Тамбов — компании изнутри: штрафы, зарплаты, условия труда
Хотите найти работу в Тамбове с приличной зарплатой?
Вы из ТАМБОВА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (603)
-
✓ Преимуществасоцпакет Далее →✗ НедостаткиПрочитав отзыв на данном сайте о Самарском Россельхознадзоре за 2013 год, тоже захотелось написать об этой «чудесной организации» только о Тамбовском. Россельхознадзор в Тамбове в 2022 году абсолютно такой же, как в Самаре в 2013 году. Данная организация — это всё то же сборище чиновников-дармоедов, которые жрут деньги из федерального бюджета. Руководитель ощущает себя полным монархом, даже говорит, что он король, а подчиненные — его свита. Впрочем, именно такой свиты он и достоин. Рост по карьерной лестнице без поддержки влиятельных лиц в силу своих способностей, оставаясь нормальным достойным человеком, невозможен. Тебе просто не дадут. «Шестерки» точно так же присутствуют в огромном количестве, и начальство просто кайфует от них. Премии получают те же самые «шестерки». Отпуск в удобное время — всё тем же «шестеркам», а остальным что досталось. Правда, есть ещё способ получить то, чего хочешь — это поплакать, создать конфликтную ситуацию, вызвать жалость к себе и оклеветать кого-то. Очень активно таким способом пользуется одна сотрудница. Может, любовница начальника? Не знаю, но поговаривают. Все бездельники страшно держатся за свои места, но при этом все по углам шепчутся, что уволятся, что на рынке труда их просто на части разорвут в драке за них. А к действиям,... Далее →
-
✓ ПреимуществаИХ просто НЕТ! Далее →✗ НедостаткиЭто просто жуть. Настоящее рабство за копейки. Приходила на должность продавца, в итоге и грузчик, и уборщик, и шмотки вешать нужно и фото какие-то. Заработная плата, указанная в объявлении, не соответствует заявленной, с первого же дня начали требовать выходить доп. смены, чтобы получить 20 тысяч. В итоге за месяц получилось 17 тысяч с доп. сменами. Пашешь без продыху, нельзя выходить курить и на обед больше 15 минут. Целый день таскаешь одежду и вешалки, на тебя вечно орут как на собаку и требуют все подряд. Сидеть не дают даже когда нет людей. Вечно были какие-то тупые конкурсы и тесты. Некому не советую это место. Труд не оплачивается! Не ходите туда, пожалейте свои силы и здоровье. Далее →
-
Простая схема заработка, бесплатная работа, где сотрудников кидают на деньги (если не трудоустроили, тогда ни копейки не заплатят, ссылаясь на то, что устроен неофициально, и тебе фирма ничего не должна). Увольняют сотрудников одним днем. Большая текучка, зарплата не соответствует действительности. При получении зарплаты находят сто причин и объясняют, почему у тебя зарплата меньше положенного. Обычное кидалово. Двумя словами шарашкина контора! Подумай сто раз прежде, чем туда идти работать. Начальство алчное! Далее →
-
✓ Преимуществаесть бесплатные обеды и сама работа достаточно доступная, на которую легко устроиться. очень выгодно для студентов. Далее →✗ НедостаткиНа данной работе ужасная нагрузка. Конечно, меня предупреждали о самой работе, и я сам согласился, однако не совсем радует, что, будучи стажёром, нужно делать сто пятьсот дел одновременно. Коллектив был у меня хорошим, за исключением одной личности — ущербной девушки-менеджера, которая постоянно гнала меня вперёд паровоза, не давая продыху. Ещё не сделал салаты? Что же, мне всё равно, тебе нужно идти и помыть место менеджеров, а за оставшееся время успеть настругать салаты и приступить к обязанностям на смене. Хочу добавить, что в холодном цеху необходимо успевать делать то, что на тебя повесили: на второй смене тебя не отпустят домой, пока ты всё не доделаешь. В целом, с практически всеми менеджерами у меня были какие-то проблемы. Я устраивался на работу в декабре, перед самыми каникулами, и перед учебой попросил менеджера, отвечающего за график, поставить мне три выходных, которые я мог бы поставить на дни с четырьмя парами и не так уставать. Первая неделя — окей, всё было по договорённости. Вторая неделя — договорённость не сохранилась. Спрашиваю, в чём дело, и читаю «мы не ставим самим себе выходные». При этом САМ управляющий сказал мне, что ставить три дня выходных себе можно, договариваясь через менеджера по графикам. Работал без... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаРекомендую для трудоустройства — магазин «Детский мир», который находится в ТЦ «Пионер». Очень сожалею, что не смогу работать в данном коллективе под руководством очень компетентного, чуткого, заботливого руководителя — [Д.] [А.] К сожалению, мое здоровье не позволяет работать на ногах продолжительное время. Ассортимент интересный, задачи разнообразные, скучать точно не придется! Далее →✗ Недостаткинет Далее →
-
✓ ПреимуществаТам один чушечка есть на складе. Поговаривают, что уже где-то 10 год одежду не стирает. На складе, безусловно, нужна срочная дегазация, ибо он пропитал весь склад уже застойным запахом мятой грязной одежды 20-летней давности. Далее →✗ НедостаткиСам склад в целом напоминает некий Бухенвальд, в котором роль женщины местного гестапо занимает женщина, занимавшаяся эксплуатацией на этом складе родной мамы, прошедшей в своей жизни и Крым, и Рим. Ужасно, что она держала свою родную маму как собаку на привязи в этом складе — старушка там проживала продолжительное время. Работали там и молодые ребята. Одного хорошо запомнил — белобрысый, тощий, один позвоночник выглядывает, мешки под глазами ужасные. Говорят, что вместо пищи употреблял почти один алкоголь и работал там как раб — ужасная картина. Инвалида бедного замучили там вообще — это тоже была эксплуатация своего рода, хотя он мог вполне себе справиться и с офисной работой вместо лешей вонючей чушечки. Далее →
-
✓ ПреимуществаПо началу, когда ты попадаешь в компанию, с тобой внимательны, обучают, помогают, дают обратную связь Далее →✗ НедостаткиСтажировка у них базируется на условии: приведи 5 клиентов в один день. Стажировалась я, условно, месяц. Больше 4 человек привести не удавалось. Спросила, заплатят ли мне за уже сделанные продажи. Сказали, заплатят в случае успешного прохождения стажировки. И, о чудо, итог следующий. Стажировку я так и не прошла, целый месяц делая продажи и приводя клиентов за «спасибо». Так и распрощались с этой прекрасной компанией со своими приколами и полностью чёрным подходом к расчётам. Иерархия в коллективе — прошлый век. Будете ходить своего РОПА называть по имени отчеству, терпеть буллинг и приседать за слова-паразиты. Далее →
-
✓ ПреимуществаОтличное место для старта своей карьеры, где обучат качественно. Каждый сотрудник уходит из компании с большим багажом знаний и умений. Коллектив дружный и придёт на помощь — это больше относится к менеджерам проектов всех отделов. В исключительных случаях компания идёт на компромисс и это просто отлично! Далее →✗ НедостаткиКомпания оценивает сотрудников ниже, чем это необходимо. Особенно если взять текущие реалии. Если сотрудник принимает решение уволиться, то премию за отработанный месяц не видать. Если сотрудник высказал своё честное мнение, то высшее руководство это не одобрит, и обратная связь от них будет субъективной не в пользу сотрудника. Компания не ценит тех, кто внёс большой вклад в развитие проектов и принимается это как должное, даже если сотрудник работал без выходных ради помощи коллегам. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаТо-что прописано в договоре, выполняют. Далее →✗ НедостаткиРуководит какой-то недалекий человек, по имени [И.] Всё, что он произносит на словах, не стоит внимания! Только то, о чем написано в договоре, будет исполняться. Свои ошибки никогда не заметит (они будут постоянно), но ваши придется исправлять в разы. Много будет документов, составленных на коленке, но их последующее исправление будет возложено на вас.. Далее →
-
