Санкт-Петербург — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Ищете работу в Санкт-Петербурге и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из САНКТ-ПЕТЕРБУРГА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (36367)
-
✓ Преимуществаих нет Далее →✗ НедостаткиХочу написать людям, которые решатся туда устроиться: бегите. Работа тяжелая, походу обманывают налоговую. Аванс и зарплата всегда в двух частях. Это значит аванс в двух и зп тоже. Постоянные задержки. Когда увольнялся, совершенно плевать на трудовой кодекс. В момент написания заявления обязаны рассчитать. Но будет как всегда 4−5 дней. Делайте выводы, господа! Далее →
-
Группа авантюристов ищет рабочую лошадку, которая будет их тащить. Для компании, которая на рынке меньше года, отношение к кандидатам моего уровня — отвратительное. Объясняется это просто — дилетанты! Со мной общалась как будто домохозяйка на фрилансе по имени Е., которая работать в найме не умеет вообще. А общается с кандидатами исходя не из их квалификации, а просто с кем ей удобнее. Ну как со своими подружками. Профессионализма ноль. Вакансия составлена также, на уровень румяного стажера. р.о.п. с зарплатой 250К пишут про кофе в офисе и корпоративы). Ну ладно, по порядку. По данным Росреестра недокомпания зарегистрирована 3 мая 2024. В ней числится 1 сотрудник. На сайте организации на дату отзыва висит 4 портрета и пятая сотрудница, которая пыталась схантить меня в эту яму. Её в этой галерее нет. Очевидно, что никто из них не оформлен по Т.К. За полгода своей жизни в 2024 году конторка получила выручку 5,2 млн. р. с прибылью 170 000 р. За полгода 2025 данных пока нет, но, думаю, ушли недалеко, т.к. отдел продаж только думают создавать. Цитата из вакансии: «Сейчас мы выходим на новый виток роста: ставим цель — кратно увеличить выручку за счет масштабирования системы продаж. Ищем сильного управленца,... Далее →
-
Полный бардак в плане документооборота, внутреннее взаимодействие между отделами оставляет желать лучшего.Некомпетентное руководство и постоянное делегирование непонятных задач. Отсутствие нормальных должностных инструкций и какого-либо внятного обучения! Далее →
-
✓ ПреимуществаНачнем с плюсов. Начало рабочего дня с 8.30 до 17.20. пятница до 15 40. Далее →✗ НедостаткиТеперь минусы. Уйти пораньше? Отпроситься по делам? Задолбаетесь писать служебки. Также ежемесячные отчёты в кадры о планах и о том, что из этих планов не выполнено и почему. И так ежемесячно. Зачем? [censored] знает.З/п официальная. Но в ТД указывают 2 суммы, одна из которых типа премия на усмотрение руководства. Могут и лишить, и останетесь с голым окладом, который ниже рынка. Текучка кадров выше средней, уходят как рядовые сотрудники, так и топы. Далее →
-
Грязь, вонь. Отвратительные условия труда Далее →
-
-
Бан после первого заказа по невнятной причине «нарушения правил платформы». Скам Далее →
-
✓ ПреимуществаБольшинство коллег хорошие, отзывчивые люди. Далее →✗ Недостаткив данный момент полный хаос. Интриги, сплетни, которые разлагают коллектив и поддерживаются Hr (некомпетентная, не знает обязанности сотрудников) и руководителем (увидеть его можно только по праздникам). Сменилось много сотрудников за мой период работы. Офис в промзоне, холодный, развозки нет. Тотальный контроль во всём.Нет уверенности в завтрашнем дне (увольнение в один день, уровень зарплаты может внезапно измениться в меньшую сторону).. Далее →
-
Трудоустройства нет. При приёме на работу была договорённость о выплате зарплаты 2 раза в месяц. Через 2 недели с неохотой, но заплатили, а ещё через 2 недели обещание выплаты через неделю, в ответ на моё сообщение о необходимости выполнения договорённости написали, что: «видимо, нам придётся расстаться, так как мы не сможем платить вам день в день, у нас бывают задержки» Речь идёт о подработке в медицинской клинике уборщицей, ставка 1200 за уборку 240 кв.м Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший коллектив, во время по ТК РФ выплачивают заработную плату. Далее →✗ НедостаткиНизкая заработная плата по рынку, у сотрудников обязанности на несколько должностей, а оплата за целевую, указанную в трудовом договоре, изначально. Отношение административного персонала к подчиненным ужасное, постоянные угрозы увольнения без основания, угроза штрафами, неадекватное поведение со стороны руководства. Работала в компании 2 года, сменился руководитель магазина, предложили должность заместителя. Как только согласилась, новая управляющая начала вести себя неадекватно, просила составить план моего же обучения, что я хотела бы узнать по должности, вместо того чтобы направить, подсказать и помочь в обучении. Я отказалась от должности из-за подобного поведения. Пришла после отпуска, на обучении сотрудник из магазина, из которого пришла новая управляющая, не было возможности продвинуться по карьерной лестнице, так как на должность ЗДМ новая управляющая брала только своих из прошлого магазина. Для чего она мне предложила данную должность, не понимаю. Шла в компанию с воодушевлением, в итоге покинула её из-за отсутствия карьерного роста и подобного отношения. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет! Далее →✗ НедостаткиПринудили к увольнению. Своей должности я соответствовала, но положенной по ТК РФ компенсации мне не предоставили.