Красноярск 3475 отзывов сотрудников без купюр
Хотите найти работу в Красноярске с приличной зарплатой?
Вы из КРАСНОЯРСКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (3475)
-
✓ ПреимуществаБелая зп, хороший график работы, просторный офис Далее →✗ НедостаткиПро эту работу могу сказать, что, если позволяет совесть разводить пенсионеров и хватает совести не договаривать информацию, то это работа для тебя. Меня это не устраивает. Корпоративную связь не обеспечивают, а требуют каждый свой разговор с клиентом в 1.5 часа звонить руководителю, чтобы он слушал, как ты там общаешься; наверное, им мало записей на диктофон. Каждому свое, но моё впечатление испортилось на руководителе, а точнее — быдложский разговор со своими подчинёнными. Далее →
-
Очень странная компания. Собеседования долгие. Ни о чем… если хотите потерять свое время и возможности, то обращайтесь. Мои собеседования, ожидания и обещания длились почти 3 недели. Соответственно, потеря времени полная. На самих собеседованиях толком ничего не спрашивают. Только смотрят резюме. Дорогой рарус, если вы видите, что кандидатура не подходит, сообщайте сразу! Разочарована в вас полностью. Далее →💬1 комментарий
-
Скажу так, работать там ужасно. Отсутствует наличие запчастей. Денег стараются платить мало. Сплошная нервотрёпка. Заставляют работать и в обеденные перерывы, и в перекуры. План гонят конский, при том что должного обслуживания оборудования нет. По причине отсутствия рабочего персонала. Каждый год меняют директоров. Каждый приходит и начинает переделывать службы. А ещё ввели систему 5С, что только мешает работе. Также ввели систему грэйдов. Вопросы по грэйдам — полный маразм. Техдокументации толком нет. Обучения по профессии вновь прибывших нет. Из-за нехватки кадров ставят неопытных людей на линии. Вследствие чего нет плана, а следовательно нет з.п. Абсолютно не смотрят, по какой причине был не сделан план: по причине людей или из-за поломок, или отсутствия сырья. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе знаю Далее →✗ НедостаткиСтранная работа ОК. Пригласили на собеседование, но дату и время не назначили. В итоге на телефонные звонки не отвечали. На отправленное им электронное письмо также ответа не было. Видимо Г.И. ооооочееень занятой человек. Но самое забавное было получить отказ через полмесяца после приглашения на собеседование. Как говорится: «Спасибо, что живой (ая)» — а то я уже волноваться начал. (нет). Далее →
-
✓ Преимуществаположительные… кроме КАК БЛА-БЛА-бла… НЕТ Далее →✗ НедостаткиУважаемые люди, не идите работать на 11 хлебозавод на ул. Головко Не наступайте на грабли … Просто нет слов об 11 хлебозаводе Новомосковск Примут две-три смены и вы не подходите Вот результат этой работы Условия работы назову их мягко говоря ниже среднего. Просто много повидал в жизни других предприятий О продукции… промолчу Ни одна оценка не выдержит, чтобы рассказать : Ни начальство, ни рабочее место, а перспективы Ноль… Не испытывайте судьбу… Все по-человечески написал. Далее →
-
✓ ПреимуществаУстроился в Рубль Бум будучи студентом на 4 ом курсе. Уже 2 года работаю на одной должности. Обещали карьерный рост, но что-то пока никак не продвинусь. Но работой и компанией я доволен. Иначе бы уволился. Я тут очень вырос в профессиональном плане и набрала большой опыт в своей сфере. Руководство очень лояльно относится к тем, кто пришёл без опыта работы. И подскажут, и научат, и объяснят все. Заплата белая, есть соцпакет: отпуск, больничные и т.д. После работы не задерживают. Далее →✗ НедостаткиЕсть и минусы, когда какой-либо сотрудник увольняется, всю работу перекладывают на тебя. Но с другой стороны, это и плюс, потому что ты узнаёшь много нового, занимаясь задачами коллеги и начинаешь изучать его сферу. Далее →
-
✓ ПреимуществаКрасивый интерьер снаружи Далее →✗ НедостаткиЯ столкнулась с неадекватностью руководства. Прошла собеседование, главный бухгалтер пригласила меня на работу в связи с расширением штата. Отработав на старой работе последние две недели, вышла на новую работу! В первый мой рабочий день главбух объяснила, что взяли меня на место сотрудника, которого она собирается уволить. И этот сотрудник еще не знает об этом! Что человек плохо работает и она устала от ошибок данного сотрудника. Весь день я слышала жалобы вместо пояснений по поводу будущих обязанностей. На следующее утро главбух сообщила мне, что моя кандидатура не утверждена директором. Но неужели утверждают не во время собеседования с соискателем? И вот итог: я осталась без заработка за один день! Ребята, не ведитесь на их сладкие обещания. Могут кинуть в один клик! Далее →
