Подшипник.ру Центр: Плохая атмосфера и хамское отношение
Официальное трудоустройство
Недостатки:Работал в Самарском офисе, по началу казалось, что это та компания, в которой я хочу остаться надолго, но впечатления оказались обманчивы. Обещанной теплой базы я так и не увидел, сидел на холодном обзвоне. Продукция оригинальная, но ценник завышен относительно конкурентов. Есть доставка, но на авто сотрудников, если по городу, то и за свой счёт. Но самое главное — это коллектив, в частности, руководитель этого филиала. За весь период работы ничего кроме хамства, упрёков и претензий с его стороны я не услышал. Не ждите, что вас будут как-то поддерживать на периоде адаптации, а скорее наоборот, за каждую незначительную ошибку вас будут упрекать. Никогда не встречал такой душной и ядовитой атмосферы. Хочется забыть эту компанию как страшный сон. Жалею о потраченном времени и ни в коем случае не рекомендую идти в Самарский офис, лучше поискать что-то другое.
-
1. Руководство — Корпоративная культура и этика: Руководство (непосредственно [А.] начальник отдела снабжения) хамит сотрудникам, матерится, унижает и оскорбляет. Позволяет себе постоянно разговоры на повышенных тонах со всеми, кроме его начальства. — Руководство компании не держит своего слова, а именно: собственник компании [Р.] обещает заключить срочный Договор, потом кадровик предлагает сразу же преступить к работе пока договор «готовится». Якобы договор это формальность и все будет нормально, отработанные дни оплатят. После отработанных 4 дней, наконец, высылают уже подписанный с их стороны договор в неприемлемой редакции и явно сделанный в спешке. Просят к уже подписанному договору самостоятельно составить допник со своими правками. Получив этот допник, они отказываются его подписывать и оплачивать отработанные дни. После того как я прямо сказал им, что они кидают меня и я в праве оставить о них негативные отзывы. Они тут же начинают «переобуваться», пытаются связаться, чтобы якобы урегулировать конфликт. — Если приводишь в компанию поставщика услуг с выгодными условиями, будь готов к тому, что предоставив полезные контакты, ты моментально становишься лишним в этой цепочке. Твои достижения никто не оценит, просто с тобой попрощаются. — Начальник отдела снабжения... Далее →💬1 комментарий
-
Обходите стороной эту забегаловку Limoni Kids. Работал там с апреля по июль 2024 года. Грязь, руководство просто жулики. Работа сдельная, но так все безобразно организовано, что заработки были маленькие. Работал по шлифовке изделий детской мебели. При увольнении работникам не всем выплачивали, придумывали, что якобы работник что-то должен. В моем случае, когда я через несколько месяцев решил уйти с этой работы, мне вообще ничего не заплатили из того, что я заработал 74 000 рублей, сумма немаленькая. Зарплату выдавал начальник производств. Когда я сказал ему, что в этой шараге больше работать не буду, начальник производства сказал, что я якобы что-то должен. Многим, кто уходил, не доплачивали, причины придумывали. Когда я пришел через 2 недели за расчетом, начальник производства заявил мне, что я якобы украл элементы изделий мебели, которые я делал. Они даром никому не нужны, недоделанные элементы изделий. Вот такую причину придумал начальник, чтоб не платить. Стал меня, взрослого мужчину, пугать полицией, но если я напишу объяснительную, что я их своровал, то он мне заплатит и положил на стол две пятитысячные купюры. Я отказался, мне ни рубля из 74 000 рублей, заработанных более чем за месяц, не заплатили.... Далее →