✓ Преимуществахороший соц пакет, среднерыночная зп, служебный авто Далее →✗ НедостаткиКомпания, которая делает из хороших людей двуличных особ. Дивизионный менеджер [М.] [К.] изобрёл новый вид эмоционального террора и поощряет моральное давление у других руководителей среднего звена. Позиционирование такое: «зп платим нормальную, машина есть служебная, значит, мы будем поступать с тобой как с куском [censored], угрожать увольнением, доставать проверками и т.д. пока не станешь ручным». Карьерный рост мимо, нужно быть ручным (см. пункт выше). Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата в срок Далее →✗ НедостаткиРабота в пыльном и не отапливаемом складе с ночными сменами без официальных доплат. Руководитель некомпетентен, мягко говоря. Ну и самое сладкое — кинули на зарплату при увольнении по собственному желанию. Просто выплатили оклад и отпускные не в полном объеме. Тысячу раз подумайте, прежде чем устраиваться сюда. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп. Возможность работать из дома Далее →✗ НедостаткиОчень обманчивое впечатление. Особенно в расчетах зп. Отработав целый месяц, узнаешь, что проектная доплата (премия) вам не положена. У вас три ошибки. Извините, сами виноваты. И плевать они хотели — и особенно С.В. и менеджер. Главное, что они свое получат. Абсолютное безразличие к операторам. Разбор ошибок только для галочек. Почему вы уходите и что вас не устраивает — волнует руководство только в последний ваш рабочий день. Завышенная самооценка С.В., что очень сильно отварачивает от работы в этой команде. Далее →
-
✓ ПреимуществаИз достоинств могу выделить только хороший коллектив, и порядочных сотрудников которых не замечают. Уютное помещение со всеми удобствами. Далее →✗ НедостаткиНедостатков максимально больше. Начнём с руководства. Отдел HR, она же всем известная [М.]. Отвратительное отношение к сотрудникам, большую часть половины админ состава, который напоминает своего рода змеиного круга. Утро начинается с обсуждения, кто в чем и как одет, на чем приехал. Они не обращают внимания на талантливых сотрудников, кто больше мил и готов делать по приказу, берут под себя. Нас просто выжили оттуда. И таких много. Первое впечатление было замечательное, был стимул, спасал коллектив. Но вот такие админы — это просто ад, щёлкая ноготками по айфону, будут измываться над тобой. И обсуждать в своих чатах, и при желании урезать зарплату. Далее →
-
К курьерам ужасное отношение. Как будто мы не люди, а [censored] Начальство строит из себя крутого, очень любит командовать людьми… (иногда вообще по мелочам, придирается там, где даже не к чему). Уволил из-за того, что я не вышел на работу, так как болел, хотя предупреждал. Вышел через неделю, говорят, что мы тебя уволили. Заранее никто меня в известность даже не поставил, я бы хоть работу новую искал. Не советую этого работодателя. Гнилой… Раньше, когда девчонки работали, все было хорошо. Когда они уволились, и вышел сам начальник, началась полная [censored] Почти все курьеры были уволены или ушли по собственному желанию. Далее →
-
✓ ПреимуществаРядом с МЦД Далее →✗ НедостаткиЭкономический блок предприятия возглавляет странная дама с неустойчивой нервной системой. Поскольку она назначена в Нахабино из Москвы и близка к высшему руководству, она неприкасаемая, а за ее промахи и просчеты увольняют ее подчиненных. Если не боитесь, что вас вышвырнут с работы из-за чужих ошибок, тогда смело устраивайтесь сюда работать! Далее →
-
