Новосибирск — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Ищете работу в Новосибирске и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из НОВОСИБИРСКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (9142)
-
Недостатков у компании по производству стальных дверей Центурион миллион! Достоинств ноль! Собственник [В.] нагло обманывает своих сотрудников, на собеседовании показывает одни цифры по заработку, в итоге оплатил намного меньше! И ещё и с задержкой почти в месяц! Ему вообще по барабану на то, как ты будешь содержать свою семью! Зарплата вся в «черную»: хочет — платит, хочет — нет! Обращение к рабочим, как к скоту, комфортных условий для работы нет, инструменты все на последнем вздохе функционируют — [В.], пора уже новыми обзавестись! Не советую данного работодателя! Кинет! Далее →
-
✓ ПреимуществаВсе преимущества давно закончились. А как все красиво расписано в вакансиях про международную компанию, покорение недепрессивных рынков и дружный коллектив. Разве что у вас совсем нет вариантов, то пересидеть 3 месяца — полгода подойдет. Далее →✗ НедостаткиНедостатки за последний год: — закрыли отдел разработок (и эта в компании, которая работает в мире моды, пусть и специфической); — хорошую команду разогнали; — ДМС отменили; — премии уменьшили, и некоторым сотрудникам премии перестали платить; — производственный цех закрыли. Постоянные недостатки: — владельцы (учредители) постоянно лезут во все сферы. Зачем тогда нанимать профессионалов? Чтобы им мешать и не доверять? — владельцы любят менять команду. У них идея фикс, что найдутся суперсотрудники с суперэффективностью и решат все проблемы. Поэтому происходят регулярные чистки в команде. — довольно часто могут меняться должностные обязанности, навешивание новых задач на сотрудника. — слишком частые ненужные совещания и отчеты. — действительно важные проблемы не решаются. — серая зарплата. — если ты заболел или в отпуске, то твоя работа не делается и копится. Далее →
-
✓ ПреимуществаОпытный директор в продажах, красивый вид из офиса. Автоматизация в crm. Далее →✗ НедостаткиВсем привет, давайте я немного расскажу вам о моем опыте работы в компании «Риалта». Это будет сугубо моё впечатление от данной организации и может не сходиться с мнением других сотрудников. Начну с того, что на собеседовании все очень красочно рассказывается директором [Е.] [Д.] о целях, о достижениях, о компании, о планах, но не озвучивается конкретика условий труда, зарплатных частей и дат выплат, условий трудоустройства. На все вопросы отвечает со ссылкой на то, что уточнит у финансового директора все моменты и в процессе работы сегодня или завтра предоставит информацию. Фактически самостоятельно директор не предоставляет данную информацию, её необходимо запрашивать напрямую у финансового директора, а по совместительству — у жены директора. С первого дня у вас начинается стажировочная неделя, она оплачиваемая по минимальной ставке: в эту неделю вы должны изучить всё о компании, все процедуры, познакомиться с клиентами и разобраться, что и где лежит, но из-за огромного числа автоматизации сам директор не имеет представления о том, какая информация должна быть доступна сотрудникам и какая нужна, а также где её взять. Для каждого файла вам нужно разобраться самим. По итогу стажировочной недели кандидат и работодатели решают, подходят они друг другу или нет, и только после этого обещают внести запись... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиУстроилась работать, администратор нахваливала эту сеть. Но как оказалось, это ужасные условия, на подработки заставляют выходить. Новосибирск, Троллейная 14. График должен БЫЛ БЫТЬ 3/3, СМЕНА 14 часов работы! Стоит 1200! В табель ставится 10, 83 часа работы, как говорят, 3, 17 часа — это обед, перекур, разговоры по телефону. Я отработала 4 дня, отдохнула 2, и меня заставляла админ выходить на 6 дней. Соответственно, я увольняюсь. Так как я работаю первый месяц «стажировщиком», не будет премий, будет чистый оклад.. Эта самая ужасная компания! Товар списанный — покупай! Недостачу — оплачивай! Полы — мой! С документами — работай! Грузчиком — работой! Далее →
