Нижний Новгород 4407 отзывов сотрудников без купюр
Ищете работу в Нижнем новгороде и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из НИЖНЕГО НОВГОРОДА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (4407)
-
Одним словом [censored] Проработав 3 недели на этой конторе, наслушался пустых обещаний, оскорблений и угроз. Контора работает год, раньше работали в Изюме, на данный момент в промзоне на Пролетарской. Костяк рабочих из Изюма, естественно, хочет всех своих устроить. Новых рабочих выживают как могут. Руководитель [Е.] [censored] редких кровей обещает одну работу, по факту работаешь как чернорабочий на самых грязных работах за 400 грн в день. Руководитель [О.] — свиноматка обыкновенная Изюмская, выживает рабочих как может. По коллективу: быдло быдлом, для них обозвать или оскорбить человека — как здрасте. Только два токаря адекватные люди и газорезчик. Условия быта отсутствуют: в раздевалке она сразу и столовая. По факту даже вещи сложить некуда. И самое интересное, руководитель [Е.] может спокойно угрожать мордобоем, предварительно позвав пару человек из местной илиты, видимо, самому страшно. Не контора, а полный трэш. Не тратьте свои нервы. Оформление неофициальное. Форму не выдают. Банально молотков не хватает. Что уже говорить о другом. Обходите эту контору стороной.972 151 179 номер рук. [Е.]. Далее →
-
Компания странная, при вакансии пишут 45 000 руб, по факту 25000−28000 тыс, говорят, будет сезон, там и заработаешь, что не дополучил. Странные люди, по совести тогда и писали, что зарплата 28 000 руб плюс премия в сезон. Короче, развод, да еще работать надо за троих: руководителем смены, менеджером по запчастям и оформителем документов. Далее →
-
Руководство меняется часто. Каждый со своими изменениями, от которых становится всё хуже и хуже. Работать невозможно. Обещают большой заработок и условия! НО ВСЁ ЭТО враньё! Сами работать не умеют и сотрудникам зарабатывать мешают. Партнёры пытаются нагнуть, Руководству пофиг. Потеря времени, сил и нервов, а толку ноль. Ищите другое место, сюда не суйтесь, только пожалеете! Далее →
-
ооо Компания Юнипром, Н.Новгород, бульвар Мира, д. 17а, директор [К.] [И.] [Н.] Собеседование проводят удаленно 2 мужика, не представились, кто такие??? какая должность??? видео не включили!, спрятались. Сначала расскажите о последнем месте работы. Исходя из своих бурных психотропных фантазий или недотраха? делают выводы в агрессивной манере, не видя человека, «идите работайте работайте туда, идите куда хотите». Хочется спросить: ты кто такой, чтобы мне что-то советовать? Собеседования в, с виду, серьёзных фирмах похожи на сброс негатива, плохого настроения и практически оскорблений потенциальных работодателей. Недотрах в России, как оказывается, не только у женщин, но и у мужчин.. Далее →
-
Завышенные до небес планы, которые получится выполнить максимум 2 раза в год. Все остальное время жалкие копейки к окладу. Из месяца в месяц новая система выплаты процентов с продажи. При приёме говорили про чистые 3% с продажи, по факту получалось от силы 1%. За 1% работать не будет никто. Лютый негатив от руководства и полная некомпетентность директоров. Постоянная экономия на всех видах работ и услуг, в том числе на выплате ЗП сотрудникам. Фирма развалится скоро, вангую. Хотите серую ЗП 35−40 тысяч в месяц, с постоянным негативом, вам сюда! Шарашкина контора. В перспективе нет перспектив.. Далее →
-
Офис в Ярославле действительно пугает. Но это позиция владельца — здание в аренде, и его позиция: «лучше эти деньги вложить в заработную плату сотрудников». Со временем привыкаешь, на рабочих местах везде комфортно. У отсутствия бюрократии есть и другая сторона — многие процессы хаотичны, примитивные проблемы, которые могут быть решены регламентом и правилами, могут вызывать проблему. Но это болезнь всех быстрорастущих компаний. Далее →
-
