Москва — глазами сотрудников. Что пишут в 74950 отзывах?
Хотите найти работу в Москве с приличной зарплатой?
Вы из МОСКВЫ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (74950)
-
✓ ПреимуществаДаже не думайте идти работать в Амбитур! В этой компании плюсов нет! Репутация среди турагентов очень плохая. На собеседованиях рассказывают сказки про высокие зарплаты, которых нет. Далее →✗ НедостаткиРуководство компании — это два жадных быдловатых мужика, которые при первой же возможности вам не заплатят. Т.к. зарплата у всех чёрная. Оплаты больничного нет. Комиссию по вашим вернувшимся туристам после увольнения вы не получите. В компании царит неуважение к коллегам и процветает стукачество. Далее →💬2 комментария
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиОтвратительное гнилое место Грязь, пыль, бессмысленные поставки, которые заваливают магазины Нарушают трудовой кодекс, лишают премии незаконно Работать некому, пашешь как лошадь Зарплата ниже дворника — ответственность как у ген. директора Нет системы, менеджеры все хамят, добрых слов не знают совершенно Тупая система ценников Нет ТСД Нет уборщиц Нет полного штата Нет часов В жизни не видела худшей компании. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе обнаружила, разве что бесплатный экономический тренинг в три дня Далее →✗ НедостаткиШла на заявленную в объявлении (высланным почему-то в мессенджер шаблонным видом) должность помощника руководителя для работы с документооборотом, и вроде как с учёбой совместимо, и график удобный подберём, и деньги хорошие заплатим. Как по итогу три дня лекций об экономике, об экономике компании и о компании в целом, какие они крутые и всё такое. Не спорю, может, так и есть, но то, как всё обернулось на самом деле, оставило очень неприятный осадок. Как оказалось, для начала платите деньги для вступления в штат (id номер и продукция, и то, это на самый минимальный уровень, на большее платишь половину средней зарплаты), занимаетесь непосредственно маркетингом, обманываете людей и дальше, принимаете собеседование и получаете по итогу ничего из заявленного ранее). Полный развод! Поняла бы заранее всю аферу, не тратила бы время… Далее →
-
✓ ПреимуществаТоксичное местечко Далее →✗ НедостаткиРассказывали, есть какой-то вонючий [И.], отличающийся пристрастием к экскрементам сотрудниц, который трется неподалеку от лестницы на 2-м этаже в обеденное время. Однажды над ним постебались, оставив голодным, так он от безысходности повыдергивал все провода и сломал свой комп назло всем. Теперь стал осторожнее и просто таскает чужие обеды из холодильника. Далее →
-
✓ ПреимуществаВеселые, добрые и заряженные ребята в команде Далее →✗ НедостаткиПосле моего увольнения HR-директор компании Хардкор Медиа игнорировала меня неделю по организационным вопросам, связанным с документами, справками и расчетом. Через 2 недели после моего увольнения (не получив ответы на вопросы, которые я задавала ранее), я попросила направить мне сканы документов, которые я подписывала в компании, но мне НЕ БЫЛ ВЫДАН на руки МОЙ экземпляр. HRD отказалась отвечать на этот вопрос и перестала отвечать на сообщения в принципе. Также, по этому вопросу меня проигнорировал сотрудник, который занимается кадрами и оформлением. Запрошенные документы мне так и не направили. Также считаю нужным сообщить, что после трудоустройства сотрудники отдела кадров не отдавали мне МОЙ экземпляр трудового договора месяц. Далее →
-
✓ ПреимуществаПока лучше в России, чем в Белоруссии Далее →✗ НедостаткиДевиз МЫ семья. Страшно работать в семье воров, [censored] и стукачей. У руководства комплекс царька — будет, как я скажу. Приходилось постоянно следить за графиком работы. Управляющая крысячила рабочие дни. Дружок ейный с СБ — тот сразу матом орал. НЕ рекомендую. Далее →
-