-
✓ ПреимуществаВ первый день не увидел. Далее →✗ НедостаткиОбратите внимание, что все положительные отзывы о данной компании пишут исключительно сотрудники офиса! Спустимся на производство. Мой опыт работы в данной компании закончился в первый день стажировки (кстати, он не оплачивается!). В раздевалке места для меня не оказалось, как, впрочем, и в обед на кухне. Все бы ничего, но вместо того чтобы в первый неоплачиваемый день стажировки человека обучать, тебя начинают гнобить за скорость (вы должны работать как Юла, как будто тут уже год работаете), понимание (где что лежит) и все остальное. И ничего, что я еще у вас не работаю! В общем, если вам плевать на себя, и у вас стальные нервы, и вы умеете не обращать внимание на то, что вас постоянно унижают, ну или вы человек-молния, то вам сюда. Не рекомендую работать на производстве в данной компании. З/п 50 белая/50 черная. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНе знаю Далее →✗ НедостаткиПросто время потратил. Никакой обратной связи, хотя обещали её. Пришел, заполнил все заявления. Выполнил тесты. HR все забрала, обещала в течение суток позвонить. Дала HR телефон их компании для обратной связи и ничего. Им туда позвонил, ответили, что повторно обо мне ей напомнят, и она обязательно перезвонит. По итогу — абсолютно безрезультатно. Обучение не оплачивается. Платят только в случае трудоустройства. Про их тесты отзывы можете в интернете найти. Вот и нужно оно вам или нет, думайте сами.. Далее →💬1 комментарий
-
-
Заплатили какую-то часть и все! По трудовому договору ничего не соблюдают! Не рекомендую данную организацию! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиХочу рассказать об одном сотруднике, с которым имела необходимость общаться относительно вакансии Экономиста — hr [Г.] А. Сотрудник явно не в адеквате. После заполненного мною теста она сказала, что его не смогли идентифицировать и что я все (!) неправильно заполнила. Также меня ещё и обвинили, что я не заинтересована в работе, хотя я ей периодически звонила и узнавала обратную связь. Когда я спросила, что не так и не устроило в заполненном тесте, мне было сказано, что перезвонят, но, естественно, мне никто не перезвонил, потому как никто и не смотрел тест. Ещё врут об отборе кандидатов. По итогу берут своего знакомого или заранее оговорённого человека, а других обвиняют и отшвыривают. Покуда в компании работают такие непрофессионалы, как [Г.], можно считать уже, какой низкий уровень в компании и каким образом туда подбирают кандидатов. Далее →
-
✓ ПреимуществаПолучить опыт. Желательно чтобы ты был бездарным, чтобы на твоем труде не кормился завод. Далее →✗ НедостаткиОтвратительное руководство. Денег нормальных кроме директора и его «родных» пристроенных на заводе фиг знает на какую должность, никто не получает. Ну стандартная схема, в принципе, в стране. Все на себе вывозят младшие руководители (до сих пор не понимаю, как они терпят и зачем, это ужас). На столовую руководство выделяет аж целых 80 рублей в день, вот это щедрость «спасибо». В объявлении пишут з/п 60к (ага, че уж тогда не 600к). По факту будете получать 30к (с лапшой на ушах о будущих ростах). Не тратьте время. Волонтером можно в другом месте поработать. Далее →
-
✓ ПреимуществаЕдинственное достоинство, может быть- это гибкий график Далее →✗ НедостаткиНедостатков большое множество. ЗП не соответствует ожиданиям, от слова совсем, работаете за гроши. Даже будучи студентом не стоит идти в эту компанию на подработку. Кроме этого для пешего курьера-универсала вы будете таскать на себе «машинный» груз, несмотря на то, что обещали не более 10 кг. Например, могу привести случай, когда от меня потребовалось доставить 40 кг продуктов пешком. Также стоит отметить, что заказы падают не пойми как, я мог просидеть на скамейке часов 7−8 просто так без заказов, так еще и смену завершить раньше нельзя, потому что это наказывается штрафом, который может перекрыть всю вашу ЗП. Ваша ЗП будет зависеть напрямую от заказов, только стоит отметить, что ЗП не будет прямо пропорциональна количеству заказов. Компания нагло обманывает своих сотрудников в этом плане. Я не рекомендую устраиваться на эту работу и даже не рекомендую смотреть на вакансии в Сбермаркете. Далее →
