ОТП-Банк, как крупное финансовое учреждение, привлекает внимание соискателей на различные позиции во многих городах России. Однако, отзывы текущих и бывших сотрудников свидетельствуют не только о преимуществах, но о некоторых недостатках в работе ...
Читать подробнее →Работа в ОТП БАНК: отзывы сотрудников
Изучаете информацию о работе в ОТП БАНК и хотите узнать реальные условия и зарплаты?
🔴 Мы собрали 54 отзыва бывших сотрудников про ОТП БАНК с рейтингом 1 из 5 . Это данные изнутри про зарплату, коллектив, штрафы.
Работали в ОТП БАНК? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (54)
-
✓ ПреимуществаИз нет Далее →✗ НедостаткиНа собеседовании и в моменте трудоустройства умолчали важные детали. Оказывается, чтобы получить премию, необходимо выдать 12 кредитов, иначе не получите свою премию и один голый оклад. Также есть показатель эффективности сотрудника: если не выполняете план, то у вас идет депривация с оклада. Не дают писать увольнение, мне переносили несколько раз. Как итог, прошел испытательный срок 2 дня назад и заставляют отрабатывать, я не первый такой сотрудник. Мне никто ничего не объяснял, просто сказали подписывать документы на увольнение и отрабатывать 14 дней.Когда я возмутилась, то бухгалтер просто встала и демонстративно ушла, и что другого варианта у меня нет. Начальница тоже меня игнорирует и не отвечает. По соглашению сторон говорят, что невозможно, хотя до этого в каких банках работала, по соглашению сторон всегда разрешали писать. Отвратительное место, никому не советую. Далее →
-
Меня незаконно уволил ОТП Банк: — Задним числом (по красивой статье за однократный прогул, что само по себе очень смешно), о чём я не знал; — Далее подставил с техникой (не сдал перед «увольнением» оборудование); — Меня вывели в пустой офис одним днём (единственного из всей команды) и заставили «мыть окна» вместо ИТ-обязанностей, якобы за то, что я начал жаловаться на внутренние процессы и на тимлида; — На адрес прописки от условно 18 числа мне писали телеграммы, как в 1990 году с просьбой объясниться перед руководством за будущее время и прогулы за 21−22 числа, которые я не совершал — всё как в фильме «Назад в будущее»! Суд будет точно смеяться. — Меня полностью блокировали в банке — все действующие почты, аккаунты и доступы; — Меня прессовала служба безопасности через крики, психи и оры; — На ходу придумывались новые трудовые договоры одним днём; — HR BP, управляющая 4000-мя тысячами человек в банке, в лицо обзывала меня террористом и обзывала 12-ти летним ребенком, мол, даже её 12-ти летний ребенок умнее; — Я написал 3 письма на имя президента банка Чижевского и получил полный игнор. Как и игнор от 2 писем в центральный аппарат банка в Венгрии на прямые рабочие почты... Далее →
-
Часть 2. Пишу в продолжение событий. Продолжаем кринж дело с ответчиком (ОТП Банком). Начну с самого грустного. Крайними в банке решили сделать тимлида и директора направления (лидера трайба). Я лично видел их объяснительные. Браво, ОТП! Ввожу читателей в курс дела: если банк делает крайними физиков, то убытки банк будет нести совершенно минимальные до 2−3 млн. р. в виде выплат истцу (мне), а если суд будет идти напрямую с юридической стороной организации, то смело можно умножать на 5−10 раз. Далее, по прошествии нескольких заседаний суда, ответчик цеплялся за воздух в договоре в виде обозначения адреса организации в трудовом договоре, как исходного места работы сотрудника, что просто смешно. Мол, раз адрес указан, значит и рабочее место по адресу договора. Кстати, говоря, я напоминаю, что в трудовом договоре не указано ни рабочее место в офисе, ни удаленное. К третьему заседанию суда банк пошел на мировое соглашение и продолжает вставлять микро-палки в колеса. Любой звонок, любая переписка всегда с подвохом: резко вдруг включают дурачков и ничего не понимают, или подают сами на мировое и сами же спрашивают, какие у меня условия, хотя условия уже были прописаны в иске полгода назад, и юристы... Далее →
