Томск — глазами сотрудников. Что пишут в 2261 отзывах?
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Томске?
Вы из ТОМСКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (2261)
-
Принимают на работу неофициально, «кидают» на зарплату. Объявление дают на вакансию «плотник-столяр», по факту разнорабочий, обещают платить 1500 за отработанный трудодень, по факту кидают, блокируют телефон. Строительством у них заведует Е.Г. — непорядочный человек и руководитель. Сваливает свои ошибки на подчинённых, обманывает с з.п. Объекты строятся с нарушениями строительных норм и правил. Далее →💬1 комментарий
-
При руководстве 2 братьев (генеральный и его зам) с нетрадиционной ориентацией, [И.] текучка кадров, обман, увольнение по статье, лоббирование фирм однодневок, некомпетенция и непонимание работы Общества — работать невозможно, если ты не рыба, способная молчать постоянно, и не крот — стать слепым. Из 40 человек — только 3 рядовых сотрудника адекватные. При поздравлении сотрудников с Н.Г., [И.] лично выложил подарочные блокноты из пакетов для подарка сотрудникам. Мелочный? Нет, жадоба! Далее →
-
Хамское неуважительное отношение руководства к мерчам, супервайзер просто отвратительный человек. Требования наряду с угрозами увольнения, никакой помощи при подготовке точек к проверкам сверху. Переработки не оплачивали. [П.] приходилось на 2–3 часа дольше за копейки. Постоянные наезды, отношение как к скоту. Работа в режиме постоянный стресс, манипуляции постоянными угрозами об увольнении. Отвратительное место. За такие копейки терпеть такое отношение не стоит. Далее →
-
Пригласили на собеседование. Пришёл, поговорил, на первый взгляд, все устроило. По ходу пьесы стало ясно, что место работы не то, которое указано в объявлении. Куда руководство решит — туда и отправят. 7 дней обучение с 11 до 20 часов. На 7 день пришла управляющая, которая радостно сообщила, что вообще-то нужны люди с опытом и непременно имеющие огромное желание приобрести данную продукцию. Спрашивается, зачем я тратил время, деньги, получал ненужную информацию, если изначально я не подходил? Ответ управляющей убил: «Так это Москва размещает вакансии, мы тут ни при чём». Видимо, настолько не при чём, что не хватает мыслительных способностей, чтобы сказать об этом в 1 день. Данное отношение к людям отрицательно характеризует компанию, имеющую 300% прибыли. Далее →
-
Проектно-инжиниринговый центр. Много обещают, требуют выполнять работу в нереально короткие сроки, зато зарплату задерживают постоянно. На момент публикации 21 апреля 2021 года зарплаты нет уже 3,5 месяца с 31 декабря 2020 года. За январь, февраль, март и за отпускные в апреле. Ничего не дают, только кормят обещаниями. При просьбе выплатить хотя бы часть зарплаты, чтобы жить было на что-то, только игнорируют и пожимают плечами, а вы ходите и работаете. Половине сотрудников зарплату не выплачивают, а у них дети, кредиты, ипотеки. Они даже налоги за сотрудников за 2020 год не заплатили, а нам в справке о доходах пишут, что якобы заплатили. Полнейшая ложь и темные дела. Очень много сотрудников ушли из компании, и большая часть из них подавала в суд. На компанию заведено очень много судебных дел, они платят большие деньги адвокату, чтобы юридически их отмазали. Они берут подрядчиков, получают результаты на руки и кидают на большие суммы денег, отмазываясь под любыми предлогами. Писали в трудовую инспекцию, выворачиваются, как ужи на сковородке. Так как у компании счета арестованы, всех сотрудников формально на другую организацию переводили ООО «Гео-Трейд», но половина сотрудников фактически не понимает, где они работают... Далее →
-
Работая на новом складе с новым руководством — это ужас. Начальники смен и старшие толком не знают о з.п. и об изменениях, что ожидают. Поделюсь об участке упаковки. Каждый день поднимают план. Работа 2/2. Обещают з.п. от 40 000. Не верьте. Не получите вы их, даже если будете выполнять норму в час. З.п. состоит из оклада и премиальной части. Вот премиальную часть вы не узнаете, как рассчитывается. В лучшем случае если 30 000 на руки получите за месяц. Если в заказе на упаковку будет недоставать товара или пересорт — будете ожидать, когда вам донесут товар, соответственно теряете время на ожидание, и о выполнении норма/час речи не может идти. А ещё могут быть штрафы за неправильно упакованный товар. Условия отдыха ужасные, за 12 часов работы всего лишь час перерыва, и тот поделён на 2 раза по 15 минут и один раз на 30 минут — на обед. А из этих 30 минут вы потратите время на очередь в столовой и чтобы подогреть еду.. Далее →
