ОООТ "Брянскзапчасть": Не тратьте время на эту компанию
Согласна с предыдущим комментарием, не стоит тратить время на вшивых людей! Оставила отклик на h.h, вскоре перезвонили и сказали, что требуется человек срочно, т. к. сегодня последний рабочий день другого сотрудника. Я успела приехать до окончания рабочего дня, со мной провели собеседование аж 3 человека, это была пятница. Мне сказали: приезжайте завтра на пробный день, ознакомиться, ок. Далее я приезжаю ещё и в воскресенье. Наступает понедельник, ни ответа ни привета, звоню сама, девушка, услышав меня, кидает трубку, видимо пошла уточнять, что ей ответить мне, растерялась, так сказать, перезванивает и говорит, мол, связь прервалась, смешно… хотя я следом стала набирать, намеренно не брала. Перезванивает немного позднее и сообщает, что у них якобы конкурсная основа и пока не готовы дать ответа. Вопрос: а на кой человек ездил, тратил время и деньги 3 дня, когда уже всё подробно рассказали, чтобы их развлекать? Да к тому же там ещё ужасно и холодно, ходить нужно в блузке, абсолютно несерьёзный подход и компания, обходите стороной. Предыдущий сотрудник проработал там недолго и ещё много сменилось, сделайте вывод сами. Хрень продают и сами такими являются, а ещё говорят звонИт — деревня там одна. Ещё раз — не тратьте время!
-
✓ ПреимуществаДружный, доброжелательный коллектив Далее →✗ НедостаткиКак я через 3 дня осталась без работы. Очень давно я работала в компании Брянскзапчасть маркетологом. В наши дни оказалась в поиске работы, и у меня уже были предложения от других федеральных компаний. Но вот мне сообщили, что очень требуется сотрудник в некогда знакомую мне организацию. Я набрала коммерческого директора, и он сказал — приходи! Через 5 минут мне уже звонили из отдела кадров. Днем позже… В среду я пришла на собеседование с руководителем отдела маркетинга. Собеседование прошла, и мне предложили 2−3 дня стажировки. Я сразу сказала о том, что мне нужно определиться на этой неделе из-за ожидания моего ответа в другой компании. На следующий день я пришла уже на стажировку, о которой договорились. Стажировалась с 9:00 до 18:00. Рабочего места как такового не оказалось, компьютер был в ремонте. Жесткий диск руководителя отдела маркетинга также оказался поврежденным, его пытались восстановить. Мне дали ноутбук для тендеров. Погружение в стандарты бренда провести не было возможности, поэтому я сразу начала выполнять рабочие задачи (успешно). В пятницу было принято решение, какой конкретно бренд я буду вести. Генеральный директор присутствовал, когда принималось данное решение, и возражений... Далее →
-
Не тратьте время! Не поверила отзывам, а зря! Сначала всё очень пристойно: видео созвоны ежедневно с утра с РОПом СМ М.Л., изучение материалов по строительству корпусных домов, задания и отчёты в группу (причём, не просто тесты, а фото конспектов). Кстати, никто наши задания и расчёты не проверял. Набирают параллельно несколько групп, обучение самостоятельное полностью, для руководства компании лишних телодвижений со стажёрами нет! Благополучно проучившись 5 дней, подключились на 6-й день обучения (практика должна быть оплачена за 10 дней — пройти нужно полностью). И именно в этот день мы узнали, для чего была вся эта потеря времени: нам дали базу для реанимирования старых клиентов. Необходимо было сделать 60−80 дозвонов. И это всё, для чего всё красиво рассказывалось! Я и остатки группы всё-таки приступили к прозвонам (15.05.2026 г). Однако, с понедельника (18.05.2026 г) до сегодняшнего дня (20.05.2026 г) от руководства в чате нет ни одного сообщения о продлении практики. Опускаю те моменты, когда на созвонах М.Л. нервничала и не могла ответить на наши простейшие вопросы о дальнейшей работе —... Далее →💬1 комментарий