Галерея Детской Одежды: Систематические нарушения трудового законодательства и невыплаты зарплаты

Рыба гниёт с головы

Хочу предупредить тех, кто планирует работать у ИП Большаковой к.и.

в компании систематически и грубо нарушают трудовое законодательство:

Задерживают заработную плату, необоснованно ссылаясь на то, что сотрудники якобы «мало торгуют».

При увольнении отказываются выплачивать компенсацию за неиспользованный отпуск, аргументируя это неотработанными полугодами (что является абсолютным нарушением закона).

При расчёте премии не выплачиваются в полном объёме — заработанные бонусные части при увольнении просто аннулируются или урезаются руководством без объяснения причин.

Все расчёты производят с грубыми ошибками, квалифицированного бухгалтера в компании нет, документы не выдаются сотрудникам вовремя, а на официальные письменные запросы руководство умышленно не отвечает.

Отношение к персоналу со стороны директора — унизительное. Людей заставляют бесконечно звонить клиентам по 100 раз в день и навязывать товар, хотя эти обязанности даже не прописаны в должностной инструкции.

Заставляют обзванивать базу и утверждать, будто поступила «новая коллекция», хотя в текущем году ни один магазин её вообще не заказывал.

Это прямой обман покупателей, и сотрудников принуждают в нём участвовать под угрозой санкций.

Обещанные перерывы по 40 минут полностью игнорируются.

Директор заявляет, что он «ест за 7 минут, и все должны работать так же».

В туалет невозможно выйти в течение дня, так как штаты максимально сократили и люди работают на точках по одному.

Приходится терпеть, что напрямую подрывает физическое здоровье сотрудников.

Маркировка товара — отдельный кошмар: каждую неделю ценники и коды переклеивают, за малейшие нестыковки ругают, заставляя перебирать вручную по 10 тысяч позиций в месяц.

При этом сидеть на рабочем месте строго запрещено — ты обязан одновременно принимать товар, разбирать его, осуществлять входящий трафик, а также выполнять обязанности уборщицы и мыть полы.

На складе за каждым шагом следят по камерам видеонаблюдения — директор может лично позвонить с агрессивным вопросом «где ты?», даже если в эту минуту ты ищешь товар на полке для реального клиента.

Увеличивать штат для адекватного распределения нагрузки руководство категорически отказывается.

Все хозяйственные нужды обеспечиваются исключительно за свой счёт: влажные салфетки,

и канцелярия покупаются сотрудниками на личные деньги.

Никакого обучения новичков нет. Только то, что рассказывает администратор.

Помимо основных обязанностей, сотрудников принуждают бесплатно вести социальные сети (Instagram, Max, Telegram), снимать видеоролики и бесконечно фотографировать образы.

Всё это требуют делать ежедневно в течение рабочего дня, не выделяя на это ни дополнительного времени, ни ресурсов.

Внешне директор транслирует фальшивую улыбчивость, но на самом деле относится к людям как к низшему сорту.

Постоянные придирки, игнорирование законных просьб и регулярное невыполнение взятых на себя финансовых обязательств — это норма для данной компании.

Будьте предельно внимательны, если решите связаться с этим работодателем — тщательно проверяйте свои расчёты.