Серая з/п, платят копейки, работников за людей не считают, отношение как к расходному материалу. При увольнении обманывают с деньгами, очень любят модничать, какая крупная компания и какие крутые сетевики. По факту ни о какой конкуренции с крупными шинными центрами даже и речи быть не может, даже с региональным. Все положительные отзывы оставлены только сотрудниками по указу руководства; нормальный человек положительный отзыв не составит! Далее →
-
Вакансию нашла на сайте хх.ру, откликнулась и почти сразу же пригласили на собеседование, толком даже не проведя телефонное интервью. Начитавшись негативных отзывов о компании, все-таки решила пойти, несмотря на все опасения. Перейдем к минусам: 1. Местоположение офиса. Если вы без машины — добираться будет крайне неудобно — офис расположен в промзоне. Зимой — терпимо, весной — грязь и лужи, видимо. 2. Ложная информация в вакансии. В вакансии написано, что график работы с 8 до 17 часов, на деле руководитель сказала: «ой, нет, мы работаем до 17.30». Хотя и на официальном сайте указано всё именно так. А такой график мне абсолютно не подходит, знала бы — не пошла бы ни на какое собеседование и не тратила бы своё время, менеджер по подбору могла бы это озвучить по телефону. Возможно, от меня отвязались таким образом, потому что я ещё студент, слишком молода и всё же. В общем, просто потраченное время. Вывод такой: если даже в объявлении всё криво, то в организации самой работы, подозреваю, ситуация не лучше. . Далее →💬7 комментариев
-
-
Компания С заезжим дурачком И. З. Чувашии, которого ВЕЗДЕ НЕ считают ЗА человека. Павлунин А.В. — никогда НЕ ИМЕЛ ОПЫТА В строительстве, общения С людьми В коллективе. С Москвы В феврале 2019 выкинули, быстро ПОНЯВ В ЕГО неадекватности. В Чувашии относятся С презрением — негатив очевиден. Никогда НЕ следит ЗА ТЕМ, ЧТО сказал — НЕ мужчина, а тряпка. Да И вообще неадекват ПО психике — разговоры ЗА УГЛОМ ДЛЯ НЕГО норма. Далее →
-
Все, кто уважает себя, обходите стороной эту шарагу. Нет никаких условий, проживание в бичарне, на дворе ковид, а в бараке 42 кровати и все битком. Отработал там с 16-го года по 2021-й. С каждым годом всё хуже и хуже, скотское отношение, за людей не считают, технологи самодуры им по… на маршрут, по…ю, как ты поедешь, главное — с базы отправить. С 8 до 4-х утра работаешь, подписывают 11, оплата тоже только 11, никакой переработки не учитывают. Колонным пох… на всё, сломался ты или заглох — это твои проблемы, помощи не дождишься. В общем, ЖЕПА полная. ЗП легковика 30 000 в месяц. Далее →
-
Типография находится по адресу ул. Баррикад 1к5. Зовут на собеседование и не берут трубку, когда приходишь в назначенное время, смотрят так, как будто приходишь к ним домой. Люди работают неприветливые, серый рабочий класс, не сразу рассказывают условия работы, приходится вытаскивать клешнями каждое слово, не говорят сразу про зарплату в 100 рублей в час, одаривают взглядом и говорят, вряд ли у вас получится работать. Не рекомендую данную организацию. Производство находится в гараже. Работа предполагает физическую выносливость. Отношение к кандидатам как к мусору. Обходите стороной этот гиблый гараж с неразговорчивым персоналом. Далее →
-
С первого же дня не разрешают звонить старым клиентам, хотя база огромная. Я позвонил ради интереса, представился, а на меня как начали орать, то что мы мошенники и то что в суд подадут, и много чего еще. Я очень удивился, хотя внешне всё очень презентабельно. Если не делаешь, как говорят, штрафуют, за всё штрафуют. По итогу обещают гигантскую зарплату, а получаешь прожиточный минимум и постоянную дизмораль. Далее →
-
Хорошие условия работы в Нижпромпласте не создаются, зимой холодно. Работа то есть, то нет. Штрафуют за брак даже несправедливо. Хозяин Нижпромпласта Ш. совершенно не уважает рабочих, всегда ищет, к чему придраться, и не платит премии. Зарплата маленькая, а покупает джипы дочери! Далее →
-
