ВЭД Агент: Корпоративная культура мешает развитию

01.11.2025 Новосибирск
Преимущества:

Белая зп, опыт

Недостатки:

Проработав в компании более 2 лет, могу сказать, что здесь ты получишь классный опыт, но все твои амбиции, целеустремленность высосут до дна. Компания до тошноты пропагандирует свои цели, забывая о целях сотрудника. Руководители — несменяемые, не умеющие коммуницировать статуи. Многие из которых вообще непонятно, чем занимаются. Слишком много корпоративной культуры, которой прикрывают желание заплатить людям меньше, получив максимальную выгоду.

Передаю привет бывшим коллегам из отдела эйчара, которые массово решили написать отзывы здесь. Показательно, мне кажется.

💬 Комментарии (1) ↓

Поделиться:

👁️ 42963

 

Комментарии (1)

Благодарим Вас за то, что нашли время и возможность оставить отзыв о нашей компании и отметили плюсы: хороший коллектив, условия труда и возможность профессионального роста.
Для нашей компании очень важно, чтобы цели компании и цели сотрудника совпадали, это необходимо для нашего общего развития.
В компании действительно развита корпоративная культура и здесь тоже важно совпадение ценностей компании и ее сотрудников, что мы очень ценим. Все линейные руководители максимально открыты для конструктивного диалога. Индекс eNPS 62% по бенчмарку.
Вэд Агент предоставляет все возможности для повышения профессионального и финансового уровня. Практически у каждого сотрудника есть фиксированная часть заработной платы и есть возможность зарабатывать бонусы за выполнение и перевыполнение плановых показателей.
Привет коллегам из отдела персонала с удовольствием передали.

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 12.03.2026 Новосибирскспециалист👍3
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    2
    ✓ Преимущества
    перед другими компаниями преимуществ нет Далее →
    ✗ Недостатки
    Работала в бухгалтерии, в которой текучка постоянная. От работников, которые написали заявление, обязательно получают обратную связь по причине увольнения. Причины у всех одни:1. маленькая заработная плата (в описании вакансии итоговая сумма с квартальными и годовой премией. Кварталки перестали платить, годовой бонус — это удержанные из твоей ежемесячной зарплаты 10%, которые по итогам года, при условии выполнения плана по марже, должны индексироваться. Если план не выполнен, то от своих 10% ты получаешь 0,6%. Соответственно, сумма, указанная в описании вакансии, совершенно не соответствует действительности + удержания за ошибки и несоблюдение сроков подготовки документов клиентам.2.) постоянные переработки (неоплачиваемые), ты будешь приходить пораньше, уходить попозже. Работать в отпуске, работать на больничном, в общем, ты будешь работать всегда.3.) Главный бухгалтер, который выполняет работу контролера, но никак не руководителя, который старается организовать, автоматизировать и распределить нагрузку между сотрудниками. При любом косяке, виноват ты или нет — ты будешь виноват всегда, потому что у главного бухгалтера сразу обнуляется память, и она отказывается от своих слов и обещаний, ну собственно как и у остальных отделов, которые будут перекладывать ответственность за ситуацию друг на друга, и в итоге — ты козел отпущения.Резюмируя:... Далее →
  • 22.07.2025 Новосибирскспециалист
    Общая оценка:
    4
    Атмосфера:
    5
    Руководство:
    5
    ✓ Преимущества
    Я работаю в копании 2 года на должности специалиста по авиаперевозкам, пришел сразу после того, как закончил университет и получил диплом бакалавра. Данное место порекомендовал мне мой одногруппник, который проходил стажировку в ВЭД Агент. После нескольких собеседований и пробного дня я решил, что нужно выходить на работу. Почему я в компании уже такое количество времени? Есть несколько факторов: опыт и знания, которые можно получить в ходе рабочего процесса, возможности удаленной работы, молодой и поддерживающий коллектив, интересные кейсы, которые не дают «утонуть в операционке», сильно развитая корпоративная культура, оплата труда в белую и без задержек. Далее →
    ✗ Недостатки
    Если говорить честно, то в компании есть переработки и есть стресс, но это международная логистика. Если стараться распределять задачи прагматично, то этих факторов будет минимум Далее →