✓ Преимуществаединственное достоинство — ТВОЙ коллектив Далее →✗ НедостаткиНачнем с того, что я работала здесь продолжительное время. Работала в прекрасном коллективе, но началась [censored] в компании, и началось все с глобального карантина. Всех, кто был трудоустроен, принудили подписать в отпуск по собственному желанию, а позже еще полгода не выводили из отпуска. Соответственно, ни на какие выплаты надеяться мне нельзя было. Как происходит набор мастеров — берут всех: косых, криворуких. Как оценивают работы сдающих мастеров, мне не понятно. Мастер, который делает 3 часа и супер плохо, могут поставить проходной балл, а тот, кто делает хорошо, — на пересдачу. Далее, когда приезжает Знаменитая [М.], то ничего кроме «мало мастеров, срач в студии, все плохо» вы ничего не услышите! Зарплату и вправду не задерживают, но переносят даты, переносят место выдачи. Заставляли свой же коллектив работать подпольно во время карантина и [censored], они хотели на законы. Чтобы мастеру хорошо зарабатывать, нужно работать 18 дней по 13−14 часов. И то не факт, что засчитают премию, позже напишу почему. Следующий момент — никаких реальных дел и помощи «простым» мастерам, управам и админам нет от руководства, а только вечное недовольное лицо, ведь мы виноваты в том, что поток клиентов сократился, а не пандемия и ужасное качество работ мастеров (не буду... Далее →
-
✓ ПреимуществаДля подростков и студентов, у которых хорошо развиты коммуникативные навыки и нет отвращения к холодным продажам, думаю, подойдёт. Но касаемо зп не могу сказать. Все говорили, что получают по 100к, а выглядели как люди, которые одеваются в секонде. Далее →✗ НедостаткиЗаявленные вакансии не соответствуют действительности. Придёшь на одну должность, все равно в итоге придётся заниматься холодными продажами, причём «вылавливая людей на улице». Моя история такова, что пришла устраиваться на вакансию «Курьер по доставке банковских карт». В мои обязанности должно было входить развоз банковских продуктов, оформление, активация карт, допродажа других банковских продуктов. По условиям 5/2 с 8−17:30, зп 45 к окладу +%, оформление по ТК. Для Тамбова мне показалась высоковаты зарплата, однако руководитель заверил в обратном, также условием было указание оклада в трудовом договоре. Думаю, ок, попробую. Первый день мне назначили наставника, и он повёл меня по разным организациям и ТЦ «выпаривать» физикам кредитные карты Альфа-банка. То есть, просто «выцеплять» людей, идущих по своим делам, и навязывать кредитки. Мы за день прошли километров 15, в конце рабочего дня был тест. Сказать, что я была, мягко говоря, в шоке — ничего не сказать. Пошла к руководителю, просила объясниться. Почему я пошла на одну должность, а занимаюсь совершенно другим? Мне это объяснили тем, что я должна хорошо знать банковский продукт и отрабатывать возражения, и ещё раз заверили, что я буду заниматься другим. На следующий день... Далее →
-
✓ ПреимуществаОтсутствуют Далее →✗ НедостаткиУвы, был такой промежуток времени, когда пришлось работать в этой компании. Уважения работодателя от слова нет совсем. Супервизоры — это просто сборище сплетниц и промывальщиков косточек. Когда задаешь вопрос по той или иной ситуации, тебя просто посылают куда подальше. Самый противный руководитель этого сборища — это менеджер проекта р.т.к., которая только думает о своем сидалище. Далее →
-
✓ ПреимуществаГибкий график Удалёнка В час платят в два раза больше, чем в общепите Далее →✗ НедостаткиУспешно прошла обучение, начала работать, провела больше 15 занятий, и спустя 2 недели мне сообщают, что прекращают со мной сотрудничество. И за эти 15 уроков не заплатят. Ну ок, допустим, мне эти 4К не горят. Жалко детей, которые уже привыкли ко мне. Стала писать родителям, что не смогу больше работать с детьми, так оказалось, что такое происходит постоянно. У одного мальчика за 10 уроков сменилось 4 преподавателя. Крайне не рекомендую. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет! Далее →✗ НедостаткиУстраиваешься на работу, такое ощущение, что напрашиваешься. Отношение управляющего филиала П.А. ужасное, любое ощущение с ним — это грубый мат в свой адрес. Никого не уважает, кроме продавцов павильонов. И то не всегда. Нет в компании никаких порядков, ни ценностей, ни субординации. Хотите быть униженным — идите в Робин! Далее →