Хабаровск — глазами сотрудников. Что пишут в 1598 отзывах?
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Хабаровске?
Вы из ХАБАРОВСКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (1598)
-
ооо «Индустрия Систем Безопасности» компания из омска просите у директора нормальный договор, а не тот который даёт 9300 а то обманет инструмент свой не берите у них нет ничего, а убьёте свой вам это не зачтётся прачка работает с 8−18 а вы приезжаете в 19 как минимум, а то и в 20 часов. Далее →
-
Проработала в компании около года в разных подразделениях: склад, розничный магазин, офис. Чёрную ЗП постоянно задерживают, белая 5 тыс. Деньги не будите видеть вообще! При увольнение черную получите в три раза меньше. Пока ты новый сотрудник тебе не доверяют и непосредственно Своей работой тебе никто не даст заниматся. Начальство не сахар. Никаких укороченных дней в предпраздничные дни не будет. Забудьте об этом. Перед НГ будете работать вплоть до 31 декабря. Вообщем работать туда не советую идти! Далее →
-
Самодур и в общем больной на голову человек. За 8 лет на должностях управляющего, администратора и бухгалтера сменилось более 100 человек при том, что люди были с образованием и опытом. Смена происходит в двух вариантах: 1 когда он выносит мозг и человек просто сбегает шокированным от увиденного; 2 вариант для людей с более крепкой психикой. В течении нескольких месяцев выносит мозг и увидев, что бесполезно просто за один день находит замену без объяснений. Трудоустройство неофициальное поэтому не думайте об отпуске и больничных и тем более об их оплате. Да кстати не единичны случаи когда пришедшие устраиваться на работу люди сбегали через 4−6 часов. Человек застрял в лихих 90-х. Это ощущается когда он требует по беспределу обрабатывать должников по аренде т.е. Без соблюдения процессуальности и порядка указанного в договоре ограничить допуск к арендуемым помещениям либо отрубить электроэнергию. Чтобы быть в шоколаде запаситесь битой ну и сухарями соответственно. Наймете людей на выполнение каких-либо работ совершите большую ошибку либо частично заплатите за работу сами либо вообще целиком. Здесь можно даже услышать фразу такую: сам нанимал сам и решай. По зарплате. Изначально обрисует все в розовых цветах. Мол зарабатывайте я не жадный до хороших работников.... Далее →
-
Работал там на руководящей должности, пол года обещали оформить официально, так и не дождался. Все в черную, постоянно непонятные штрафы постфактум! Можете выйти утром на работу и вас поставят перед фактом что вы уволены! Хотите нестабильности, постоянные штрафы и свинское отношения от начальства? Значит вам в Центр [М.] Комиссий! Далее →
-
Нет и не может быть официального оформления (в редких исключениях, если вы потом и кровью полили этот ресторан не менее 1−2 лет), что узнается далеко не сразу. На собеседовании точных цифр о зарплате не говорят, только в размытых пределах. Стажировка занимает 2−3 недели, что оплатится только во вторую зп. Если отработаете меньше месяца велика вероятность того, что вам вообще ничего не выплатят. График бешеный. Иногда приходится ночевать в гостинице одноименной с рестораном, чтобы успеть с ночной на утреннюю смену. Итого на сон пара часов. Премий нет. Есть штрафы, которые очень любит молодая управляющая (бывшая сомелье). Что послужило такому стремительному карьерному росту безопытного работника в сфере управления остается загадкой. Также у данной управляющей практикуется набирать стажеров и через 2 недели говорить им, что они не подходят для работы в этом ресторане. Зачем нужно тратить свое и чужое время непонятно. Очень негативное отношение к увольняющимся работникам. Делается все возможное, чтобы лишить уходящего человека хотя бы части зп, если не всей сразу. По этому поводу бывшими сотрудниками были написаны заявления в полицию о невыплате зарплаты, которые в настоящее время усердно обрабатываются юристом компании на предмет невиновности управляющей... Далее →
-
