ОАО Автоген: Нарушение охраны труда и медицинских осмотров.
Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в ОАО Автоген выявила нарушения.
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Воронежской области
Адрес : 394 710 Воронежская область город Воронеж Московский проспект 26
Проверяющий: Главный государственный инспектор труда [Ш.] [Д.] [И.]
Дата проверки: 05.07.2021
Цель: рассмотрение обращения гражданина о нарушении трудовых прав работников вх 367555821об от 3 062 021
Причины проверки: абз 4 ч 7 ст 360 Трудового Кодекса РФ
Сведения о нарушении : Работодатель допускает до работы прессовщикавулканизаторщика [К.] ЕВ электрогазосварщика [Н.] ВК электрогазосварщика [Ш.] ФФ и др работников без обязательного периодического медицинского осмотраРаботодатель допускает до работы прессовщикавулканизаторщика [К.] ЕВ электрогазосварщика [Н.] ВК электрогазосварщика [Ш.] ФФ и др работников не прошедших психиатрическое освидетельствованиеС водителем [П.] НИ водителем автомобиля от 3х тонн и выше Мальцевым ЮМ не проведена внеочередная проверка знаний требований охраны труда с последующей проверкой знаний требований охраны труда в соответствии с нормативными правовыми актами по охране трудасредства индивидуальной защиты выдаются не в полном объемеКрюки на электрической тали инв Бн допускаются к эксплуатации без предохранительного замка
Нарушенный правовой акт: ст 212 Трудового Кодекса РФабз 4 ч 7 ст 360 Трудового Кодекса РФ
Требование: Организовать проведение обязательного периодического медицинского осмотра [К.] ЕВ [Н.] ВК [Ш.] ФФОрганизовать проведение обязательного психиатрического освидетельствования [К.] ЕВ [Н.] ВК [Ш.] ФФС водителем [П.] НИ водителем автомобиля от 3х тонн и выше Мальцевым ЮМ и др работниками провести обучение по охране труда с последующей проверкой знаний требований охраны труда в соответствии с нормативными правовыми актами по охране трудаОбеспечить [Р.] МВ [П.] АН [Ш.] ИВ средствами индивидуальной защиты в полном объемеанализ соблюдения прав обучающихся детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, осваивающих программы среднего профессионального образования на предоставление мер социальной поддержки со сроком проведения с 01.03.2021 по 29.03.2021 (20 рабочих дней); 11.3. в части контроля за соблюдением обязательных требований законодательства Российской Федерации об образовании к качеству образования: анализ и оценка содержания основной профессиональной образовательной программы среднего профессионального образования — программа подготовки специалистов среднего звена по специальности 23.02.04 Техническая эксплуатация подъёмно-транспортных, строительных, дорожных машин и оборудования, со сроком проведения с 01.03.2021 по 29.03.2021 (20 рабочих дней); анализ результатов текущего контроля успеваемости, промежуточной и государственной итоговой аттестации обучающихся, проведения практики обучающихся в образовательной организации со сроком проведения с 01.03.2021 по 29.03.2021 (20 рабочих дней).
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
- ❓ Стоит ли работать в АВТОГЕН водителем? →
- 👨🏭 Работа для мужчин: отзывы о работе в Воронеже (157 отзывов) →
- 🚗 Работа водителем: отзывы и зарплаты в Воронеже (115 отзывов) →
- 🟡 Работа в Воронеже (4417 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаИх больше нет. В фирме кризис. Только лишь официальные отчисления с копеечной зарплаты. Далее →✗ НедостаткиПреимуществ нет. После переименования из Линий Любви в Каратов всё стало печально. Если ранее на руководство и прочие нюансы можно было закрыть глаза, так как адекватная зарплата всё это окупала, то теперь никто особо и не стесняется в высказываниях об этой фирме. Подойдите на точку и пройдите собеседование — вам все расценки сразу же озвучат, потому что это всё реально и официально. Послушайте хотя бы про размер оклада и прикиньте, сколько вас там на точке будет биться за клиента, чтобы набить премию за продажи. По сути, жесть началась с того момента, как бывший территориал Черноземья (Р. Т.В.) пошла вверх по карьерной лестнице и весной этого года возвысила должность операционного директора (чтобы было понятно — выше неё только собственник). Теперь от деятельности Р. Т.В. страдает не только Черноземье, но и все прочие территории. Можно сколько угодно жаловаться, но факт остаётся фактом — только при ней началась ТАКАЯ текучка. Везде есть текучка, но тут — просто ад. Новая руководитель сразу же пересмотрела систему ценников и скидок так, что клиенты теперь разворачиваются и уходят — скидок по сути НЕТ. Две цены — по верхней, если нет карты с бонусами, а нижняя — если они есть. И на этом всё, хотя всегда... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиНе советую устраиваться в данную контору. Работая в данной организации, систематически задерживались выплаты заработной платы, суточных. На собеседовании говорили об отработке 23 дней в месяц, по оплате 5500 в день, в итоге через неделю после устройства начальство установило мотивацию (под мотивацией подразумевалось, если хочешь получать по 5500 в день, то нужно отработать не менее 26 дней в месяц, если водитель не отработает 26 дней, то оплата будет 4500 в день. Мотивацией это не назовёшь). Постоянно на транспондере и топливных картах заканчивались средства, и чтобы успеть на выгрузку, нужно было заправиться или оплатить платку за свои. (Предоставив чеки в контору и так же с задержкой ждать свои же деньги). Чаты созданы для того, чтобы туда писало только начальство, все вопросы про зарплату, почему происходит задержка, игнорировались руководством. Озвучивая правду в этих чатах, руководству это не нравилось вплоть до увольнения. Ремзона при организации не выполняет свои обязанности по ремонту автомобилей. Руководство постоянно просило войти в их положение и понять, что задержка происходит из-за невыплаты денег контрагентов, в положение водителей руководство не входит. У многих кредиты, ипотеки, больные дети, руководству на это плевать. Зарплату за октябрь люди получили только 15 декабря, выплаты за ноябрь... Далее →💬1 комментарий