МЕЛИУС: Добрый день, уважаемые читатели моего отзыва. Здесь я расскажу об опыте работы в компании Melius

Научили юриспруденции и проверять отзывы и репутацию компании

Добрый день, уважаемые читатели моего отзыва. Здесь я расскажу об опыте работы в компании Melius, обратите внимание, это мой личный опыт! Возможно, вам повезёт больше.

В компании М.К., К.Ч. и собственник П.С. знают, что я напишу отзыв, я об этом говорила и писала.

В январе 2023 я получила оффер от компании, долго думала, так как отзывов не было, и я это сейчас исправлю, хотя я смотрела и новые негативные

отзывы появились.

Взяли меня на удалёнку, другие варианты я не рассматривала.

За время работы у меня сменилось три руководителя, и с двумя мы работали, никаких претензий и проблем не было.

Сначала компанию покинула моя первая начальница, далее расстались с моей коллегой, и мой новый руководитель М.К. попросил меня помочь с вакансиями и обещал взять второго менеджера по персоналу, согласно штатному расписанию, так как было много вакансий и, к сожалению, текучка кадров.

За год я закрыла самостоятельно 23 уникальные вакансии в компании. Коллегу мне не взяли, зарплату не повысили.

По состоянию здоровья врач дал рекомендации по смене климата и ежедневному плаванию и лечению.

В ноябре 2023 я объяснила ситуацию руководителю, М.К., так как мне нужно было пару месяцев на восстановление, при этом я работала на полную. М.К. отпустил и даже не уточнил, куда я еду. С конца ноября по февраль я продолжала активно работать и приводить здоровье в порядок, в свободное от работы время.

м.к. выписал мне годовую 100% премию, поздравлял меня со всеми праздниками, никаких нареканий, замечаний не было.

В середине февраля принимает на работу К.Ч. С первого дня работы начались проблемы: К.Ч. не нравилось, что я подбираю персонал точечно. Называть её Е было запрещено, она всё время повышала голос, требовала «нагнать толпу», мои доводы, что с учётом специфики бизнеса тут толпа не нагоняется, что это точечный подбор с хантингом, она не желала слушать и переходила на личные оскорбления, говорила абсолютно неприемлемые вещи в отношении меня, понуждала к увольнению.

Вызвала срочно в офис, хотя до этого год меня туда никто не вызывал. Я прекрасно понимала, что К.Ч. хочет меня уволить, я предлагала диалог и всячески проявляла гибкость, но её грубость пересилила, и я сказала, что не позволю со мной так общаться.

После этого меня отключили от всех рабочих инструментов за почти три недели до увольнения, а К.Ч. заставила за один день создать проект по подбору и адаптации персонала. Конечно, это нереальный срок, на это требуется время, но я всё сделала за 12 часов и отправила ей, наверное, он ей пригодится в работе, но это не точно.

Я связалась с М.К., понимала, к чему идёт, объясняла ситуацию. М.К. меня успокоил и сказал, что со всем разберётся и мы всё решим достойно. На следующий день он мне сказал, что взял К.Ч. на работу, пусть она и разбирается!

И она разобралась — противозаконно уволив меня в один день.

И это несмотря на наше доброе общение с М.К. и руководителями других отделов, за то, что я работала за двоих. Если бы я знала, то всегда бы общалась с диктофоном, так как М.К. не держит слово, более того, он перестал отвечать на сообщения и звонки. Далее я обратилась к П.С. напрямую, он тоже всё читал, но не отвечал. За всё время работы никаких нареканий, только положительная обратная связь и премия, которую выписал М.К. примерно за 10 дней до прихода К. Ч. Уволив меня, она поставила под вопрос и компетенции М.К.

Я предлагала несколько раз разойтись по-человечески, выплатив мне всего три оклада, пока я ищу новую работу. В один день меня уволили, за 4

минуты до конца рабочего дня, я даже не успела дочитать об увольнении.

В один день я осталась без средств, морально на меня продолжала давить К.Ч., угрожала и требовала забрать трудовую, до этого она не отправляла почтой, без моего согласия!

Это сюрреализм, подумаете вы, я бы тоже так подумала, ещё К.Ч. сказала, что отправила мою трудовую почтой, хотя это противозаконно, и, кстати, моя трудовая книжка до сих пор в офисе, трудовой инспекции это понравится.

Далее я, как и обещала, наняла юриста. Мы отправили досудебное письмо, получили от К.Ч. отказ, мы пошли в суд, как я и обещала.

К сожалению, в суде первой инстанции на Таганке нам отказали, но благодаря К.Ч. повесткой вызвали М.К.! Он же её нанял, чтобы она решала вопросы кадровые.

Про поведение К.Ч. и юриста в суде я промолчу, но хамства поубавилось, и было видно, как их с юристом трясло. М.К. приехал, я его даже не узнала, настолько он изменился внешне, его колотило и трясло, когда он давал ответы в суде, он прямо вцепился в трибуну. Я напрямую, глядя в глаза ему, спросила: вы отпускали меня? И он, конечно же, сказал нет. Это очередной «удар», ведь отпускал, премию выписывал, в Битриксе и Хантфлоу видел, как я работаю, я получала благодарности от коллег, у меня есть аудиозаписи, где коллеги расстроены, так как подбор персонала просто остановился, а когда я работала все привыкли к моей оперативности.

После Таганского суда, я и не планировала сдавать назад, мы пошли в апелляцию. И тут внимание! Прокурор по Таганскому району принимает мою сторону и требует удовлетворить мой иск и направляет его в апелляцию.

В Мосгорсуде прокуратура Москвы отказывает мне в удовлетворении иска, да-да, несмотря на прокуратуру по округу.

Юрист из компании уже уволилась, К.Ч. возможно уволили, на моём месте, как мне сказали коллеги, поработали уже 5 менеджеров по персоналу.

Сегодня на суд пришел очень бледный М.К. с юристом, видимо из аутсорсинга.

Почему так нервничает М.К. из-за трудового спора, не ясно, очень сильно волнуется, думала в обморок упадёт.

Как я, когда меня уволили.

Но я пойду дальше, [censored] рано, впереди кассация, если что и Верховный Суд! С людьми так нельзя, надо всегда оставаться профессионалом и человеком.

Я знаю, как много я работала на компанию, как её хвалила и продвигала бренд, верила в то, что делаю. Я очень люблю свою работу и людей, именно поэтому я наняла юриста. Если бы за мной были какие-то ошибки, неужели я бы пошла в суд, тратя деньги?

м., П., я всё упомянула?

Забыла сказать, что на работу категорично не берут сотрудников государственных органов, а на собеседовании М.К. и другой руководитель спрашивали про политическую позицию. Если вы любите Родину, то их от такого ответа начнет триггерить, хотя и работают они в России.

Много букв, я знаю, но я прошу вас, коллеги, почитайте о моём опыте, возможно, он вам поможет принять решение, ехать ли вообще на собеседование.

А если вы уже столкнулись с подобной ситуацией, не переживайте, отстаивайте свои права и границы.

Все по кругу возвращается кратно, каждого Иуду настигнет его Карма.