Томск — глазами сотрудников. Что пишут в 2261 отзывах?

Нет. Далее →

Детский центр Discovery на метро Нагатинская. Запомните эту организацию и никогда туда не приходите в ожидании достойной работы. Директор и управляющая обещали мне одни условия, постоянную работу в их организации, но в итоге ничего из этого не было выполнено. Подчеркну, что в резюме у меня написано, что я ищу постоянную работу, и они прекрасно это знали. Меня пригласили на пробный день, после него я должна была выйти на постоянную официальную работу. Я проработала целый день, и только в конце рабочего дня директор сказала мне, что сейчас им не требуются сотрудники на постоянной основе, только «набегами». То есть, когда нужно будет кого-нибудь из их сотрудников подменить, тогда они мне позвонят и вызовут на работу. Я была шокирована данной новостью и поняла, что меня просто нагло обманули. Я потеряла своё личное время и силы, хотя могла бы потратить их на что-то стоящее. Могу себе представить, скольких людей они также обманули, ничего им не заплатили и просто остались безнаказанными! Так что, пожалуйста, никогда не идите туда работать, из вас сделают дураков и просто оставят ни с чем.. Далее →

Нет у них плюсов и не могут быть в целом, если они не действуют по букве закона и клепают оценки без проведения как таковой… Далее →

Обратился для проведения оценки, и как-то совсем все печально. Ценник выставили высокий, а эксперт халтурщик предложил не разбирать объект с заключением, а захотел написать экспертное мнение без разбора и внедрения. На вопрос, что в таком случае будет не выполнена цель оценки и потом суд сможет оспорить, и я проиграю, он ответить не смог, а потом перестал поднимать трубку. Далее →

Твари [censored] [censored] вы в ВК ограничили мои треки тремя штуками. Там вообще-то и мои записи есть. [censored] конченные на мылоре. Всё в превратят, [censored] обоссанные. Далее →

[censored] у них нельзя улучшить, только удавить эту мразоту тупую вместе с их ссаными акционерами, пока в край не испортили всё. Они вообще [censored] не отдупляют, что творится в современном интернете. Мрази ссаные.. Далее →

стабильность, своевременная оплата труда, дружный коллектив Далее →

Отработал в районе двух лет в СПК инспектором. Хочу сказать, что работа тяжелая: весь день на ногах стоишь под самолетом в любое время года, холод, жара — вообще жесть! Кто работает в ночную смену вообще как зомби с утра сходят. Народ из-за этого стал чаще увольняться, а новых сотрудников почти не набирают. Работа в разных сменах построена по-разному: где-то начальники смены напрягают работать, старшие все время контролируют, как в первой смене, а во второй всем пофиг, главное, чтобы ходили на рейсы. Надеялись, что з.п. будет расти или еще что-то изменится в лучшую сторону, но реально устал от такого графика и не жалею — сразу нашел себе работу и теперь сижу в тепле круглый год. Далее →

После этого места (работой называть отказываюсь), все что будет предложено, будешь воспринимать как подарок судьбы. Если смущает соседство с другими предприятиями, типа Лукойла, битумного завода и пр., не обращайте внимания. Ванные с кислотой, кипящий цинк, отсутствие нормальной вентиляции вам помогут не обращать внимание на что-то другое. Далее →

Всё, что кто-либо и где-либо скажет плохого о ПИК, скорее правда, чем преувеличение! По идее, потенциал у предприятия огромный. Занимаются дорожными ограждениями и прочим. Основное направление — металлообработка. Раньше был уверен, что если бы руководители были поадекватней, можно было всё исправить. Но наткнулся на hh.ru на вакансии компании. ПИК собирается по области приглашать сотрудников, так как кстовские (местные) не пойдут, а из Нижнего Новгорода тоже дураки кончились. Теперь они ищут на вахту рабочих. С такой организацией, как это принято на этом предприятии, жить скорее будете в производственном корпусе, который назовут общежитием на третьем этаже. Возить куда-то вас не будут, это жлобьё на всём, что только можно, сэкономит. Спецодежду вам выдадут потом (когда-нибудь). Рабочие на навешивании деталей — хуже работы не придумаешь. Не даром в своё время основной контингент состоял из наркоманов и алкашей. Работа для тех, кому деваться некуда. На проходной рамка, проверка на алкашку. Если пришли на смену, а рамка не пустила — сразу -10 т.р. Сейчас будут обещать золотые горы, так как заказов много. Но как думаете, куда делись рабочие, которые работали до вас?! По сварным. Думаете, все наркоманы и алкаши? Мужики работали,... Далее →

