ВЕЛЕССТРОЙ: "Отличный опыт"

1. Официальное трудоустройство.

Проживание в городке, питание.

2. Есть своя поликлиника, медосмотр можно там пройти.

Проживание в городке, комнаты на троих. Тесно. Работаем в разное время, очень некомфортно отдыхать.

Я работаю в столовой по 12 часов, без выходных. Если нужно отдохнуть, бери за свой счёт.

Коллектив постоянно меняется, выдержать тяжело «стариков». Бабовщина. Работать больше двух месяцев надо запретить. Люди от усталости становятся злыми и срываются на других. Конфликты и ссоры. Постоянное движение персонала. Ставят на работу не по профилю и без согласия. Если отказываешься, морально давят всем коллективом. Каждый следит друг за другом и докладывает начальнику.

Если вахту не доработать, то поедешь домой за свой счёт, и не важно, что со здоровьем проблемы начинаются от дикой нагрузки.

Уважения ноль в коллективе. Если не прислуживаешь, ты оппозиция. Давят морально.

Питание совсем невкусное. Есть повара и есть кухонные работники, которые готовят. От этого и невкусно. Ставят всех подряд, лишь бы дыры закрыть. Мужчины вечно голодные, ходят в магазин и покупают втридорога.

Зарплату задерживают на неделю. Первую ЗП получишь через 1.5 месяца, это чтобы не было неожиданностью.

Штрафы могут быть за одежду не по форме, при том, что на складе нет редких размеров одежды.

Очень много трудовых мигрантов. Многие из них филонят. Тебе приходится работать за них либо ругаться с ними.

Все кучкуются по национальностям.

Сотрудники откровенно ищут другие места работы, где легче и дороже. И они есть. Разговоры о том, куда уйти..