ИП Колпаков Андрей Евгеньевич: Ненадежные выплаты и плохие условия труда.
Пишу этот отзыв с одной целью — предостеречь других от повторения ситуации со мной. Работника ищет ИП К., он же Элекон онлайн (бассейны, сауны). При трудоустройстве сервисным инженером мне непосредственно сам директор К.А. обещал 130 000, фактически же, проработав там больше месяца, понял, что больше 100−110 (за которыми ой как ещё побегать нужно в летнее время) не получу, летнее время с мая по сентябрь. В остальное время 90−95 не больше. 1. В чём заключается работа — ты обслуживаешь бассейны, чинишь, ремонтируешь, меняешь песок в фильтрах, очень много ездишь на машине. 2. Оплата труда сдельная (но есть маленький оклад). 3. Инструмент не предоставляют, твой не чинят. Чеки на расходники крайне неохотно принимаются (как-то один чек директор 4 раза смотрел, и я видел, что он не хочет его принимать, а там тряпки, батарейки и налобный фонарь, чек на 2500). 4. Бензин компенсируют (за месяц по городу и области накотал примерно 3000 км и сжёг 250 литров бензина, это [censored]). 5. 80% времени — это настройка и калибровка станций дозации бассейнов, а также как поломой шваброй чистишь чаши. Сервис, читай, работа с минимальной оплатой 1500 — 2000 руб за выезд. В день примерно 1−2 заявки, чаще 1, которая (как у меня последняя) может быть выезд в Челябинск в 7−30 и возвращение обратно в 23−00. Жесть, да? Такое примерно раз в неделю или чаще. Монтаж или ремонт, или песок хорошо оплачивается (я не получал, так как кинули, люди говорили, что хорошо), но это 10−15% времени всего. 6. Клиенты в основном очень состоятельные, от того придирчивые. Так же фирма практикует не выплату сдельной, ссылаясь на то, что ты ничего там не сделал (заказчик в переписке может сказать, что проблема не решена), то есть ты, например, 16 часов чистил станции, собирал трубопроводы, разбирался в поломках, но причину не нашёл, и, как следствие, этот выезд тебе не оплатят. Когда понял, что обещанного не получится заработать, написал заявление на увольнение, и, о чудо, прямым текстом мне ответили: или отрабатывай 2 недели (непонятно за какие деньги и по каким расценкам и вообще непонятно, получишь или нет), или, так как решил уйти, то вообще ничего не получишь. И просто кинули примерно на 70 000; там материалов было тысяч на 12 ещё. И я не один такой, ещё и парень, который работал до меня, С., тоже был кинут на зарплату. Он потерял тысяч 40. Плохо ли я работал? Вот пример — я поменял песок в 5 или 6 (один фильтр пришлось на себе вести в Серов и сломанный везти на себе обратно, а фильтр на 150 кг песка). Для этого нужен был водосос-пылесос, который мне пришлось купить самому, так как дали пылесос для сухой уборки и я бы его точно сломал. Дальше был объект, где било током от джакузи, в доме не было заземления. Я сделал контур и, чтобы закрыть объект, пришлось мне купить тестер заземления, угадайте, кто его купил? И таких мелочей было много за месяц. Ты, читающий этот отзыв, подумай хорошо, соглашаясь на работу в ИП К. Там директор скупой и считает каждую копейку, экономя на всём подряд. Моя работа закончилась в тот момент, когда начал задавать вопросы, как рассчитывается сделка; К. начал съезжать с темы, переубеждая, что я не прав, и наслушался сплетен. Затем начал пугать, что если не станешь отрабатывать, то я ничего не заплачу. Сохранил все переписки, так что за слова могу обосновать. О каких сплетнях идёт речь, если сам слышал — я же работал в этот день, почему мне не оплатили)).
- 🔧 Отзывы о работе сервисным инженером в Екатеринбурге (4 отзыва) →
- 🏙️ Работа в Екатеринбурге (8821 отзыв) →
🔍 Похожие отзывы:
-
Пишу этот отзыв с одной целью — предостеречь других от повторения ситуации со мной. Работника ищет ИП Колпаков, он же Элекон онлайн, ищет через посредника, так как по правилам HH отзыв не получится оставить в этом случае. При трудоустройстве сервисным инженером мне непосредственно сам директор Колпаков А.Е. обещал 130 000, фактически же проработав там больше месяца, понял, что больше 100−110 (за которыми ой как ещё побегать нужно в летнее время) не получу, летнее время с мая по сентябрь. В остальное время 90−95 не больше. 1\. В чём заключается работа — ты обслуживаешь бассейны, чинишь, ремонтируешь, меняешь песок в фильтрах, очень много ездишь на машине. 2\. Оплата труда сдельная (но есть маленький оклад). Сделку считает сам Колпаков, на сделке у него сидят все. Расценки он никогда никому не показывает. И ты ещё обязан доказать, что ты это заработал. 3\. Инструмент не предоставляют, твой не чинят. Чеки на расходники крайне неохотно принимаются (как-то один чек Колпаков 4 раза смотрел и я видел, что он не хочет его принимать, а там тряпки, батарейки и налобный фонарь, чек на 2500). 4\. Бензин компенсируют (за месяц по городу и области накатал примерно 3000 км и сжёг 250 литров... Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботал в компании ПКФ КУБ и решил оставить своё мнение, так как не совсем согласен с тем, как некоторые подают в негативных отзывах. Складывается ощущение, что пишут с эмоциями, не разбираясь в причинах многих проблем.. Подробнее: https://nahjob.club/review/ekaterinburg-kub-serwis-1 Далее →✗ НедостаткиДа, идеальных компаний не бывает. Были рабочие моменты, где-то недоработки, где-то организационные косяки — но это есть абсолютно везде. В целом ничего критичного или ужасного, о чём здесь пишут, я за время работы не увидел. Коллектив в большинстве своём адекватный и рабочий. Многие сотрудники работают более пяти лет, атмосфера нормальная, без постоянных конфликтов и «выживания». Процессы со временем реально становились лучше: что-то автоматизировали, что-то упрощали, на ошибки реагировали и постепенно их исправляли. Вместе с тем, в компании несколько лет трудился очень странный системный администратор, в связи с чем я хочу прокомментировать претензии по ИТ и технике. Что касается негативного отзыва в отношении компании — его писал сисадмин, и тут важно добавить контекст. Когда он уходил на больничный, сеть в компании просто «падала» и работа останавливалась, при этом до него было не дозвониться. Плюс к этому, даже базовые задачи вроде замены картриджей сопровождались странными моментами — за такую работу он регулярно «выпрашивал» кофе у сотрудников. Да и вообще, честно говоря, получить адекватный ответ на, казалось бы, банальный вопрос от него не получалось. Все время он уходил в дебри программирования и специфического компьютерного языка, не подвластного простым пользователям, лишь бы запутать собеседника, чтобы он в конце концов в ужасе убежал бы из кабинета сисадмина,... Далее →💬15 комментариев