✓ ПреимуществаИз достоинств кофемашина, фрукты, вода в свободном доступе Далее →✗ НедостаткиВ коллективе одни женщины, соответственно, обстановка ужасная. Есть много скандальных, склочных. Постоянно стучат и доносят. Ген. дир. заставляет всех подслушивать и сливать информацию. Взял себе специально для этого HR, она ходит со всеми, заводит дружбу и выпытывает информацию. К людям относятся как к мусору. За один час могут уволить без объяснения причин. Руководящий состав отвратительный. Требуют выполнять план. При этом з/п самые низкие на рынке. Туда идут только люди без опыта и принципов, которым некуда деться, и они готовы работать за 60 тыс. Для Мск это смешные деньги. Руководители совершенно не слышат сотрудников. Планы не выполняются, премии не платятся. Никому не советовал бы туда идти. Только, если вы беспринципный и слабовольный. С начала года уже ушло больше 6 человек. Это о многом говорит! Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив хороший, но есть паршивые овцы, которые не работают, а собирают сплетни Далее →✗ НедостаткиОтработала в данной организации около трех лет. В данной организации принято спихивать свою работу на других. Карьерного роста нет, повышения з.п. — нет. Работать будете на кучу организаций, а также и по личным делам руководства, их друзей, родственников и друзей родственников за одну зарплату, а если будете отказываться, то Вам будут говорить, что Вы нарушаете условия трудового договора, а именно, что Вы обязаны исполнять поручения и приказы руководства. В этой организации за хороших людей не держатся, большая текучка сотрудников. Руководство считает, что незаменимых нет. Очень по долгу ищут сотрудников (по полгода как минимум) и считают, что на такую з.п., которую платят, хороший грамотный специалист не пойдет, а пойдет только специалист очень низкой квалификации. Руководство с подчиненными общается на матерном языке, между собой руководство тоже общается матом. Глав. бух. приходит к обеду и очень любит сплетни, когда она работает, не понятно… Далее →
-
-
✓ ПреимуществаА я даже и не понял, спасибо, что хоть за обед немного давали, да задерживали после работы не на 3 часа, а на час Далее →✗ НедостаткиЧто ж, напишу «хороший» отзыв о месте, где проработал почти 5 лет! Изначально я был доволен всеми привилегиями, а это: комфортный, светлый офис, с удобными креслами, современным оборудованием, хорошими премиями, руководство было адекватным. Но стоило ему смениться, так все. Ничего не обновлялось, оборудование ломалось, их не поддерживали. Хотелось бы совершенствоваться дальше, расти, отрезать новые знания, но об этом даже никто не думал, не позаботились о нас. Далее →
-
✓ ПреимуществаЧудно врут Далее →✗ НедостаткиУжасная компания, проработала месяц, больше не смогла находиться в этом обществе. Никакой адаптации, в первый день дают доступ к платформе, просят создать персонажа и бросают на прохождение курсов. На собеседовании, мало того что устроили стресс-интервью и начали запугивать, так ещё и соврали, что развитая корпоративная культура, а в итоге просто заставили после рабочего дня заниматься каждый день волонтёрской деятельностью, ходить по разным улицам и собирать мусор, причём это было скорее принудительное занятие. Просто захотели отмыть своё имя и повысить за счёт чужого труда свой имидж. Не советую идти туда работать, если уважаете свои силы и действительно хотите чего-то добиться в жизни. Далее →
-
✓ ПреимуществаНормально Далее →✗ НедостаткиНачальник требует от нас носить рабочую одежду. Со дня получения рабочей одежды и до дня увольнения из нашей зарплаты менее чем за год будет вычтено 5000 рублей. Однако эта одежда очень дешёвая, максимум стоимость 500 рублей. Все говорили, что после ношения в них нет никакой необходимости. Дышащие, летом это пытка! Далее →
-
