Уфа — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Ищете работу в Уфе и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из УФЫ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (3308)
-
✓ ПреимуществаХороший руководитель Кувшинов А. Коллектив три припадочные женщины Далее →✗ НедостаткиНе рекомендую эту организацию. Устроилась сюда секретарем. Зарплату дали спустя 2.5 месяца со скандалом. [Е.] [Е.] бух оскорбляла непристойными словами. Запись в трудовой моей подделали, сделали её недействительной. Задержку обещали 2 недели, в итоге заплатили спустя 2.5 месяца. Обходите стороной. Какие же у вас малограмотные бухгалтеры работают, что так невнимательно относятся к документам? Уважаемые малограмотные бухгалтеры. Испортить человеку трудовую книжку на 3 страницах. Бухгалтеры, в каком году вас интересно так сильно обидели, что вы так людей ненавидите? Что так сильно на вас отразилось, что вы очень злые люди? Вместо того чтобы внимательно работать и следить за своей работой, тем временем бухгалтеры следили за секретарем. Задавали вопросы, для кого красится и одевается, вплоть до того, что не дали работать, прятали кофе. [Л.] замахивалась с кулаками и в конце испортила мою трудовую. [Е.] [Е.] запрещала ходить к начальнику и относить письма. Письма заносит она. Кофе спрятано. В магазин за хоз.тов ходит бухгалтер. Для чего вы берете сотрудника на работу, если не даете нормально работать? В день увольнения я услышала оскорбления от [Е.] [Е.], что я сижу как материал в этой фирме. Оскорбления... Далее →
-
Здравствуйте! Ничего хорошего о компании Инспектрум сказать не могу. Пригласили на собеседование, где озвучили одни условия, официальное оформление и своевременную оплату. Но, когда я уже вышла на работу, узнала, что все совершенно иначе. Проработав неделю, решила отказаться от данной работы. Соответственно, попросив оплату за проделанную работу и свое потраченное время. И вот тут-то и выяснилось, что якобы нужно проходить какую-то аттестацию, о которой ранее не говорили ни слова. В общем, начали отмазываться и скрываться. Вывод: обманывают людей, не оформляют и ничего не оплачивают. Ничего не объяснив, могут выгнать спустя месяц и не оплатить. За неделю работы при мне уволилось 3 человека. Текучка большая. Недобросовестный работодатель. Категорически не рекомендую тратить время на них. Далее →
-
Отвратительное отношение к работникам. Зарплата мало того, что черная (белая мрот), так еще не соответствует заявленной. Всегда меньше. Оплачивают только бензин, хотя в вакансиях обещают оплачивать ГСМ. По факту работы, разъездной системный администратор за два месяца накатывает 10 000 км пробега. ТО делаешь за свой счет. То есть каждые два месяца с зарплаты должен выложить 5 — 6 тысяч, в зависимости от автомобиля. Ну и отпускные и больничные так же с белой зарплаты минималки. Постоянные задержки на работе. Хоть и пишут, что рабочий день с 9 до 18, по факту постоянно до 19, до 20 задерживаться приходится. Коллектив нехороший. Процветает в компании лицемерие и ханжество. Далее →
-
✓ ПреимуществаКухня Далее →✗ НедостаткиКомпания раздроблена на несколько ООО. Работа практически во все праздники, даже пришлось поработать в новогоднюю ночь. Меняли систему налогообложения, и все это было бесплатно. Отвратительное отношение к работникам. Зарплата мало того, что черная (белая мрот), так еще и не соответствует заявленной. Всегда меньше. Оплачивают только бензин, хотя в вакансиях обещают оплачивать ГСМ. По факту работы, разъездной системный администратор за два месяца накатывает 10 000 км пробега. ТО делаешь за свой счет. То есть каждые два месяца с зарплаты должен выложить 5 — 6 тыс, в зависимости от автомобиля. Ну и, конечно, же никто не оплачивает амортизацию автомобиля. За год пробег доходит до 70 000 км. Ну и отпускные и больничные так же с белой зарплаты минималки. Постоянные задержки на работе. Хоть и пишут, что рабочий день с 9 до 18, по факту постоянно до 19, до 20 задерживаться приходится. Коллектив не хороший. Процветает в компании лицемерие и ханжество. В отделе ИТ коллеги стараются всю работу свалить на кого-нибудь одного, всегда на нового сотрудника. При увольнении выплачивают только официальную часть зарплаты 12 800. Черную всегда платят 25 числа следующего месяца, то есть если уволишься до 25 числа, то за предыдущий месяц черную зарплату не получишь,... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиРаботала в городе Москва в отделении 107 140 на Комсомольской. Руководство этого отделения полностью нарушает трудовой договор: 12 часов сотрудники работают без обеда (кроме начальника и зама отделения), операторов заставляют выполнять рабочие обязанности почтальонов и замов, а также вынуждают оформлять на себя кредиты из Почта банка! В штате не хватает живых сотрудников, в расписании числятся мёртвые души! Вдобавок начальник отделения [П.] С.Л. и зам отделения [Ф.] Т.И. кроют благим матом операторов и доводят женщин операторов до слёз. Сотрудники мужского пола в этом отделении получают отдельные привилегии от руководства, весь тяжкий труд и грязную работу выполняют женщины. Далее →
