Санкт-Петербург — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Ищете работу в Санкт-Петербурге и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из САНКТ-ПЕТЕРБУРГА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (36025)
-
✓ ПреимуществаЗарплата, плюшки, расположение от метро. Интересная сфера путешествий, туризма. Далее →✗ НедостаткиЯ проходила собеседование на вакансию копирайтера. Меня мариновали месяц, постоянно держали в курсе, что «они принимают решение», а потом… в общем, читайте по порядку. Как все было. Я отправила отклик, причем с портфолио проектов, специально отобрала релевантные. Однако мне все равно прислали тестовое задание, которое, замечу, было просто конским по объему: 1. Полностью проанализировать их лендос о карте с большим кэшбэком и поправить тексты; 2. Переделать статью-рассылку от авиакомпании — там просто нереально топорный канцелярский язык, с кучей фактологических ошибок; 3. Проанализировать флоу покупки билета и рассказать, как это можно улучшить вместе с текстами. Ну ок, зп в вакансии обещали 70-100к, я решила потратить время ради такой перспективы. Делала тестовое неделю, прям как будто пятидневку отпахала — оно действительно было очень объемным. Тестовое проверяла [Е.], она мне показалась адекватной. Первое собеседование прошло в ламповом формате и онлайн. На нем была HR и сама [Е.] как старший редактор, насколько помню. Я рассказала о своем опыте, мы мило побеседовали, и позже я узнала, что перешла на следующий этап — общение с руководителем отдела маркетинга. Определиться с кандидатом они планировали в течение максимум 2 недель, меня... Далее →💬1 комментарий
-
-
✓ ПреимуществаНа этапе только лишь одного собеседования сложилось очень неприятное мнение о данной компании. Далее →✗ НедостаткиНа этапе собеседования складывается впечатление, что компания живет в прошлом веке. Первое, что очень не понравилось, это то, что, пригласив на онлайн-собеседование в определенный день и час, соискатель должен сам дозвониться до работодателя. Общение будет не по видео, а просто по громкой связи. Дозваниваться нужно с сотового на обычный московский номер. То есть абсолютно ничего не продумано для удобства соискателя. Второе — сотрудники данной компании, видимо, не в курсе, что в России есть очень много организаций с серой заработной платой, при этом люди, которые работают в таких организациях, не обязательно неучи. Третье, сложилось мнение, что работа некоторых специалистов в этой компании — это бесконечное написание всяких разных отчетов, и если какой-либо соискатель столько отчетов в своей практике не писал, опять-таки это не потому, что он неуч, а потому, что есть компании, которые нацелены не на написание большого количества бумажек, а на конкретные действия своих специалистов, чтобы была польза. Ну и в конечном итоге, сложилось мнение, что хотят найти сотрудника, чтобы был и жнец, и кузнец, и на дуде дудец, и все это за копейки, да еще и без перспективы развития и карьерного роста. На собеседовании некоторые особы могут позволить просто встать и уйти, о чем вам также скажут по телефону,... Далее →
-
✓ ПреимуществаБесплатное занятие фитнесом; Научишься работать и общаться с людьми. Как старт для будущего роста (в другой компании) — подойдёт. С коллективом повезло, как и везде бывают не очень приятные люди, но тут их было меньшенство. Хороший тренерский состав. Возьмут быстро, если ты адекватный и хочешь работать, так как люди всегда нужны. Место для работы обеспечено всем, чем нужно. Далее →✗ НедостаткиЗП 50/50 (это если будешь оформляться), часть на карту и большую часть в конверте получишь; Бывают задержки, аванс выпрашиваешь; Оклад есть 3 мес +% Далее, только % от продаж + бонус за выполнение плана, Абонементы стоят совсем недорого, устаешь от того, что уговариваешь человека купить абонемент за 5−6 