✓ ПреимуществаНе обнаружил. Далее →✗ НедостаткиПригласили на одну должность (высший менеджмент), по факту предложили другую — изрядно ниже, безаргументно. Когда я разоблачил такой подход к подбору и озвучил его, советник [Д.] (сотрудник отдела кадров, у которого проблемы с волосами — постоянно их рукой зачесывает) взбесился. Он не ожидал, что я в лицо скажу ему — что же вы творите. Приглашаете на одну должность, а предлагаете другую. Это же уровень стука снизу в пробитое дно. Не рекомендую идти на собеседование и тем более на работу. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиОбщался с HR менеджером по имени [Е.] [Л.] и «командой» в рамках собеседования. Обсудили условия сотрудничества, мне предложили выполнить так называемое бесплатное тестовое задание. На что я ответил, что крайне негативно отношусь к бесплатным ТЗ. Поскольку 90% компаний не чувствуют ответственности, многие даже не отвечают после того, как отправляешь результат. На что мне ответили «хихи, нее, мы не такие». Такие. Я выполнил ТЗ, отправил результат, HR менеджер [Е.] [censored] перестала отвечать на мои сообщения. Прошел уже месяц. Это говорит о некомпетентности и безответственности компании. Я крайне не рекомендую связываться с данной компанией, не нужно выполнять бесплатное ТЗ, не тратьте свое драгоценное время! Далее →
-
✓ ПреимуществаСтабильная компания Далее →✗ НедостаткиДрузья, всем доброго дня! К сожалению, культура оценивания (оставления положительных отзывов) в нашей стране ещё пока не так развита, как бы хотелось, поэтому постараюсь корректно донести свои мысли о компании и лицах, оставляющих «гневные комментарии». Читая негативные отзывы о компании, неоднократно ловил себя на одних и тех же вопросах… Лица, которые позволяют себе [censored] сотрудников компании, с которыми ранее работали — вы психически здоровые вообще? Как здоровому человеку придёт в голову такой бред? Компании 23 года. Она заслуженно является одним из лидеров рынка в своём сегменте, выпуская продукцию, которая отличается высоким качеством. В компании работает огромное количество интересных, креативных людей, профессионалов своего дела. Кто дал право такое писать? Если обратить внимание на название никнейнов, становится очевидным, что люди либо недалёкие, либо психически нездоровые. В компании минимальная текучесть, очень много людей работает с момента основания. Разве может так быть при, как написано в отзывах, унижениях, оскорблениях и т.д. Разве может компания развиваться и расти в условиях, которые описывают некоторые комментаторы? В конце концов, люди, можно спокойно высказывать своё мнение, но винить всех вокруг, и, тем более, приписывать откровенную... Далее →
-
✓ ПреимуществаНе увидел Далее →✗ НедостаткиПришло приглашение на собеседование, с просьбой подтвердить дату и время. Перезваниваю, на другом конце провода меня встретил HR, который то ли спал, то ли просто не умеет говорить. Договорились на дату и время. В назначенную дату приехал в офис, и трубку больше никто не взял. Не теряйте своё время. Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший руководитель отдела кадров, готовый подсказать и помочь Далее →✗ НедостаткиОтсутствие каких-либо перспектив, кроме +5000 до вычета, и это в Москве, что не сопоставимо с ростом нагрузки. Отношение других отделов к отделу кадров и зарплатникам просто ниже плинтуса, как к уборщицам. Руководство, которое устанавливает заработные платы в рамках рынка, но его нижней планки. Совершенно неадекватное отношение количества сотрудников по подбору к сотрудникам отдела кадров. Отсутствие заинтересованности Высшего руководства вкладываться и развивать административный персонал (подбор, кадры, бухгалтеры и т.д). А если уж вы озвучите, что хотите роста, то просто либо некому будет вас обучать из-за бешеных объёмов, которые никак не бьются с уровнем заработной платы, либо дадут дополнительные задачи, но на доходе это не отражается от слова совсем. Отсутствие выстроенных процессов внутри компании, сначала делают, а потом думают и ищут крайних. Постоянные задержки на работе, потому что подбору нужно выполнять план в 900 человек, и если ты вдруг скажешь, что за спасибо не будешь работать, то тебя будет ждать недовольное лицо директора по персоналу и письмо, что все, кроме тебя, понимают важность открытия магазинов, а ты подводишь команду. Отсутствие должной организации и разграничения зон ответственности. Если уволился сотрудник, то часть его работы будет на тебе, пока не найдут нового,... Далее →