-
✓ ПреимуществаХорошие место в офисе, личный ноутбук и сим карта. Обеденное место. Далее →✗ Недостатки1. При собеседовании правильно объяснять, чем ты конкретно будешь заниматься и с какими клиентами ты будешь работать, а не «лить» воду.. 2. Не обещать денег, которых ты не увидишь, а именно «премию на начальном этапе». Больше давать на бензин, так как ездить придётся много. 3. Процесс обучения должен проходить с наставником, а не «тыканьем пальцем в сдо». Месяц тратишь в пустую, просиживаешь штаны. 4. Отношение внутри офиса между сотрудниками, а именно между администратором и менеджером. Поменьше разводить сплетни… Все кругом шушукаются, и на ушко друг другу перед тобой что-то говорят. Начальство на это никак не реагирует, живут в своём «комфорте». 5. Процесс согласования — это просто утомительное дело. Убрать ненужные шаги согласования, которые просто мешают продавать больше. 6. Расчёт бонуса — математические уравнения, которые никогда не сходятся. Процесс расчёта бонуса сделан таким образом, чтобы ты не понял, за что получаешь деньги. Улучшить и убрать ненужные «формулы, уравнения». 7. Трудовой договор, подписанный со стороны компании, так и не дождался. Улучшить процесс обмена документов. 8. Карьерного роста нет. Начальство сидит уже много-много лет и не собирается «двигаться». 9. Большая текучка... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаСтабильность зарплаты, но за ней приходится ездить и стоять в очереди. Далее →✗ НедостаткиЛомбард! работает под видом комиссионного магазина, при прокурорских проверках утверждают, что берут технику на реализацию, на самом деле это просто «залог» под видом «реализации». Так что, сдавая товар в это заведение, не затрудните себя прочитать договор полностью. Иначе ваш товар просто может пропасть, чего, конечно же, не будет, если только вашим товаром не заинтересуются органы. — первые три месяца сотрудники не понимают, из чего формируется зарплата. — белая зарплата 12 700, остальное «премия». — в городе три ИП. На случай, если один закроют — то остальные два будут работать. Также работают под видом «франшизы»; на самом деле — руководство одно — в Тольятти. — Если что-то не нравится и грозишься уволиться — хором кричат, что незаменимых сотрудников нет. — Если приходят сотрудники полиции за товаром, который на витрине или в «залоге», руководство заставляет прятать товар (таким образом спасая его и спасая затраты), при этом распечатывается фальш-ЧЕК, что товар продан. И товар уходит в другой регион. — График обещают 1/2 или 2/2, что соответственно не правда, на моем опыте было, когда сотрудники работали более 7 смен за раз, чему... Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиНикому не рекомендую там работать! Загнивающая компания! Увольняют с обманом! Работать будете сверх оговоренных часов бесплатно, рот откроете, сразу сделают из вас вора! Офис — колхозная конюшня! Мало того, что внешне это контора 60-х годов прошлого века, так и внутри сплошной навоз! Все, кто там сидит, полностью не соответствуют своим должностям! Руководители отделов самодуры и [censored], поэтому там и сидят, а как таковых знаний по профилю у них нет, и это практически в каждом отделе! Управляющая главная тупица! Рот откроет, сразу 9 классов образования и деревенское детство на лицо! Ревизоры просто клоуны! Склад — одни аферисты! Снабжение полностью гнать бы метлой! И так во всем офисе! А если главный офис такой, то и компания как будет успешной? Настоятельно рекомендую избегать эту контору, и в магазинах у них не брать и на работу к ним не устраиваться! Далее →
-
-
