Оренбург — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Оренбурге?
Вы из ОРЕНБУРГА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (2014)
-
✓ ПреимуществаХм, если только для совсем молодых новичков, и то, только кто хочет получить самый базовый уровень навыков в сфере статистики и экономики, все. Далее →✗ НедостаткиЗадержки зарплаты для челяди, простых сотрудников. Тот самый лысый директор их свистанул окончательно флягой, бухает, агрессирует на сотрудниц их контакт-центра, устраивает, когда сам захочет, «кадровые» чистки, и все это под видом оптимизаций. Компания часто меняет юрлица и названия, будьте осторожны. Еще, чтобы какого-то более-менее нужного им сотрудника привлечь, готовы платить больше, но все равно доведут и таких сотрудников до увольнения и нервов. Это еще очень мягко сказано, все жестче, в целом. Да, еще там могут прикрываться рыночными и не рыночными условиями по зарплатам сотрудников, но это бред и отмазки: директор лично владеет всеми юрлицами этой шараги и имеет с каждой [censored] денег лично, и, конечно, есть возможности всем платить достойно, но душит жаба. (Кстати, это его официальный тотем, который он признал за собой). Да, и при всем этом зарплаты в этой конторе рогов и копыт серые! Даже проверки к ним периодически с инспекциями приходят, но юрист их отмазывает. А нарушения там очень серьезные, я жалею, что во время проверки не сдал их. А доказательства есть. А меня заставили уволиться после того, как у директора в очередной раз закоротило в мозгу, что надо проводить чистку кадров. И это после всего... Далее →
-
Пишу как дизайнер, который там поработал. Работа в этой компании — это чистый хаос. Проекты прилетают в режиме вечного ASAP. Сегодня делаешь один продукт, завтра тебе кидают какое-то казино «сделать до конца дня». То, что у тебя уже есть задачи, никого не волнует — «надо, потому что надо». Глава компании любит говорить, что «в других студиях дизайнеры делают ещё больше и получают меньше». Хотя зарплата здесь самая обычная по рынку, но подаётся так, будто тебе сделали одолжение. Постоянно создаётся ощущение, что ты должен быть благодарен, что вообще работаешь. Когда я пыталась объяснить, что такие условия меня тревожат и я не хочу жить в режиме бесконечного пожара, мне отвечали одно и то же: «Это нормально», «У тебя мало опыта», «Недостаточно квалификации», «Поработаешь — научишься, и всё будет летать». По факту — это обычный газлайтинг. Попытка сделать вид, что проблема не в отсутствии процессов, а в сотруднике. Хотя процессов нет вообще. Система мотивации — отдельная комедия. Есть какой-то «грейд», непонятно откуда взявшийся. Проходишь ревью, и тебе сообщают: «грейд повысился». Что это значит, как это работает — неизвестно никому. Такое чувство, что грейды придумываются... Далее →💬1 комментарий
-
работают без оформления, договариваются по низким расценкам, обещают помощь всех работающих сотрудников, в итоге все занимаются своим делом и всем некогда. При расчете начинают плакать, что даже это дорого, тянут время с оплатой. Явно изначально предполагается кидок. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиУжасное впечатление после обучения на прокате Согаз. Инфы дают огромное количество, обучение не структурировано, практики практически ноль. Выделяют пару часов практики, и на следующий день уже контрольный звонок, который, естественно, заваливаешь по невнимательности из-за отсутствия нормальной продолжительной практики для закрепления полученных знаний. Из-за чего группы, численностью от 15 до 30 человек к концу обучения, сокращаются до 10−9 человек, а кз проходят вообще единицы, и, естественно, тебе это никто ничего не оплатит. В итоге потерянное время, ужасное настроение и отсутствие какой-либо оплаты вопреки действующему законодательству (которое гласит, что если заключается ученический договор, то плата за него должна быть в любом случае, вне зависимости от успешности его прохождения, а если эти признаки содержат трудовые отношения, не связанные с прохождением практик, то должно быть оформление ТК РФ). Соответственно, мало того, что обучение ужас, так еще и закон нарушают, никаких гарантий, никакого соцпакета. Столько обязанностей и требований за копейки. Поэтому и огромная постоянная текучка. Программы как будто из 2000, все тупит и виснет. В общем, никому не рекомендую сюда идти, если вам нужны действительно деньги и карьерный рост и престижность работы — это... Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких преимуществ! Далее →✗ НедостаткиКомпания сама по себе один большой недостаток. Не рекомендую даже приближаться к этому змеиному гнезду, все положительные отзывы написаны по указанию. Много обещают, да ничего не платят, штрафы и штрафы одни! Тут невозможно заработать денег. Далее →
