ГК Медси: Проблемы с оборудованием, управлением и оплатой труда
Чистая клиника.
Близко к центру, есть возможность добраться как на авто, так и на метро. Подарки детям к Новому году. Хорошая загрузка записи в одном из КДЦ. Оплачиваемый больничный и отпуск. Скидка в кофейне на 1 этаже. Проф осмотр за счет фирмы. Кабинет -манипуляционная. Есть возможность совместительства.
Недостатки:Недостатков довольно много. Обветшавшие, жующие бумагу принтеры, постоянно виснущий и вылетающий Медиалог! Часто меняется кабинет.
Рассадку узнаешь по факту утром. Нет раздевалки, что, я считаю, недопустимым, это очень неудобно! Нет места, где хотя бы можно личные вещи оставить, нет пересменки между частями дня, ты приходишь и ждёшь, пока какая-нибудь дама переоденется, прежде чем ты начнешь приём.
Смены с 8−21, если полный день.
дмс отвратительный, франшиза 15% для сотрудников, как не стыдно. Глюки флэш-карт с токеном электронной подписи.
Совершенно глухое к просьбам сотрудников начальство и медсестры.
На просьбу принести расходники для манипуляций медсестры делают вид, что делают одолжение.
В кабинетах либо пьют канцелярию, либо не закупают, иногда скоб для степлера и то нет, свои покупал.
Постоянно делали мозги с какими-то ссылками на лекции, которые обязательно всем от мала до велика надо подключаться и смотреть, даже если толпа пациентов ожидает за дверью, причём даже не всегда по специальности.
Выдача больничных листов населению — вообще отдельная песня.
В филиале работает одна пренеприятнейшая Дикая Дама, которая будет складывать вас и всё отделение в три погибели, упаси Б-г допустить недочёт в оформлении документации ЭЛН или если позвонить ей уточнить детали не тем тоном.
Тут уже голову ей лечить надо.
Текучка достаточно выраженная, коммуникация между коллегами по другому профилю слабая, за исключением единичных случаев.
Многие даже не здороваются.
Зарплата — закон случайных чисел. Зависит и от загруженности, и от KPI (вам постоянно будут ласково о нём напоминать).
В целом, коллектив средний.
Совмещал, потом надоело это всё.
Есть места и получше, и такие, где не приходится из-за виснущей допотопной программы задерживаться допоздна, пока тебя ждут дома жена и дети.
Если вам дорого ваше время и вы знаете себе цену — тут вам делать нечего..
-
✓ ПреимуществаСовременное оборудование. Неплохой коллектив Далее →✗ НедостаткиЗаведующий отделением, обман с зарплатой. Обещали оклад 170 тысяч, на деле он оказался 50! Когда задала прямой вопрос заведующему, он долго отнекивался, потом признал, что первые три месяца получаешь голый оклад, который у них составляет 50 тысяч. Сам заведующий типичный микроменеджер, прискребывается к мелочам, но в серьезных ситуациях при наличии тяжелых пациентов моментально сбегает от ответственности. Что характерно, что за 5 лет существования филиала на Мичуринском — это уже их третий заведующий, что намекает на общую неадекватность руководства и неумение подбирать кадры. Далее →💬2 комментария
-
✓ ПреимуществаЧистая клиника, современный ремонт. Возможность для обследования пациента, наличие различных процедур и обследований в клинике Далее →✗ НедостаткиТут много писать не хочу, и так всё понятно. Работал в КДЦ Марьино, там плохо всё в плане руководства. Но самое главное, конечно, — это заработная плата. Врачу, работающему на 0.5 ставки, обещали одно, в итоге в месяц получал 60−70 тыс в Москве! Смешно, на такие деньги я это гойда! Нет карьерного роста, нет перспектив, нет индексации заработной платы. Врачи — текучка сумасшедшая, поэтому и ни о каком дружном коллективе говорить не стоит. Пациенты в основном все ДМС, которым очень нравится писать жалобы на врачей, врач с точки зрения руководства виноват изначально, какая бы ни была ситуация. Могут записаться на приём в 20:30 (рабочий день до 21:00), а прийти в 20:55… надо принять, а если он пришёл с ЛН на 15 день, то написать ВК… А ещё забавляли некоторые травматологи, которые работают на Красной Пресне. Без имён, но удивительно, когда лишь у избранных есть возможности — записывать на приём только под операцию и только платных пациентов. Ушёл и не жалел ни дня.. Далее →