Київ 5641 отзывов сотрудников без купюр
Хотите найти работу в Київ с приличной зарплатой?
Вы из КИЇВ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (5641)
-
✓ ПреимуществаАссортимент товара был неплохой, но очень сократился. Далее →✗ НедостаткиЧитаю отзыв о том, что отдали клиентов и всему научили, и просто смешно. Может 15 лет тому и научили, да за 15 лет уже ж можно было выучиться… По поводу «отдают клиентов» — сейчас все борются за клиента, и никто вам просто так клиентскую базу не подарит. Подумайте сами, какой смысл взять нового человека и отдать ему работающих уже, приносящих доход клиентов, когда сидит куча своих менеджеров. Новых берут, чтобы те привели новых клиентов! А вот по поводу хорошей з.п. — опять-таки за 15 лет работы уже ж можно было дойти до хорошей зарплаты. А вот первое время года 2−3 ничего вам не светит. А вот 100%, как только начнёте зарабатывать, то вам сразу припишут штрафы или вообще могут не выдать. Вы идите на собеседование к [Г.] (собственнику), он вам сразу расскажет, что вы всё должны делать, план своего роста составить и отрабатывать свою з.п. по полной программе. А отзывы хорошие они сами писать начали, а то к ним идти никто не хочет)))). Далее →
-
✓ ПреимуществаКроме коллектива, больше положительных сторон нет. Далее →✗ НедостаткиПо началу работы платили все вовремя, это продолжалось 6 месяцев. После начались задержки зарплаты, начинались с недели и в конце дошло до 3 месяцев. Правда, давали официальную часть на карту, и директора считали, что этого достаточно. На вопрос, когда будет остальное, ответ один — Денег нет, но вы держитесь (Цехмейструк [М.] он же директор). А второй директор при этом вопросе просто убегал в свой кабинет и закрывался на замок ([Г.] [Е.] он же второй директор). Последние два месяца моей работы оба директора вечно сидели у себя в кабинете, закрыты на замок. Приходили и уходили с работы только через заднюю дверь, которая была расположена у них в кабинете, чтобы не пересекаться с подчиненными. А в те редкие случаи, когда выходили, пролетали, чтобы никому не попасться на взгляд. После увольнения, естественно, со мной никто не рассчитался, кормят завтраками уже больше 4 месяцев, я жду, когда они выплатят мою заработанную зарплату. Далее →
-
✓ ПреимуществаВозможность заниматься любимым делом в коллективе однодумцев, возможность всесторонне обследовать пациента на выкоклассном современном оборудовании, возможность обсуждения сложных вопросов быстро и коллегиально, атмосфера взаимовыручки и поддержки, царящая в коллективе, и возможность постоянного развития. Далее →✗ НедостаткиВвиду того, что клиника частная и услуги платные, некоторые пациенты воспринимают медицину как сферу услуг (ибо они платят деньги) и забывают, что подход к обследованию и лечению индивидуальный: для одного может хватить и 20 минут, а другому мало и часа. И в случае задержки начала осмотра начинают скандалить, создавая нервозную обстановку. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиДля админов. Нормальный график? Нет, не слышали, будете пахать по 12 часов иногда и больше. ЗП для такого количества часов маловата. И еще, если только начали работать, то платить вам будут меньше, непонятно почему. Работаешь полноценно, а зарабатываешь на несколько тысяч меньше. Раз в 5 лет корпоратив. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаТы сам пытаешься учиться и анализировать, студенты норм Далее →✗ НедостаткиПо списку: 1. Не структурированная подача материала (ты тратишь уйму времени САМ на поиск и решение проблемы) 2. Видео-урок обычно состоит из таких объяснений: это нажимаем тут, это ставим так, это выставляем вот так. Почему, зачем — не объясняется. Часто в уроках могут быть перепрыгивания с одного воркспейса в другое, при этом без объяснений. 3. Качество видео и особенно звук — это трэш. 4. Если ты сам не мотивирован, то эти курсы не помогут. Это инфо-циганство, что создаются условия. 5. Из всего количества студентов лучшие работы это 5−10%. Вероятность попасть в это количество минимальна.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНу хоть в трудовой правильно записывают, и на этом спасибо. Далее →✗ НедостаткиПриходилось здесь работать в далёком 2008-м в отделе Департамента мониторинга на должности «аналитика». Суть работы — смотришь новости в наушниках, набираешь в ворде, переносишь в программу, ничего сложного. Сам процесс работы нравился, если бы не несколько «но». Была там некая С., если не ошибаюсь, мадам старший оператор ПК, но метила на что-то большее, так как места в общем отделе с её параметрами ей было мало. Так вот эта дамочка, не знаю, работает ли до сих пор, с жуткой ненавистью относится ко всем особам женского пола. Ко всем. То есть, что-то спросить у неё по работе — это сродни подойти и вылить на себя ведро [censored]. Хорошо, если у тебя есть хоть какая-то поддержка в отделе в виде сотрудницы по другому месту, но это не убережет никого от угнетания, презрения и постоянного гарканья, даже если ты знаешь, что пришедшая с тобой девушка очень хороший специалист. Притом, что мужчинам эта С. лижет зад и премиленько общается по-человечески. По сути, это и есть одна из причин, почему она оставалась там до моего прихода и после: парень с лишним весом, то ли А. то ли А., он то ли зав. отделом, уже не помню ни имени, ни должности по причине длительного времени… (его рабочее место было в другом помещении) Он не избегает повода... Далее →