Не пошла в суд только лишь, чтобы сберечь нервы, но осадок остался ужасный от такой несправедливости. В компании меня буквально доводили до нервного срыва, чтобы я написала по собственному. Оскорбляли и унижали по-всякому. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю в данной компании с 2018 года по сей день.Что хочу сказать в данной компании Адекватное, здравомыслящие Руководство. Генеральный директор! таких ещё поискать надо. Это человек с большой буквы. Коллектив очень дружный, всегда помогут, подскажут. Дедовщины нет. Руководство всегда прислушивается к сотруднику, какую-то проблему решают. Вообще руководство в компании Шерп лояльное. Задержки зарплаты за все года моей работы ни разу не было! Каждый год нас индексируют. Каждый месяц дают премию за выпуск Вездехода, чем больше выпустим тем больше нам будет плюс к зарплате. Меня здесь устраивает всё. И мне очень нравится здесь работать! Далее →✗ НедостаткиНе вижу, если для меня были недостатки, я б здесь не работала. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю в данной компании с 2018 года по сей день. В Компании Шерп- адекватное, лояльное руководство. Генеральный директор человек с большой буквы, таких ещё поискать надо. К сотрудникам обращаются уважительно, прислушиваются,делают всё для того чтобы было работать удобно, комфортно. Если есть какие-то пожелания, просьбы ,без внимания не остаётьса всегда придут к какому-то решению.По зарплате -за всё года моей работы в ООО ШЕРП НИ ОДНОЙ задержки зарплаты НЕТ! Ни разу директор не задержал! Каждый год зарплату индексируют, выдают премию каждый месяц за выпуск машин. Чем больше машин в месяц выпустим тем больше будет плюс к нашей зарплате. Вобщем я эту компанию ни на какую другую не поменяю. Меня устраивает здесь всё! Далее →✗ Недостаткия не вижу для себя недостатка, меня всё устраивает, а иначе я бы не работала здесь. Далее →
-
Компания находится в Красном Селе. Описание вакансии соответствует действительности на 20%, дополнительные обязанности будут расти как снежный ком. Будьте готовы, что «директор» — В.В., будет говорить… будет говорить… будет говорить… говорить… говорить… Одно и то же по многу раз, будет считать вас за, мягко выражаясь, умственно неполноценного, объяснять, как упаковывать в стрейч, как резать пупырку, что такой столярный клей и какие у него свойства, что у магнитов есть полярность. Если вы умеете работать на лазере, даже если ваш скилл на высшем уровне — он все равно в вас разочаруется и скажет, что нужно подтягивать знания, и вообще, говорить надо было сразу, что на лазере вы не умеете работать. Будет постоянно контролировать и постоянно будет выражать недовольство. Этот человек из той категории, у которого есть два мнения — мое и неправильно. Вы будете не правы в любом случае, даже если ваша правота будет очевидна, все равно найдется причина, по которой вы делаете все неправильно. И при этом он будет говорить-говорить-говорить-говорить-говорить… Из его 100 слов смысловую нагрузку будут иметь от силы 2−3 предложения, остальное «вода». Люди там не держатся, 1−2 месяца максимум, потому что никто не выдерживает характера этого... Далее →💬1 комментарий
-
Вакансия была размещена на HH.ru. Вроде как, известная кадровая компания. Откликнулась на вакансию «Менеджер по продажам» (удаленно). Вот выдержка из описания вакансии: «Мы предоставляем оклад, фиксированную ставку за каждую сделку, премии и бонусы за выполнение плана. С наиболее успешными кандидатами мотивация обсуждается индивидуально. Успешный менеджер в нашей компании зарабатывает от 150 000 рублей в месяц». Вот еще: «Каждый день мы получаем слова благодарности от наших сотрудников за то, что предоставляем лучшие условия на рынке труда, слышим их идеи и применяем на практике, постоянно повышаем заработную плату и бережно относимся к каждому». Ок, думаю… Руководитель компании пообещал оклад 60 000/месяц, KPI 20 000/месяц + %. Работала с 5 августа по 28 августа, 5/2, 9−18. Постоянно перебрасывали на разные проекты, кроме того, делала для ТГ-канала видеоролики и всякую чепуху. И вот результат: когда я спросила про выплаты з/п, мне руководитель сказал, что лимиты на выплату закончились, ждите. На сообщения отвечала через раз. Это как, нормально для сегодняшнего дня? Ругалась я и ругалась с собственником, в результате получила на карту по номеру телефона 3 000 руб. (с ее карты ОЗОН банка) (!) И ВСЁ. Типа, ждите, доплатим. Какое-то дикое по нынешним... Далее →
-
Ничего хорошего нет. Обманывают с зарплатой, с премией, которую сам же и наработал. Заведующая персона номинальная, ничего не решает, на вопросы отвечает, что нужно подождать, уточнить, решается вопрос. При увольнении не выдают ничего: ни документов, ни расчета. Контора жуликов. Далее →
-
✓ Преимуществаг. Санкт-Петербург, ул. Профессора Качалова 8, пом. 8-Н. Вход с улицы Глазурной, через контрольно-пропускной пункт. Ближайшая станция метро — м. Площадь Александра Невского. Далее →✗ НедостаткиНа «Авито» разместили вакансию на подработку. На вопросы вообще не отвечает, это какой-то бескультурный человек. Зачем тогда висит объявление? Далее →