Компания «ДЭФО»: Проблемы с оформлением и зарплатой
1) Заключение трудового договора гораздо позже, чем вы приступаете к работе. Эту практику применяют как в направлении «Доставка», так и в направлении «Склад».
Только через неделю работы вам дают что-то подписывать.
2) Оформление в серую, завуалированное оформление якобы по ТК РФ, но с окладом в 24000−25000, где остальная сумма фактически не прописывается. То есть, по вакансии вам обещают 60-70к, а в действительности могут заплатить «по настроению». Также ваш отпуск, больничный оплачивается конкретно с этой суммы. Не смешно ли?
Ваш непосредственный начальник будет всячески скрывать от вас контакты для связи с бухгалтерией при возникновении любого финансового вопроса между вами и организацией и будет подгонять вас, всячески оскорбляя с переходом на личности, работать усерднее, не парясь о своих законных выплатах. Тотальная шарага [censored]
3) Логистика [censored] в Доставке. Когда покатаетесь в Доставке в роли экспедитора/водителя, то поймёте всю боль логистики этой шараги.
4) Мебель хренового качества за конский прайс.
5) Твой непосредственный начальник, возомнивший себя умнее других, хотя по факту сам же не обладает даже базовым пониманием того, как управлять коллективом, выстраивать отношения со своими людьми и удерживать их в компании. Он скажет тебе, что он умеет думать, в отличие от тебя.
Нифига себе колкость, забился в угол и плачу. Никакой эмоциональный интеллект вам не поможет, чтобы сгладить углы — начальство попросту не знает, что такое здоровая атмосфера, компетенции, логика.
Бегите из этой шараги и не тратьте своё время. Есть нормальные организации, которые, как минимум, не оформляют под МРОТ в серую и с первого рабочего дня оформляют и дают ознакомиться со своим трудовым договором.
-
✓ ПреимуществаРаботаю менеджером по продажам несколько лет. Благодаря обучению которое было в прошлом году познакомилась с коллегами из других городов. Все очень общительные и интересные люди. Далее →✗ НедостаткиЗавышенная цена на корпусную мебель, цена росла в геометрической прогрессии. Задержка зарплаты по всей России, в компании очень большие проблемы с налоговыми органами. В салоны приходили и описывали оборудование, изъяли документы и опечатали помещение. То, что пишут про руководство, это чистой воды правда, хамы, орут матом, когда обращаешься за помощью, то никогда не помогут, а могут уволить за это. Самая агрессивная это директор Санкт-Петербурга. Она собирает списки людей, которых готова уволить по принципу не нравится, она даже не смотрит на профессиональные качества. Но, к сожалению, директор Санкт-Петербурга женщина неприкасаемая, ходят слухи, что она связана с собственником, вроде как она его любовница. Были дни, когда она в трусах прятала документы, когда были обыски, чтобы спасти своего голубка. Если хотите столкнуться с неадекватным руководством, то, конечно, приходите работать менеджером по продажам. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет вообще никаких плюсов Далее →✗ НедостаткиТут учишься терпеть, а не развиваться. Никакого роста можно не ждать. Смотришь на руководителей, и они вызывают отвращение. За хорошую работу орут матом, даже не пытаются мотивировать. Коллектив — это люди, которые давно выгорели и устали, но трусят уйти, так как руководство своим вечным негативом, орами и матами задавили инициативы и посеяли полную неуверенность в себе. Зарплата — это просто жалкие гроши, не заработать в этой компании. Мотивацию меняют быстрее, чем заходит и встает солнце. Короче, эту компанию я никогда не порекомендую как работу никому из своих друзей и знакомых. Короче, если работа ломает нас, то это не работа. Это абьюз с трудовым договором. Валить нужно!. Далее →