 роки в компанії я виросла у професійному розвитку, АЛЕ керівництво компанії вибивало з мене все бажання працювати. Абсолютно. Дуже важко працювати в компанії, яка ставить собі нереальні планки, але не знає, як до цих планок дістатись. [К.] Кожен день все змінюється, і в основному зміни залежать від настрою директора. Так-так, це не жарти, на тебе можуть накричати, бо ти стіл не так витерла, як треба. Чомусь біля тебе квітка не полита, і якщо ти в ту ж хвилину не кинула все і не побігла поливати ту квітку, то очікую, що керівник на тебе образиться і буде демонстративно хлопати дверима. За регламентом ми мали клієнтам відповідати дуже швидко, прям дуже, але коли в тебе купа роботи, купа листів і запитів від клієнта, але керівництво тебе викликає в кабінет обговорити очередні нововведення (мова йде про... Далее →
-
✓ Преимуществанету Далее →✗ НедостаткиОсь і закінчився мій онлайн-курс графічного дизайну. Викинуті гроші! А.П., як викладач, м'яко кажучи, слабуватий. Багато елементарних речей взагалі не знає. Як викладач курсу по графічному дизайну може не знати, як об'єднати 2 контури в один і потім перевести це в фігуру??? Це базові знання Ілюстратора. Плаває в інформації. Але дуже старається цього не показувати. Надивилась майстер-класів в інстаграмі і з поважним виглядом видає їх за свої лайфхаки. Я пройшла перед цим безкоштовний вводний курс від іншої школи. І на цьому вводному курсі я більше дізналася, ніж в Лемоні, де мені сказали, що це курс для тих, хто вже вміє працювати в Ілюстраторі. А я Ілюстратор знаю, я думала, що навчусь новому, складним прийомам. Є набагато кращих безкоштовних або дешевших курсів. Курс дуже завищений по ціні. Фото матеріали вкрадені з інших курсів. Я була трохи шокована, коли побачила слайди уроків з іншої школи :)))). Завдання не перевіряються, їх просто загружали на платформу і все… ніякого фідбеку не було, ні обговорення помилок, нічого! Роботи навіть губились, тому що їх просто не завантажували з файлообмінника, і вони згорали. Потім вкінці швидке оцінювання всіх На питання викладач взагалі не відповідав, навіть не дивиться... Далее →
-
✓ Преимущества[З.] константин — [censored] из киева. [Л.] [В.] — это [censored] приезжий из Киева Далее →✗ Недостатки[З.] — это [censored] с польскими корнями, недавно этот Лошер освободился, но 5 лет этот [censored] нигде не работает — говорит, что «в западло…» — косит этот [censored] под блатного. А на самом деле этого [censored] никто на работу не берет, глядя на его дибильное обличие, да и [censored] конченые никому не нужны в Киеве . Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиУровень магазина с 2018 по сегодняшний день не меняется. Хочу предупредить людей и оставить отзыв об сети магазинов, а точнее о начальстве: тер. менеджер М.[А.], менеджер В.[Т.], а также ген. директор П.[С.][Н.], директор И.[]. (Скорее всего, родственники типа кум-сват-брат). Эти люди с хамской и высокомерной манерой общения к персоналу, вешают на людей недостачу и увольняют, официально не устраивают. При увольнении оскорбляют, ещё придумывают каких-то тайных покупателей. Во время работы узнала, что там люди больше чем на месяц не задерживаются, так как у всех недостача! Если не хотите работать за копейки или за бесплатно, обходите эту сеть магазинов стороной! Далее →
-
✓ ПреимуществаТолько от общения с HR [А.] ну и близость к дому Далее →✗ НедостаткиВ компании внегласно правильно бестактность и обесценивание. Люди могут указать вам на возраст и что вы должны были сделать к этому времени. Использовать манипуляции, стресс-атмосферу — это ок для [Я]. Внутри офиса атмосфера унылая, и камеры в офисе привет лагерь строгого режима. Люди оправдывают неадекватность, хамство и абьюз ген.дира Б. Почитай отзывы о нём — это правда. Я задала прямой вопрос на собеседовании о нём, и мне сказали: «ну да, он у нас эмоциональный, сам признает, что нетолерантный и может накричать. Но если он на вас кричит, то только по делу и потом обязательно извинится». ЛЮДИ, запомните: КРИК И решение проблем с помощью голоса И манипуляций — ЭТО непрофессионально! недопустимо! ЭТО проблема человека, который столько лет в руководстве, а так и не научился работать с людьми и уважать их. Люди приносят ему прибыль, а не его [censored] управление. Оправдывать неадекватность — это как оправдывать насильника/алкоголика и говорить, что, дескать, жизнь такая сложная у человека, что он вас ударит, но потом обязательно будет любить. Уважение, такт и адекватность — это самый минимальный набор того, чего необходимо в работе с другими — не нарушать личные границы. Ком.дир. Н. хорошего впечатления не производит от слова совсем! НЕ ходите К НИМ, НЕ тратьте СВОЕ время. В мире много хорошего и хороших мест для работы.... Далее →
-
✓ ПреимуществаХотите заиметь головную боль и проблемы с законом милости просим. Далее →✗ НедостаткиСмешная зп, куча ненужных отчётов и созвонов. Чёрная бухгалтерия и отсутствие белых накладных. Зп в конверте. Если клиент не захочет рассчитываться, вам просто спишут долг в зп, и ничего вы не докажете, опять же потому что нет ни нормальных накладных, ни официальной зп. Решать будете ситуацию на свой страх и риск. Знаю случай, когда всё заканчивалось печально. И сколько бы офисный планктон ни штамповал отзывов, как тут всё классно и хорошо, правда другая. Далее →