Экспресс полиграфия. Один за всех и все при своих. Главный девиз директора:"Мы с тобой по-человечески», может быть поэтому за три года сменилось 10 дизайнеров, сейчас может уже больше. Устроиться не сложно — приходи и работай. Трудовой договор только после испытательного срока (3 месяца в подвешенном состоянии, прям мечта), ЗП если хорошо попросишь и если тебе действительно надо, расписку о получении или расходную накладную, не, не слышали, поди докажи сколько ты получил и когда, у директора все в тетрадочке записано, сколько хочет, столько и напишет. Коллектив может и нормальный, пока ты всех устраиваешь. Само собой дизайнер работает больше всех, сверхурочные твои проблемы — это же ты не успел 25 макетов сделать сиди делай за свой счет. Печатная машина за 9 миллионов, только что кофе не готовит, обучение работе на ней тоже полностью твоя проблема, не можешь сам выяснить, то что никто в офисе не знает — плати за косяк. Обучающего материала — инструкции нет. Но самое веселье когда ты уходишь. Можно даже не надеяться получить полный законный расчет, потому что сразу тут же находится тысяча и один косяк в твоей работе, хотя буквально вчера всех все устраивало, нанимается дорогой дизайнер... Далее →
-
ооо «РС Энерджи», директор [В.] [А.] [А.] Занимаются инженерными изысканиями — геологией, геодезией и пр. Взяли деньги как предоплату, работу не выполняли, деньги назад не возвращают. Изначально просили грабительскую предоплату 600.000 руб, в качестве залога. Связываться не стоит, если не хотите себе проблем Далее →
-
Второй Хабаровск магазин продукты. Работала не далго, недостачи, одни сплошные недостачи. Директор не русский, обманывает с ревизией. За людей продовцов не считает, постоянно пол зарплаты высчитывает в фонд своего кормана, типо недостача какая-то. От 40 до 120 тыс.на 4 человека делит. Не вздумайте идти туда работать. Не заработаешь, а должен останешься. Далее →
-
ооо Ролинг задержка зарплаты до 3 месяцев! Отпускные и расчёт не выплачивается. Удерживания зарплаты! Работаю таджики без санитарных книжек и некоторые оформленны под чужими документами! Никогда не ходите туда работать. На вопросы выдайте мне деньги, директор начинает придумывать я плачу за свет и налоги и если даёт то вместо обещанной зарплаты по 5 тысячь! Продукция тоже оставляет желать лучшего на точках стоят продавцы без.санитарных норм с зрязными руками, пирожки и пян се изготавливаются в жутких условиях. И так устроенной что ни кто не отвечает и проходит безноказанно. Лучше быть без работы чем идти работать В Роллинг. Далее →💬1 комментарий
-
не платят зарплату по 2 месяца машину бензин не компенсируют выгоняют недовольных ни копейки ни в людей, ни в инструмент в штате три калеки пашешь за всех еще и виноват что не успеваешь со всеми «на ножах» репутация кидал никаких социальных выплат короче шарага Далее →
-
Фирма только начала работать, бухгалтерское обслуживание, юридические услуги. Офис-отстой, нет ни микроволновки, ни холодильника, ни кондиционера (скоро лето если что), питьевую воду носим на работу с собой. Про зарплату — получишь столько, сколько возьмешь фирм на обслуживание. В результате, в конце месяца — ты не знаешь, сколько получишь, и еще выясняется, что по ТАКОЙ ТО ФИРМЕ ты вообще ничего не делала — и получаешь зарплату урезанную твоим работодателем «в разы». Я сделала вывод — не надо верить людям, надо сразу заключать трудовой договор с оговоренным размером оплаты труда (я работала неофициально) Далее →
-
В Санта Авиа я проработала 8 месяцев. Очень много обещали, да просто по ушам проыессионально ездили. Что бы я не делала, руководству это не нравилось, как бы я не пыталась втюхать людям всякое … руководство искало во всем недостатки. Зарплату платили значительно меньше чем я ожидала, аргументируя разными моими якобы «косяками» и невыполнением плана. Хорошим был только коллектив, всегда помогут и поддержат. Ушла и спокойно вздохнула, таких же наивных, каким была я. Далее →
-
Кантора дилетантов начиная от директора [К.] [А.] [А.] Главный инженер старый маразматик с умственной отсталостью. Личный персонал для массовки, потому что работают наемники и те за гроши лепят из ничего. Директор постоянно строит грандиозные планы, а выйдя из офиса строит себе котедж. Зарплату по три месяца не платят, кормят завтраками. При этом сплошная чернота. Вывод — кантора («Буратино») деньги в землю закапывает. Далее →