-
✓ ПреимуществаСвободный график. Далее →✗ НедостаткиАннулировал лицензию совсем недавно. Работал на автомобиле Skoda. Цены на автомобили взлетели, цены на бензин, расходники, ОСАГО взлетели, и только цены на Яндекс Такси у нас в городе как были ~ 100 рублей, так и остались. Все взвесив, получилось, что работать нерентабельно. Единственное, что меняется в Яндекс Про, так это все больше пытаются с водителя взять урвать. Было принято решение распрощаться с этой компанией, аннулировать лицензию. Не рекомендую вообще идти работать сюда, особенно на своем автомобиле, иначе рискуете остаться у разбитого корыта. Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший тренер по обучению. Далее →✗ НедостаткиДобрый день, уважаемые коллеги. Хотела бы вам рассказать про данную контору. Я искала работу на hh.ru, оператором call центра (удалённо), данная компания откликнулась на мою вакансию, и далее должно было пройти обучение. Обучение прошло вовремя, но дальше обучения ничего не пошло. После прохождения первого дня обучения, мне не написали руководитель группы ни [С.], ни [Ю.] о дальнейшем обучении. На мой вопрос тренеру, который проводил у меня обучение: «Когда будет следующее обучение?» — тренер сказал «Не знаю», а кто, простите, должен знать, я так и не поняла. Начала писать этим двум руководителям (Юлии и [С.]), так как я до сих пор и не поняла, как они работают. Они не были совершенно заинтересованы во мне, и это меня уже напрягало. На мой вопрос: «Когда будет обучение?» — мне сухо написали дату и всё. Хотя изначально обучение должно было длиться: Три дня по 5 часов, и два по 12 часов. Далее после этого, я решила ещё раз уточнить по поводу заработной платы, но мне с каким-то раздражением ответили кратко и всё. Далее на следующий день я решила уточнить у [С.] как будет проходить план обучения, так как изначально разговор был, что обучение... Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсть бесплатная парковка для тех, у кого уже есть автомобиль. Далее →✗ НедостаткиВ компании директором является человек с восточным складом ума, дела предпочитает вести с позиции торговца, по принципу: договариваемся здесь и сейчас, а уж потом всё переиграем. Хитрости, недосказанности и обманы рассматриваются, как деловое превосходство. Законодательство страны игнорируется с отсылкой, что бизнес личный, а не государственный. В результате директор всеми договорённостями пренебрегает. Вместо реальной эффективной работы каждый день выясняются отношения между сотрудниками, сталкиваемыми сознательно директоратом, фигурируют ежедневные вызовы «на ковёр», вас безосновательно будут трепать и издеваться, причём все претензии из разряда кулуарных интриг на тему: все должны следить друг за другом, разговаривать нельзя, улыбаться нельзя, отходить от рабочего места нельзя; стоит быть готовым к тому, что за вами придут и в туалет, и в столовую, т. к. в вас нужда всегда, и во время обеденного перерыва. На недоумение могут пояснить: ты что не понимаешь, в компании режим безопасности, здесь огромное количество товара, полотенца, постельное бельё, нельзя, чтобы что-то пропало, система контроля за всеми следит. График работы шестидневный изматывающий, все праздники в году рабочие, кроме новогодних каникул. На собеседовании об этом никто не говорит, лишь мельком намекается, что изредка могут возникнуть авралы, когда сотрудника могут попросить прийти в выходной, по факту же... Далее →
-
✓ ПреимуществаКухня, удобное расположение офиса Далее →✗ НедостаткиОчень специфическая компания, подойдет не всем. Напряженная атмосфера, много задач, дел, все очень заняты, но все впустую. Процессы не организованы. Коммуникаций между людьми нет. Давление и оскорбление сотрудников в рабочих процессах, что недопустимо в правовом поле бизнеса. Текучка кадров максимальная, увольнения каждый день. Когда я получила офер, изучала отзывы, большая часть была отрицательных, я не поверила, но все оказалось правдой. Далее →