Киров — компании изнутри: штрафы, зарплаты, условия труда
Ищете работу в Кирове и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из КИРОВА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (1257)
-
Расскажу вам про мостоотряд 46 зарплата там впринципе ничего, но говорю про главного энергетика дмитрий — это просто [censored] захотел убрать человека просто уберет скажет получать деньги не будешь и сам уволишься. На остальное наплевать. Работать с ним не возможно просто не знаешь когда он захочет тебя убрать. Гнилому человеку гнилая жизнь. Далее →
-
Хозяин аквапарка Сельмашевские бани ИП Резуник Д. В. Не платит деньги строителям данного парка уже три месяца, причем всем. Постоянно нагло врет что завтра отдаст, говорил что как запустится парк сразу рассчитается. А люди поверили ему, а теперь некоторым жрать нечего! Не связывайтесь с этим треплом Резуником, маральный урод он. Чтоб ему так жилось, как щас тем кого он обманул! Далее →
-
Данная база строительных материалов уже давно слывет рабовладельческой территорией директора. Он делает что хочет, скажешь про закон, он ответит — у меня свой закон. На все законы он начхал. Переработка неоплачивается, нарушение ТК повсеместно. ЗП серые. Как его еще не притянули проверяющие непонятно, видимо откупается. Выходные только можно брать столько сколько он сказал, а не как по законодательству. В общем на своей волне. При увольнении не оплатит ни процент, ни бонус — еще и побегаешь за ЗП. Далее →
-
Пришлось уволиться из-за низкой зарплаты, а при увольнении платят по заниженному КТУ 0,5−0,8. Объекты всегда есть, не один не два, но рабочих не хватает поэтому всегда приходилось работать за двоих троих. Что бы заработать приходилось нарабатывать кучу часов, 1ч работы специалиста примерно100р., если сравнивать по г.Кирову- это з.п. разнорабочего. Надо же на что-то магазины открывать 220вольт в г. Кирове. Рулит в этой шарашке юбка у которой строительного образования даже нет. Продолжать можно ещё, но никому не советую туда идти работать. Далее →
-
Про строительную организацию ООО «ЭНЕРГОИНВЕСТСТРОЙ" (это бывший ООО «Энергострой») на ул. Ломоносова, д.11 (г.Киров). Зарплату там не платят, не платили и не будут платить. Директор кормит обещаниями да и еще в открытую говорит, что не заплатит. Зато в обмен предлагает бесценный опыт. Вакансий на сайтах много от этой организации, но ходить туда не стоит, потеряете свое время — обманут. Далее →
-
Зилант. Там не платят! Не работайте там! Вам будут обещать, не верьте! Завод ангаров и волгаспецстрой эта же фирма. Кидалово полное! Читайте отзывы о этой компании. Это чёрный работодатель! Деньги не платят месяцами, условия никакие. Каждый год набирают новых людей человек 20−30 потом кидают всех и едут загарать. Далее →
-
Не добросовестное семейство, во главе мама Русских [В.] [А.] муж Русских [В.] [А.] сын Русских [К.] [В.] Персонал работает не оформленный, скрывают доход от выездной торговли, обманывают в зарплате. Очень не честно и плохо поступают с людьми. Очень много можно плохого писать и говорить. Не ходите к ним работать. Адрес столовой Короленко 13. На собеседование зовут в Сельско-Хозяйственную Академию т.к [В] [А] работает там заведующей. Телефон который размещают в объявлении 455 925, 457 199. Будьте умней не ходите к таким работать они вас тоже обманут. Далее →
-
Всем привет! Расскажу о курьерской вакансии ООО «Первый компьютерный сервис». Сама фирма наверно отличная, но когда пришел по объявлению «доставка корпоративной почты» (з/п 1500 в день или 26 400 в мес), мне дали инструкцию работника, где прописано, что одна доставка — 10 руб! Вы в день 150 фирм обойдете? С подписанием документов о получении в каждой + этажи + ожидание кого-нибудь? Тут же список штрафов работника в три раза больше, чем обязанностей. дальше! Дают договор на подписание. В предмете договора указана только расклейка объявлений по городу не менее300 шт в день (без расценок). Дальше, пункт 3. «Цена работ». Пишут, что расчитаются через 7 дней после принятия всех отчетов. И все! Спросил, а где же стоимость работ? Тупо девочка [В.] сделала непонятливое лицо (хотя явно понимала о разводе) и промямлила «Не хотите, не подписывайте». Я со смехом развернулся и ушел. НЕ ведитесь, разведут НА деньги И время. Хотите получить 500 — 700 в неделю? Тогда вперед. С уважением, друг. Далее →
