ОМА: Не рекомендую

21.08.2025 МинскАдрес: Минский район, Щомыслицкий сельсовет, 107
Преимущества:

Достойный офис.

В некоторых отделах отличные коллективы (но не везде).

Недостатки:

В новый год со сцены директор говорит, как всё прекрасно и какие успехи у компании, как она растёт.

А через месяц урезает всем зарплату (мне предлагали урезать на 600 рублей).

Компания застряла в бюрократии, всё как в 90-х годах! Куча согласований, куча лишних телодвижений!

Учредитель (Фамилия на Д.) может ходить по офисам, когда хочет, и докапываться до сотрудников со своими гениальными идеями и требованиями — в обход руководства компании, в обход других задач, в обход ТК РБ. Может просто обматерить сотрудников, и все считают это нормой.

Амбиции у ОМА велики, но бюджет на все их хотелки никто не согласовывает!

Был даже случай, когда мне в лицо руководитель говорил, что я заплачу со своего кармана за то, что я отдал в работу задачу, которую он же сам и придумал.

Если говорить не про офис — было много случаев, когда они нанимали мерчендайзеров, и спустя месяц не платили, либо платили не столько, сколько обещали.

Кстати — на собеседовании у вас обязательно спросят, пишете ли отзывы о компаниях или нет.

Текучка бешеная, постоянные опросы внутри компании об удовлетворённости работой.

Исходя из последних опросов, всё было очень плохо, но результаты не хотели публиковать (откуда я знаю — просто хорошо общался с теми, кто их проводил).

Так что с виду невероятная корпорация «ОМА» — на деле галера обыкновенная (даже в головном офисе).

.

Общая оценка

3

Оценка атмосферы в коллективе

5

Оценка руководства

1
📅 Стаж работы

1-3 года

📄 Оформление

Полностью официальное

⌛ Занятость

В офисе/предприятии

❓Существует ли система штрафов в ОМА? Какие бывают?

Да, материальные штрафы

❓Повышают ли зарплату в ОМА? С какой регулярностью?

Нет, скорее понижают!

❓Бывают ли переработки (например, на выходных)?

Никогда

❓Бывают ли задержки зарплаты

Ни разу не было задержек зарплаты

❓Условия испытательного срока

3 месяца

❓Есть ли обучение

Обучение есть только на бумаге, в реальности очень слабо с этим

❓Есть ли дресс-код

Нету

❓Есть ли корпоративный отдых

Есть

❓Бывают ли ночные смены в ОМА?

Да, но не у офисных сотрудников

❓Какой график работы в ОМА?

5 дневка (офис)

💬 Комментарии (1) ↓

Поделиться:

👁️ 931057
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Комментарии (1)

Кто в ОМА работал, тот в цирке не смеется! Зарплаты смешные что в рознице, что в офисе (по крайней мере у исполнителей, продавцов, специалистов и тд). По топ менеджменту ничего не скажу. А так - только громкое имя, зарплата на большинство вакансий ниже рынка, поэтому денег вы тут точно не заработаете. А вот стресс и хроническую усталость - вполне.

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 20.02.2026 Минскводитель👍8
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    2
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    из преимуществ только некоторые коллеги. Далее →
    ✗ Недостатки
    отработала 3 года в отделе логистики специалистом по грузоперевозкам. обещали з.п. с премией 2100−2200, по итогу работаешь за голый оклад, п. в ответ на вопрос, почему такая низкая з.п., начальство говорит: а что, вам родители деньгами не помогают??? должны помогать! и это говорили людям, которым за 25 лет.. тарифы на грузоперевозки ниже рынка, водители, естественно, работать не хотят за копейки, а доставка клиенту уехать должна. ты идешь согласовывать ставку выше, тк нет выбора, начальница начинает торговаться за каждую копейку (без преувеличения! уже было стыдно водителям звонить и просить скинуть еще) и в итоге доставка уезжает за счет твоей премии. цитата: ищите водителей на наши тарифы. начальница — буквально тиран, которая может орать матом, унижать и угрожать лишением премии, штрафами и т.д. кстати, если с первого дня ты к ней не успел подлизаться и полебезить, ожидай к себе максимально предвзятое отношение, докапывание по любым мелочам, унижения… ведь для нее важно не то, какой ты специалист, а с каким рвением лижешь ей [censored] строит из себя мега начальника, а на деле ничего не может, «я никому ничего объяснять не должна!», хоть и говорит на каждом собрании «подходите, задавайте вопросы, если что-то не понятно». заместитель генерального вообще ничего не понимает... Далее →
  • 11.04.2026 МинскСпециалист по вводу данных👍7
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    2
    Руководство:
    1
    Отзыв о работе в компании ОМА (учёт и ввод данных Привольный) Первый год работы в компании оставил вполне нейтральное впечатление. Зарплата была небольшой, но обстановка оставалась спокойной и предсказуемой: всё шло размеренно, без лишнего давления. А дальше началась совсем другая история. На сотрудников постепенно стали навешивать тройные, а то и больше, объёмы работы — при том же уровне оплаты. При этом зарплаты руководства росли (по блату и знакомствам), а рядовым специалистам приходилось довольствоваться тем, что есть. Всё пространство компании пропитано кумовством и откровенным подхалимажем. Ценится только слепая исполнительность и готовность молча тянуть воз. Руководители — от секторов до начальников отделов — чувствуют себя абсолютно безнаказанно. Они легко выкатывают претензии даже тогда, когда человек честно выполняет в три раза больше положенного. Хабальство и колхоз. Придирки часто бывают нелепыми и оторванными от реальности. Специалисты хронически перегружены. Никому нет дела до рядового сотрудника: можешь закрыть пять норм за смену — всё равно останешься «недостаточно эффективным». Инициатива наказуема: если берёшься помочь, потом обязательно спросят, почему помог так мало. Атмосфера тяжёлая — сплетни, обсуждения за спиной, выживание из компании «неугодных» по личным мотивам. Всё это происходит за зарплату, которую язык... Далее →