-
Шарашка! Директор [А.] вообще в мечтах живет и всем того-же желает. Лепят из [censored] конфетку. При этом думая о заказчиках-что они [censored] «обещалкин» короче. Своих специалистов нет, спецы все со стороны и тех обижает. Люди по нему налоговая плачет. Денег здесь не видели… Если кто работает — бегите пока с трусами. Далее →
-
Начальник все время на меня орал как психопат. Вечером его крик слушала около 15 минут, хотя это просто была планёрка в 5 минут по результатам дня. Единственная причина по которой я терпела и работала последние полгода это зарплата и мне нужны были деньги. Но никакие деньги не стоят того, чтобы днем выслушивать все хотелки клиентов, а потом еще и получать от начальства за то, что дала не вовремя ответ, сделала не правильную подборку туров и т.д. Далее →
-
Работала в мясном отделе, товаровед выкладывала на прилавок форель замороженную как свежую цена которой в разы отличается, я покупателю сказала правду и была уволена «за грубость». Вообще в НК очень много нарушений, для этого выстроили очень жесткий контроль за сотрудниками, чуть рот открыла собачий билет тебе и давай до свиданья. Далее →
-
-
Эти две компании находятся по адресу Хабаровская, 15 и на самом деле принадлежат одному руководству! Занимаются много чем: Проектирование, Инженерные изыскания, Промышленное и гражданское строительство зданий и сооружений (пгс), Строительство объектов железнодорожной инфраструктуры, Оценкой строительной безопасности и т.д… Если вы уважаете свой труд и свое время, не в коем случае не устраивайтесь к ним на работу! Все выглядит очень солидно, с вами будут доброжелательны, предложат высокую заработную плату и кучу корпоративных бонусов! НО потом! Зарплату не будут выплачивать по три, по четыре месяца, некоторым не выплатят ее вообще, будут откровенно хамить и демонстративно отмалчиваться на вопросы или откровенно врать! У них одни долги и судебные иски, как с организациями, которые сделали заказ, так и с работниками, поэтому тысячу раз подумайте, прежде чем к ним устраиваться.. Далее →
-
Очень плохая компания, к людям относятся как к собаке, условий ни каких, премий лишают за каждую мелочь, кто желает быть униженным и оскорбленым вперед.поработайте по12 часов бесплатно.даже в армии нет такой дедовщины как в атланте, тикучка там огромная, люди приезжают, максимум неделю и бегут.не рекомендую. Далее →
-
Компания, конечно, это что-то. Уважаемые соискатели работы, если туда устраиваетесь, будьте готовы к тому, что зарплату вам не будут выплачивать по 3−4 месяца!. Причем, офису платят даже хуже, чем производству. Производство (всё) держится на рабочих, которые ещё не подыскали себе работу получше (или идти некуда) и оборудовании, которое должны были выкинуть (сдать на металл) ещё лет 20 назад (но, справедливости ради стоит сказать, что есть и относительно новое). Заманивают нормальных спецов зарплатой хорошей-стабильной (обещают), а потом не платят её по 3 месяца. По цеху бегают колонны крыс и собаки. Вода с протекающей крыши течёт прямо на оборудование. Коллектив работает на энтузиазме (убывающем с каждым днём) и, при этом, умудряется ещё и выдавать продукцию (продажи), работая, фактически, в долг. Далее →
-
Пришла на [Х.] на собеседование, дали анкету заполнить в которой интересовались составом моей семьи до седьмого колена и тем кто где работает, на какой марке машины я езжу, есть ли у меня кредиты и подробный адрес и паспортные данные, по навыкам в профессии нет ни одного вопроса. Для чего им подобные сведения, они кредит мой оплатить хотят или другую машину мне купить или наоборот все отнять и взять на мое имя себе кредит?! Для меня показатель того что если на первом собеседовании кандидату предлагают заполнить подробную анкету касающуюся личной жизни лучше сразу уходить, им никто не требуется, бесплатный сбор персональных данных, которые потом продают всяким Дешали! Далее →