-
✓ ПреимуществаВ сравнении с другими фирмами по порошковой покраске таковых нет. Далее →✗ НедостаткиСамая низкая зп в сфере покраски. Разделение зарплаты на чёрную и белую. Систематические задержки «черной» зарплаты, обсчитывание работников в начислении фактически заработанного. Манипуляции с метражом покрашенного. Ненормированный рабочий день. Отсутствие бытовых удобств. Помыться негде (бесконечные обещания прилагаются). Зимой работать невозможно, цех открыт всем ветрам, достаточно поднять голову при посещении. Если вы уволитесь, получите только официальную зп, остальное уйдет в карман «предприимчивому» директору. Далее →
-
✓ ПреимуществаСтраховка, обеды, корп автомобиль, офис в хорошем месте Далее →✗ НедостаткиВ компании присутствует токсичная атмосфера, в ходу стукачество и подхалимство, нужно остерегаться каждого. Продвижения по карьере нет, можно работать годами честным трудом, но не сдвинуться с места. Должности получают по договорнякам только свои. Людей убирают одним днем, предлагая отступные без каких-либо предупреждений. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиНеадекватное поведение [И.] [А.], отношение руководства к подчинённым по пятибалльной системе = — 1. У [В.] течёт очень хитроопая кровь: если что, так он руководитель, а если это ему не вперлось, так все вопросы не к нему. Постоянная задержка зарплаты на полтора месяца. Расчёт на то, что когда будут уходить, то выплатить как можно меньше, а то и ничего. Очень мерзкое впечатление о компании, никому не желаю столкнуться. Читайте отзывы и на других сайтах и держитесь подальше.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНету Далее →✗ НедостаткиРаботала в компании в 2018 году, пару месяцев. Первую зп платят всегда, дальше начинаются траблы: платят кусочками, потом кусочками кусочков. В итоге последнюю часть так и не выплатили, обещали даже под % себе ставить. В итоге Юрий [Г.] ушел (тот, кто что-то там пытался решить с выплатами), и дальше все, тишина. Шел 2021 год, зп так и нет… Неужели «бизнес» строится на этих мизерных недовыплатах зп?! Далее →
-
✓ ПреимуществаМодный офис, клиентов и новых работников впечатляет Далее →✗ НедостаткиДурят на каждом шагу. Задержки по зарплате постоянно, до 6 месяцев. Кто увольняется — не выплачивают долг. Оставшиеся работники — терпилы. У меня после увольнения год как морозятся. Директора слово не держат. Покупают себе новые машины, а на ЗП — 0. Обходите стороной эту компанию. Не тратьте своё время и нервы. Далее →
-
✓ ПреимуществаМесторасположение Далее →✗ НедостаткиКак ниже писалось в отзыве, умеют пускать пыль в глаза, много недолговок и недосказанностей. Зарплата в объявлении не соответствует по факту. Проработав 1.5 недели, со мной вообще не рассчитались, это при том, что сами обучают других законодательным нормам. Низкооплачиваемый или не оплачиваемый труд. Не советую. Далее →
-
Компания представляет собой переводческое агентство, которое высылает переводчикам куски заказов в виде тестового задания. После выполнения тестового задания переводчику сообщают, что он не набрал проходной балл и удаляются в закат. На просьбу прислать редакторские правки ответ: политикой компании не разрешается отправлять проверенные тестовые задания. Далее →
-
✓ ПреимуществаХороших сторон нет. Мошенники которые не платят за работу! Далее →✗ НедостаткиПредложили работу в компании. Сначала попросили сделать тестовое задание. В случае, если работа устроит, то обещали заплатить. Тестовое задание было выполнено. Сказали, что один вариант подходит, но не до конца уверены. Предложили поработать на оплачиваемом испытательном сроке две недели. После окончания работы платить отказались. Присвоили себе результат моего труда. НЕ заплатили ничего вообще! Причем до последнего дня говорили, что все хорошо и просили выполнять заказы. Т.е. с самого начала платить за работу не собирались! Лица, с которыми контактировал: — [Н.] Д. — [К.] Ч. — [М.] в. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиСовок с неадекватным руководством, которое подставляет людей и выгоняет за один день без всяких предупреждений для закрытия своих промахов. Совет тем, кто собирается оформляться: не пишите заявления об увольнении, которое они заставляют писать с открытой датой при приёме на работу. Далее →
-