-
я, уже бывший сотрудник банка, работал в продуктовой команде. Считаю своим долгом сообщить о том, что в этом банке следят за временем работы сотрудников — юзают систему «Стахановец». Периодически к тебе приходит PO и говорит о том, что ты работаешь не 8 часов. На собеседованиях, конечно же, об этом не говорят. Для тех, кто шел в айти как за определенным куском свободы, где можно выполнять задачу за 3−4 часа в день, проходите мимо. На местах PO стоят не бывшие технические сотрудники, а чисто «эффективные менеджеры», которые готовы выпустить любой кусок [censored] закрытым фича-флагом, лишь бы ему выполнить KPI. Далее →
-
✓ ПреимуществаОтсутствуют Далее →✗ НедостаткиЭто касается именно города Иркутска, руководитель Г.С. находится не на своем месте, собеседования как такового нет, вопросов никаких не задают, так же не толком не объясняют, какая у тебя будет заработная плата и от чего она зависит. Обучения нет от слова совсем, 3 онлайн-созвона, на которых ты слушаешь о истории этого банка и как прекрасно здесь работать. Руководитель говорит, что все переработки оплачиваются, на деле это не так, на вопрос «почему же так вышло» — идет игнор, не отвечает в чатах и не отвечает на звонки, вообще невозможно получить какую-либо информацию от руководства. Штрафы неизвестно за что, которые оформляют задним числом. Достаточно почитать отзывы клиентов об этом банке, чтобы понять, что идти работать сюда не стоит. Далее →
-
✓ Преимуществаих нет Далее →✗ Недостаткиназначили собеседование на определенный день, в который я могла прийти, в любой не могу, т.к. работаю. пришла, увидела свободную девушку, сообщила, что на собеседование, она подошла к другой даме, они там пошушукались, и подходит ко мне эта девушка и говорит: «можете ли вы прийти в понедельник в любое время до 17:00?» ответила ей, что нет, и их менеджеру по подбору персонала доступно объяснила, что возможности нет, на что другая мадама)))) мерзким тоном ответила: ТОГДА ВАМ перезвоняяяят… говорю, не надо мне перезванивать… с таким мерзким подходом достойного сотрудника себе никогда не найдете… а сидят правда одни ни о чем люди))) так что удачи тем, кто хочет здесь работать))) не советую) коллектив быдло. Далее →
-
✓ Преимущества+тех собес в It-отдел, +на словах все красиво, особенно как HR заманивает. Для тех, кто соберется туда: в конторе ненормированный рабочий день, поэтому имейте в виду, что переработки в ваш рабочий день не оплачиваются хоть работай до полуночи (ТК РФ), а за выход на работу в выходные оплата обязательна (и она в х2 размере) — обязательно фиксируйте. Далее →✗ Недостаткинепрозрачные условия труда, а именно: — в оффере предложили зп ниже оговоренной (для фирмы это копейки, но выглядит как «крысничество») заключение трудового договора только в офисе в Москве — невозможно заключить по ЭЦП — на предложение скинуть документы по оформлению заранее, чтобы ознакомиться прежде, чем тратить время и деньги на поездку из другого города, был дан категорический отказ и всяческие (неоднократные) уговоры, что ничего такого в документах нет, главное, приезжай, ты нам верь)) Это нарушение ТК РФ, поскольку сотрудник перед подписанием документов (и это не обязательно день в день) имеет полное право ознакомиться со всеми доками, договорами и нормативными актами. Оффер отклонил в пользу более стабильной компании, где, к слову, мне все скинули за неделю до предполагаемого выхода на работу! Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший коллектив и свободный график Далее →✗ НедостаткиРаботала там несколько месяцев, все было хорошо, работа мне нравилась. Но так как я ездила своим ходом по всему Санкт-Петербургу, то неожиданно кончились деньги на проезд. Ходила своим ходом 5/2 и начались проблемы с ногой, и пришлось начать лечение до осложнений. Пришлось увольняться, хотя я не хотела, но [Д.] «нормальное» начальство (да-да, именно в кавычках) начал агрессировать, не пошел на понимание. Сейчас же я пыталась устроиться обратно, когда все нормализовалось, и он начал про меня говорить плохие вещи, которых не было, и наговорил этой же лжи другому начальству. Хотя мои коллеги знают правду и очень хотели, чтобы я вернулась. Спасибо ему, ни за что. Я не советую связываться с таким начальником, да и с его коллегой на точке у метро Пролетарская. Он судит по чужому мнению, не выслушав меня и не дав шанса на собеседование. Очень «умно». Не думаю, что кому-то нужен такой «умный» начальник. Хотя я пришла, потому что там требовались сотрудники, молодцы они. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНЕТ Далее →✗ НедостаткиДобрый день, была в поисках вакансии… Мне позвонили из вашего банка ОТП, менеджер по подбору персонала [П] [О], город Омск 8 913 970 73 45, позвала на вакансию «специалист по обработке письменных обращений», толком про вакансию нечего не рассказала, сама её допрашивала. Окей, согласилась, назначили собеседование на 3 мая 23 года в 17 00 по адресу Лермонтова 43. В назначенное время по назначенному адресу я прибыла где-то без 5 минут 17 00. Пришла, позвонила в звонок, отвечает охранник грубо: «Кто куда, зачем пришли?». Я говорю, у меня собеседование на 17 00, спрашивает ф.и.о., называю, он отвечает, что в списках меня нет. Отлично, связываюсь с [П.] [О.], она отвечает, что в список мы не заносим, нужно ждать, стоя на крыльце, где сотрудники туда-сюда заходят и курят. Хорошо, думаю, подожду. Ждала 5 минут, потом 10 минут, потом 20 минут. Позвонила опять [П.] [О.], она сказала: «Вот вам номер руководителя, связывайтесь самостоятельно!» Я позвонила, на что она ответила: «Нужно еще ожидать!» На минуточку, на улице стоя, прям на крыльце, вот вам и отношение ОТП банка! В итоге я стояла, вышла девушка,... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиСотрудник отдела HR г. Твери, ул. Освобождения 262, [Б.] [А.], каждую неделю выставляет объявления на вакансию «Консультант онлайн-чата». При отклике она просто просматривает отклик, и дальше просто тишина. Наверное, она еще не знает, что на hh.ru можно нажать приглашение или отказ, а тупо смотреть отклики и молчать просто тратит время людей. Скорее всего, ей национальность или пол не подходит, короче, расизм и дискриминация присутствуют. Не рекомендую. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп Далее →✗ НедостаткиПодтверждаю отзыв [Т.] от 17/11/2022! [В.] В. выживает сотрудников из отдела СВК и под/фт! Некомпетентный провинциальный руководитель, трясущийся за свое место! Отдел кадров обо всем осведомлен и покрывает эту вакханалию. В. [В.] устроила змеиное гнездо вместе со своими замами [А.] [П.] и А.!. Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсть хорошие сотрудники, но начальство ужасное и даже отдел кадров пакостит Далее →✗ НедостаткиРекомендую устраиваться в колл-центр г. Тверь. Ужасное руководство творит что хочет, меняет график без предупреждения, их не волнует, что я физически в таком графике работать не могу. Не принимают заявления о смене графика, удалили меня из всех рабочих групп в WhatsApp, где основная информация, где коллеги взаимодействуют, и отправляют деньги на ДР. Мне даже поздравить коллег нельзя. Не рекомендую Р.