Винлаб: Не устраивайтесь в Винлаб

Их просто море! Штрафы (которые, кстати, незаконны в РФ) огромные! И буквально за все: просрочка, кража, если товар разбил покупатель, если товар уже приехал битый! Все ложится на сотрудников магазина. Так же за одну з/п сотрудник совмещает несколько должностей. Он и продавец-кассир (работает за кассой и полностью отвечает за нее), и консультант (консультирует покупателей), и ладно, если только работать за кассой и консультировать. Помимо этого сотрудники выполняют обязанности и уборщика (сами моют полы в магазине после закрытия, а иногда и в рабочие часы, если кто-то что-то разбил, если кого-то (да простят меня те, кто читает этот отзыв, кушает) стошнило по пьяни, или если покупатель зашёл в магазин с собакой (а она навалила кучу или обмочилась) — все это тоже моет и убирает сотрудник. Мытьё дверей магазина (два раза в неделю) тоже на вас. Также мытьё всех стеллажей (а их огромное количество и они большие), бакалею, бутылки и прочие товары тоже протирает сам продавец. Так же продавец — это ещё и дворник, да, сотрудники сами убирают ступеньки в магазин, сами убирают территорию магазина, зимой колят лёд, сбивают сосульки с козырька, чистят снег. Осенью, весной и летом подметают листья, фантики и окурки. Так же сами меняют и тащат до помойки мешки из урн рядом. Грузчик — тоже обязанность продавца. Сами будете таскать огромные коробки и разбирать их. И напомню, не дай Бог, чего-то уроните или товар уже приедет битый или порванный! (А такое бывает) — отвечать вам рублем. Так же вы мерчендайзер, сами будете расставлять товар и менять планограммы. И имейте в виду, за такое количество обязанностей вам доплачивать не будут. Платят за одну должность. ЗП за это просто смешная, дай Бог 40 получать будете (если, конечно, вам удастся избежать штрафов), чтобы получить 70.000 — вам придётся буквально жить в магазине, забыть про семью, друзей, приходить домой чисто помыться и поспать. Не больничных, не отпусков тоже не должно быть. И опять-таки, 70.000, живя в магазине, вы получите только в том случае, если не будет штрафов. График работы (из-за того, что текучка бешеная и сотрудников не хватает) из 2/2 (то, что обещает компания) превращается в 3/2 (и это самое лучшее, если хотя бы штат в магазине более-менее полный), что с таким подходом к сотрудникам бывает крайне редко. 5/2, 6/1 — вот такой график будет у вас. И работать будете по 13−14 часов. Приходить нужно за 40 минут до открытия, а уходить будете как минимум через час после закрытия. Так как в смене чаще всего 2 (дай Бог, 3 человека). А магазин (помимо отправки отчётов и счёта кассы) после закрытия нужно перевести в порядок (вымыть полы, выбросить мусор, полки товаром забить и расставить ценники). Так же с выходных в любой момент могут сорвать! В свой магазин (если кто-то заболел) или в другой (где не хватает сотрудников). Отказы не всегда принимают (тут уж как повезет с главным), в большинстве своем те, кто выше админов, гнилые и злобные люди. Могут выписать штраф. Студентам и тем, кто просто хочет подработать, лучше вообще не устраиваться. Иначе их колледжа или института могут отчислить. На учебу не отпустят, так же как и те, кто подрабатывает, свою основную работу, могут больше не увидеть. Компании нужны рабы, и им плевать на то, что человек учится ещё или работает где-то в другом месте. Их цель сделать все, чтобы Винлаб стал единственным твоим источником дохода. Ещё отдельно скажу про время отдыха. По договору он у вас есть, прописан как час, так же типа можно отдыхать и 2 раза (по 30 минут), разбив час. Но на деле отдохнуть (так как сотрудников, как правило, не хватает, а работы лом) удаётся только 1 раз (за 13−14 часов), и, конечно же, не обещанный час, а самое большое 30 минут, могут и сдернуть с обеда раньше, если народу полно в магазине. Так же сидеть (кроме как на обеде и, извините, в туалете) нельзя. Все время на ногах и бегом. Ноги вам за такое спасибо точно не скажут. Кстати, обедать будете на складе среди пыльных коробок, обуви, верхней одежды, сумок и рюкзаков. Хорошо, если хотя бы микроволновка и чайник и холодильник будут. А они бывают не в каждом магазине. Так как чаще всего эти вещи покупают сами сотрудники (скинувшись со своих не высоких зарплат). Да и вообще все для «жизни в магазине» сотрудники покупают сами. Это и канцтовары для работы (хорошо, хоть чековую бумагу присылает офис), остальное покупаете сами или приносите из дома. Так же сами покупаете кофе, чай, сахар, воду, хлеб, чистящие средства, тряпки, швабры и ведра для уборки. И это шок! Компания гигантская, обороты миллионные, а даже такими мелочами не могут обеспечить своих сотрудников. И смешно, и грустно! Единственное, что может компания (помимо чековых лент) выдать форму — это синтетическая рубашка (качество никакое), да и размер может быть не ваш; бывает, что привозят маломерки или наоборот «туристические палатки» — вот и думай, как носить. А не носить нельзя, за отсутствие формы на рабочем месте — штраф. Ну и бейдж — пластмаска. Я хотела устроиться в эту компанию на подработку, основная и любимая работа с достойной зарплатой есть! Но, как говорится, деньги лишними никогда не бывают, да и удобно мне, Винлаб у меня недалеко от дома. Но, узнав условия, все желания отпали! С такой подработкой не то что денег не заработать, ещё и без основной работы останусь. Спасибо каналу на Ютубе (жизнь анонима). Советую посмотреть видео про собеседование в Винлаб всем желающим туда устроиться. Я посмотрела и не пожалела, это уберегло меня от потерянного времени и, возможно, от потери основной работы. Всем желаю найти достойную работу, подработку и не связывайтесь с такими компаниями, как Винлаб и прочее. Всем добра и хороших зарплат!