-
✓ ПреимуществаГоворят по татарски с кассирами из деревень. Обслуживание касс без выходных. Далее →✗ НедостаткиТрата времени и риск разочароваться в профессии. Для новых сотрудников нет наставников и мотивации к обучению, всего 3% к белому окладу за сертификат, и обучение только в нерабочее, личное время. Нет внятного делегирования задач и контроля, могут поэтому выставлять «крайним» и не анализировать ход работ, так как нет понимания и компетенции. Иногда в вечернее время проводят ликбез, но скорее чтобы «было», а не для практического понимания. ЗП серая, в случае конфликта могут не заплатить, что должны, номинальный и фактический директор разные люди. Очень жаль потраченного времени, приходится корректировать подход и навыки после них. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаСимпатичный офис Далее →✗ НедостаткиЗдесь можно написать трактат. В этой компании не знают ничего о рекрутинге, корпоративной культуре, мотивации, ворк-лайф балансе и адекватном общении с сотрудниками. Гендир со странными наклонностями считает, что создаёт себе авторитет (нет) повышенным тоном и матами. Руководители: одна считает, что у вас, ничтожных людишек, нет права уходить с работы вовремя. Второй (артдир) жуткий лицемер. Говорит сотруднику одно, заходит другой сотрудник — оп, переобуваемся. И так было тысячу раз. Ещё фишка артдира — не выкладывать новые кейсы на сайт, а переделывать старые. Неоднократно. И грезить фестивалями, но ни разу на них не податься. В компании почти все устроены по-черному (читай: не оформлены) и работают по-черному же. С переработками. Которые, естественно, не оплачиваются. Ибо все тут за идею. Но от такой идеи бегут все, дизы/копиры меняются как погода в СПб. Обходите это место стороной, а случайно здесь оказавшись — бегите без оглядки и сожалений. Далее →
-
✓ ПреимуществаВони відсутні. Далее →✗ НедостаткиЯкщо вас цікавить робота в компанії: -де вам постійно затримуватимуть зарплату (більша частина якої виплачується незаконно), -ставитимуть нереально завищені плани, де за щастя, якщо виконаєте хоча б 15% -ставитимуть ідіотські вимоги на штиб: робити 50 дзвінків в день по базі з 300 клієнтів і питати в клієнтів про погоду. -видаватимуть ідіотські штрафи навіть якщо помилка далеко не з вашої сторони, -бігати по величезному офісу і по складу, вирішуючи різноманітні бюрократичні квести -ламати голову над ідіотсько-налаштованою програмою 1С, де, щоб виписати товар, треба тричі в гробу перевернутися і оббігати пів ВФК. -потрібно працювати поза своїм робочим часом, наприклад, можуть заставити виїхати в суботу, бо такий у них порядок, хоча в документах 40-годинний тиждень. І ніхто вам не доплатить за такий виїзд ні копійки. -вислуховувати постійні знущання від дирекції (а директорів у вас буде багато: від 3 до 6). Список можна продовжувати і продовжувати, робота не гідна людини. p.s. Зарплату після звільнення отримав через пів року, добре, що взагалі отримав. Далее →
-
✓ ПреимуществаМожно весь день ничего не делать Далее →✗ НедостаткиОбман людей, рисуют на ценниках что им придёт в голову и рисуют скидку 50% и когда люди приходят и говорят об этом, часто приходится краснеть и объяснять, что это не продавцы делают, а указ руководства. Вообщем, товар не качественный, а позиционируют себя как сверх качество и при этом всем раскатывают, что норвежский герб там не просто так, а имеет полное отношение к королевской династии. Я как сотрудник этой компании говорю, что если взять 1000 норвежцев и спросить про эту компанию, только два кивнут головой. Далее →
-
Устроился к ним на демонтаж котла, объект ТЭЦ-1. (Диалог с начальником. Я — на бобкэте замыкает электрика, света нет. Предохранители и реле рабочие, видимо всё на прямую проведено, я так сожгу мозг ему, а он стоит очень дорого. Начальник — ты строишь проблему, надо купить фонарики на батарейках, приклеить и будет свет.) И так тут во всём. Раздевалка по сути контейнер 40«ч, на более 60 человек рабочих, место для приёма пищи, то же самое. Работа в пыли, смесь стекловаты и асбеста, дают две лёгкие маски на день. Отпросился на день, весь день харкался чернотой, а я работаю в погрузчике. Слой пыли в цехе такой, что ничего не видно, что под ней, колёса в хлам. Начальник сказал, будете платить за колёса из своего кармана. Ушёл я, вот неделю жду расчёт, на звонки уже не отвечают. Можно много ещё чего рассказать, но думаю и этого достаточно.. Далее →
-
Полное кидалово. Не платят, один обман. Каждую неделю новые лица. Далее →
-
