ООО "Темед Рус": Низкая зарплата и постоянное давление

Преимущества:

их нет

Недостатки:

Работа в ТЕМЕД — это не работа, а учебник по выживанию. Здесь вы узнаете, как быстро рушатся иллюзии о нормальном работодателе. На собеседовании красиво говорят про «отдел сервиса», заботу о пациентах и стабильность, а на деле — хаос, давление и тотальный контроль.

Каждый день новые приказы, новые запреты, новые штрафы. Сегодня правильно одно, завтра наоборот. Ошибка в одном слове — минус деньги. Пациент не записался? Виноват оператор. Назвал по имени один раз, а не два — штраф. Не выдержал нужный тон? Ещё один. Все «штрафы» оплачиваются напрямую клинике.

О каком обучении речь? «Вот вам статья, с понедельника работаем по-новому». Никаких разъяснений, никаких ответов. Работай как робот по скрипту, не думай, не задавай вопросов. За инициативу или критику — моментально попадаешь в опалу.

Зарплата уменьшается ежемесячно, зато работы становится больше. Перевели всех на самозанятость, пообещали оставить больничные и отпускные — в итоге отменили всё. Премии урезают под любым предлогом, показатели меняют на ходу, лишь бы не заплатить.

Врачи могут публично унизить оператора в чате — прямо при всех, без последствий. Руководство делает вид, что ничего не произошло: «терпите, держитесь». Внутри компании царит страх и равнодушие. Никто не знает, кого завтра уволят и какая клиника «внезапно закроется на ремонт».

Получить 2-НДФЛ — квест уровня «невозможно». После увольнения справки неделями не выдают, пока не устроишь скандал. Уход от налогов и мутные схемы с деньгами — обычная практика.

Постоянно звонят подрядчики и угрожают судами из-за долгов клиники. При этом сотрудники вынуждены работать всё больше часов за всё меньшие деньги. Делают работу администраторов, отвечают в чатах, решают технические проблемы — и всё это «просто по доброте».

Главный принцип компании прост: «если человек справляется — значит, можно нагрузить ещё больше». Никакого уважения, поддержки или справедливости. Людей выжимают до предела, а потом спокойно заменяют новыми.

Если вам нужен «опыт», после которого вы пересмотрите всю жизнь — ТЕМЕД подойдёт идеально. Здесь вы поймёте, что даже самая простая работа в другом месте — это праздник.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 14.11.2025 Санкт-Петербург собеседованиеинженер-конструктор💵 ЗП: 30000👍3
    Общая оценка:
    1
    Оставляла заявку на hh.ru на должность инженера-конструктора, после чего в Вотсапе связалась HR. Личного общения нет, прислала запись группового онлайн-собеседования на ознакомление. Рассказывают историю компании с байками про учредителя (как будто они кому-то нужны). Далее описывают непосредственно саму вакансию и должностные обязанности. Работа стандартная, ничего особенного по данной должности нет. Самое интересное начинается на слайде с условиями работы. Кандидатам на трудоустройство предлагается поработать месяц на «исполнительном сроке», после чего следует оформление по трудовому договору. Вопрос, что за испытательный срок такой, если никакого трудового договора на этот момент нет, остается открытым. После месяца работы на честном слове успешным кандидатам предлагают заключить трудовой договор. В трудовом договоре прописывают оклад 30 000, на что сами же указывают, что это сделано, чтобы платить меньше налогов (и в случае увольнения, видимо, и меньше зарплаты). Обещают же оклад 70 000 + бонусы, что в итоге дает около 100 000. Как мне кажется, со всеми этими плясками и непрозрачным оформлением после месяца работы на честном слове лучшее, на что стоит рассчитывать, это те самые 30 000 из трудового договора. В общем и целом не советую тратить свое время на данную компанию, так как помимо... Далее →
  • 15.10.2025 Санкт-ПетербургАнонимный сотрудник👍81
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Ч-ч-ё? Далее →
    ✗ Недостатки
    Да никто не работает, сидят ни хрена не делают, пока я весь в поту визжу по телефону. Все всё должны, без разницы, как их профессия называется. [censored] вообще. Надо в их инструкциях прописать их обязанности, чтоб потом они ничего не говорили мне тут. Неправильно, все всем подчиняются, я тут владыка мира. Что значит, никого не будет? Уже разбежались? Ну вот пока один человек остался, вот он и будет всё должен. А вот уже потом, когда бригадами уволятся, будем всех вовсюда загонять. Без разницы, как их профессия называется. Должны. Что значит люлей? А-а-а! Меня-то за что? Далее →