✓ ПреимуществаХорошее обучение. Далее →✗ НедостаткиИх миллион, если ни миллиард. Начнём с того, что чтобы получить нормальную зп (25к минимум), надо работать без выходных, хоть ты присмерти. Коллектив норм, но если ты молодой и имеешь своё мнение, тебя заклюют, будут считать, что ни на что не способна, относиться как к ребёнку. Но при этом ты должна знать все тонкости работы на уровне администратора, интересно зачем? На данный вопрос ответа нет. Перейдём к теме о начальстве. ЭТО САМЫЕ мерзкие, неадекватные, испорченные люди. «ИП КРИВОНОГОВ» Вот именно они считают, что если ты продавец-консультант, то равен рабу, например, 12 часов стоять по стойке смирно, дожидаясь покупателей, либо изучать то, что, как и говорилось, должен знать администратор, но никак не обычный консультант. Про штрафы и угрозы писать много, тратить на это время не буду. ЛЮДИ, ЕСЛИ ВЫ В срочном поиске работы, лучше рассмотрите другие магазины, вакансии, ХОТЬ ЧТО, НО обходите ЭТУ компанию стороной. Всем добра и любимой работы. Далее →
-
✓ ПреимуществаНегативное отношение руководства перекрывает позитивные моменты Далее →✗ НедостаткиНе рекомендую устраиваться на работу в эту компанию. Там не только не уважают труд своих сотрудников, но и не соблюдают законы Украины, заманчиво расписывая при этом в своих вакансиях, какие у них официальные условия труда, бонусы и прочие блага. В компании «Оптимум медиа Украина» царит эйджизм и сексизм при приеме на работу, опять-таки потому, что с законами они не знакомы. Они считают, что на них они просто не распространяются. Вас могут уволить буквально за любой чих, если он не нравится руководителю-самоуправцу, который не в курсе ваших профессиональных успехов, не говоря уже о том, кто вы за человек, так как ему просто плевать, просто потому, что он чувствует вседозволенность и безнаказанность. Начальство никак не коммуницирует с подчиненными. Большая текучка. Сверхурочная работа из-за неравномерного распределения загрузки. Клиентов своих они тоже не любят и не уважают. За глаза их поливают грязью и негативом при этом, делая упор в своей рекламе на равноправие, моральные ценности клиентов, хотя сама компания их не имеет. Мы все хотим жить в Европе, думаю, что и в Оптимум тоже, при этом закрывая глаза на безобразия, которые происходят у них внутри. Далее →
-
✓ ПреимуществаОплата за обучение Далее →✗ Недостаткиооо Ну их очень много Правильно кто-то сказал: Рыба гниёт с головы. У нас был ужасный руководитель, который вообще не мог ответить на наши вопросы. Сказал, что нужно сдать тест — от этого зависит, берут нас на работу или нет. Мы благополучно сдали, вышли на линию — было что-то вроде стажировки (это мы так думали). Но оказалось, что в эти дни смотрели наши показатели и затем уволили полгруппы. Мы сидели на линии без помощи. Да, был чат, где можно было обратиться за помощью. Но, вы представляете чат, где сидят 49 человек? И все просят о помощи) Он просто скинул нам заявление на увольнение и сказал писать по собственному. Не было конкретики в причине увольнения, какие показатели должны быть и т.д. Даже не написал, какое число ставить в заявлении, раз уж на то пошло. О безответственности отдела кадров я вообще молчу. Мы неделю сидели и гадали, когда же с нами свяжутся. ЧЕРЕЗ неделю! Отдел кадров провел собрание, где сказал, как правильно заполнить заявление на увольнение. ЧЕРЕЗ неделю! Это нормально вообще? Сказать, что наша группа в шоке — это ничего не сказать. Ребятаааа, а как они консультируют людей в чатах! Это же жесть, сколько негатива в них льётся. Особенно в связи с последними... Далее →
-
По поводу выплат — они высокие и своевременные, но конкуренты предлагают примерно те же условия по з.п. Чтобы получать больше в cool.club, нужно доработать до статуса гуру. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПолный отстой! Я такого разводилова еще не видела нигде! Приглашают на работу, заливают сладко и в то же время ничего конкретного не говорят. Проходишь обучение и тестирование три дня. На третий день начинает проясняться картина, чем в итоге надо заниматься, вроде ничего страшного, пока тебя не вызывает твой руководитель и не говорит о том, что сначала ты должен купить свой айди номер за 1700, и если хочешь продвинуться на четыре ступени вперед, заплати еще 5000. Короче, я просто была в бешенстве, что они так поступают с людьми. Это хорошо, что все эти тестирования выпали на субботу и воскресенье и я не отказалась от других приглашений на работу. И в любом случае, я выходные могла провести с пользой. Такой дурой себя почувствовала! Ребята, не ведитесь! А все эти отзывы замечательные, которые тут пишут, вот читаю и прям слышу похожие речи, которые они вливали нам в уши. И даже в комментах нет конкретики, чем хороши, что такого замечательного продали или оказали?! Короче, бред полный, я в шоке! Далее →
