Томск — глазами сотрудников. Что пишут в 1422 отзывах?
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Томске?
Вы из ТОМСКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (1422)
-
✓ ПреимуществаЗ/п вовремя Далее →✗ НедостаткиУжасная контора! Добровольная ИТК (исправительно-трудовая колония)! Когда проходило собеседование (по телефону), сказали, что требуются монтажники стальных и железобетонных конструкций! По факту, когда приехал, давали абсолютно разную работу, но только не по профилю! Бесконечные очереди (вахтовки, столовая, душ, туалет)! Вахтовый городок больше похож на зону, где роль дубарей выполняет СКЗ (Служба Корпоративной Защиты)! Отношение руководящего состава к рабочим — отвратительное (барин-крепостной)! В частности: Кондрюк [Ю.] (начальник отдела охраны труда), [К.] (начальник участка в ночную смену) мастера запуганы этим [К.] до смерти! На площадке форменный бардак «иди туда, не знаю куда, делай то, не знаю что!» В общем, месяц отработал, решил уволиться. Не тут-то было… Езжай, говорят, за свой счёт (это в Якутии, если что, до ближайшего аэропорта в Мирном 300 км!)! Дотерпел до окончания вахты и бежал оттуда, аж пятки сверкали! Процентов 80 работяг не работают, а терпят вахту! В общем, не рекомендую эту шарагу никому! Единственный плюс — з/п вовремя… Далее →
-
✓ ПреимуществаНаверное, коллектив. Все вполне милые и дружелюбные Далее →✗ НедостаткиЗа копейки (16 тысяч за 15 рабочих смен в месяц — это достойно, вы считаете?) вы будете заниматься самой унизительной работой: уламывать, дешево разводить людей на покупку обучения прямо здесь и сейчас после пробного урока. Компания — обычные продажники (преподаватели то 100% хорошие), но сама политика устаревшая. В помещении дико холодно. Собеседования ведут одновременно с 5ью людьми, устраивая какую-то невнятную конкуренцию. Далее →
-
✓ ПреимуществаПожалуй колектив. Далее →✗ НедостаткиФирма в целом неплохая, но директор всё портит. Его величество считает окружающих его людей [censored] и что все тупые, и только он — венец мироздания, знает, что делать. Все всегда должны работать, не важно, выходной, обед, ночь. Звонить со своими дурацкими идеями. Он считает, что если он ничем не занят, то и другие не заняты, и можно вторгаться в личное время и пространство людей. По этой причине ненависть со стороны окружающих просто вида никто не подает, т.к. с больными никто связываться не хочет. Далее →💬1 комментарий
-
СК Вектор одно кидалово, работал на нефтехиме, ушёл на больничный жду зп уже 3 месяца, те, кто работает там, тоже ещё не получали зп. Только вторниками да пятницами кормят, за то зп обещают 60000−80000, постоянная текучка, прорабы, работяги всё уходят, так и не получив зп. Далее →
-
1. Слишком объемное тестовое задание, на которое уходит много времени. 2. Плохо прописанное ТЗ к заданию, которое не соответствует тому, что они действительно хотят. 3. Обещают фидбек к выполненному заданию, но по коду ничего не сказали, только отметили моменты, которые сделаны не так, как они хотели (хотя все соответствует ТЗ). 4. Долгое ожидание проверки. 5. Очень неудобное расположение компании (академгородок). Далее →
-
✓ ПреимуществаИнтересная сфера и посетители. Работа с 11:00, достаточно свободного времени, микроволновка, вода в наличии во всех магазинах, зп вовремя. Далее →✗ НедостаткиРуководство, политика компании. Штрафов максимально, премий никаких. Руководство сваливало всю работу на сотрудников, ничего им не доплачивая, считает нормальным с одними сотрудниками обсуждать и осуждать других, интересоваться их личной жизнью. Ассортимент невелик, под заказ клиента что-то ждать очень долго, а ведь от этого зависит и заработная плата и план, но кого это волнует. Перед фактом увольнения вас поставят день в день. Насколько я понимаю, это, оказывается, нормальная практика для данной компании. По выплате отпускных также придётся напоминать. Плавающий график в данной компании — это постоянные переработки, потому что текучка огромная и не успевают затыкать «кадровые дыры». Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсли есть работа — платят зп. Отпускают с работы по семейным обстоятельствам, с полной отработкой естественно. Далее →✗ НедостаткиСтажировка не оплачивается, хотя говорят обратное (Работа 1 неделя с 10 до 19 просто бесплатно). Вечные задержки на работе на 10−30 минут в день, а иногда и 3−4 часа. Работа по субботам с 8 до 10 вечера. Отпуск ставится без предупреждения по факту в день пишут, что неделю отдыхаем. Отпуск 2 недели разделяется на два отпуска по неделе раз в месяц по желанию начальства без ведома. Устройство на работу на полставки, хотя работаешь полный день, а то и выходные. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаИх нет. Далее →✗ НедостаткиОсторожно! Не выплачивают оговоренную на собеседовании ЗП Начнем с того, что эта организация — дочерняя компания «ЭлеСи» (отзывы обязательно о ней тоже прочтите!) и генеральный директор там тот же, что и в Компании ЭлеСи. Соответственно, все эти вопли и оскорбления, переходящие на личности, тоже вас ожидают! Директор ведет себя совсем неадекватно, будьте к этому готовы. Ну, а самое главное и основное — это то, что вы не получите оговоренную на собеседовании ЗП. В лучшем случае ее третью часть. И то под сомнением. В компании типа действует KPI, но что это такое никто понятия не имеет. Даже поставленный директор [К.] А. Н. Но данный поставленный директор вообще никакого влияния не имеет и ничего не решает в Никоре, он так, просто для вида. Он даже не в курсе, с какими организациями сотрудничает Никор и кому что отгружает. На совещаниях на него также орет генеральный и оскорбляет последними словами, а он просто тихонько сидит и слушает. Поэтому, в вопросах ЗП он вообще вам ничем не поможет, просто разведет руками и скажет «Ну вот так..» Если вы уважаете себя, цените свое время и хотите получить свою ЗП и адекватное руководство, то НЕ устраивайтесь НА работу В данную организацию! Почитайте внимательно отзывы о Компании ЭлеСи и сделайте выводы, т.к. это все одна структура. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиОсторожно! Обманывают с зп! Не выплачивают даже половины обещанной суммы, объясняя это KPI (только его нет, и никто в этой компании даже не понимает, что это такое). Это дочерняя компания Компании ЭлеСи (обязательно почитайте отзывы!) и генеральный директор там один. Поставленный директор вообще ничего не решает и ни о чем не знает, он так, для вида. Общаться вы будете с генеральным. Генеральный директор абсолютный психопат, постоянно на всех планерках орет и оскорбляет сотрудников, причем переходя на личности. Хочу предостеречь всех от трудоустройства в данную организацию! Максимум, что вы получите, это треть обещанных денег и нервный тик от того, что на вас беспричинно выливают гов..о!.. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет. Далее →✗ НедостаткиОсторожно! Обманывают с ЗП! Не выплачивают даже половины обещанной суммы, объясняя это KPI (только его нет, и никто в этой компании даже не понимает, что это такое). Директор абсолютный психопат, постоянно на всех планерках орет и оскорбляет сотрудников, причем переходя на личности. Хочу предостеречь всех от трудоустройства в данную организацию! Максимум, что вы получите — это треть обещанных денег и нервный тик от того, что на вас беспричинно выливают гов..о! Далее →
-