-
-
В данной организации основная часть зараб платы — серая! Официально — минимальный оклад, который вам выдадут в случае увольнения, отпуска, больничного! Готовьтесь терять деньги всегда! Эта фирма не для того, чтоб зарабатывать. Руководителю-самодуру забыли сообщить о том, что рабство давно отменили! Он не знает об этом — поэтому будьте готовы выполнять кучу работы, которую в принципе делать не должны! Мыть полы во всех строящихся объектах рабовладельца, чистить снег на всех территориях и т.д. Выходных в месяц может быть от 3 до 6 не больше, с окладом в 5000 рублей — смотрите сами надо оно вам? Будьте готовы к тому, что все вокруг будут стучать на всех, доверять нельзя никому, никто и никогда там вам не поможет! Гнилая контора с самым гнилым управленцем, профессиональный кидалово! Далее →
-
Может, кто-то из соискателей ищет отзывы о Релод, но в интернете их практически нет. Так вот, была у них открыта вакансия секретарь. З/плата небольшая, обязанности: работа с документацией, входящими звонками, поручениями руководителя. Вроде все хорошо, пусть зарплата небольшая, но и работа вроде не сложная. Отправила резюме, мне позвонили, попросили приехать, причем поскорей, так как срочно нужен сотрудник. Я бросаю все свои дела, еду в другой конец города. И что в итоге меня ожидает: мне заявляют, что мне хотят предложить другую вакансию: менеджер по продажам (по работе с клиентами). Обязанности: обзванивать клиентуру и предлагать услуги центра. Продажник, в общем. Я говорю, этот меня не устраивает, я шла на офисную работу с документами. Девушка отвечает, что, мол, та вакансия неактуальна. Ну да.. Вчера выложили, сегодня не актуальна. На мой вопрос, почему нельзя было по телефону это озвучить, дабы не тратить мое время, девушка только улыбнулась. Ни извините, ничего. Ушла в ужасном настроении из-за обмана. Самое интересное: на обратном пути встречаю женщину, с которой все здороваются, ну, думаю, она точно тут заправляет чем-то. Делаю вид, что не могу найти нужный кабинет, спрашиваю: а где можно пройти собеседование на должность секретаря? В ответ... Далее →
-
Проработав в этой организации 1.5 года, заработал только одни штрафы. Директор Юдников Д.А.при устройстве на работу обещал золотые горы, а на самом деле старался забрать, не додать зарплату. Должностной инструкции в фирме нет. Заниматься заставляют все, а потом ещё и оштрафуют. Если вы не враг себе, остерегайтесь и не ходите туда работать. Далее →
-
В этой компании самые низкие расценки на распил древесины, на укладку на пайку, на строжку в области. Зато продает по завышенным ценам, своих работяг каждую зарплату обманывают, общитывают. Никаких условий для работы, зато требований очень много, и при не выполнении их штрафуют. Не ходите туда работать! Обещают много, а не выполняют своих обещаний. Компания полный отстой! От города добираться далеко и дорого, а развозки нет. Далее →
-
Данные компании 220 Вольт или ДМС-2014 роли не играет одна и та же ШАРАГА… Руководство полное гээ! Когда принимают на работу обещают золотые горы з.п. 25-30т.р. и т.д. В итоге через 2−3 дня после трудоустройства отношения в корне меняется и начинается полный обман и [censored] В плане работы руководству полностью на вас [censored] как хотите так и «рви [censored] главное им денег больше принести, а в итоге сам остаешься не с чем… После месяца работы взяли и вышвырнули толком без объяснения причины, типо не ты не вливаешься в наш коллектив… Какой нахрен коллектив им там и не пахнет… После увольнения мозг парили с ЗП. каждый день кормя завтраками в итоге после каких-то «умных расчетов» «деректрисы» выдали 500руб. и послали куда по дальше и то выдала так что как собаке швырнули типо и этому радуйся что дали… КОРОЧЕ НАРОД КТО ТУДА захочет ИДТИ ДАЖЕ НЕ тратте ВРЕМЯ И НЕРВЫ В ЭТОЙ шараге ВЫ НИ ЧЕГО хорошего НЕ увидите…! Далее →
-
