Компьютерная академия TOP: Отсутствие поддержки и плохие условия работы в компании

Исключительно сами дети и возможность получить опыт преподавания. На этом плюсы заканчиваются.

Хочу предостеречь преподавателей, которые рассматривают эту компанию (IT-академия/лагерь) для работы. Мой опыт сотрудничества показал изнанку их «успешного» бренда.

Оформление: С первого дня работы вам предложат сотрудничество через самозанятость, что снимает с компании любую ответственность за социальные гарантии.

Техническое состояние и условия: На филиале на «Пролетарской» и «Дыбенко» регулярные проблемы с оборудованием. Системного администратора на месте добиться практически нереально — техника не работает должным образом, а преподавателю приходится самостоятельно выкручиваться в экстремальных условиях, остается один на один со сломанной техникой перед группой учеников, и это никого не волнует.

Двойные стандарты и отсутствие защиты: Если у вас возникают сложные рабочие ситуации (например, в период работы в лагере, где менеджмент умудряется соединять в одну группу 7-летних детей и 13-летних подростков без предупреждения), руководство никогда не встанет на сторону преподавателя. Если возникает малейший спорный момент с родителями или детьми, менеджмент пугается, сливается и делает крайним педагога. Поддержки ноль.

Увольнение без объяснения причин: Весь год моя работа оценивалась высоко, мне повышали ставку за качество. Но стоило столкнуться с трудностями в лагере, как руководство мгновенно переобулось. Причину просто придумают из воздуха — например, сошлются на летний отток учеников (который произошёл из-за резкого повышения ими же цен). Самое смешное, что у других педагогов показатели отчислений точно такие же или хуже, но их не трогают.

Вывод: Компания не ищет сильных профессионалов со своими личными границами и мнением. Им нужны удобные исполнители, готовые терпеть бардак в организации и отсутствие базовой поддержки. Берегите свои нервы и репутацию.