-
Более бестолковой и дебильной организации в своей жизни я не встречала. Руководство расплодило кучу фирм-пустышек и хочет, чтобы один работник работал за троих. А самое главное — зарплата «в серую». Бог с этими налогами, — самое главное, что кидают по-крупному с зарплатой работников. Так что не тешьте себя иллюзиями, что, устроившись на работу в эту помойку, с Вами ничего плохого не случится. Далее →
-
Группа компаний. Постоянно меняют юр. адреса. Всей этой шарагой управляет психически нездоровый человек. Он же [С.] [С.] Мерзкий, подлый, трусливый, лживый, беспредельщик. Условия в компании ужасные, расположен в отстойном месте, квартирный вариант. Средств нет, чтобы снять приличный офис. Компания серая, в договоре минималка, но [С.] на собеседовании покажет себя платежеспособным работодателем, по факту — это обман. Он Вас просто кинет, денег Вы этих не увидите. Больничные, отпуска, оплата из белой зарплаты. Отпуск 2 недели и все! У него, конечно, есть его шестерка — это [У.] Л. — она же Финансовый директор. Стучит на всех и рулит компанией. В компании 4 судебных трудовых спора, один выигран, 3 в процессе. [С.] бегает от органов проверки, сидит в своей берлоге, сотрудники боятся открыть двери офиса, чтоб не зашли проверяющие структуры. Задерживает выплаты заработной платы. Увольняет сотрудников одним днем, без выплат, без предоставления документов. Такое отношение я еще не встречала. Самый ужасный работодатель. Меняет название компаний, ликвидирует. Скрывается от органов проверки, не платит налоги. Далее →
-
-
Бардак кругом. Позвонила в контакт-центр по подбору персонала на вакансию продавец-кассир. Но, придя на собеседование, мне сказали, что вакансий нет. Зачем тогда записывали? Контакт-центр живёт своей жизнью, а магазины — своей. Каждый по своему дурью мается. Никто ни про что не в курсе. Также, когда звонишь в контакт-центр, из трубки слышен смех. Вообще, чем они там занимаются? Записывают куда попало, вообще безответственные. Далее →
-
- Не описать словами весь ужас, с которым компания катится на ДНО — Начальство некомпетентно, постоянно обещают, что в компании все наладится, в то же время задержка в 2−3 месяца зп — это нормально. На собеседовании все расхваливают компанию, что зп у них белая, ни слова о неуплате, коллектив старый и стабильный — все вранье! — Счета заблокированы, на просьбу поменять нам картридж в принтере, лампочку, воду в кулерах, отвечают, что денег на это не выделено. — Люди бегут, после того как пишешь заявление на увольнение, тебя сначала поливают грязью, потом выбрасывают твое заявление, и теперь ты враг народа. После идут сплетни о тебе не самые лучшие, которые также распространяет начальство. Выплаты после увольнения задерживают также, как и зарплату. После увольнения сотрудника набирают людей так сказать «по объявлению», которые могут быть совсем не связаны с той областью строительства, чем занимается компания (можно посмотреть, сколько вообще появляется вакансий на сторонних сайтах и с какой частотой). — Все грамотные люди отсюда бегут, терпилы сидят и работают спустя рукава. — В отпуск могут не отпустить, или выгнать, когда нет денег за свой счет на неделю — 2. Все свои права... Далее →
-
Работаю только по договору подряда, заключают его на 100 руб. Задолженность по зп дикая по 3−4 мес. Основных средств нет, инструмента нет. Руководители дилетанты. Директор, похоже, бывший политработник армии, обещает всегда.. Далее →
-
Работает там начальник службы безопасности [С.] [А.] [И.]. Человек без каких-либо моральных принципов. Он окружил себя дагестанцами, для которых он царь и бог. Любит фальсифицировать «раскрытые» дела, ложно обвинять людей, запугивать, вынуждая их уволиться. Уверена, меня бы поддержало много уволенных сотрудников. Никаких доказательств у него обычно нет. Он оказывает моральное давление на людей, они не выдерживают и уходят сами. При этом это продолжается уже очень много лет. Управы на него не нашлось ни разу. Но и это только полбеды. Как человек без принципов и с крайне завышенной самооценкой, себе он позволяет все то, в чем обвиняет людей. Его видели на работе пьяным. Он сам себе откладывает вещи для переоценки коробками. Он ловит воров и берёт с них деньги себе в карман, что не раз замечали работники. При этом он делает это не своими руками, а руками тех самых дагестанцев. К сожалению, все это годами остаётся безнаказанным. Хотя очень много и пострадавших, и свидетелей. Остаётся вопрос, руководство или этого не знает, или покрывает весь этот беспредел. Далее →