-
✓ ПреимуществаРасположение кафе, которое находится на ул. Орская 174б Далее →✗ НедостаткиОбъявление о работе было выставлено на другую должность. Однако, когда я позвонила, меня начали упрашивать выйти официанткой на один день, банкет у них, им срочно надо. Несколько раз просил не опаздывать и сказал, что сам задержится на полчаса. Я пришла на следующий день вовремя, там никого нет, кто может что-то объяснить. Кафе открыли, повалил народ. Меня и еще одну девушку, которую точно так же упросили прийти не на ту должность, просто бросили на кассе. По-русски обитатели кухни разговаривают плохо, половины не понятно. В меню почти ничего нет, хотя оно у них и так скудное. Из-за того, что русский плохо понимают, приходилось по нескольку раз объяснять, что нужно клиенту. Последнему посетителю заказ отдают быстрее, чем тому, кто пришел раньше, и им плевать на то, что человек долго ждет. Хозяин опоздал не на полчаса, как обещал, а на час. Пришел и сразу стал разговаривать по-хамски. Причем не только с нами, но и с посетителями. Терпеть унижение за такие смешные копейки никто не собирался, поэтому мы ушли.Это больше похоже на то, что набирают людей, чтобы дыры по времени закрыть, а потом хамят так, чтобы люди уходили. И платить не надо.Кушать в этой забегаловке не рекомендую никому. Потому что,... Далее →
-
✓ ПреимуществаПреимуществ нет Далее →✗ НедостаткиНикакой организации работ, задерживают зарплату больше чем на 2 месяца, больше полугода, спецодежду не выдают, руководство безграмотное, отношение безразличное, устраивают работника спустя 3 месяца отработанных, некоторые люди работают неофициально. В трудовом договоре указывают минимальную сумму оплаты труда, остальное в конверте, передают частями (и не всегда). Ведется двойная бухгалтерия 100% для уклонения от налогов! После увольнения с данной организации долг за этим предприятием остался более 200 000 рублей. Некоторые работают на вахте, там суммы задолженности перед работниками еще больше. Если увольняешься, просто кидают на деньги и добираешься своим ходом. На телефонные звонки не отвечают, игнорируют! Прошу обратить огромное внимание к данной организации, к директору в особенности! Никому не советую устраиваться в ООО РИГ (рефитинжиниринггрупп) и вести какие-то сделки, сотрудничество. Далее →
-
✓ ПреимуществаОписание вакансии на очень достойном уровне. Далее →✗ НедостаткиВ целом, согласна с тем, что пишут соискатели ниже. Делюсь своим кейсом. Откликалась на вакансию Senior PMM через HeadHunter. HR связался быстро: было видно погружение в процессы, на мои вопросы давали предметные ответы — за это отдельное спасибо. Дальше начались сложности с коммуникацией. Мне прислали тест из четырёх заданий уровня senior: расчёты по выручке по нескольким переменным, разработка роудмапа с гипотезами, маркет-план по каналам и варианты сценариев развития продуктов. Сами задания — релевантные, вопросов к уровню нет. Однако объём значительный, а задания основаны на актуальных метриках и цифрах, поэтому в индустрии такие работы обычно компенсируются + не понятна причина выбора такого объёма заданий (понимаю всех тех, кто описывал свой опыт ниже: мысль о том, что выполненное задание будет использоваться в рамках компании, также появлялась и у меня). Тем не менее я решила выполнить тест, потому что люблю подобные задачи. Я сделала задание за 5 дней и отправила HR. Обратную связь обещали к концу недели или в начале следующей. В итоге последовала неделя без ответов: позже HR пояснила, что была в отпуске, и коммуникацию должен был подхватить коллега — этого не произошло (вопрос к процессам внутри команды). Далее сроки несколько раз... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаУжасная организация зарплату свою надо выпрашивать платят не вовремя и не в полном объёме, обещают одно по факту другое. К работникам относятся как быдлу, рабам. За 2 вахты заплатили по половине зарплаты, от той суммы которую обещали. Официальная зарплата 50000, остальное в конверте. Но остальное можно не ждать никто не отдаст. Не советую данную фирму. даже врагу! Далее →✗ НедостаткиВсе написано выше, даже добавить нечего, как будто в 90 вернулись 3 месяца «коту под хвост», а время — деньги, как говорится! Никогда не связывайтесь с данной компанией. Далее →
