Ароматный мир: Красивую компанию превратили в помойку для бомжей

Белая з/п. Самая высокая часовая ставка на рынке.

Попала в компанию случайно и «на время». Попался замечательный коллектив с превосходным руководителем. И так три года… Почему ушла? — компания превращается в помойку, всё ускоряя темпы. Мой коллектив, ровно как и я, терпеть это не стали. Руководитель тоже ушла.

Рыба с головы гниёт. Поменяли и убрали даже высшее руководство, таких как гендиректора, управы, дивизионные директора. Поставили новых «с улицы». Собственно, что может знать о работе алкогольной компании человек, продававший сим-карты? — ничего! Всё превратилось в кошмар — выходных нет, графика нет, работать не дают, т. к. видимо разные фотоотчёты важнее магазинов, покупателей, выручки. Инвент всегда за счёт сотрудников! Заболел — пиши на увольнение. Выходной хочешь — пиши на увольнение. Сотрудников у тебя нет? — в чём проблема, ИЩИ САМ. Холодильник сломался? — нет денег на мастера, чини сам! Продукты портятся — твои проблемы! Плати! Спишь? Да ты что, у тебя же там охранка сработала. Езжай! Не хочешь? Пиши на увольнение. Ты в отпуске? — ого, тебе повезло. Но прости, хватит отдыхать, у тебя сотрудники уволились по болезни, срочно на работу! Ты в другой стране? Да кого волнует. Через час не будешь на месте — пиши на увольнение! И нам пофиг, что ты работал 70 дней без выходных, есть лимит по часам, надо срочно убрать лишнее из графика!

Вот как-то так… Не жалею, что ушла! И плевать на их белую высокую з/п! Её всё равно не увидишь после всех затрат и вычетов! А, да… Ручки, бумагу и прочие расходники за ваш счёт, т. к. Комус заказывается раз в три месяца и приезжает там пару рулонов туалетной бумаги и, дай бог, пару шариковых ручек. Вот такое обеспечение магазинов…