-
Милый друг, обожди денек! Позволь мне рассказать, как дела обстоят на самом деле. К огромному сожалению, организация заслуживает отрицательный отзыв, поскольку именно «Пруфикс» имеет полное представление об выплате низкой заработной платы сотрудникам и незаконных увольнениях. Если вам все-таки захочется устроиться на работу, то будьте готовы к сумасшедшим переработкам и токсичной атмосфере. Из-за экономии на внутренних тратах возникнут проблемы с продуктом — ответственность будет лежать только на ваших плечах. И это не все. Если вы думаете, что крепостное право отменили в 1861 году, то вы глубоко ошибаетесь. Оно продолжает существовать в законсервированном виде здесь. И это прекрасный пример тому, куда не нужно трудоустраиваться по собственному желанию, если не хотите быть порабощенными гражданами. Просто подумайте перед подписанием договора: «Оно мне надо?», «Хочу ли я умереть молодым?». Далее →
-
Производство, Коронная Марка. Хочу рассказать и предотвратить людей, захотевших туда устроиться работать. Находится само производство в Тимирязево. Отвратительное отношение к работникам, работают все на износ, как рабы. Заработная плата не выплачивается, приходится выпрашивать, как подачку. Я мать-одиночка, пришла на это производство работать пекарем. В итоге стояла на фасовке, можно сказать, за бесплатно. Приходилось работать даже сутками. При увольнении расчет так и не дождалась. Подана жалоба на директора этого производства. Кинуты с расчетом очень многие люди. Подумайте 100 раз, прежде чем туда устроиться! А еще там полная антисанитария! Далее →
-
Директор: ооо «Торгово производственная компания Коронная МАРКА" ооо «ТК Пивной ПРИЧАЛ" ооо «ТК ФАВОРИТ" ооо «Сибирская компания снеков" Т.О.И. Ужасное отношение к работникам, задержка заработной платы, при увольнении расчет не выплачивается, берет на одну должность и чтобы не платить лишним людям, начинает распихивать всю работу на других. Имеет кучу долгов, заявок толком нет, сырье привозит не вовремя, людям приходится сидеть без работы и выпрашивать купить сырье, чтобы выполнить ему заявки! Далее →
-
директор: ооо «торгово-производственная компания Коронная марка» ооо «тк Пивной причал» ооо «тк фаворит» ооо «Сибирская компания снеков» т.и.с. Ужасное отношение к работникам, задержка заработной платы, при увольнении расчет не выплачивает, берет на одну должность и чтоб не платить лишним людям, начинает распихивать всю работу на других. Имеет кучу долгов, заявок толком нет, сырье привозит не вовремя, людям приходится сидеть без работы и выпрашивать купить сырье, чтоб выполнить ему заявки! Далее →
-
Супервайзеры заставляют сотрудников работать по 12 часов, несмотря на то, что ты не хочешь этого, и в графике конкретно указываешь определенное время работы. Очень много ограничений: нельзя пользоваться телефонами (их нужно сдавать), перерыв по сути час, но целый час на перерыве сидеть нельзя, нужно его разбивать на целый день. Присутствует система рейтинга, куда сотрудникам, которые работают по 8 часов, попасть на первое место нереально, конкуренция среди сотрудников. Обещают карьерный рост, но по факту его нет, можно годами просидеть оператором колл-центра. Текучка кадров, злая кадровичка, которая не умеет корректно общаться, «тыкает», грубит, вечно чем-то недовольная (фамилия [О.]). В кабинете ужасные условия работы, поломанные стулья, на которых целый день просидеть — это пытка, лагающие мониторы. Далее →
-
Самая ужасная компания, бегите оттуда, пока не поздно! Работала на Иркутской ГЭС уборщицей на протяжении 2 лет, первый год там была компания Арсул, с ним не было никаких проблем, моющие и зп всегда вовремя, а как только к нам пришла компания Картель, и начались наши мучения, зп стали задерживать, а за последние 2, 5 месяца не заплатили вообще никому из уборщиц, просто взяли и разорвали договор с ГЭС. А мы остались при своих интересах. Генеральному директору [Б.] [В.] [Н.] мы звонили неоднократно и просили рассчитаться с нами, он только обещал каждую пятницу, а потом просто взял и внес наши номера телефонов в черный список. Так же на него работает представитель от Москвы в Иркутске Долгих [Е.] [Н.], которая является такой же мошенницей, как и этот москвич-директор. Мой вам совет: никогда не связывайтесь с этими людьми, они всех кидают, и вас кинут, им никого не жалко, это еще та парочка мошенников… Далее →
-
Фитнес клуб Сибирская 102в. Далее →
-
Все то же самое, сегодня попала на такую же тусу. Я сразу поняла, что это бред. Не ведитесь, люди! Тюмень. Далее →