В компанию устроилась в январе 21 года, через 3 дня осознала, что эта компания обманывает всех, кто приходит работать. На собеседовании и при устройстве все они говорят, что первые три месяца зп составит 30 т.р., т.к. ты новый сотрудник, они этим и заманивают. По итогу нигде данная зп не прописана. Прописан оклад 3750 в мес. И проценты с продаж, самый максимальный процент — это за бриллианты: 1,95. За фианиты 0,7%. С таких процентов даже если постараться, 30 т.р. никак не заработаешь. Потом всегда, когда кто-то увольняется, проходит ревизия, в нее вызывают весь штат, не важно, выходной день у вас или нет. Соответственно, там уходят люди раз в неделю и так же приходят. Работа получается с редкими выходными, и обещанным графиком 2 к 2 там и не пахнет. И человек, который увольняется, должен обязательно присутствовать в магазине или ТЦ. Он не допускается до ревизии. Лично я с 10 до 18.00 слонялась по ТЦ. Ревизию так и не закончили при мне. Пришлось ехать на следующий день все подписывать. В городе нет ответственного лица, учить вы должны сами, как сказала менеджер (вместо директора магазина эта должность). И не важно, что... Далее →
-
Итак… Если ты читаешь этот отзыв и тебе предложили работу регионалом, скажи спасибо судьбе за то, что она тебя оградила от этой шараги. Наверняка тебе звонил некий персонаж [Н.]. Этот чудо-управленец 50+ лет, который, пользуясь тем, что многие работают из нужды и вынуждены терпеть его издевательства и унижения. Он не прочь перейти и на личные оскорбления и накричать. Но кричит он только на девушек, так как на парней боится. Единственная его функция — это проверка координат ваших посещений и сбор отчетов. Он считает себя успешным и отличным руководителем, что все, кто ниже него по должности, как он выражается, «люди с развитием ниже среднего». Я как-то ему сказал: «Люди не будут работать за 3000 рублей и просто будут смеяться над этой суммой.» На что получил ответ: «А ты посмейся над ними, что они мерчендайзеры, а региональный представитель!» Он делает все, чтобы ему не звонили и не задавали вопросы. Любой разговор начинается с твоего вопроса и заканчивается: «А помнишь, ты полгода назад не прислал вовремя отчет, а я вот все выходные ваши отчеты проверяю, какой я молодец.» Или если ты никогда не косячил, будет говорить: «Да вот вы никто не можете ничего сделать нормально», хотя конкретно ты с задачей справился,... Далее →
-
Неадекватная управляющая, гнилой, продажный и забитый коллектив низшего ранга, то есть продавцы-кассиры, продавцы отдела. Процветают кумовство, стукачество. Коллектив на 100% женский, кроме меня. Отношение со стороны руководства и коллектива неуважительное, если не играешь по бабским правилам и не лижешь зад управляющей. Трудовое законодательство часто нарушают, маски не выдают. Для трудоустройства не рекомендую. Далее →
-
Корпоративная культура Бережливое производство, завуалированный развод на ненормированный рабочий день. Работа в выходные — за бесплатно. Положили болт на ТК РФ. Далее →
-
Работа продажи детской одежды. Сама работа и обязанности как везде. Условия работы приемлемы. Платят вовремя. А вот директор Б. Н.В. тот еще кадр))) сразу предупредила, что бешеная, не терпит панибратство, но сама вела себя по-хамски. Работа понравилась, но директор не в себе.. Далее →
-
Серая з/п, постоянно под разными предлогами режут процент с продаж, завышенные планы, непрозрачная система выплат з/п, постоянные штрафы, самодурство и полная некомпетентность руководства. Некачественный инвентарь. Завышенная самооценка компании при фактической ничтожности. На собеседовании будут рассказывать сказки про 2−3% с продажи, по факту появится огромное количество НО. Ну и, конечно же, просто сумасшедшая текучка кадров. ЗА 4 месяца работы примерно 60% менеджеров по продаж ушли из компании. Даже не тратьте время.. Далее →
-
- Официально оформляют только после первой совершенной сделки (до этого работаешь без оформления) — Зарплату получаешь за вычетом 13%! (при условии, что тебя не оформили!) — Говорят, что деньги из 13% идут на формирование некой подушки, из которой тебе компенсируют больничный, но эта компенсация случится только после того, как официально оформят, а если заболеешь до этого момента, соответственно, не оплатят ничего. При увольнении деньги из этой «подушки» остаются в компании. Далее →