-
Организация, ООО Олимп и ООО Нева. Головной офис в Оренбурге. Хозяин И. З. Х. Занимается строительством ЛЭП. Контора гнилая. Как только услышите, сразу бегите и не связывайтесь. Зарплату задерживают на полгода и больше. Условий никаких, ни заработать, ни жить быта! Далее →
-
✓ Преимуществастабильный доход Далее →✗ НедостаткиРаботать пробовала в разных местах, но Озон точно не для меня. Работа на пункте выдачи ПВЗ, сначала мне очень нравилось, общение с людьми, разбор посылок, можно посмотреть, что берут люди (пока они примеряют или осматривают товар на ПВЗ), был отличный коллектив. Проработав два месяца, поняла, что эта работа не для меня, люди разные, одни вежливые и улыбчивые, другие хамят и истерят на пустом месте. Товар приходит в пакетах, без перчаток работать невозможно, от резинок пошла аллергия на руках. Сам Озон как работодатель хороший, условия хорошие, чистый уютный ПВЗ, нет задержек с заработной платой. Но общение с людьми …ну нет. Далее →
-
✓ ПреимуществаМожно опаздывать, ругаться матом Далее →✗ НедостаткиДенег обещают много, платят гораздо меньше. Там есть менеджер, который на стероидах. Он кроит себе деньги со всех заказов. Обманывает и клиентов, и работников. Он реально занимается мошенничеством. Написал на него в прокуратуру и налоговую. Никакого оформления там, естественно, нет. Люди работают годами со всеми признаками трудовых отношений без договоров. Из-за обмана, самодурства и мошенничества того стероидного и некоторых других работники ненавидят свою работу и клиентов. Бухают все. В том числе и в офисе, и на объектах. Хотите страдать — идите в оренпотолок. Хотите нормально работать, ищите нормальную организацию с нормальными людьми. Далее →
-
Пришла на собеседование по предварительной договоренности. Три раза созванивалась с менеджером по персоналу М., стояла на улице, ждала, так никто и не встретил. Пришлось развернуться и уйти обратно. Неуважительное отношение к сотрудникам ещё на этапе собеседования. Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ бы даже их не выделил. Скорее, что не надо обрабатывать фото. Далее →✗ НедостаткиФотоград — это франшиза. Работает по ней нечестный человек, да еще и жадный, зовут его Я. Б. Пробные дни для фотографов он не оплачивает, врет, что заплатит, на самом деле не платит, а еще и кидает по условиям. Все сливки забирает себе, да еще и не разрешает фотографам оставлять свои данные клиентам, позорник. Работают в его шараге рабы-фотографы: студенты и те Анька предпенсионного возраста. И никаких он договоров ни с кем не заключает, вопреки тому, что написано у него на Авито и в ВК. Плюс, переманивает клиентов у хороших фотографов! Далее →
-
Прошла собеседование, директор Ю.М., взял на работу без официального оформления сроком ровно на 3 дня, а потом сказал, что я им не подхожу и не заплатил вообще ничего, причем до продаж я так и не дошла, а просто «отработала» магазин, директор решил сэкономить на клининговой компании. Коллектив гнусный и подлый. Будьте бдительны и не попадайтесь больше в такую «ловушку»! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиТяжёлая работа, низкая зарплата, плохие условия труда. Питьевой воды нет, раздевалка и столовая грязные, даже мыла нет на всём складе, руки помыть. Ужас просто. Кроме этого, снимают деньги из зарплаты. Первый месяц было более-менее, но потом начали лететь дикие штрафы! За 2 последние смены из заработанных 6300 выплатили только 1300, остальное сняли за необоснованные штрафы. Естественно, больше не выйду, работать за бесплатно не хочется! Попробую вернуть деньги, но подозреваю, что вряд ли получится. Далее →
-
Зарплата на уровне 2015 года (30 стажёр, 35 специалист, 40 старший спец.), бесконечные переработки по 11 ч каждый день + дистанционно в выходные дни. 5 человек будут выполнять объём для 20 людей. Отпрашиваться нельзя, болеть нельзя. Начальство не слышит сотрудников, регулярно повышая планы выполняемости, оклад при этом не меняется. В коллективе царит токсичность и неуважение от «старших» отделов. Процесс работы — полный бардак, не знают, что ещё накинуть на людей. Далее →