Белая зарплата. Далее →

Не умеют прорабатывать должностные обязанности, нет обратной связи. РКс открыла новый проект по строительству систем и ищет кладовщика. Работать в 1С бухгалтерии. Кладовщику все равно, в какой программе работать и вести поступления, списания, перемещения и инвентаризацию, но нюансы, которые хочет видеть бухгалтер, никто вам не расскажет, потому что для главного экономиста нет разницы, по 1С предприятие и 1С бухгалтерия. Они даже инструкции по оформлению документов сделали со скринами, только скрины из другой версии 1С… из предприятия. Попробовав 1 день, я поняла, что придётся делать и настраивать всё… тем более потом огребать за это придётся самой. Трижды на мои звонки никто не ответил… Всем не до тебя. Трудоустройство без подписания работником документов. На складе крупногабаритный и тяжёлый материал, ревизию приёма передачи предложили сделать самой. Руководство строительного участка адекватное… в стройке асы, а вот в кладовщичестве ничего не понимают. Так что, если собираетесь туда, то готовьтесь ругаться с центральным офисом и доказывать, что бухгалтер-наставник вам нужен. Далее →

… Далее →

Начну с того, что мне позвонили, предложили вакансию «Оператор», после чего я пришла, заполнила бланк с анкетой. Мне сказали, что нужно походить 4 дня по 2 часа, посидеть, посмотреть, как работает. Я походила, потом мне сказали, так как анкета на рассмотрении, мне должны позвонить со дня на день. Я жду 3 дня, не звонят, жду 1 неделю, опять не звонят. Звоню сама, мне сказали, что анкета одобрена, нужна роспись заведующей. Как подпишет анкету, так позвоню вам. С того момента уже 3 недели, мне так и не позвонили. А сейчас я напишу отзыв. Что я видела, когда сидела с так называемым наставником: девушка очень нервная, сидела, клиентам хамила, большую часть времени сидела и осуждала людей, кто сколько платит алиментов. Поэтому решайте, нужно ли вам ждать это время, когда вам позвонят и позвонят ли вообще.. Далее →

Когда-то давно были надежды на светлое будущее. Далее →

Понятие репутация для нашей компании — это, к сожалению, пустой звук. В головах властителей. И раньше были отзывы не очень довольных сотрудников, но не было ни одного отзыва, что зарплату заплатили по МРОТ и кинули на премию. Никогда директор или начальник не заставлял сотрудников писать положительные отзывы о компании. Представить себе ситуацию, что на собеседовании тебе придется уговаривать кандидата трудоустроиться и врать, что эти плохие отзывы написали конкуренты. … Никто даже представить не мог… Все это результат работы директора [Е.] Керамический мир, такой маленький. Партнеры на переговорах только и говорят, что ваша компания опустилась до уровня, когда людей кидают на зарплаты. Все это показатель низкой надежности и не хотят обсуждать дальнейшее развитие. Не стоит трудоустраиваться в нашу компанию, к большому разочарованию у нее нет будущего. . Далее →

Белая з/п Далее →

Руководитель [Л.] [В.] А. (отдел расчетных операций с персоналом, Новосибирск) на работу одевает мини-юбки, сверкает трусами. Руководитель на наставников ставит плохо подготовленных сотрудников. Старшему по группе вечно некогда обучать новеньких сотрудников. В отделе очень большая текучка. Далее →