Отработала в данной компании полгода и поначалу все нравилось, пока не стали нарушать моих прав. Список того, что может оттолкнуть: 1. Оформляют почти с первого дня, но когда приносят доки, то ставят перед фактом — оформление на 0, 5 ставки с окладом 3800, у нас все так оформлены…но это ладно. 2. З.п выплачивают 1 раз в месяц, хотя по закону обязаны 2 р- аванс и расчет, авансов у них не предусмотрено, но они говорят если нужно, то выдадим…ага жди))) 3. З.П выдают, когда хотят или на усмотрение руководства, офиц дата с 15−20 число, за 6 мес работы в данный срок выдали 1 раз, чем крайне удивили, т.е нельзя ничего спланировать. На вопросы когда ждать З.П никто ничего не знает. И вообще все там в тайне- есть руководители отделов. которые только шепчутся, но если честно вся их схема начисления з.п это только при очень хороших месяцах, в начале пописной компании, а так…В общем если Вы настроены на хорошую з.п, то Вам не по адресу… (Не ценят коллектив вообще, пока работала лица только мелькали ужас!) Далее →
-
Всех с наступающим новым годом! Уважаемые люди не ходите устраиваться в компанию ООО ПрофиТех так как зарплату обещают 25 000 а в итоге выплачивают раз в две недели по 1500 или 2000и не знаешь за какой месяц получаешь не тратьте свое время и нервы, а обойдите стороной эту кантору будьте внимательнее С выбором работы! Далее →
-
Фабрика Больших Матрешек (Made by Hand) задерживает работникам зарплату более чем на два месяца. Новый год на носу, а денег за октябрь не видно. Отпуск, чтоб подработать, сейчас не дают. Только обещаниями кормят. Директор — [А.] Геннадьевич Турунцев. Адрес — ул. Потребкооперации, 17 Далее →
-
В учреждении создаются невыносимые условия работы, в том числе: Дисциплинарки за каждые незначительные нарушения (опоздания на 5 минут на работу, не вовремя или с ошибками выполненное поручение работодателя и т.д) Содрудники вообще не понимют, кто чем и зачем занимается. Бухгалтерия свалила большую часть своих обязанностей на сотрудников администрации учреждения, не за что не отвечет и не хочет овечать (выписка банковских карт, начисление з/п и т.д.). Руководители структурных подразделений в том числе директор колледжа сваливают всю ответственность за прирятие решений на сотрудников колледжа. Сплетни, интриги и клевета процветают на каждом шагу и имеют весомое значение при начислении выплат стимулирующего характера (в том числе премии). Заседания комиссии по материальному стимулированию проходят по 6−7 часов. Все присутвствующие на комиссии выслушивают гнилые сплетни и клевкту главного бухгалтера. Директор поощряет ее сплетни и интриги и премия распределяется так — 10% (а иногда и 0%) — каждому сотруднику, а 90% -каждому бухгалтеру в бухгалтерии и т.д. Никакого обучения в учреждении! Хочешь учиться? Вне работы и за свой счет. А лучше почитать в сети. При приеме на работу обещают одну зарплату, а врезультате получаешь другую- меньшую. Главный бухгалтер получает в 3 раза больше, чем рядовой... Далее →
-
ИП макарова А. С ИЛИ ИП приходько, BABY сад. по трудовой НЕ оформляют, договор НЕ ДАЮТ никакой, увольняют КОГДА вздумается! НЕ ходите ТУДА работать! AngryUndecided больничных и отпусков нет! За любой косяк штраф! Ужас! Увольняют без предупреждения и без объяснения причины увольнения! Не советую никому! Далее →
-
Ну что тут сказать. Сын мой там работал. Печальный опыт. Подрядчиков кидают однозначно. Офисные работники в рабстве на мизерной сдельной зарплате, что окс, что отдел продаж. Им главное продать, загнать это картонное фуфло. «дом». Кодоловы — это бизнессмэны. Они выжимают последнее у людей. Тянут последние силы из работников и, за частую, последние деньги из заказчика. То что происходит на стройке это их не касается, главное деньги. Про качество, после ухода Каргапольцева [А.] можно забыть. А он и делал за них всю работу, пока они прохлаждались на югах. И правильно сделал что ушёл и создал свою фирму. По тому что с головой и с мозгами был человек. А фирма сейчас пошла ко дну, упала в грязь лицом. Не было бы на фирме косяков и обсуждения бы этого не было бы. Мозгов по тому что не хватает у руководства и жаба душит платить честно зарплату. Своих сотрудников, в основном, у организации нет. Все наёмники по договору подряда. Свой ресурс эта организация уже однозначно выработала. А те долги которая фирма должна по проигранному суду кодолов будет отдавать из кармана рабочих ещё очень долго. Белый ренджик конечно куплен на денежки обманутых работников и заказчиков. Ну да и чёрт с ним. И дом в лосевской даче, тоже. Хотя сам... Далее →
-
до этого был брэкет и так же не платят деньги и договара обещают короче смысла нету туда даже ходить обещают много директор драб тот сказочник народу не хватает и все равно не платит дают на проезд, а про питание забудьте из старых человек не более 5 остальные новенькие. Далее →