ООО "Медика-Рус"("Вани Девайс"(Москва),"Медика"(Истра)): Жёсткий контроль, мизерные выплаты и плохие условия работы
Начальство не позволяет:
• общаться и заводить приятельские отношения в коллективе, даже не даст обсудить обычные текущие дела или новости (это можно только определённым лицам, все остальные должны молча работать).
• не рекомендовано пить алкоголь на корпоративе и идти танцевать без разрешения шефа.
• нельзя просить повышения з/п.
• вся работа под камерами, где лично шеф наблюдает за каждым действием и словами работника цитирует тебе, выговаривая какие-то его недовольства.
• переработки и работа в выходные платятся не по закону, а мизерно, либо не выплачиваются вовсе.
• довольно строгий дресс-код.
• интриги, сплетни, прав тот, кто первым нажаловался шефу.
• если мало работы (а такое часто бывает), своими делами не сможете заняться, будут подходить и спрашивать, что вы делаете, почему не изучаете оборудование из.
• всё отпрашивается, даже на полчаса за свой счёт, опоздания исключены и наказуемы.
• расти не дадут профессионально.
• за ошибки орёт шеф на сотрудников, оскорбляет и унижает!
• Внимательно читайте договор, там оклад небольшой, остальное на усмотрение руководства, чем часто манипулируют при увольнении сотрудника, никаких премий, дотаций и т.д..
- 👉 Работа в МЕДИКА РУСВАНИ ДЕВАЙСМОСКВА МЕДИКАИСТРА в Москве (1 отзыв) →
- 🫒 Работа в Москве (74538 отзывов) →
Комментарии (1)
-
Ого, какой интересный ресурс! Что касается ООО «Медика-Рус» (Истра) /"[В] Девайс» (Москва), то, соглашусь, это очень странная и пренеприятнейшая организация, в которой мне довелось не только работать главным бухгалтером, но где меня сделали участницей грязной комедии с выбиванием моего заявления на увольнение по собственному и нанесением телесных повреждений «хозяевами» — четой [В.] (Четаном и [Е.] которые, не стесняясь, с гордостью рассказывают всему коллективу историю своего успеха, как «да, мы идем по головам» 12. 09. 2016). После этого меня уволили во время нахождения на больничном. Именно в этот день (14. 11. 2016) было зарегистрировано ООО «Медика», возглавляемое женщиной, полное имя которой странным образом совпадает с именем тёщи [В.] Четана и матери [Е.] соответственно. Таким образом, законодательная выплата сотруднику в связи с реорганизаций/сокращением никоим образом не входила в планы этих господ, для чего и было применено выбивание из меня заявления. Надо сказать, что из «трех калек» этой «международной корпорации», как они себя презентуют, двое сотрудников с большим желанием участвуют в системе доносительства, подличания, лжесвидетельствования, и задержатся в этих организациях из 5 человек более других (всего... Далее →
-
✓ Преимуществаооо Качество Исполнения (Агентство Quality Performance) предоставляет удаленную работу, больше преимуществ нет. Далее →✗ НедостаткиРаботал на позиции «Контент-менеджер», зарплата полностью «черная», не соблюдают ТК РФ. Отвратительное и хамское отношение к сотрудникам. При копеечном окладе в 40 тыс рублей и полном рабочем дне с вас будут требовать делать абсолютно всё (даже то, что не входит в обязанности и не обсуждалось изначально), в том числе с переработками и в выходные дни! В компании постоянная текучка кадров, неадекватные требования со стороны руководства: к примеру, сделать до конца дня объём, который при 8-часовом рабочем дне можно осилить только за 3−4 дня. Любое возражение — угроза увольнением. Специалистов в компании для выполнения заявленных услуг нет — Seo продвижение, разработка сайтов, Контекстная реклама. Для выполнения всего этого они прибегают к услугам дешёвых фрилансеров на биржах, поэтому «качественное исполнение» там фигурирует только в названии. На деле обычные посредники с непрофессиональным подходом к работе. Далее →
Колючка
15.07.2026 08:27
Прекрасный отзыв, спасибо за подробное описание недостатков.
Вот только автор забыл добавить, что получая более чем приличную зарплату два раза в месяц просто просиживал штаны (юбки) 8 часов. Работы действительно немного было, но и с малым количеством обязанностей автор умудрялся делать кучу ошибок, не утруждая себя запомнить элементарные вещи.
Так о каких переработках идет речь, если вы сами пишите о том, что работы мало? Противоречие с вашей стороны. И вы сами перерабатывали? Вас заставляли это делать, каким образом? А в выходные работать вы хоть раз пришли?
По поводу заработной платы - автор, а вам хоть раз заплатили меньше? так почему вы себе позволяете домыслы выдавать за действительность? И разве у вас не было повышения заработной платы - за полгода на 20 000 рублей подняли? При этом отдачи от вас не было никакой, вы даже обучаться не хотели. Ежедневно ответственным сотрудникам приходилось объяснять вам задачи заново, которые вы накануне делали. И все равно ошибок не удавалось избежать.
Добавлю, что согласно аналитике (сайт НН), средняя заработная плата по вашей должности в Москве составляет 78 000 рублей. Причем работать за эту зарплату надо не поднимая головы. На самом деле с переработками, которые не платят. И на связи надо быть 24/7. У вас же зарплата была на 50% больше средней по Москве.
Все познается в сравнении.
Попробуйте найти компанию лучше, чем наша. Желаю вам успехов в поиске самого себя и идеального для вас работодателя.