Г. и М.Ю., творят что хотят, издеваются над сотрудниками, пишут, чтобы я уволилась. Везде у них связи, рука руку моет. Начальник отдела кадров говорит: все заявления о смене графика отправляй на почту, мы ничего принимать не будем, а офис в моем городе бросит принять заявления, т.к. говорят: мы подпишем, а они там не отправят, и всё! Контакты вышестоящего руководства не дают. В расчет график 5/2 не берут! Это не банк, а дурдом, может, именно отделение Твери! С таким руководством, которые нарушают ТК. Если трудоустраиваться, то в договоре 40 часов — это 5/2, проверяйте, иначе в любой момент, несмотря на все ваши планы, вас долбанут и скажут работать 5/2. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиНекомпетентные руководители выживают сотрудников, которые разбираются в вопросах лучше. В отделе СВК [А.] и В. ведут работу по уничтожению знающих людей, которые имели неосторожность заявить им о их некомпетентности в работе. Банк ждут серьёзные проблемы и иски со стороны клиентов, так как сотрудники отдела комплайнс не разбираются в санкциях и блокируют платежи по незнанию законодательства. На любое оспаривание сотрудники выживаются из коллектива. Далее →
-
✓ ПреимуществаПремия, если поставят на прибыльную точку Далее →✗ НедостаткиОтработала экспертом прямых продаж два месяца. Про график уже многие писали, поэтому не буду на нём заострять внимание. Работа НЕ ДЛЯ студентов! На первом собеседовании сказала сразу, что этим летом планирую поступать, мне ответили, что я молодец, и больше ничего. Ну и раз официальное трудоустройство, то само собой должны отпускать на сессию. НО НЕТ. О том, что на сессию отпускают только за счёт отпуска, мне сказали только когда я попросила справку с работы в университет! И ладно уж, можно смириться, хотя график 7/1 по 10 часов в день на разных точках ничего хорошего не сулит. Но также мне отказываются давать выходные на сентябрь, когда будут вводные пары. Говорят: «это твои проблемы и они никого не касаются, говори преподавателям, что у тебя работа. График менять никто не будет». Работать дальше ради того, чтобы потом отпуск тратить на сессию, я не буду и уже ищу другую работу, где не игнорируется трудовой кодекс.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиБанк мошенник. Я, при покупке телефона, взяла кредит. Приехала в отделение, расплатиться досрочно через 3 дня. Девица с губами как у утки дала платежку в кассу за телефон и ещё на 2000 руб. Когда я спросила, она сказала, что на вас по кредиту оформили страховку и мы оформим возврат. Я всё оплатила. Деньги 2000 никак не приходили. Я несколько раз ездила к ним, она говорила — ждите, рассматривают. Через 2 месяца по горячей линии еле разобрались и сказали, что эта страховка не по кредиту, а она меня просто так решила застраховать и никаких документов мне не дала и наврала. Сказали написать обращение. Я написала. Мне сказали, что страховку можно вернуть через 14 дней, а сейчас поздно. Они украли мои деньги.. Далее →
-
✓ ПреимуществаКрасивый офис. Далее →✗ НедостаткиРабота в этом банке, честно говоря, на любителя. Причём, этот любитель должен иметь садомазохистские наклонности. Рабочий процесс выстроен по принципу армейской уставщины, или, по-русски говоря, стремления задрочить. Отсюда и текучка, и нервные срывы среди персонала. В общем, если Вы живёте не в глухой провинции, то ищите другую, нормальную работу. Далее →
-
