КАСТА: Проблемы с собеседованием и тестовым заданием.

25.02.2026 • Москва

Открытая инф-ия на сайте налоговой —

ООО «КАСТА"

ОГРН:

1 107 746 238 995

Дата регистрации:

30.03.2010

Абсолютно не рекомендую их.

1) Собеседование в несколько этапов, а на последнем неожиданно дали «тестовое» задание, которое не обсуждалось ранее, когда рассказывали про этапы собеседования (по факту работа, которую не оплатили). Дали реальный (а не теоретический) текущий проект, огромный объём, минимум на 1 неделю. Который включал функционал разных специалистов, т.е. хотели, чтобы человек делал работу нескольких специалистов, а получал за одного.

2) При выполнении тестового (по факту, работы) — меняли условия выполнения задания, когда уже часть была сделана. И потом ещё прислали допчасть, которую ой забыли.

3) После выполнения тестового пропали. Хотя была договорённость, что в любом случае свяжутся и дадут пояснения подробные по каждому заданию при любом исходе. И никакой оценки (балла) не будет. В итоге пришлось им написать, а hr ответила, что балл такой-то (недостаточный). Hr, с которым договорённость была, что подробно в любом случае обсудят выполненные задания.

4) После того, как они втихую свалили. Она через время (может через месяц, не помню), когда уже необходимости не было в моём резюме, зачем-то заходила на сайт и просматривала его опять. А потом начали звонить всякие мошенники. Все контакты для собеседования были новыми, до собеседования с ними такие не звонили. Совпадение? Не знаю. Резюме закрытое, в свободном доступе не висит.

5) На собеседование было очень много личных вопросов. + странной показалась попытка меня убедить, что у меня нет определённых качеств, которые являются определяющими во мне, всё моё окружение на переизбыток их жалуется, включая рабочее окружение, а здесь пытались убедить, что якобы их нет. А потом, после того, как они свалили, стал понятен смысл этой психологической манипуляции. Просто бесплатная рабочая сила, которую надо замотивировать.

И да, всё зафиксировано..

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 9873
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 24.01.2025 • Москва • техник
    ✓ Преимущества
    Зарплата Далее →
    ✗ Недостатки
    Упаси вас Бог устроиться на работу в эту контору! Обходите как можно дальше. Не ведитесь на высокие зарплаты. Выплаты происходят с задержкой в месяц. Люди увольняются один за одним. На вопрос, где зарплата, ответ один: «Не нравится — увольняйтесь.» Расходников нет. Ген. директор п.е.в. абсолютно наплевать, выплачивается вовремя зарплата или нет. Работники пишут заявления в прокуратуру и трудовую инспекцию, только после этого выплачивают часть зарплаты. Далее →
  • 07.09.2026 • Москва • генеральный директор • 👍43
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 1
    Руководство:
    ⭐ 1
    ✓ Преимущества
    Нет и быть не может. Далее →
    ✗ Недостатки
    Гадюшник. Нормальному человеку делать тут нечего, кроме недоумения от происходящего, задолбаться от включения/выключения трекера, самодурства собственника — ничего вы не получите. Вероятно и денег. Читайте внимательно отзывы на площадках. Тот случай, когда негативные отзывы о конторе — объективны, и их много. Не важно сколько вы натрекаете времени. Договор СМЗ не к чему шарагу не обязывает, и собственник понимает, что никто в здравом уме за 40- 60 тыс судится с ним 2−3 года не будет. Читайте внимательно договоры. Внутри нормальная практика считается придумать причины что бы при уходе или увольнении человека выплатить не всё или же вообще оставить без денег. Особенно смешно при трудоустройстве NDA на 9 страниц. Признак паранойи собственника, который во всем видит обман, так как сам живет по принципу — не нае.. не проживешь. Отзывы положительные пишут HRши что бы держать выше 4 звезд рейтинг на площадках, создавая иллюзию хорошей и современной компании. Если бы не писали — был бы он на уровне единицы, причем справедливо. Потому что объективно- негативного в компании много, текучка большая, колхозные процессы и инструменты, и далеко не все кто ушел пишут отзывы, что к слову очень жаль, случаев абсурда и кидалова — тьма. Не верите? Посмотрите положительные отзывы и подумайте —... Далее →