✓ Преимуществаположительных сторон нет (( Далее →✗ НедостаткиДиректор думает, что он шейх и все вокруг — мусор. Все деньги обналичивает для себя. Зарплату платит всем с опозданием на месяц — два, считает которую по своим математическим формулам, которые даже в школе не учат. То есть двоечник. Платит тем, кто еще не сбежал от безденежья. Бегут многие. Рабочие бригады меняются еженедельно, если не ежедневно. Фирма — кидалово. Бегите мимо, люди)). Далее →
-
-
✓ ПреимуществаРассказывают красиво Далее →✗ НедостаткиПроходил собеседование и по окончании не озвучили финансовые условия на испытательный срок и на основной, т.к. они не «уполномочены». Через неделю позвонили «уполномоченные» и озвучили должность и з.п. на исп. период (11 тыс). На вопрос, какая з.п. на основной период и какие возможные перспективы — ответа НЕ получил! Добился разговора с главным — «мол, приходи на 3 месяца исп. срока, покажи таланты, стремления, позитивное отношение, а потом мы подумаем, что тебе платить может 13, может 14 тыс. грн))) а может и 12)))». Фирмочка пытается натянуть западную модель менеджмента на укр. реалии. Есть жесткий внутренний свод правил поведения (чего делать нельзя). Однозначно не рекомендую… есть же нерадивые работодатели с прозрачными условиями оплаты, которые балуют нуждающихся украинцев///// . Далее →
-
✓ ПреимуществаШарашкина контора. Зп в конвертах. Правило: если человек увольняется, ему не выплачивают зарплату. Отпуск за свой счет, то есть, кто идет в отпуск, тот зарплату за количество дней отпуска не получает от слова СОВСЕМ. Отсутствие культуры, собственник думает только как обмануть коллектив. Экономия на всем, даже мыло в туалет жлобились купить. Сотрудники покупали самостоятельно. Номинально директор — приехавшая из дремучего села толстая колхозница, которая в итоге ввела свои колхозные правила: мат, крик, обсуждение каждого из сотрудником, сплетни. Колхоз одним словом. Далее →✗ НедостаткиШарашкина контора. ЗП в конвертах. Правило: если человек увольняется, ему не выплачивают зарплату. Отпуск за свой счет, то есть кто идет в отпуск, тот зарплату за количество дней отпуска не получает от слова совсем. Отсутствие культуры, собственник думает только как обмануть коллектив. Экономия на всем, даже мыло в туалет жлобились купить. Сотрудники покупали самостоятельно. Номинально директор — приехавшая из дремучего села толстая колхозница, которая в итоге ввела свои колхозные правила: мат, крик, обсуждение каждого из сотрудников, сплетни. Колхоз — одним словом. Отношение к сотрудникам скотское, нет уважения, штрафуют, придумывают все, чтобы не выплатить ЗП каждый месяц. Директор [М.] ворует деньги компании. Сам учредитель [М.] любит пользоваться сотрудниками, не оплачивая их услуг, считает, что ему весь мир должен. В этой компании одно правило: обманывать людей, клиентов и сотрудников. Роста в этой шарашке никакого, люди приходят и надолго не задерживаются. Нормальный человек не может работать в помещении, точнее в сбитом из ДВП шалаше в ангаре в промышленной зоне, где грязь, вонь, зимой холод. Далее →
-
✓ ПреимуществаНи одного Далее →✗ НедостаткиНачнем с здания, в котором располагается офис. Ужасное, ободранное здание ипподрома. Страшно было подходить к нему. Собеседование проходило изначально с заместителем директора по персоналу. Более-менее приближенно к тому, как проходят привычные собеседования. После того, как замдир сказала, что всего лишь месяц назад пришла в компанию на должность простого менеджера по персоналу, и ее повысили до зам. директора, в голову закрались разные мысли, которые подтвердились после того, как она мне начала рассказывать про отзывы о компании и внутренний распорядок. Причем, о графике работы было сказано вскользь. Но вишенкой на всем этом торте была директор по персоналу [Н.]. Ужасно неприятная, некомпетентная барышня, которая считает основные книги для менеджеров по персоналу пережитком прошлого. А ее выражение «А Вы что, хотите, чтобы компания оплачивала Ваши курсы?» меня очень удивило (после того, как они мне рассказывали про развитие и обучение). Да, я считаю, что любая, уважающая себя компания, если хочет развиваться, должна принимать участие в развитии своей команды. В общем, второй раз в своей жизни встречаюсь с такой шарашкиной конторой, в которой работают некомпетентные сотрудники. Никому не рекомендовала бы работать у них. Далее →
-
✓ ПреимуществаМне не понравилось там работать, так что сказать нечего Далее →✗ НедостаткиРабота в постоянном стрессе, выжимают все соки, а оплата не самая большая, требуют постоянно быть на связи по телефону. Топ-менеджеры ещё в каком-то более-менее почёте. А механиков и др. — их просто на х.. посылают в лицо начальники. Есть свои царьки из родственников семьи. Текучка кадров. Стремная контора, работал там около года, пока не нашёл замену, каждый день как на каторге. Далее →