✓ ПреимуществаК сожалению плюсов в данной работе нет, но хочется отметить коллектив, а именно кассиры и продавцы замечательные люди. Хоть что-то хорошее было. Далее →✗ НедостаткиХуже места для трудоустройства не найти. Начну с самого начала — со стажировки. В хороших компаниях она оплачивается, но не здесь. К слову, стажировочные дни при начислении заработной платы не учитываются. Длится стажировка 3 дня, за 3 дня директор ни разу не подошла и не поинтересовалась, как в целом проходит стажировка, есть ли у меня какие-то вопросы, т.е. взаимодействия с работниками в лице директора не было, только администраторы подходили и спрашивали, и на этом спасибо. После 3-х дней стажировки с тобой заключают ученический договор сроком на 2 месяца. Копию договора не дают (хотя по закону обязаны предоставить), оригинал остался у работодателя. Был подписан договор только за один месяц работы. За второй месяц стажировки я его так и не увидела, соответственно и не подписывала. К слову, проработала я там с июля 2022 по середину сентября 2022 года. С сентября месяца работодатель должен был заключить со мной трудовой договор, на что мне администратор сказал: «Нет никакого смысла», потому что в конце сентября я должна была уехать. Я теперь и не знаю, выплатят ли мне заработную плату. Потому что договора нет. По поводу заработной платы расскажу в конце. Начнем с работы: за этот короткий период времени успеваешь понять, насколько это отвратительная работа. Сотрудников... Далее →
-
Худшая компания, с которой доводилось иметь дело. Несвоевременная выплата заработной платы. Полное отсутствие условий труда, а также недостойное отношение к сотрудникам. Директор данной организации (Ф. А.В.) как и главный бухгалтер сделают все, чтобы не выплатить вам заработанные деньги, а также увеличить срок вашей вахты (даже с учетом того, что вы откажетесь работать). Начальник цеха, мастер или же инженер непонятно кто он там (судя по всему, подстилка руководства) (Л. М.) сделает все в его силах возможное для экономии ресурсов организации (а именно повесит какие-либо косяки на вас, урежет часы работы при фактическом пребывании на рабочем месте). Огромная текучка кадров сопровождает данную организацию. В общем, крайне не советую. П.С. В случае увольнения с вас постараются взыскать всеми возможными способами каждую копейку. Любые корочки в данной организации куплены и не соответствуют действительным компетенциям персонала. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиТомская Клиническая Психиатрическая Больница — это организация, которая сделает из вас своего клиента еще на этапе трудоустройства. Пробовалась на вакансию кладовщик, видела на сайтах, что у них постоянно требуются люди, не придала этому значения, а следовало бы. Само трудоустройство проходит в несколько этапов: вначале собеседование с директором, с начальником отдела и самой зав. складом. Все они сидят в разных зданиях на необъятной территории. Кто там был, знает, какие там территории и как много корпусов. Бегать придется много, наматывая километры, + отдел кадров, 2 этаж самого отдаленного корпуса. Получить утверждение на вакансию легко (только потом понимаешь, почему). Заявление на трудоустройство подписывать у всех вышеперечисленных лиц. Потом тебе выдают список документов, который ты должен подготовить, и вот тут главная подстава.)) Большая часть документов платная. У меня подозрение, что все организации, где требуются мед. осмотр и др. платные документы для трудоустройства, это такое кидалово, чтобы люди ходили и платили деньги за воздух. Если у вас сразу нет справки о несудимости, то можете забыть о трудоустройстве, потому что потом это будет причиной сказать вам, что вы долго документы делали. Мне справку месяц делали, через госуслуги. Прохождение медосмотра —... Далее →
-
Сотрудников официально не оформляют, как следствие кидают с зарплатой. Официанты бегут оттуда. Когда им очень надо, например, несколько банкетов в день, то начинают упрашивать, уговаривать, а как дело касается выплаты зарплаты, то копейки кидают. Не рекомендую идти туда работать. Работать придется очень-очень много (больше 12 часов), а зарплату практически не получите, больше денег уйдет на проезд. Далее →
