АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ОТП БАНК": Нарушения обязательных требований трудового законодательства банка.
Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в акционерное общество «ОТП БАНК» выявила нарушения. Проверка проведена: Государственная инспекция труда в городе Москве Место нахождения юридического лица : 125171, москва город, ШОССЕ ленинградское, ДОМ 16А, строение 2 Проверяющий: Государственный инспектор труда, Начальник отдела [М.] [Е.] [В.] Погорелов [С.] [Е.] Дата проверки: 2019−10−23t17:50:00.0 Цель: Проверка проводится с целью: защиты прав и интересов работника, в связи с поступлением в Инспекцию обращений работника № 77/7−30965−19-ОБ. Задачами проверки являются: надзор и контроль за соблюдением законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права. Предметом настоящей проверки является: — соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами; — соответствие сведений, содержащихся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям; — соответствие сведений. содержащихся в заявлении и документах юридического лица или индивидуального предпринимателя о предоставлении правового статуса, специального разрешения (лицензии), выдачи разрешения (согласования) обязательным требованиям, а также данным об указанных юридических лицах и индивидуальных предпринимателях, содержащимся в едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей и других федеральных информационных ресурсах; — выполнение предписаний органов государственного контроля (надзора), органов муниципального контроля; — проведение мероприятий; — по предотвращению причинения вреда жизни, здоровью граждан, вреда животным, растениям, окружающей среде, объектам культурного наследия (памятникам истории и культуры) народов Российской Федерации, музейным предметам и музейным коллекциям, включенным в состав Музейного фонда Российской Федерации, документам, имеющим особое историческое значение, научное, культурное значение, входящим в состав национального библиотечного фонда; — по предупреждению возникновения чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера; — по обеспечению безопасности государства; — по ликвидации последствий причинения такого вреда. Причины проверки: На основании статьи 360 ТК РФ.: обращений и заявлений граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти (должностных лиц федеральной инспекции труда и других федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих государственный контроль (надзор), органов местного самоуправления, профессиональных союзов, из средств массовой информации о фактах нарушений работодателями требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, в том числе требований охраны труда, повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников, а также приведших к невыплате или неполной выплате в установленный срок заработной платы, других выплат, причитающихся работникам, либо установлению заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством. Сведения о нарушении : Нарушения обязательного требования Требование: В соответствии с абз. 14 ч.2 ст. 212 ТК РФ, ч. 5 ст. 15 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» проинформировать работника об условиях труда на рабочем месте, в соответствии с картой СОУТ на рабочем месте №6 под роспись.
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
👉 Работа в ОТП БАНК в Москве (7 отзывов) →
- 🏦 Банки: отзывы о работе в Москве (989 отзывов) →
- 🫒 Работа в Москве (72839 отзывов) →
-
✓ Преимуществаих нет Далее →✗ Недостаткиназначили собеседование на определенный день, в который я могла прийти, в любой не могу, т.к. работаю. пришла, увидела свободную девушку, сообщила, что на собеседование, она подошла к другой даме, они там пошушукались, и подходит ко мне эта девушка и говорит: «можете ли вы прийти в понедельник в любое время до 17:00?» ответила ей, что нет, и их менеджеру по подбору персонала доступно объяснила, что возможности нет, на что другая мадама)))) мерзким тоном ответила: ТОГДА ВАМ перезвоняяяят… говорю, не надо мне перезванивать… с таким мерзким подходом достойного сотрудника себе никогда не найдете… а сидят правда одни ни о чем люди))) так что удачи тем, кто хочет здесь работать))) не советую) коллектив быдло. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп Далее →✗ НедостаткиПодтверждаю отзыв [Т.] от 17/11/2022! [В.] В. выживает сотрудников из отдела СВК и под/фт! Некомпетентный провинциальный руководитель, трясущийся за свое место! Отдел кадров обо всем осведомлен и покрывает эту вакханалию. В. [В.] устроила змеиное гнездо вместе со своими замами [А.] [П.] и А.!. Далее →