-
✓ ПреимуществаЕдинственное, что выплачивают во время. Далее →✗ НедостаткиКоллектив сам за себя, нативное отношение к коллегам ниже ранга. Текучка сильная, график неудобный. Офис центральный в Кемерово, все справки и прочее заказываешь через лицо, которое вообще не шарит в этом. Принуждение к электронной трудовой книжке. Работать не уютно. Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких.только минусы и отвращение Далее →✗ НедостаткиДорога за свой счёт в основном когда домой, кормят как свиней, отношение скотское, антисанитария. Техники безопасности вообще нет, С.Б. тупые и не знают своих должностных инструкций, Т.Б. такое же. Проблемы с автобусами, чтобы на работу уехать и приехать. Если заболел, то в больницу ехать только за свой счёт. Берёшь выходной, который тебе не оплатят даже если принесёшь справку. В с.г.к. хорошо работать бомжам, которым негде жить, и будут жрать просроченные кислые салаты в столовых, в которые надо стоять в очереди минимум час. Если придёшь раньше, то штраф. Люди там как скоты, не советую работать там, а при увольнении ещё и за робу спишут, хоть говорят, что не списывают. В общем, царство беспредела. Далее →
-
Директриса может уволить хорошего сотрудника, если он, к примеру, заболеет или уйдет в отпуск. Так как не может организовать работу в его отсутствие и, как следствие, сочтет виноватой не себя, а сотрудника. Зарплату вовремя никогда не платит. Обещанная сумма не выходит. Далее →
-
✓ ПреимуществаНЕТ! вроде бы крупная компания, а такой позор! отношение к сотрудникам ниже плинтуса! IT компания, а оборудование ужасное, все ПО не лицензионное (даже элементарный ворд ломанный)! Далее →✗ НедостаткиУжасное место! [У.] офис просто ужасный! Очень холодный, крыша протекает, так называемая «комната отдыха» с микроволновкой и столиком, где можно покушать размером буквально 2 на 2, всем сотрудникам приходится кушать по очереди, максимум по 3−4 чел! Руководитель офиса очень неквалифицированная леди с завышенной самооценкой, не знающая ТК РФ. ЗП черная, никакого оклада нет, плата только за отработанные часы. Нужно следить за подписанием актов, менеджеры практически за актами не следят, им только важна оплата клиента, а без подписанных актов своих заработанных денег не увидишь! Приходится работать как лошадь, тратить кучу нервов на ужасных клиентов, которые чуть ли не матом на тебя орут и при этом всем нужно следить за каждым актом, за каждой копейкой! Далее →
-
✓ ПреимуществаСимпатичный офис Далее →✗ НедостаткиНачнём с того, что в структуре и организации работы царит полнейший беспорядок. Директор [В.] не компетентна в своей главной функции — организации и управлении. Сегодня говорит одно, завтра делает другое. Не может наладить работу, лезет везде и только создаёт сумбур. Не слушает сотрудников, раздаёт невыполнимые обещания контрагентам. Как результат — убытки, проблемы, срывы. За всё время существования компания показывает только отрицательный баланс, это о многом говорит. Не понимая своих ошибок, директор отыгрывается на работниках. Донимает в рабочих чатах в 21−22 часа вечера и по выходным не из-за острой необходимости, а просто потому что появилось время что-то обсудить или плохое настроение. Зарплату за всё время работы компания никогда не платит вовремя. Чаще всего по двум причинам: либо на счёте нет денег (это бывает часто), либо у директора другие приоритеты. На сайтах в вакансиях обещают зарплату от 50−60 тысяч, по факту этой суммы нет и близко. В организации очень большая текучка кадров. Порядка 90%. Далее →
-
Не организовано рабочее место. Приборы в нерабочем состоянии. Директор на вопросы только улыбается. Зарплату выдать забывает, надо самим выпрашивать. Не указывает сроки выполнения работ. В результате клиент вовремя не получает свой заказ. Далее →
-
Если хотите угробить свой автомобиль и получать копейки, то вам сюда. Самая поганая контора. Оклад 30 000, из которых вы получите 15 000, так как половина уйдёт на бензин. За планы вы получите копейки при погашенной дебиторской задолженности и никакого уважения со стороны начальства, которое сует всё себе в карман и поднимает планы. Постоянная текучка кадров, потому что нормальные люди сюда не придут работать с такими условиями. В день вы будете проезжать 200-300 километров за свой счёт. Далее →