Похожие компании✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиЗаполнил анкету на hh, послужной список очень солидный со знаниями языков. В основном рассматривал вакансии в сфере продаж в ИТ. И тут «чудо» — приходит отклик от ОТП Банка с предложением пройти собеседование на замещение должности в КОЛЛ-центре. Карл, в колл-центр. Если бы была возможность послать их прямо в пешее интимное, я бы отбросил все моральные рамки и сделал это. Но, увы, обратный контакт через «заднюю дверь» — по ссылкам и т.д. Дебилы клинические, не умеют читать резюме, не понимают, кто им вообще нужен. Не ходите в эту контору.. Далее →✓ ПреимуществаОфициальное трудоустройство Далее →✗ НедостаткиНеудобный график работы, изначально было 2/2, потом стало 4/2. Если открывают доп. магазин, то работаешь без выходных, пока не найдут сотрудника. А ищут они долго, недели 2−3 в среднем. Когда кто-то уходит в отпуск, тоже пашешь без выходных 2 недели и на ногах целый день. Т.к. даже стул не могут предоставить на торговой точке. Могут звонить в выходные и отпуск, чтобы проходили [censored] и почему не выполнен план. Планы огромные, не соответствуют городу. Далее →💬1 комментарийОтвратительное отношение к сотруднику банка. Работать без выходных, переработки не оплачиваются. Когда увольнялась, даже не выплатили за неотгуленный отпуск и премию! На вопрос, когда придет, кормили завтраками, в итогу ничего не пришло, карту заблокировали! Далее →Собеседование прошло на «высоком уровне». Первичное собеседование было отличным, после личной встречи осталась в шоке. Задавали очень странные вопросы: с кем я проживаю, мой статус отношений и, простите, за чей счёт я живу (эти вопросы вообще касаться не должны никого, кроме меня). Я пришла на одну должность, выяснилось, что должность, график и зп не совпадают. По мнению руководства, из-за того что я учусь заочно, я должна работать без отпусков и выходных. Больше всего меня удивило отношение сотрудника, проводившего собеседование: вы будете для нас проблемой, и, может быть, мы вас возьмём, если будете пахать как лошадь (без выходных и проходных). Понты руководства при собеседовании с таким графиком и за такую маленькую за мне вообще понятны небыли. Далее →
Часто задаваемые вопросы о работе в компании ОТП БАНК
👉 Рекомендуют ли сотрудники компанию ОТП БАНК для трудоустройства?
Авторы 54 отзыва о компании ОТП БАНК не рекомендуют работу в компании.
Авторы 54 отзыва о компании ОТП БАНК не рекомендуют работу в компании.
Какая общая оценка работу в ОТП БАНК?
Общая оценка сотрудников ОТП БАНК по работе в компании: 1 баллов из 5
⚙️ Какие вакансии, должности ОТП БАНК попадают в отзывы сотрудников ОТП БАНК
эксперт прямых продаж, Главный специалист, начальник отдела, оператор call центра, промоутер, разработчик, Руководитель, Специалист по доставкам, Специалист по обработке письменных обращений
💲 Какая зарплата в ОТП БАНК?
Сотрудники ОТП БАНК указывают следующие уровни зарплаты: 15000 руб. , 35000 руб.
🚩 Есть ли штрафы для сотрудников в ОТП БАНК?
В 1 отзывах сотрудников ОТП БАНК говорится о штрафах
🚩 Есть ли текучка сотрудников в ОТП БАНК?
Да, в 1 отзывах упоминается текучка кадров
🚩 Есть ли стажировка в ОТП БАНК?
🔑 Есть ли официальное трудойстройство в ОТП БАНК?
Статистика по отзывам сотрудников Полностью официальное: 2
⚠️ Были ли найдены нарушения Государственной Инспекцией Труда при проверках ОТП БАНК?
Да, в базе имеются сведения о 2 проверках Государственной Инспекцией Труда компании ОТП БАНК с выявленными нарушениями условий труда
🔴 Были ли судебные иски сотрудников против ОТП БАНК?
Да, в базе имеются сведения о 1 судебных исках сотрудников против ОТП БАНК о нарушении трудового законодательства. Решения в пользу сотрудников