Континенталь/ Kontinent-al.com: Очень необычный опыт
Это сетевой маркетинг, Тяньши/Tiens. Связываются в WhatsApp, видимо, на hh.ru их забанили. Конкретно со мной связались по этому номеру:
+7 933 232−86-94.
Приглашают сразу же на очное собеседование. Если вас интересует данная тема, то, конечно, идите. Если ищете что-либо в своей сфере (в моем случае HR), лучше не ведитесь на это. Всем удачи!
.- 🧑💼 Отзывы о собеседованиях
- 👉 Работа в КОНТИНЕНТАЛЬ/ KONTINENT AL.COM в Москве (2 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в КОНТИНЕНТАЛЬ/ KONTINENT AL.COM hr-менеджером? →
- 👉Собеседования: отзывы о работе в Москве (1128 отзывов) →
- 👨💼 Отзывы о работе hr-менеджером в Москве (2 отзыва) →
- 🫒 Работа в Москве (74849 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиЭто сетевой маркетинг! Связываются в вотс, представляясь как компания Континенталь/Kontinental.com — это якобы их сайт. Пытаются назначить сразу же очную встречу. На самом деле — сетевой маркетинг, Тяньши/Tiens. Если вам такое интересно, то, конечно же, попробуйте. Если вам интересно развиваться в своей сфере (в моем случае HR), это пустая трата времени. Всем удачи! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет и быть не может. Далее →✗ НедостаткиГадюшник. Нормальному человеку делать тут нечего, кроме недоумения от происходящего, задолбаться от включения/выключения трекера, самодурства собственника — ничего вы не получите. Вероятно и денег. Читайте внимательно отзывы на площадках. Тот случай, когда негативные отзывы о конторе — объективны, и их много. Не важно сколько вы натрекаете времени. Договор СМЗ не к чему шарагу не обязывает, и собственник понимает, что никто в здравом уме за 40- 60 тыс судится с ним 2−3 года не будет. Читайте внимательно договоры. Внутри нормальная практика считается придумать причины что бы при уходе или увольнении человека выплатить не всё или же вообще оставить без денег. Особенно смешно при трудоустройстве NDA на 9 страниц. Признак паранойи собственника, который во всем видит обман, так как сам живет по принципу — не нае.. не проживешь. Отзывы положительные пишут HRши что бы держать выше 4 звезд рейтинг на площадках, создавая иллюзию хорошей и современной компании. Если бы не писали — был бы он на уровне единицы, причем справедливо. Потому что объективно- негативного в компании много, текучка большая, колхозные процессы и инструменты, и далеко не все кто ушел пишут отзывы, что к слову очень жаль, случаев абсурда и кидалова — тьма. Не верите? Посмотрите положительные отзывы и подумайте —... Далее →

