ГК Дамате: Обман с зарплатой и условиями труда
Всех приветствую дорогие вахтовики и не только.
Сегодня речь пойдёт о компании Дамате (цех по производству индейки) по адресу Пензенская область с. Нижний ломов.
С плюсов можно не начинать их тут нету читайте минусы.
Недостатки:Из минусов хочу отметить самое главное — это отношения начальства, в данном случае Мастера, к его работникам. Я работал (20 смен) и за это получил 71 000 рублей. Вернёмся к начальству цеха первичной и вторичной обработки (ночь). За эти 20 дней у нас было 4 мастера. Буду называть только имена: из адекватных мастеров это О. и И., остальные двое — это просто кошмар. Это А., очень громкий голос, ходит и орёт по цеху — не пойми на кого, не пойми за что, кидается мясом, ящиками, хорошо, что не ножами. После его выхода на смену уволилось порядком 5 человек сразу на следующий день из-за отношения. Я думаю, этим всё сказано. Вторая особа — 4×4 в ширину, вообще опухоль Д., женщина, незнающая пощады и сочувствия. Ставит тебя на новое место, когда ты отработал 2 смены, и говорит: «учись». Ты встаёшь на это место, твой напарник сразу уходит, так как у него смена закончилась, и ты должен стоять и что-то изображать. От тебя зависит линия, если ты тупишь, она встаёт. Потом мастер тебе кричит: «Я же (объясняла)», когда она вообще ничего не объяснила, а только сказала, куда тебе встать. Она отработала более 10 лет в Д. и выполняет план, но очень грубо. Людей не может расставить вообще никак, одного выдернет, другого поставит, потом опять заберёт, и, короче, так всю смену. Там не хватает, тут всё стоит — короче, кошмар. И при этом во всём виноваты сотрудники, которые работают очень медленно.
ЕСЛИ ВАМ НЕ ЖАЛКО СВОИХ нервов И НЕ ЖАЛЬ СВОЮ самооценку, пожалуйста, обращайтесь В Д.
Хотел поговорить по поводу ставки, обеда, автобуса и т.д.
В объявлении в моём случае была указана фиксированная ставка за смену 4015 рублей без удержаний и вычетов (кроме налога), бесплатный обед и бесплатный транспорт от общежития до места работы.
1. Фиксированная ставка.
В этом месте существует система КТУ. Первая неделя 0.9, получается уже 3613 рублей (25 294 за неделю) вместо фиксированной ставки, как указано в объявлении (28 105).
2. Бесплатный обед.
В этом месте из вашего обеда вычитают 20 рублей за 30 дней (600 рублей) — мелочь, но в объявлении не было этого указано.
3. Бесплатный транспорт.
Да, согласен, он есть и в одну, и в другую сторону, а ещё на заводе есть еженедельная санобработка, которая проходит каждый четверг. В этот день вас отпускают пораньше, обычно в 12 ночи или в 1, могут и в 2, и в 3, но суть не в этом. Суть в том, что вам ставят меньше часов, и самое прикольное, что вас ночью никто не повезёт в общагу. Вы или 5 часов ждёте автобус, или на такси едете за свой счёт. В моём случае это было 400 рублей. Кроме санобработки бывает, когда забой маленький сделали, и мяса нет, и вас тоже пораньше отпускают.
4. Вернёмся к КТУ.
Сразу говорю, в объявлении не было указано никакого КТУ (без вычетов и удержаний), но когда вы приезжаете, вам говорят, что КТУ есть.
Повторюсь, первая неделя у вас КТУ у всех новеньких будет стоять 0.9 (так как у вас маленькая скорость работы, можно сказать, стажировка). Со второй недели, каждый вторник приходят люди и замеряют вашу скорость работы, сдать нереально никаким образом. Линии постоянно стоят, что-то ломается, и никакой скорости вы не наберёте. По моему опыту скажу так: мне повезло, я сдал на КТУ 1.1 две недели подряд, но последние три смены мне посчитали меньше 0.7 и сказали, что больше ничего не выплатят. Прикол? Ещё какой! Обманщики-мошенники, всех надурят, всех облапошат.
Итог: за мои 20 смен я должен был получить 80 300, а в итоге получил 71 000 с учётом моего КТУ в 1.1 две недели подряд. Компания, через кого устраивался — Кедр и по-другому Алгоритм.
Если вам попалось объявление в нижний ломов Д., смело отвергайте его. Не рекомендую.
👉 Работа в ДАМАТЕ в Пензе (6 отзывов) →
- 👩💼 Работа для женщин: отзывы о работе в Пензе (56 отзывов) →
- 🗺️ Работа в Пензе (1229 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаПродукция по льготной цене Подарки детям Далее →✗ НедостаткиДиректору по персоналу научиться проявлять эмпатию к сотрудникам, задачи ставятся надменно, грубо и хамским тоном. Выбирать тон и манеры общения, принятые обществом. Уметь слушать, а самое главное — услышать о проблемах и постараться исправить их. Большую текучку сотрудников можно предотвратить грамотным руководством и управлением. Работать над удержанием, ротацией персонала. Компания плодит большое количество руководителей, там, где это не нужно. Тот же директор, получающий огромные деньги, целыми днями гоняет чаи. Толку никакого от него нет, одни невыполнимые требования. Сотрудники находятся в постоянном стрессе. Наймите лучше консультанта, у которого есть реальный опыт в управлении персоналом. Специалисты увольняются из-за руководителя, а не из-за компании. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет динамичных людей, только энертные кадры. Уважайте себя при выборе работы, не советую тут работать. Их цель превратить вас в рабов. Далее →✗ НедостаткиУволить Б.Т. не умеет себя вести в обществе, бросается на женщин, оскорбляет публично, унижает честь и достоинство. Данное поведение поощряется директором Д. и отделом кадров. Уважайте себя, выбирая место работы. Далее →💬1 комментарий