Полилог: отзыв сотрудника
Задерживаются только люди, у которых это первое место работы и у кого нет сравнения.
В 2024 году нужно отмечать время прихода у секретарей.
Если не имеешь прямого контакта с руководством, то тебя могут не замечать, не повышать, не давать проекты, могут не здороваться.
Руководители направлений имеют привычку присваивать себе твои заслуги, идеи и решения (я/мы придумали). Но если ты ошибся, то ошибся ТЫ. Стиль руководства — обязан сделать при любых условиях и обстоятельствах, себя жалеть незачем. А хорошее отношение надо заслужить годами и временем. А если уходишь из компании, то ты враг номер один.
Руководитель HR только улыбается к месту и нет, ни в чем помочь не может и сразу сливает про всех инфу руководству. Сисадмина никогда нет на месте, сдать технику, получить или задать вопрос нереально — грубит и говорит, что это не его задача.
Плюшек нет, никаких. Очень любят проектную занятость как самозанятость. Не всех оформляют по ТК и снижают ЗП в первые месяцы работы.
Процессы не автоматизированы, очень многое приходится контролировать самому.
Полезный отзыв?
(1)
Работа в ПОЛИЛОГ в Москве (4 отзыва) →
Самозанятый: отзывы о работе в Москве (598 отзывов) →
Работа в Москве (71098 отзывов) →
К сожалению, эти отзывы я прочитала после собеседования. Все,что пишут тут -правда! Hr Евгегия рассылает всем подряд приглашения в чатах,о звонках речи нет. Вакансий от компании полно,но зарплата нигде не указана. В офисе все юные,средний возраст 20-25 лет,может и меньше. Вопросы задавали наиглупейшие,приведу пример: -"когда планируете рожать?" Или "сколько человек было в компании?" "На каком э...
Сотрудники HR нарушая тк без разрешения соискателя обращаются к его работодателям за рекомендациями. Будьте осторожны при взаимодействии с этой организацией. Особенно если вы хотите сменить работу, а ваш нынешней работодатель об этом не знает. HR об этом проинформирует вашего работодателя....
Отвратительное отношение к сотрудникам как к рабам. Низкая зп и отсутствие индексаций. Никаких премий, переработки. Если попросишь увеличить зп, сразу же откажут и увеличат нагрузку, чтобы доказать, что ты не достоин повышения. Многие должности у девушек руководителей - через очень близкое общение с руководством)) Вспоминаю время работы как кошмарный сон. Не уходила, потому что только начинала к...