тыс — в ответ слышишь: ДОРОГО! Заработать можно, но не каждый месяц, руководство твердит, что все зависит от тебя, но, к сожалению, если клуб не ремонтировать сто лет, то не слепые люди, покупая и продлевая абонементы, не будут. Отпускные — копейки (так как официалка 12-13к) Текучка кадров постоянная, что у администраторов, что в отделе продаж. Руководству откровенно положить на своих сотрудников (даже на тех, кто реально пашет). Получать будете не больше 30-40к, считаю, что это низ для менеджера в отделе продаж, с таким прайсом и условиями, хорошо зарабатывать не будешь в этой компании. Карьерного роста нет совсем. От нехватки кадров могут администратору предложить место в отделе продаж (в основном никто не соглашается). Сотрудников просят оставлять хорошие отзывы на клуб (но это практика повсеместная). Стажировка ±3 дня — не оплачивается, даже если обещают при трудоустройстве заплатить... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх просто нет Далее →✗ НедостаткиКомпания одним названием Копыта и Рога! Не рекомендую эту компанию, так как они обманывают работников и заказчиков. Пример из реальной жизни: вас привозят в Норильск за их счет и обещают хорошую зарплату. Но не тут-то было: ты работаешь 24 на 7, никаких переработок вам не будет начислено, а если будешь возмущаться, тогда вас уволят за прогулы, выгонят из съемной квартиры, а обратный билет не покупают, стоит он очень много — от 19 800 рублей. Говорят, что ты теперь не их работник, и они за тебя ответственности не несут — выбирайся сам. Так даже ребята, которые не возмущались, им перевели деньги по 30 000 рублей и сказали: купите билеты за свой счет, а мы вам потом переведем. Я сейчас приготовил жалобу в прокуратуру России, буду отправлять, чтобы дали правовую оценку их действиям. Да, также они будут вас обвинять, что вы алкоголик. Еще одно «но»: вы будете лететь на один проект, а по прилету вас поставят на лопату. Будьте внимательны. Далее →
-
✓ ПреимуществаВозможность выбирать самому время работы и заказы. Далее →✗ Недостатки1. Пеший курьер — только название. Откройте карту СПб и посмотрите заказ: забрать на Сенной пл. в 19:00 (центр города, час пик) и отвезти по двум адресам — в посёлок Шушары и в Колпино (область). То есть уже НЕ пешком. По времени, с учётом пробок, около 5 часов с возвратом в Питер, это что на общественном транспорте, что на автомобиле личном, ибо шоссе стоит в это время. И все заказы по расстояниям на подобие этого. 2. Оплата за приведённый пример 459 р. По моим подсчётам, на дорогу потратите 300 р по самому минимуму, ибо кроме метро придётся ехать на маршрутках в пригороды и обратно. 3. Включил приложение в рабочем режиме и остался без интернета. Расходуется интернет колоссально! Смартфон глючит, если выходить-заходить в приложение. Также расходуется электричество. 4. Надо фотографировать дом, где взял заказ и куда отдал. Память будет забита [censored] — фотографиями. 5. Большинство заказов требуют, чтобы курьер сам выкупил их, заплатив свои собственные наличные, а потом от клиента получал свои затраченные 4000 р. наличными. Тут я вспоминаю, какое количество брака приходит из интернет-магазинов, а также условия этих магазинов: примерка и возможность отказаться. То есть... Далее →
-
✓ ПреимуществаВ колл центре хороший офис, все помогают, столы большие, а не маленькие будки. Все условия прозрачные. Далее →✗ Недостатки3 недели трудоустройства, вместо трёх дней. Много каких-то обучающих видео о компании, хотя мне обещали, что трудоустройство 3 дня. Собеседовалась я 5 октября, и мне сказали: «в четверг выходи на работу». Я вышла в четверг — и мне сказали, что у тебя сегодня 2 часа адаптации, а затем снова 2 выходных. Потом меня обучал [censored] наставник, который больше промывал мозг, как правильно жить — и поучал. Достаточно скучно встречать таких людей — ведь я не хочу, чтобы мне промывали мозги на работе. Объём информации, которую нужно выучить, — огромен, всё равно всё приходилось дома дополнительно изучать и запоминать. Потом я услышала подстёбки, предъявы, насмешки от этого наставника, и меня это достало. В целом каждый вопрос наставника был в форме предъявы: «что со мной что-то не так, как я буду тогда работать с документами, раз ошибаюсь?» Она была очень нетолерантна к ошибкам и не понимала, что я ошибаюсь столько, сколько мне удобно. Очень долгая сортировка на входе и такое же долгое увольнение. В новой организации курьер забирает документы — и передаёт, чтобы документы приехали в Москву. Также в компании очень огромная и сложная программа записи — и в ней много нюансов, где естественно можно... Далее →
-
✓ ПреимуществаДостоинств много!) Мне очень понравилась школа с первого собеседования. Создалось ощущение, что руководство очень тщательно подходит к подбору персонала по схожим ценностям. Для меня это важно. Все сотрудники, с которыми мне довелось взаимодействовать, очень приятные, помогающие, отзывчивые люди. По этому же принципу выстраивается общение со студентами. Очень индивидуальный подход и дружеская атмосфера на уроке. В школе сильная команда методистов и преподавателей. Можно обратиться с любым вопросом, всегда помогут, дадут ценный совет. Руководство всегда идет навстречу, проблема с учеником — сразу говорите, отпуск — обязательно возьмите, в выходные пожалуйста не работайте, не берите больше уроков, чем можете и т.д. Такая забота очень приятна) В общем для меня главный плюс в том, что во всем и ко всем относятся с уважением, пониманием и очень индивидуально. Далее →✗ Недостатки- Оплата за час низковата, но есть и ниже в других школах. С учетом подготовки получается полный рабочий день, а з/п — только за проведённые уроки. - Отсутствие выходных в праздники, это, в общем-то, тоже логично и везде, думаю, такая же история, но тяжело. - Не всегда есть чёткий план урока, многие материалы нужно прорабатывать самостоятельно. Особенно когда речь идёт о видео, которое нужно посмотреть, проработать, самому выполнить задание, подготовить перевод лексики и предугадать вопросы ученика. - Необходимо самим из своей з/п оплачивать налог как самозанятому. - Отсутствие каких-либо бонусов. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаПро компанию Цезарь сателит я уже слышал давно поэтому как увидел вакансию решил откликнуться. И знакомый работает уже год. Меня взяли специалистом группы оперативной поддержки. На собеседование все рассказали и объяснили. Тут возможен профессиональный рост потому, тот кто был на моем месте пошел на ступеньку выше. Это радует, что не просидишь всё время на одном месте. Зарплату платят как обещали, не задерживают. Для меня очень подходящий вариант, и коллектив дружный. Далее →✗ Недостаткинет. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе выяснил Далее →✗ НедостаткиВ течение месяца пытался достучаться до отдела персонала. Откликнулся на НН на вакансию, написал сопроводительное письмо. Прошла неделя, а ответ — тишина. Ни да, ни нет. ОК. Нашел e-mail отдела персонала. Написал письмо: «Хочу у Вас работать. Достаточный опыт работы на аналогичных должностях и т.д.» Прикрепил резюме. В ответ — снова тишина. Ни да, ни нет. Хорошо. Нашел на сайте телефон компании. Звоню. Попадаю на секретаря. Объясняю, что мол так и так. Открыта вакансия. Хочу у Вас работать. Прошу перевести на отдел персонала. На том конце провода: «ОК. Переводим. Но через 10 секунд: «Извините, служба занята. Оставьте свой контактный телефон и Вам обязательно перезвонят в ближайшее время». Хорошо. Вот телефон. Слышу в трубку, как девушка вбивает данные в компьютер. Солидная компания! Все по-взрослому. В итоге проходит день, два, а в ответ — опять тишина. Звоню снова. Объясняю цель звонка. На том конце провода: «ОК. Переводим. Но через 10 секунд: «Извините, служба занята. Оставьте свой контактный телефон и Вам обязательно перезвонят в ближайшее время». Говорю, что я уже звонил на прошлой неделе и никто не перезвонил. «Хорошо, тогда мы сделаем пометку, что Вы звоните повторно, и теперь уж точно Вам перезвонят». Конечно, соглашаюсь. Проходит день, два.... Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботала в этом агентстве всего 3 месяца. Задач много, клиенты в основном сложные или без денег или если от них уже все вокруг отказались, то скорее всего Дмитрич про ими займется. Название странное, но на зарплату это не влияло. Платят исправно и без задержек. У владельца агентства это не единственный бизнес и поэтому в целом работать было легко, мозг не далет, задачи четкие, спрашивает по делу. Далее →✗ НедостаткиМинусы тоже есть! Работают на удаленке, после второй волны они закрыли офис, и все пересели на удаленку. Лишь раза три в месяц все встречаются, чтобы обсудить детали и дальше по делам разбегаются. В целом это и было причиной ухода. Работать удаленно у меня не позволяют условия, а торчать одной в офисе и пялиться в стену — скучно. Разошлись по-мирному, никакого негатива не испытываю, работаю аккуратно и слаженно. С креативом у них возможно недобор, но они больше про продвижение сайтов, а не упаковку бизнеса. Спасибо за ценный опыт. Считаю, что таких работодателей почти не осталось в Питере, но, скорее всего, изменится, как они вырастут до чего-то гораздо крупного.. Далее →
-
Отношение к рабочим хуже некуда. При пятидневной рабочей неделе работать по факту приходится без выходных и даже в праздничные дни выводят на работу без дополнительной оплаты. Нарушают и трудовой кодекс, и технику безопасности. На вышках заставляют работать по одному без напарника, касок даже не выдают. Инструменты свои приходится зачастую брать. Ночные смены дополнительно не оплачиваются, и даже туалета нет. К рабочим отношение как к рабам. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПришла работать на вакансию кассир. Кроме работы непосредственно на кассе, моими обязанностями оказались: работа грузчиком, а именно переносить компот в 15-ти литровых ведрах, порядка 10 штук. Наносить воду ведрами в бойлер для чая, принести и установить 20-ти литровый бутыль с водой для кофемашины, занести в коробках напитки (соки, Фанта, Кола, Спрайт и т.д.) в конце рабочего дня с линии раздачи убрать мармитки с едой, вес одной в среднем 10 кг. И напоследок вымыть все столы в зале. Объяснила, что меня работа не устраивает, я не потяну физически, учитывая, что мне 47 лет. С этого момента меня в упор перестали слышать. Доработалась до скорой помощи, стало плохо на работе. Зарплату за месяц 30 000 не выплатили, медицинскую книжку не отдали. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиЗарплата официальная в среднем у каждого ±20 тыс. руб., остальное получите в конверте, если, конечно, будете подхалимничать директору и администрации так называемой и строго выполнять все статьи из «библии» или как [С.] называет конституции Ленремонта, одна из которых, например, в случае несоответствия его требованиям (заметьте, не в соответствии с Трудовым кодексом, а при несоответствии конституции Ленремонта) сотрудник должен быть уволен. Ну, а если оформляют по ГПХ, то уволить сами понимаете проще простого, посадили на оклад в 20 тыс. рублей и хочешь работать — работай, выживай на эти деньги, при этом требовать будут еще больше. Так выживают неугодных. Неугодным стать тоже легко, стоит подружиться, либо просто общаться, либо если [С.] покажется, приснится, что вы дружите или общаетесь с теми, кого он уже уволил, кто ему или фин. директору Ф. был неугоден. Которая, кстати, продвинулась по карьерной лестнице не по образованию финансовому, чего и в помине не было, а при помощи воровства, что приветствуется директором. В офисе все друг друга сливают, кто первый называется, чтоб не подвергнуться репрессиям. [С.] нанимает HR директора на проект (в вакансиях висит объявление), чтобы научил его отдел кадров работать! Продвижение по карьерной лестнице... