СПБНИИВС ФМБА РОССИИ: Дай Бог здоровья К. и сил в борьбе за "правду".
Были, теперь о них только вспоминаем
Недостатки:Все мы знаем этого директора и помним, откуда он вылез. Дай Бог здоровья К. и сил в борьбе за «правду». Самое главное, чтобы про себя правду не забыл и спал по ночам от приступов совести, не мучаясь.
- 👉 Работа в СПБНИИВС ФМБА РОССИИ в Санкт-Петербурге (6 отзывов) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (36418 отзывов) →
Комментарии (4)
LOL2
25.10.2026 09:36
Уточнение маленькое - не айфон, сертификат взяли на айфон, так как айфон еще не завезли, так пожелал 0-0, его волю транслировала главная за развитие. Но сборы денежных средств с коллектива для малоимущей семьи - история достойная огласки, как минимум. Вроде же есть какие-то правила по стоимости подарков, коррупция и все такое.
Non name
24.10.2026 07:17
Жалкая компашка, как и все там, жалкие людишки, жалкие решения, жалкое все. Больше всего жалко человека с плохим зрением, и кстати там не только на айфон ему собирали со всего института, но и на роды.
LOL
14.10.2026 15:52
А на айфон то ему косолапый с носатой насобирали?
-
✓ ПреимуществаГосударственная компания Зарплату платят Некоторым очень много (тем кто барабан и слухонос) Далее →✗ НедостаткиГенеральный директор — недостатокв компании развита практика дробления закупок, превышен лимит закупок с единственным поставщикомПоощрается после увольнения сотрудников капаться в их почте и поливать грязьюОтдел подбора — недостаток, там работает главный слухонос) Далее →
-
Оставляю отзыв о процессе отбора. Вакансия на сайте выглядит привлекательно: описаны соцпакет, развозка и обучение. К сожалению, реальность оказалась далека от обещаний. Собеседование проводила девушка-рекрутер, которая на протяжении всей беседы не отрывалась от приема пищи. Вопросы задавались с набитым ртом, разобрать слова было практически невозможно. На уточняющие вопросы про условия работы и соцпакет получить внятные ответы не удалось — HR отшучивалась и делала акцент на том, что компания «семейная», хотя позиционируется как государственная структура. Все технические вопросы по вакансии были перенаправлены к руководителю, но знакомства с ним так и не случилось. На мой вопрос о зарплате полученный ответ заставил меня вообще усомниться в профессионализме HR-а, невнятные буквы и рассказ о том, что зарплату платят через ДМС и поэтому в договоре у вас будет сумма меньше, обескуражили, как и фраза «когда устроитесь, тогда сами всё поймёте». После собеседования обратная связь отсутствовала месяц. На звонки и сообщения никто не отвечал. Спустя 30 дней раздался звонок с предложением, но за это время желание продолжать общение полностью пропало. Создаётся впечатление, что вакансия открыта постоянно — вероятно, из-за такого подхода к подбору персонала и отношения к кандидатам.. Далее →
Сотрудник
13.11.2026 07:26
Да, уж... В каждом большом коллективе есть своя «редкая птица», чья карьера — готовое пособие по выживанию. Казалось бы, после громких слов в адрес бывших коллег, союза с откровенным лжецом и во времена ТВП ее пути наверх без оглядки на чужие судьбы должно быть неловко, как минимум. Тем более когда весь институт прекрасно помнит и интриги, и шептания в стенах актового зала при ее участии в курьезном эпизоде с яйцом. Но нет — человек живет абсолютно спокойно и каждое утро приветствует нас так, словно за плечами только безупречная репутация. Удивительно! Интересно, какие сны приходят к человеку, у которого одна мера — для себя, и совсем другая, максимально строгая — для всех остальных? Наверное, в них нет ни актовых залов с шептаниями, ни чужих судеб.