✓ ПреимуществаКогда-то это была компания с хорошей репутацией и порядочным управлением Далее →✗ НедостаткиКомпания на рынке с 2010 года, но что-то пошло не так. Создатели компании разделились, и директор, который остался сейчас у руля, не справляется с ситуацией. Коллектив разбежался, текучка кадров как в супермаркете. Обстановка в офисе и в цехе производит впечатление, но ежедневная жизнь внутри компании очень недобрая и неналаженная. Заработную плату задерживают, оформление полуофициальное, обещания не выполняют, позиция руководства постоянно меняется. Даже на день строителя не было праздника. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиШтрафуют за всё подряд, правил и регламента работы как таковых нет, об ошибке узнаёшь по факту и сразу штраф! В любой непонятной ситуации виноват менеджер. Молчу о том, какое качество работ и материалы предоставляют клиентам, но к сотрудникам относятся без уважения: если не делаешь так, как требуют, то начинают ставить условия, угрожать. Текучка ужасная, всего несколько сотрудников, которые работают больше года. Делаешь огромные планы, а по итогу выпиливаются копейки. Далее →
-
✓ ПреимуществаСобеседование очень простое, буквально пару звонков и вы получаете приглашение в Битрикс. Вам поставят задачи, где вы знакомитесь с регламентами. Оценить работодателя, вернее Заказчика, в полной мере не получилось, он ушел по-английски) Далее →✗ НедостаткиПосле предложения предоставить сначала условия оказания услуг по подбору персонала, в этот самый Битрикс вам отправят договор, где ничего не прописано, например, про оплату. По содержанию это, конечно, «сырой» образец и вообще на договор с самозанятым не тянет, потому что любая проверка переквалифицирует его в трудовой. Отдельные пункты договора заставляют задуматься о компетенции юриста компании, если он, конечно, там имеется. Я работаю по предоплате, данная информация тут же была продублирована. Сразу после этого доступ к Битриксу также мега быстро закрылся и при авторизации вышла ошибка «возможно, пользователь был уволен». . Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиУправляющая Уфы строит интриги, директору говорит одно, по факту все по-другому. Уволила так всех, кто имел мнение и мог шефу что-то про неё сказать! [К.] глаза когда откроет, останется без штанов! Она его своими действиями разорит! Уже 50% точек практически закрыты и всё это за время, пока [Т.] управляющая! Эта фирма не для тех, кто ищет работу для карьеры. Далее →
-
✓ Преимущества- Далее →✗ НедостаткиАбсолютно некомпетентное руководство, неуважающее своих сотрудников. Своими необдуманными решениями ведут компанию к банкротству. Деньги пытаются сохранить, вынуждая сотрудников уволиться. Внештатным сотрудникам задерживают выплаты, выплачивают не те суммы, которые были оговорены (путём обмана и некорректной информации в договоре) или вообще не платят, говоря, что услуга оказана некорректно (тем не менее работа принимается и используется). Если что-то пообещали на словах без каких-либо доказательств, то можно об этом забыть. Проще говоря, руководство нагло врет своим сотрудникам, давая невыполнимые обещания. Кадры утаивают информацию, не сообщают даже если напрямую спросить. Сотрудникам дают поручения, не относящиеся к их компетенции, и никого это не волнует. Порой это и является сигналом того, что от сотрудника хотят избавиться, но зачастую это является показателем, что руководитель некомпетентен. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиРебят, всем привет! Хочу сказать по факту — это самая ужасная компания. Серую часть ЗП после увольнения выплатят через месяц после увольнения, чтобы они могли выявить кучу недостач, не относящихся ко мне, и списать с этих денег, и так со всех! Ещё хочу сказать следующее: про руководство компании «менеджеры» ([Ж.] [Л.]) до последней минуты я считала их людьми, но как стоило только уволиться, так все сразу показали свои гнусные лица. Они просто решили не выплатить мне мои заработанные 8 т.р. (конверт серой з/п), а положить их себе в карман. После чего я писала и звонила на личные номера, в том числе и на рабочий (на что мне говорили, что их нет))) Звонила в главный офис к Территориальной [А.] (бессовестной), которое не дало мне никаких объяснений на этот счёт, просто заблокировала меня)) В вас ничего человеческого не осталось, как серые крысы в подвале прячутся)) Если до вас дойдёт этот отзыв, жду вашего звонка. И напоследок, о каком повышении может быть речь, там всё решается только через пятую точку)) Имейте ввиду. А так… даже не рассчитывайте. Убогая компания. Не буду говорить о больничных, об отпусках, о графиках и многом другом. ребят, набудущее, ВАМ фоткайте... Далее →
-