-
✓ ПреимуществаНедалеко от дома Далее →✗ НедостаткиМуж работает там больше года менеджером. И так по 250−300 часов в месяц, з/п в среднем 60 тыс. Вечно штрафы то за просрочку, то за телефон, за инвентаризацию снимают всю премию по 20−30 тыс. Работает добросовестно, всегда в его смену порядок на магазине, постоянно проходит всякие тесты, а в ответ получает [censored] с маслом. Особенно это заметно, когда надо платить за квартиру и кредит, а у него снимают всю премию раньше установленного. Постоянно не хватает людей, работает часто один с грузчиком, не пожрать не [censored] извините. Это не компания, а дно. Отношение к сотрудникам никакое, как к рабам! Далее →
-
Параноидальная шизофрения И.П. и его помощницы. Бесконечная текучка кадров, даже в бухгалтерии, никто не выдерживает. Продавцы работают по 4 суток без выходных за 1500 суток, 99% неофициально, запрет разговоров и вообще простого человеческого общения на протяжении рабочего времени между бухгалтерией, администраторами и продавцами. Вечный мат и крики, унижения от И.П. и его заместителя. И как вишенка на торте, вовремя зп ещё никто не получал, плюс вечное ношение рабочего телефона даже в туалет. Не отпросится (даже в стоматологию).. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиДавно пора писать в трудовую инспекцию по вопросам законного трудоустройства в данной фирме, люди работают неофициально, никаких ученических и трудовых договоров, на птичьих правах, соответственно, налоги не платятся. Увольнение сотрудников зависит от настроения руководства. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиОчень мутная организация! По компании всегда всё становится понятно, увидев, как работает «HR отдел» (если так его можно назвать в данной компании). Написал молодой человек (HR менеджер), предложил пройти собеседование, скинул ссылку, чтобы я сама назначила встречу и время. На следующий день пишет, что задерживается на встречу, чтобы я перенесла сама встречу. Спросила, во сколько ему удобно и чтобы он еще раз скинул ссылку, не получила никакого ответа. Товарищи, если вам никто не нужен, не обнадеживайте стоящих людей на рынке ради своего ребячества! Далее →
-
✓ ПреимуществаРеально быстрый старт в компании, удобный офис, классный коллектив (был) и даже свой штат фотографов (тоже были). Далее →✗ НедостаткиРуководство на собраниях очень красиво говорило, что готовы на всё ради сотрудников. Но кризис расставил всё на свои места и показал, кто есть кто. Огромные задержки по зарплате даже по уже оплаченным сделкам. Большинство работников не оформлены официально, соответственно, никаких гарантий о выплатах этих долгов нет (хотя обещания даются постоянно). Большая часть коллектива уволилась, им тоже ничего не заплатили и, скорее всего, не заплатят. Выводы о компании делайте сами. Далее →
-
✓ ПреимуществаЛишь то, что зарплата приходит 15 числа и аванс в конце месяца, больше никаких достоинств! Далее →✗ НедостаткиЭто просто ужас, поработала полгода и решила уволиться, это не работа, а каторга настоящая ((каждый праздник на работе, в эти акции с утра до ночи работаешь, 2 на 2 есть только тогда, когда штат сотрудников достаточный, а так работаешь 3 на 1, 2 на 1, особенно когда уходят в отпуск, покушать полчаса и то быстро быстро, следишь за всеми как охранник, полы моешь уставшей в этой форме, в белой футболке, этот тайник надоел, ждёшь каждый день, как дурак, много минусов в общем… не стоит там работать)). Далее →
-
✓ Преимуществанет таких Далее →✗ НедостаткиЛюди, не тратьте время даже на собеседование. Вам не заплатят обещанного, а если один раз выплатят, то в следующий не заплатят. В трудовом договоре больше 25 тыс. руб. вам не дадут, хамоватая кадровичка в очках наорёт на вас и с пренебрежением схватит трудовую книжку, как будто вы напросились на работу, и она ещё подумает. А на самом деле у них текучка большая. Я пришла работать, а условия и оплата как для рабов. Далее →
