Новосибирск — читай отзывы и учись на чужих ошибках

Это агентство недвижимости, в котором комфортно только нескольким людям, умеющим смачно лизать ж..пу начальству. Отсюда они имеют право на некоторые бонусы, заявки и право не быть уволенным.остальные -это «мясо», т.е. используемый одноразовый материал, который едят день и ночь. Руководство очень умело выдвигает пакет высоких требований у людям, которым не дали ничего: ни официального трудоустройства, ни нормированного рабочего дня, ни больничных, ни отпусков, никакого соцпакета, а только право на стул, компьютер и звонки клиентам! Распорядок, как на зоне: пришел, человек за камерой и руководитель отметил, захотел выйти -записался в журнал, вернулся — записался в журнал. Отчитался где был, с кем и сколько времени. Если ходил с клиентом на показ — принеси доказательство в виде листочка с подписью клиента. Попросил выходной за работу в воскресенье- вначале напиши прошение и укажи по какой причине ты берешь выходной. Не написал вовремя бумажку, не получишь выходной. С отпуском тоже проблемы. Он хоть и не оплачивается, но все же когда ты захочешь, тебя могут не отпустить. А если бумажку на отпуск вовремя не написал, то пропала твоя путевка. И при этом все риэлтора — индивидуальные предприниматели.так сказать «свободные художники»,типа работают на себя. Да и система построена так, что риэлтору очень невыгодно брать отпуск. План на отпуск с него не снимается, поэтому,... Далее →

Не идите работать в эту шарашкину контору! У них постоянная текучка кадров, потому что там невозможно работать. Постараюсь разложить все по порядку, по плюсам и минусам. Плюсы: их нет совсем, единственное, что можно считать положительной стороной: у них есть система скидок для сотрудников, но после того как вы проработаете там хотя бы один день желание есть в суши вок отпадет навсегда. Минусы: 1.После подписания трудового договора вам никто не отдаст на руки ваш экземпляр. Обосновывают это тем, что он выдается только после прохождения испытательного срока (3 месяца). На самом деле вас трудоустроят только через три месяца. 2.На сайте в анкете указано, что вас всему обучат и введут в работу. Это бред сивой кобылы. На деле вам попадется какой — нибудь кассир, который не намерен ни кому ни чего объяснять, ибо сам он работает несколько дней. И абсолютно бестолковый менеджер, который вроде бы и объясняет, но так чтобы вы отстали. В итоге в процессе работы обучитесь всему сами, благо у меня есть опыт работы, поэтому быстро понимаю, что и как нужно делать. 3.Если уж вы удерживаете стоимость медосмотра с моей ЗП, то будьте добры... Далее →

Пришла работать в компанию из маленького агенства с опытом работы. оформили как стажера. но без прохождения курсов. Заставили проходить самостоятельно сертификацию, до этого мурыжили недели полторы какими-то методиками работы с базой. Дали симку которая не работает. Сказали- прозванивай базу. заключай эксклюзивные договора. В начале работы к ним зашла моя клиентка, с которой я работаю давно. Под разными соусами ее быстро перевели к другому дежурному риэлтору, якобы так у них положено. Обьяснила ситуацию руководителю. та развела руками. В итоге меня уволили. так как я не умею выдрать из глотки клиентов у свох коллег и за неделю работы в мертвой базе не заключила пять эксклюзивов. Далее →

ооо Мобильный город/Tele2. Была на собеседовании в этой компании на позицию менеджер по подбору персонала. В вакансии было указано, опыт работы не требуется. Дали заполнить анкету, в анкете нужно было заполнить паспортные данные и подробную информацию о себе. Проводила собеседование девушка в очках .С таким видом, будто они не заинтересованы в кандидатах. Наверное приглашают кандидатов для численности и чтобы собрать статистику. В этот же день вакансия на hh.ru. с менеджера по персоналу изменилась на продавца-консультанта. Сейчас снова открылась вакансия менеджера по персоналу https://kuibyshev.hh.ru/vacancy/34 460 103.Будьте внимательны и не тратьте время на такие конторки. Кандидаты приходят на собеседование для того чтобы устроиться на работу, а не отвечать на глупые вопросы hr- менеджера. Далее →