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиОтвратительное, токсичное руководство. Не дай бог вам работать администратором на [И.]. Руководство и старший администратор вас ни во что ставить не будут, вечное презрение и недовольство. Зарплата низкая. Сбежала оттуда спустя два месяца. Категорически не советую, текучка постоянная. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПосле приглашения пришла на собеседование в мрачный, заплеванный, убогий БЦ. Беседовали в двух кабинетах, на разных этажах, больше похожих на комнаты из коммуналок, заставленные всяким хламом. Сначала с сотрудником кадров, такого заискивания я не встречала нигде. Сразу видно, с кандидатами тут все плохо. Далее общалась с непосредственным руководителем — сразу желание прогнуть под себя! Сами эти руководители работают только, махая руками и языком. Перечень обязанностей просто зашкаливает! Требуется делать всё в пекарне: уборка, с мытьем унитаза, касса, прием продукции и прочее, прочее, прочее. За это платят три копейки, обещая некий процент от продаж; его выплатят или не выплатят по желанию управляющей. В целом выкачивают соки из сотрудников за мизерную оплату. С ними не сработаешься, нужно только лизать пятую точку. Не стала устраиваться в этот балаган и другим не советую. Далее →
-
✓ Преимуществакрупная федеральная компания со всеми вытекающими плюшками: собственный спорт зал, корпоративная развозка, скидки на продукцию партнеров. Далее →✗ НедостаткиК сожалению, 585 — типичный пример того, как некачественная коммуникация между девочками из отдела подбора персонала и руководителями отделов приводит к потере времени и соискателей, и руководителей отделов, которые вынуждены общаться с неподходящими им кандидатами. Вводит в заблуждение уже описание вакансии, где к соискателю предъявляются одни требования, в итоге руководитель на собеседовании озвучивает абсолютно другие. А ведь путь до офиса, не смотря на все корпоративные развозки, очень неблизкий, и соискатели вынуждены тратить свое время и деньги на собеседования. Уважаемый отдел подбора, цените свое и чужое время, выполняйте свою работу качественно. Не думаю, что большого труда составит подольше пообщаться с руководителем, чтобы выявить, какого сотрудника и с каким набором компетенций он ищет себе в отдел. Далее →
-
✓ ПреимуществаРост зарплаты есть всегда и везде, пропорционально вашим заслугам. Если вы 5 лет получаете 15 к и не идете дальше, вопрос к вам и вашим навыкам и росту, как специалиста. Никто, никогда и нигде не платит просто так. Я за N количество лет, отработ в компании прошла путь от 12 до 60−70. Поэтому нет ничего невозможного. Далее →✗ НедостаткиОпустим). Далее →
-
✓ ПреимуществаНе заметил, кроме красивой архитектуры вокруг… Район Таврического сада. Далее →✗ НедостаткиПравдиво и точно! Только срочные трудовые договоры. Старички-сотрудники мнят себя пупами земли. Особенно, есть отмороженная и недо… Н.П. и/или конструктор, не стал разбираться, лет 10 там торчит, да, и фамилию не запоминал. Чтобы ей пусто было! Далее →
-
✓ ПреимуществаОтработала в Ермолино два года. Устраивала зарплата, отпускные. Уютный магазин. Работа 7/7,по 12 часов вдвоем с напарницей. Напарница была золото у меня. Руководство адекватное. Далее →✗ НедостаткиРазвилась холодовая аллергия. Стали бесить люди от такого близкого контакта через прилавок. Ревизии раз в неделю, конечно, напряжненько, но лучше так, чем недостачу платить чуть что за другую смену. Коробки тяжелые по 12 кг, машина каждый день, приходило по 30−40 коробок. Далее →
