КНИТ: Коллектив хороший, но работа нестабильна и неценится мнение
Коллектив
Недостатки:Единственный плюс данной организации — это коллектив. Но с текучкой он быстро меняется.
Заработная плата серая.
К сожалению, в организации проявляется неуважение к каждому сотруднику.
У вас не будет плавного ввода в должность, адаптационного периода и инструкций по вашим должностным обязанностям.
Вам придется самим выяснять информацию.
Если вы готовы зарыться в таблицах и каждый раз переделывать их из-за неправильного шрифта, слишком большого количества пробелов и т. д.
Изначально вам не покажут, как должно быть.
Вы выполните задачу, а потом окажется, что нужно было сделать по формату.
Формат изначально вам не скажут, какой.
Вы не будете ничего решать.
Всё застревает на согласовании у руководства.
Будьте готовы, что каждую неделю придётся всё менять.
Вам будут говорить одно, в документах будет прописано второе, а по факту — вообще третье.
Вы не сможете полноценно развиваться и развивать свой отдел.
К сожалению, творческий подход в работе уйдёт на второй план.
Очень жаль, что руководство не видит, что данная система не работает.
Здесь ценят только тех, кто готов со всем соглашаться и говорить на всё «да».
Забудьте про своё мнение, к вам не будут прислушиваться.
Для всех отделов вы будете грушей для битья.
Если что-то будет не так, то вы будете во всём виноваты.
Вам будет необходимо работать в 1c, Кис и многих других программах.
Описание вакансий не соответствует действительности.
Очень жаль, что здесь не ценят сотрудников и относятся потребительски.
Если сотрудник увольняется, то всем озвучивают, что это по семейным обстоятельствам.
На самом деле многие уходят, так как постоянно слышат, что они всё делают не так, их затюкивают и ни одного доброго слова не говорят.
Советую обходить данную организацию стороной.
-
✓ ПреимуществаСанкт-Петербург, Новочеркасская, проспект Шаумяна, 10к1 Далее →✗ НедостаткиОбратите внимание, очень часто ищут сотрудников на вакансию Бухгалтер (Ведение банка нескольких юридических лиц (расчетные рублевые и валютные счета): платежи, разнесение выписки банка, оформление документов валютного контроля; Сбор и предоставление документов по запросам банков; Ведение кассовых операций) уже длительное время, то есть всегда, текучка кадров. Далее →💬1 комментарий
-
После собеседования дают тестовое задание по сайту их компании (!), где нужно найти ошибки и дать рекомендации. Потом на втором собеседовании подробно выясняют, что у них не так с сайтом и как это исправить. Судя по тому, какие задают вопросы, сами в этом разбираются слабо. Если не хотите давать бесплатные консультации под видом собеседований, то крайне не советую! А вакансия висит второй месяц… Далее →