-
✓ Преимуществаих там нет Далее →✗ НедостаткиСтройтрансгаз СТНГ Сальдекельская — это организация любителей очередей. Каждая белая каска — начальник. ТБшники только и хотят нагнуть по з/п, и охрана тоже любит нос совать в эти дела. Тюрьма во плати. Раньше пройдёшь через проходную — на 2 минуты штраф 5−10 тыс., просто стоишь, ждёшь машину или присел — штраф 5−10 тыс. Зарплата монтажника 100 тыс., сварщика 120 тыс. Постоянная текучка: из 10 работников 7 увольняются. Некоторые даже вахту не дорабатывают. Остаются только ипотечники и кредиторы. Бытовые условия ужасные: в бане тресется [censored] об [censored], не стать, не повернуться. Баня грязная. В туалетах очереди, все засрано, в столовой очереди, еда так себе — от еды болит живот. Воду набирают с речки, всё время болит живот от воды. Руководство глупое, неучи, всё по блату. Вахтовок нет. Как дикари штурмуют автобус — рабочие. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПостоянные переработки, которые никто не думает оплачивать; обязанности изначально одни, затем просто автоматически дополнительно возлагают ещё кучу всего. В итоге вынужденные переработки, отсутствие выходных, и даже спасибо никто не скажет. Отсутствие опытного управленца — отсюда неадекватность руководителей отделов. Руководитель компании всецело доверяет руководителям отделов, поэтому многие рабочие процессы не знает, что большая ошибка, т.к. руководители отделов излагают процессы и проблемы рабочие как им удобно. Сами рабочие процессы не настроены и ещё долго будут не настроены, т.к. нет командной работы. Из-за отсутствия рабочих процессов нет нормальной работы между отделами, подразделениями (т.к. есть ещё офис в Москве) и коммуникации между сотрудниками. Далее →
-
На вахте в Якутии на Чаянде работает повариха [Н.], глаза чёрной подводкой подводит (катается и по другим вахтам). Плачется мужикам, что одна детей воспитывает (один в институте учится), подкармливает мужиков, деньги за это не берёт, зачем, когда другим местом можно больше заработать. Не смотрит ни на возраст, ни на семейное положение (одиноких там хватает). Ей этого мало, когда мужики дома кидают им сообщение, узнать, куда едут в следующий раз? Естественно, дома скандал и развод. Вот такая [censored] там работает. Женщины, не отпускайте своих мужей, всех денег не заработают (ещё и там больше оставят), а семья распадётся. Далее →
-
✓ Преимуществанет никаких достоинств Далее →✗ НедостаткиНавязчиво стараются собрать персональные данные. Сразу перед проведением вводного [censored] просят заполнить анкету, где нужно указать все свои персональные данные. Я заполнять не стал, прослушал [censored] и по окончании [censored] попросили заполнить анкету, кто еще не заполнил. Я заполнил и через 5 мин получил смс с отказом в трудоустройстве по причине неподходящего резюме. Далее →
-
✓ ПреимуществаСвоевременная белая з/п Далее →✗ НедостаткиАО СТНГ Сальдыкельская 300км. Ужасная контора, современный концлагерь воплотили. Начнём с полета: когда прилетаете в Новосибирск для вылета в Мирный, надо ждать самолёт по 12 часов. После прилета в Мирный ехать 12 часов до объекта. Очередь начинается с КПП, и она вечная, и везде, даже утром в туалет, в столовой. Вахтовок не хватает, будете ехать на объект как шпроты в банке. Они вечно ломаются в связи с отсутствием запчастей. [Б.] каск как грязи, один к одному. Столько белых баранов я ещё не видел. Во второй общаге клопы, проживание всё битком забито: вагон и общага. Не хватает воды питьевой и помыться; от воды живот болит. Зарплата 100−115 не больше у монтажников. Люди одну вахту работают и увольняются.. Далее →