havilla: Обучение мнимое, фокус на сбор контактов.

Добрый день. Хотим прокомментировать ваш отзыв.
Мы понимаем ваше недовольство. Оно заключается в том, что вы не до конца понимаете, в чем заключается обучение компании.
Первый блок обучения состоит в том, чтобы научить вас контактировать с людьми. И рекомендация, относительно 300 контактов ваших личных - это как раз и есть та теплая база, про которую вы написали. Теплая база всегда является только базой вашего личного окружения. И эта рекомендация связана с первичными возможностями выйти на сделки.
Ценность компании заключается не в том, чтобы давать большое количество лидов, хотя и это у нас тоже присутствует - вы просто не дошли до следующего этапа. Ценность компании заключается в том, чтобы ввести вас в мир недвижимости, научить вас, как профессионала делать сделки и вести переговоры.
В нашей компании очень сильно развито наставничество.Со стажерами проходит постоянная работа: взаимодействие топ-менеджеров, руководителей отделов продаж - для того, чтобы выявить ваши существующие навыки, таланты, и развить то, что вам необходимо для достижения профессионального результата.
Мы делаем из людей экспертов по работе с недвижимостью.
Мы никогда не просим ваши контакты в нашу общую базу. Мы давали вам рекомендации о том, что эти люди могут быть первыми вашими клиентами.
Спасибо за обратную связь. Извиняемся, что мало уделили внимания. Но при этом хотим сказать, что наша система обучения построена таким образом, чтобы каждый человек получал ответы на те вопросы, которые у него возникают. Мы стараемся уделить время лично каждому.
Если вы готовы с нами обсудить этот вопрос- можете выйти с нами на связь. Мы открыты к диалогу.
Нам очень жаль, что ваш отзыв написан в негативном стиле и что вы считаете, что потратили неделю зря. Но при всем этом, хотим заметить, что обучение, которое вы получили, 100% принесло вам пользу и явилось основанием, чтобы понимать, как работать в недвижимости.

Интересно, правда ли это?
Кто проходил, ответьте, пожалуйста!

Спасибо за информацию. Мне тоже пришло приглашение, дал обратную связь и прислали приглашение на обучение. Без созвона, без личной онлайн встречи, буд то у меня, нет вопросов о принятии решения о работе у них. Что уже вызвало недоверие. А еще в видео этот Павловец В. В рассказывает что он верующих, назвал свою компанию в честь реки эдемского сада, на фото у него множество детей. Но как говориться: по делам их узнаете их. И на видео по взгляду, выражению лица видно, что ни какой он не верующий, а волк в овечьей шкуре: мошенник.