Ужасная контора. Мало того, что отношение к сотрудникам ужасное. Так и сам контингент. Люди работают там годами, подсиживают, обманывают. А еще неформальные отношения там процветают. Интим на работе, покрывают потом всем офисом. Клоака одyим словом. Пришла на работу в 2018 году, меня просто задавили старички, спихивали свою работу. Мужчины откровенно домогались, женщины им потакают. Есть местные ш..вы, есть дон жуаны. Обсудить мою грудь отделом-нормальное явление. Далее →

Аутсорсинг групп, ул. Военная 4, офис 513(что-то на подобии отдела кадров) (офис 509)чтото на подобии отдела продаж На собеседовании заполняешь анкету, приходит руководитель общаетесь. Если все, ок то завтра на обучение к 11.30 По приезду на собеседование заходишь в импровизированный офис продаж, где играет не слабо музыка и стоят столы с ноутбуками, «менеджеры» пытаются продать, например, «реплику часов», набор ножей, «бабочку». В общем китайскую хрень за три копейки по цене оригинального товара. Даже не стал тратить время на обучение Далее →

08.10.2019 трудоустроилась в компанию Zolla ООО Фактор подразделение Новосибирск ТЦ Сибирский Молл, управляющей магазина, магазин по пересчету не принимала., заработную плату озвучили 50 000 рублей, о наложении вычетов предупреждена не была. 22.10.2019 провели внутренний аудит, по итогам аудита на весь персонал, который устроился позже меня наложили вычеты. В межинвентаризационный период работали бывшая управляющая, администратор, а также продавцы и кассиры, чей вычет лёг на плечи нового персонала «нас». Директор филиала Першина А.Ю. пояснила что по графику аудит по гендерному признаку и общий аудит мы не можем провести, так же обещали решить это вопрос чтобы новому персоналу пересчитали вычеты. Но через неделю озвучила решение, что все останется как есть. Мой вычет за 92 ч. составил 11 480 рублей. 06.11.2019 приняла решение покинуть компанию. За период работы отправили 8 тыс.ед на ЦС, закрыла все вакансии магазина. После написания заявления об увольнении мне сообщил директор филиала Першина А.Ю, что меня рассчитают по МРОТ. Причину такого расчета не называют, нарушений с моей стороны по процессам магазина не зафиксировано. При сдаче аттестации Директор... Далее →

Директор и создатель этой медицинской организации [Н.] [А.] [А.] принимает на работу докторов, обещая им платить определенный процент, но на деле он его систематически занижает, и придумывает всякие так скажем фокусы-лазейки, чтобы специалистам заплатить как можно меньше или вообще не заплатить. Очень жадный. Будьте бдительны. Организация существует в основном за счёт большой текучки кадров. Далее →

Не советую идти туда устраиваться на работу, одни только пустые обещания, зп не дают, вечные задержки, обман, самая ужасная компания какую я когда-либо встречала в своей жизни. Не советую никому с ними иметь дело и работать. Самая худшая компания в нашем городе. Не рекомендую ее. Далее →

Ты должен постоянно сидеть, много говорить, в кабинете душно, лишний раз не выйдешь, потому что трафик! меньше говоришь- меньше получишь, после обучения хотела уйти, сказали без пробем всё выплатим, но останься еще попробуй, уговорили,дала себе шанс, через неделю поняла, что сидеть на попе и рассказывать людям байки-это не мое, по закону выплаты происводят в день увольнения или в течение 3хдней, в моем случае прошло 3 недели, кормят завтраками, хотя всем сотрудникамуже выплатили аванс и з.п.Не думала, что настолько крупная компания, так кидает работников Далее →